Главная » Просмотр файлов » Диссертация

Диссертация (1173821), страница 7

Файл №1173821 Диссертация (Особенности отраслевого регулирования условий труда работников топливно-энергетического комплекса правовой аспект) 7 страницаДиссертация (1173821) страница 72020-05-16СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 7)

Полагаем, что данный подход является наиболее удачным иобоснованным. Во-первых, предмет правового регулирования несколько ужепредмета правового воздействия. В последний входят и такие экономические,политические, социальные отношения, которые правом не регулируются, но накоторые оно, так или иначе распространяет свое влияние.

Во-вторых, еслиправовое регулирование как специально-юридическое воздействие в любомслучае связано с установлением конкретных прав и обязанностей субъектов, спрямыми предписаниями о должном и возможном, то правовое воздействие  невсегда. Тот или иной субъект может никогда не быть участником каких-либоотношений, не совершать каких-либо действий, предусмотренных нормами права.Однако его ознакомление с содержанием определенного закона оказывает влияниена его сознание, мировоззрение. В-третьих, правовое регулирование означаетосуществление правовых норм через правоотношения, а правовое воздействие необязательно. Правовое воздействие включает как регулирование с помощьюопределенной правовой нормы, так и другие правовые средства и формы влиянияТам же. С.725.Комаров С.

А. Указ. соч. С. 60.3Сырых, В. М. Теория государства и права / В. М. Сырых. М.: Юридический Дом Юстицинформ, 2001. С. 76.1231на поведение людей1.Особое место в упорядочении общественных отношений, возникающих впроцессеорганизациииуправлениятрудомвтопливно-энергетическомкомплексе, принадлежит нормативному правовому регулированию. Нормативноеправовое регулирование имеет общеобязательный характер для субъектов права ираспространяется на все общественные отношения определенного рода или вида.Согласно абз.

1 ст. 13 ТК РФ, федеральные законы и иные нормативные актыРоссийской Федерации, содержащие нормы права, действуют на всей территорииРоссийской Федерации. Достоинство нормативного правового регулированиясостоит в том, чтобы ввести общественные отношения в рамки, приемлемые длявсех членов общества, придать им определенную устойчивость, упорядоченность,независимость от произвола отдельных личностей. В ходе нормативногоправового регулирования труда в топливно-энергетическом комплексе государствоустанавливает общие правила поведения, обязательные для всех участниковтрудовых отношений, в частности, правила, устанавливающие содержаниетрудового договора, срок трудового договора, правила заключение трудовогодоговора, правила изменения условий трудового договора и др.Вместе с тем, нормативное правовое регулирование труда в топливноэнергетическом комплексе не в состоянии учесть все разнообразие особенностейконкретных отношений и поэтому нуждается в дополнении его договорнымправовым регулированием (индивидуальным и коллективным).Сочетаниенормативного правового регулирования и договорного правового регулированиятруда в топливно-энергетическом комплексе необходимо, поскольку, взятые поотдельности, они сразу начинают демонстрировать свои «слабые стороны»:нормативное регулирование без договорного (без усмотрения непосредственныхучастников трудовых отношений и иных непосредственно связанных с нимиотношений) превращается зачастую в формализм, а договорное без нормативногоВ теории права в качестве правовых средств выступают нормы права, правоприменительные акты, договоры,юридические факты, субъективные права, юридические обязанности, запреты, льготы, поощрения, наказания и т.д.См.: Алексеев, С.

С. Правовые средства: постановка проблемы, понятие, классификация / С. С. Алексеев //Советское государство и право. 1987. № 6. С. 14.; Малько, А. В. Правовые средства: вопросы теории и практики /А. В. Малько // Журнал российского права. 1998. № 8. С. 66-77.132(без общих правил) – в произвол1. Если нормативное правовое регулированиепризвано обеспечить стабильность и необходимое единообразие общественныхотношений, ввести их в твердые рамки законности, то договорное – учетконкретной обстановки и своеобразие каждой юридической ситуации.Важным направлением разработки теоретических основ нормативногоправового регулирования труда в топливно-энергетическом комплексе являетсяобстоятельное исследование понятия «нормативной основы».В структуре нормативного правового регулирования труда в топливноэнергетическом комплексе правовые нормы важны не только потому, что онизакрепляют основные гарантии реализации гражданами Российской Федерациитрудовых прав, устанавливают прочную юридическую основу, детально ивсесторонне определяющую поведение и деятельность участников общественныхотношений, связанных с организацией и управлением труда на всех стадияхтрудового процесса, но и в связи с тем, что они позволяют понять и выразить сутьнормативного регулирования.Сутьнормативногоэнергетическомкомплексеправовогорегулированиязаключаетсявтом,трудачтобывтопливнопосредствомсоответствующих правовых норм обязывать, запрещать или рекомендовать всемучастникам трудовых отношений действия в интересах наиболее полнойреализации гарантий трудовых прав работников.

Именно правовые нормытрудового законодательства предоставляют определенные права и возлагаютконкретные обязанности на участников общественных отношений, связанных сорганизацией и управлением труда.Содержание нормативного правового регулирования труда в топливноэнергетическом комплексе выступает как внутреннее состояние, характеризующеетрудовойпроцесс.Выражениемиспособомсуществованиясодержаниянормативного правового регулирования в данной сфере общественных отношенийявляются нормы права, детально регламентирующие трудовой процесс2. В своюСапун, В. А. Инструментальная теория права в юридической науке / В. А. Сапун // Современное государство иправо: Вопросы теории и истории.

Владивосток, 1992. С. 18.2Содержание – определенным образом упорядоченная совокупность элементов и процессов, образующих предмет133очередь, содержательная сторона организации и управления труда в топливноэнергетическом комплексе в Российской Федерации определяется поставленнымизаконодателем целями нормативного правового регулирования.Основную цель нормативного правового регулирования можно определитькак конечный ожидаемый результат, предполагаемое управомоченным на тоорганомсостояниеотношений,длядостижениякоторогопредлагаетсяиспользование определенных правовых норм.

Исходя из изложенного, целяминормативногокомплексеправовоговыступают:регулированиятрудаупорядоченность,втопливно-энергетическомпрогрессивноеразвитиеипреобразование общественных отношений, возникающих в процессе организациии управления трудом. К сожалению, складывающаяся в Российской Федерациинормотворческая практика указывает на то, что зачастую целеполагание, лежащеев основе нормативного правового регулирования, определяется законодателемисходя из особенностей конкретной общественно-политической обстановки встраневопределенныйпериодвремени,подменяетсяинтересамитехполитических сил и финансово-промышленных группировок, в руках которыхнаходится государственная власть.Термин «нормативная основа» активно используется в юридическойлитературе. Однако ни общетеоретического, ни отраслевого определения данноготермина в юридической науке не разработано. Современные авторы чаще всегопод нормативной основой понимают либо систему действующих норм права и(или) нормативных правовых актов.

Разработками вопросов нормативной основызанимались ученые еще в советское время. Так, И. В. Плевако определяетнормативную основу политической системы общества как сложное образование,состоящее из совокупности правовых, моральных и иных социальных норм ипринципов,рассчитанныхнанеоднократноеприменениевпроцессерегулирования внутренней жизни и деятельности структурных элементовполитической системы общества1. Согласно достаточно широкой трактовкеили явление. Форма – способ существования и выражения этого содержания / Философский словарь / под ред.

И. Т.Фролова. М.: Республика, 2001. С. 519.1Плевако, И. В. Нормативная основа политической системы развитого социалистического общества: автореф. дис.34термина «правовая основа» она представляет собой: а) систему принциповмеждународного и национального права, ориентированных на создание условийдля наиболее полной жизненной самореализации и удовлетворения интересовобщества,индивидовиихколлективныхобразований;б)закреплениеруководящих идей, раскрывающих ценности, на которые ориентируются привыстраивании механизма правового регулирования; в) систему правовых актов,опосредующихконструируемыеобщественныеотношения;г)системуюридических инструментов и технологий, с помощью которых обеспечиваетсядостижение прогнозируемого результата1.В науке трудового права термин «нормативная основа» также используетсямногими авторами.

Так, например, А. Л. Пучков считает, что нормативную основуправового регулирования труда в нефтегазодобывающей отрасли Россиисоставляет система норм трудового права, содержащихся в федеральныхнормативных правовых актах, соглашениях, локальных нормативных правовыхактах, имеющая свою структуру, подсистемы, элементы2. При этом автор внормативнуюосновуправовогорегулированиятрудовыхотношенийвнефтегазодобывающей отрасли включает конвенции МОТ, международныедоговоры,ратифицированныеРоссийскойФедерацией,КонституциюРФ,Трудовой кодекс РФ, федеральные законы Российской Федерации, постановленияПравительства Российской Федерации, ряд действующих нормативных правовыхактов, принятых в период СССР, региональные нормативные правовые акты, актысоциального партнерства федерального и регионального уровней, приказы ипостановления органов исполнительной власти Российской Федерации и еесубъектов, локальные нормативные правовые акты3.ТК РФ не использует термин «нормативная основа правового регулированиятруда».

В ст. 5 ТК РФ определяется только состав трудового законодательства иперечисляются нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.… канд. юрид. наук / И. В. Плевако. М., 1982. С. 8.1Взаимодействие гражданского общества и государства в России: правовое измерение / под ред. О. И.Цыбулевской. Саратов: Изд-во Поволж.

Характеристики

Список файлов диссертации

Особенности отраслевого регулирования условий труда работников топливно-энергетического комплекса правовой аспект
Свежие статьи
Популярно сейчас
Почему делать на заказ в разы дороже, чем купить готовую учебную работу на СтудИзбе? Наши учебные работы продаются каждый год, тогда как большинство заказов выполняются с нуля. Найдите подходящий учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6537
Авторов
на СтудИзбе
301
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее