Главная » Просмотр файлов » Диссертация

Диссертация (792951), страница 37

Файл №792951 Диссертация (Трансформации института государственной службы России в условиях политических изменений) 37 страницаДиссертация (792951) страница 372019-03-15СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 37)

XIX конференция КПСС в 1988 г., призвала «четко разграничитьфункции партийных и государственных органов».3 Во исполнение этихрешений были упразднены отраслевые отделы партийных комитетов. 4 Такимобразом, руководство партии само лишило себя рычагов воздействия напроцессы в стране. В экономике происходило смещение внимания напроизводствопотребительскихтоваровиразвитиесферыуслуг.Предусматривалось создание Комплексной программы социального развитияс акцентом на демографической политике и введении нормативов в1Материалы Пленума ЦК КПСС 23.04.1985.

М.: Политиздат, 1985.Постановление XXVII съезда КПСС «Об Основных направлениях экономического и социального развитияСССР на 1986-1990 гг. и на период до 2000 г.». М.: Политиздат, 1986.3XIX Всесоюзная конференция КПСС 28.06-01.07.1988: стенографический отчет. М.: Политиздат, 1988.4Постановление Политбюро ЦК КПСС от 10.09.1988 «О реорганизации аппарата местных партийныхорганов».2174социальной сфере.1 Повышалось внимание к изучению общественногомнения.2 В 1986 г. принята Государственная программа «Жилье-2000».Приоритеты в сельском хозяйстве были заданы в комплексной программехимизации, также рассчитанной до 2000 г.3 Произошел переход от борьбы снетрудовыми доходами граждан к разрешению индивидуальной трудовойдеятельности. В 1987 г.

приняты решения о развитии кооперативов в сфереуслуг и потребительского рынка, о создании совместных предприятий.Январский (1987) Пленум ЦК сформулировал установку на широкуюреформуэкономики.4Комиссияпосовершенствованиюуправленияобеспечивала переход к экономическим методам управления.

В сложившихсяусловияхпромышленныепредприятиянемоглиобеспечитьсамоокупаемость, а дефицит бюджета не позволял осуществлять ихподдержку. На фоне спада производства Госкомиссия по экономическойреформе (Л.И. Абалкин) поставила вопрос о переходе к рыночной экономике.5В 1990 г. под руководством последнего председателя Госплана СССР Ю.Д.Маслюкова (1988-1991) разрабатывался проект 13-го пятилетнего плана.XXVIII съезд КПСС (июль 1990 г.), ввиду наметившегося раскола поповоду отношения к экономической реформе, не смог утвердить ни новуюПрограмму партии, ни пятилетний план.6 Радикальное крыло, возглавляемоеБ.Н. Ельциным, подвергло критике курс генерального секретаря еще наОктябрьском (1987 г.) Пленуме ЦК, а на съезде объявило о выходе из партии.Противоречия по поводу радикальной программы экономическойреформы «500 дней» стали поводом к конфликту между союзным центром иРСФСР, председателем Верховного Совета которой был избран Б.Н.

Ельцин.1Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР от 25.09.1985 № 915 «О Комплексной программе развитияпроизводства товаров народного потребления и сферы услуг на 1986-2000 годы».2Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 17.07.1987 № 825 «Об усилении работы пореализации активной социальной политики и повышении роли Госкомтруда СССР».3Комплексная программа химизации народного хозяйства СССР до 2000 г. М.: Политиздат, 1985.4Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР от 11.06.1987 № 665 «О переводе предприятий и организацийотраслей народного хозяйства на полный хозрасчёт и самофинансирование»; Закон СССР от 30.06.1987 «Огосударственном предприятии (объединении)».5Постановление Верховного Совета СССР от 13.06.1990 № 1558-I «О концепции перехода к регулируемойрыночной экономике в СССР».6XXVIII съезд КПСС.

02–13.07.1990: стенографический отчет. М.: Политиздат, 1991.175В сентябре правительство было преобразовано в Межреспубликанский(Межгосударственный) экономический комитет, который возглавил И.С.Силаев, бывший зампредседателя Совмина СССР (1985-1990) и председательСовмина РСФСР (1990-1991). После запланированного на 1991 г. подписанияСоюзного договора этот орган должен был координировать деятельностьправительств суверенных республик, а координировать их политическоеруководство должен был Госсовет под руководством президента СССР.

1Госплан СССР в период с апреля по ноябрь 1991 г. действовал какМинистерство экономики и прогнозирования (В.И. Щербаков), но реальноеуправление отраслями уже перешло в руки правительств союзных республик.Политика«новогомышления»привелакодностороннемуразоружению СССР, сворачиванию программ военно-политического иэкономического сотрудничества в рамках ОВД и СЭВ.2Этапы политики перестройки объясняют трансформации в структуре ифункциях министерств и ведомств: система планового хозяйства быладемонтирована менее чем за 5 лет, а политические и экономическиеизменения влекли создание или реорганизацию соответствующих госорганов.В период 1985-1991 гг. имели место три волны изменений в системецентральных министерств и ведомств.

В 1985 г. семь сельскохозяйственныхведомств были объединены в Госагропром СССР (1987-1989).3 В 1986-1989гг.повышениесамостоятельностипредприятийповысилорольмежотраслевой кооперации. Госорганы укрупнялись, их число сократилось с82 в 1987 г. до 64 в 1989 г. В 1990 г. часть органов были ликвидированы илипереданы в ведение республик. Ликвидация комсомола привела к появлениюкомитета по делам молодежи, этнические конфликты – комитета понациональным вопросам, безработица – Фонда содействия занятости СССР.1Закон от 05.09.1991 № 2392-I «Об органах государственной власти и управления СССР в переходныйпериод».2Горбачёв М.С. Перестройка и новое мышление для нашей страны и для всего мира.

М.: Политиздат, 1988.3Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР от 14.11.1985 № 1114 «О дальнейшем совершенствованииуправления агропромышленным комплексом».176Были созданы инспекция по ценным бумагам, страховой надзор, комитетсодействия малым предприятиям.После августа 1991 г. российские министерства и ведомства сталиустанавливать контроль над предприятиями и учреждениями союзногоподчинения на территории РСФСР. Кадры, штаты, фонды, материальнаябаза, имущество и учреждения госорганов СССР передавались органамРСФСР.1 С 1 декабря 1991 г.

все 74 существовавшие на тот моментцентральные союзные ведомства были упразднены.2Некоторые не имелиправопреемников, а в остальных случаях ими стали российские органы. Есликоличество союзных органов уменьшалось, то количество российскихорганов росло от 50 в 1984 г. и 52 в 1991 г. до 62 в 1992 г. Таким образом,союзный и российский аппарат постепенно стали единым целым.Отдельно следует рассмотреть вопросы о том, как отразились названныеполитические иадминистративные измененияна функционированииаппарата советской госслужбы, а также на экономическом развитии страны.Реформы перестройки начались с кадровых перестановок в высшемэшелоне.

Уже в 1985 г. период руководства Л.И. Брежнева был назван«застоем» и развернулась его критика, следствием чего стала чисткаруководителей старшего возраста. К 1987 г. заменено 70% членовПолитбюро, 40% членов ЦК и 60% секретарей обкомов КПСС. На Июльском(1988) Пленуме ЦК было решено выдвигать в руководство только«убежденных сторонников перестройки».3 На Апрельском (1989) Пленумебыли освобождены от должности еще 74 члена и 24 кандидата ЦК, 12 членовЦентральной ревизионной комиссии.4 После XXVIII съезда КПСС (1990) из164 первых секретарей обкомов, крайкомов, ЦК КП ССР осталось всего 12человек, назначенных до 1985 г., а состав Политбюро ЦК сменен полностью.1Постановление Госсовета СССР от 14.11.1991 № ГС-13 «Об упразднении министерств и другихцентральных органов государственного управления СССР».2Указ Президента РСФСР от 28.11.1991 № 242 «О реорганизации центральных органов государственногоуправления РСФСР».3Материалы Пленума ЦК КПСС 29.07.1988.

М.: Политиздат, 1988. С. 46.4РГАНИ. Ф. 89. Оп. 4. Д. 9. Л. 5-11.177Полное обновление произошло и в руководстве министерств.1 Приэтом отсутствие планомерности и субъективизм вызвали резкое снижениекомпетентности руководства. Перестановки осуществлялись без плана, посубъективным решениям, часто приписываемым второму секретарю ЦК Е.К.Лигачеву.2 Кадровые перестановки оказались кампанией, а не следствиемчеткого плана, поэтому они не изменили принципов деятельности аппарата.В резолюции «О борьбе с бюрократизмом» XIX-й Всесоюзнойконференции КПСС (1988) отмечалось, что управленческий аппарат является«неоправданно громоздким» и «действует в отрыве от потребностей»общества.

Предполагалось повысить качество аппарата за счет егоповорота к экономике, децентрализации, ограничения функций центральныхорганов «главными процессами». Следовало «преодолеть уравнительныйподход к оплате» управленцев, «увязать ее с хозрасчетными результатамиработы отраслей», повышать компетентность управленцев, ввести ихотбор «открыто, на конкурсной, состязательной основе».3 Обращаетвнимание, что программа преобразований, намеченная данной резолюций,напоминает реформы бюрократии Р.

Рейгана и М. Тэтчер, происходившие вте же годы. Многие идеи не утратили своей актуальности и до сих пор.В обобщенном виде планы кадровых изменений отражены в докладеКомиссии по перестройке структуры министерств и ведомств СССР (19871989). Указывалось, что за эти три года в союзных министерствах иведомствах намечено сокращение 46,6 тыс. чел., т.е. трети от первоначальнойчисленности. На нижних уровнях управления должно было быть сокращено22% работников, что составляет 530,7 тыс. чел. Всего сокращение должнобыло затронуть 600 тыс.

Характеристики

Список файлов диссертации

Свежие статьи
Популярно сейчас
Зачем заказывать выполнение своего задания, если оно уже было выполнено много много раз? Его можно просто купить или даже скачать бесплатно на СтудИзбе. Найдите нужный учебный материал у нас!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6439
Авторов
на СтудИзбе
306
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее