Главная » Просмотр файлов » Диссертация

Диссертация (1099695), страница 38

Файл №1099695 Диссертация (Роль организационного доверия в регулировании деятельности персонала государственных и коммерческих предприятий) 38 страницаДиссертация (1099695) страница 382019-03-13СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 38)

Внастоящемисследованиипредставленийоббылапредпринятаорганизационномдовериипопыткаувыявлениясотрудниковспецификипроизводственныхорганизаций, относящихся к государственному сектору, и сервисных организаций,относящихся к коммерческому сектору. Представляется важным развитие этогонаправления, в частности в контексте углубленного изучения специфики представленийоб организационном доверии и их проявлений в профессиональной деятельности усотрудников организаций разного типа - торговых, строительных, медицинских и другихорганизаций, и выявление связи между значимыми компонентами организационногодоверия и спецификой деятельности организации.163СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ1.Абдуллаева, М.М.

Семантика представлений о работе и отдыхе в образе мирапрофессионалов / М.М. Абдуллаева // Вестник Московского ГосударственногоЛингвистического Университета. Серия: образование и педагогические науки. – 2014. –Т.16(702). – С.180-195.2.Абдуллаева, М.М. Семантические измерения профессионального опыта учителейсредних школ / М.М. Абдуллаева // Вестник Московского ГосударственногоЛингвистического Университета. Серия: образование и педагогические науки. – 2013. –Т.16(676). – С.40-49.3.Акимова, А.Ю.

Эффективность профессиональной деятельности работников сразными типами доверия технике (на примере работников локомотивных бригад): дис.канд. псих. наук 19.00.03 / А.Ю. Акимова. – М., 2013. – 190 с.4.Антоненко, И.В. Доверие в управлении / И.В. Антоненко // Дизайн, технологии иинновации в текстильной и легкой промышленности (Инновации-2015): сборникматериалов Международной научно- технической конференции. Часть 3. – М.: ФГБОУВПО «МГУДТ», 2015. – С. 250-254.5.Антоненко, И.В.

Социальная психология доверия: дис. докт. псих. наук 19.00.05 /И.В. Антоненко. – Ярославль, 2006. – 498 с.6.Артемьева, Е.Ю. Основы психологии субъективной семантики / Е.Ю. Артемьева;под ред. И.Б. Ханиной. – М.: Наука; Смысл, 1999. – 350 с.7.Багрий, М.А. Особенности развития профессионального стресса у врачей разныхспециализаций: дис. канд. псих. наук 19.00.03 / М.А. Багрий. – М., 2009. – 162 с.8.Базаров, Т. Ю. Анкетирование персонала как инструмент внутреннего контроля /Т.Ю.Базаров // Внутренний контроль в кредитной организации. — 2011.

— Т. 2 (10). —С. 79–92.9.Базаров, Т. Ю. Организационная культура и лояльность / Т.Ю.Базаров// Управление корпоративной культурой. — 2013. — № 1. — С. 32–43.10.Базаров, Т. Ю. Управление организационной культурой / Т.Ю.Базаров, Л.Н.Аксеновская // Российский психологический журнал. — 2008. — Т. 5, № 2.

— С. 9–17.11.Базаров, Т.Ю. Управление персоналом развивающейся организации: Учеб. пособие/ Т.Ю, Базаров. – М.: ИПК госслужбы. – 1996. – 151 с.12.Базаров, Т.Ю. Управление персоналом: Учебник для вузов / Т.Ю.Базаров,Б.Л.Еремин. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ, 2001. – 560 с.13.Барабанщикова, В.В. Трудовая мотивация и удовлетворенность трудом / В.В.Барабанщикова // Организационная психология: Учебник / Под ред. А.Б. Леоновой. – М.:ИНФРА-М, 2014. – С. 130-151.14.Богомолова, Н.Н. Контент-анализ / Н.Н.

Богомолова, Н.Г. Малышева, Т.Г.Стефаненко // Социальная психология: Практикум: Учеб.пособие для студентов вузов /Под ред. Т.В.Фоломеевой. - М.: Аспект Пресс, 2006. - 480 с.15.Бурлачук, Л. Ф. Словарь-справочник по психодиагностике / Л.Ф. Бурлачук, С.М.Морозов. - Спб: ПитерКом, 1999.–528 с.16.Ван Дик, Р. Преданность и идентификация с организацией / Р.

Ван Дик,– Х.: Изд-воГуманитарный центр, 2006. – 142 с.17.Вебер, М. Хозяйство и общество: очерки понимающей социологии [Текст] : в 4 т./Макс Вебер; [пер. с нем.] ; сост., общ. Ред. и предисл. Л.Г. Ионина ; Нац. Исслед. Ун-т«Высшая школа экономики». – М.: Изд. Дом Высшей школы экономики, 2016. – Т.1.Социология. – 445 с.18.Величковский, Б.Т. Жизнеспособность нации.

Взаимосвязь социальных ибиологических механизмов в развитии демографического кризиса и изменении здоровьянаселения России. 2-е изд. Исп. и доп. / Б.Т. Величковский. – М.: РАМН, 2012. – 256 с.16419.Веселов, Ю.В. Институциональное и сетевое доверие как экономические категории/ Ю.В. Веселов // Доверие и недоверие в условиях развития гражданского общества / отв.ред. А.Б.

Купрейченко, И.В. Мерсиянова. – М.: Издательский дом НИУ ВШЭ, 2013. – C.263-289.20.Водопьянова, Н.Е. Синдром выгорания: диагностика и профилактика. 2-е изд. /Н.Е. Водопьянова, Е.С.Старченкова. – Спб.: Питер. – 2008. – 336 с.: ил. – (Серия«Практическая психология»)21.Геберт, Д. Проблема становления предприятий как открытых систем в сложныхэкономических условиях / Д. Геберт, С. Бернер // Страх в работе менеджеров/ ФраймутЙоахим.

– Х.: Изд-во Гуманитарный центр, 2005.22.Геберт, Д. Организационная психология. Человек и организация / Д. Геберт, Л.Розенштиль . - Х.: Изд-во Гуманитарный центр, 2006. – 624 с.23.Годфри, П.К. Открытие ящика Пандоры: делает ли хорошая этика хороший бизнес?// П.К. Годфри, Д.А. Веттен, Х.Б. Грегерсен, Г. Хэмел, К. Прахалад, Г.Томас, Д. О’Нил //Стратегическая гибкость. – СПб.: Питер. - 2005.

– C.153-166.24.Григорович, С.С. Становление и развитие профессиональной Я-концепции устудентов-психологов: дис. канд. псих. наук 19.00.07 / С.С. Григорович. – М., 2010. – 176с.25.Гусев, А.Н. Дисперсионный анализ в экспериментальной психологии: Учебноепособие для студентов факультетов психологии высших учебных заведений понаправлению 521000 – «Психология» / А.Н. Гусев. - М.: Учебно-методический коллектор«Психология». - 2000. – 136 с.26.Дункан, У.

Д. Власть и влияние / У. Д. Дункан, Д. Я. Райногородский // Психологияуправления: Хрестоматия. – Самара: Издательский Дом «Бахрах-М», 2006. - C. 262-28127.Жеребило, Т.В. Словарь лингвистических терминов. Изд. 5-е, испр. и доп. / Т.В.Жеребило. – Назрань: ООО «Пилигрим», 2010. – 486 с.28.Журавлев, А.Л. Нравственно-психологическая регуляция экономическойактивности / А.Л. Журавлев, А.Б.

Купрейченко. – М.: Изд-во «Институт психологииРАН», 2003. – 436 с.29.Журавлев, А. Л. Психология совместной деятельности / А. Л. Журавлев. — М. :Институт психологии РАН, 2005. — 640 с.30.Завалова, Н.Д. Образ в системе психической регуляции деятельности / Н.Д.Завалова, Б.Ф. Ломов, В.А. Пономаренко. – М.: Наука,1986. – 169 с.31.Занковский, А.Н.

Организационная психология: учебное пособие / А.Н.Занковский.– М.: ФОРУМ, 2009. – 648 с.32.Занковский, А.Н. Теоретические и прикладные проблемы организационнойпсихологии / А.Н. Занковский // Психология профессионала: личность, деятельность,организация. Под ред. Т.А. Жалагиной, Л.Ж. Каравановой, Е.Д. Короткиной.

– 2014. –Тверь: Тверской государственный университет. – C.7-24.33.Зинченко, В.П. Психология доверия. Изд-е 2-е. / В.П.Зинченко. - Самара:Издательство СИОКПП, 2001. — 104 с.34.Зинченко, В.П. Доверие / Б.Мещеряков, В.Зинченко // Большой психологическийсловарь. – Спб.: ПРАЙМ _ ЕВРОЗНАК, 2005. – C. 143-145.35.Иванова, Е.М. Психология профессиональной деятельности / Е.М. Иванова.

– М.:ПЕР СЭ, 2006. – 382 с.36.Изюмова, И.В. Доверие клиентов к организации: социально-психологическийанализ / И.В. Изюмова, Т.А. Нестик // Социальная психология труда: Теории и практика.Том 2 / отв. ред. А.Л. Журавлев, Л.Г. Дикая. – М.: Изд-во «Институт психологии РАН»,2010. – 442 с.37.Изюмова, И.В. Критерии доверия клиентов к организации при разнойсубъективной оценке риска для здоровья: дис. канд. псих. наук 19.00.05 / И.В. Изюмова. –М., 2009.

– 177 с.16538.Изюмова, И.В. Социально-психологический анализ доверия к медицинскимучреждениям / И.В. Изюмова, Т.А. Нестик // Научный поиск: Сборник научных работстудентов, аспирантов, преподавателей / под. Ред. А.В. Карпова. – Ярославль:Ярославский гос. Ун-т, 2005. – С.208-213.39.Кабаченко, Т.С. Психология в управлении человеческими ресурсами: Учебноепособие / Т.С.Кабаченко. – СПб.: Питер, 2003. – 400 с.40.Кабаченко, Т.С.

Психология группового субъекта труда / Т.С. Кабаченко, М.М.Заварцева // Психология труда, инженерная психология и эргономика : учебник дляакадемического бакалавриата / под ред. Е. А. Климова, О. Г. Носковой,Г. Н. Солнцевой.— М. : Издательство Юрайт, 2014. — 622 с., + 1 электрон.опт. диск (CD-ROM) — Серия :Бакалавр.

Академический курс.41.Кабаченко, Т.С. Психология управления: Учебное пособие / Т.С. Кабаченко. – М.:Педагогическое общество России. – 2000. – 384 с.42.Калинин, И.В. К вопросу о проблематике психологии доверия в системевнутриорганизационных отношений/ И.В. Калинин, Е.В.Ашлапова // Рыночнаяпсихология в контексте русской ментальности (Региональный аспект) / под ред. Д.С.Точеного. - Ульяновск: УлГУ. - 2000. - С.

181-191.43.Качина, А.А. Психологическая структура профессионального стресса у менеджеровразного должностного статуса: дис. канд. псих. наук 19.00.03 / А.А. Качина. – М., 2006. –188 с.44.Кибанов, А.Я. Экономика и социология труда: Учебник / А.Я.Кибанова.

– М.:ИНФРА-М, 2007. – 584 с.45.Кирхлер, Э. Психологические теории организации / Э.Кирхлер, К.Майер-Пести, Е.Хофманн // Психология труда и организационная психология, т.5. - Х.: Изд-воГуманитарный центр. - 2005. – 312 с.46.Китов, А.И. Психология хозяйственного управления / А.И.Китов //. - М.,1984.47.Климов, Е.А. Введение в психологию труда: Учебник для вузов / Е.А.Климов. – М.:Культура и спорт, ЮНИТИ. – 1998. – 350 с.48.Климов, Е.А.

Характеристики

Список файлов диссертации

Роль организационного доверия в регулировании деятельности персонала государственных и коммерческих предприятий
отзывы
Свежие статьи
Популярно сейчас
Почему делать на заказ в разы дороже, чем купить готовую учебную работу на СтудИзбе? Наши учебные работы продаются каждый год, тогда как большинство заказов выполняются с нуля. Найдите подходящий учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6418
Авторов
на СтудИзбе
307
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее