Главная » Просмотр файлов » Диссертация

Диссертация (1151150), страница 20

Файл №1151150 Диссертация (Оценка эффектов корпоративной социальной деятельности) 20 страницаДиссертация (1151150) страница 202019-06-29СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 20)

Ее отличие от стандарта заключается в большейсвободе действий, она дает определенные рамки, внутри которых компания на свое усмотрениеразмещает данные о своей деятельности. Наиболее известным и повсеместно используемым сталметод «тройного итога» или «тройственной базовой отчетности», используемый в основныхмеждународных стандартах в качестве фундамента.Стандарт нефинансовой отчетности представляет собой подробное описание правилсоставления отчета, включая различные показатели, по которым производится оценкарезультатов КСД. В отличие от методики стандарт является полной пошаговой инструкцией пооценке и представлению данных, т.е. определенным шаблоном.

Стандартизированные формыотчетности становятся все более популярными с течением времени, т.к. они предусматриваютсоставление нефинансового отчета и его анализ в соответствии с детально разработанными и ужепроверенными нормами. Стандарты разрабатываются авторитетными международными79организациями и представляют собой принципы, правила и показатели раскрытия информациио КСД компании, которые носят рекомендательный характер и являются добровольными.Стандартизированные отчеты признаются в международном деловом сообществе, могутучитываться при присвоении рейтингов и индексов, а также сравнимы с другими отчетами,подготовленными по подобной технологии.В основном стандарты отчетности отличаются высокими требованиями к процессу сбораинформации.

Они базируются на готовности компании учитывать, оценивать и обнародоватьрасширенный, по сравнению с законодательно обязательным, ряд показателей своейдеятельности и, кроме того, требуют наличия комплексной стратеги развития компании,охватывающей экономические, экологические и социальные компоненты. Для построения отчетатребуется постоянный диалог с различными группами заинтересованных стороны, учет ихинтересов и требований. Оптимальным является участие всех подразделений компании всоставлении нефинансового отчета, в случае чего эта инициатива не остается на уровнеидеологии руководства.Самыми известными и оптимальными по своей полноте и разработанности являютсястандарт Глобальной инициативы по отчетности (Global Reporting Initiative, GRI), сериястандартов Accointability1000 (AA1000) и серия стандартов ISO.

Достаточно часто упоминаетсястандарт Sunshine по представлению корпоративных отчетов для заинтересованных сторон(Sunshine Standards for Corporate Reporting to Stakeholders). Исторически это был первый стандартсоставления нефинансовой отчетности, однако более десяти лет он фактически не развивается.Для экологической сферы часто используются отдельные стандарты, такие как Eco-Managementand Audit Scheme (EMAS). В последние 10 лет активно развивается концепция интегрированнойотчетности, подразумевающей объединение финансового и нефинансового отчетов с цельюкомплексного раскрытия информации о деятельности компаний.Далее в главе более подробно рассматриваются методика «тройственной базовойотчетности» и указанные стандарты нефинансовой отчетности, выделяются их достоинства,недостатки и ограничения, а также проводится сравнительный анализ.Методика «тройственной базовой отчетности» (Triple Bottom Line)Методика Triple Bottom Line (3BL) была разработана британской консультационноаналитической организацией SustainAbility и представлена в ее отчете под названием «Вовлекаязаинтересованные стороны» («Engaging Stakeholders») в 1996 г.

Сам термин впервые появился впечати в середине 1990-х гг. [Elkington, 1994] и стал известен благодаря книге Дж. Элкингтона«Каннибалы с вилками: тройственная базовая отчетность бизнеса XXI века» («Cannibals WithForks: The Triple Bottom Line of 21st Century Business»), опубликованной в 1997 г.

Идея метода803BL состоит в интегрированном освещении деятельности компании по трем составляющим:экономической, социальной и экологической.Разработанная Еврокомиссией Зеленая книга (Green Paper), посвященная вопросам КСО(2001), также основана на идеологии 3BL. Описанная в ней идея совершенно идентична и гласит,что «результаты деятельности компании в целом должны измеряться на основе комбинации еевложений в экономическое процветание, защиту окружающей среды и социальный капитал»[Green Paper: Promoting a European Framework for Corporate Social Responsibility, 2001, p. 26].Согласно методике 3BL, оцениваемые эффекты экономической деятельности компаниивключают максимизацию прибыли, повышение производительности (и соответствующееувеличение объема и качества выпускаемой продукции), повышение благосостояния владельцеви инвесторов, создание и сохранение рабочих мест, а также генерацию ценности для бизнеспартнеров и вклад в развитие конкуренции.

Социальные эффекты подразумевают вклад врешение социальных и политических проблем, сохранение здоровья сотрудников, потребителейи общества в целом, а также соблюдение законодательства. Эффекты экологическойдеятельности появляются в результате экономного использования природных ресурсов,организации оптимального с экологической точки зрения производства и деятельности порешению региональных и мировых экологических проблем.Эти три направления являются взаимосвязанными и периодически конфликтуют друг сдругом. Взаимосвязанность направлений проявляется в том, что они не могут быть независимореализованы.

Экологические и социальные результаты зависят от первоначально вложенных вэти направления инвестиций; инвестиции в свою очередь возможны только в случае успешныхэкономических результатов; а экономические результаты, вследствие повышения общественныхожиданий по отношению к корпоративной ответственности, все больше зависят отэкологической и социальной деятельности. Что касается потенциальной конфликтности этихтрех направлений, то она выражается главным образом в борьбе за ограниченныеорганизационные ресурсы. Балансирование экономической, экологической и социальнойсоставляющих деятельности является сложной задачей, которая решается в процессеформирования стратегии компании.Методика 3BL стала крайне популярной, используется многими компаниями и легла воснову некоторых стандартов отчетности, в частности GRI.

Первой корпорацией, объединившейэкономические, экологические и социальные показатели в годовой отчетности для акционеров иширокой общественности, стала Royal Dutch Shell, выпустившая годовой отчет со структурой3BL в 1998 г. Использованный компанией метод в течение нескольких лет был заимствовандругими лидерами нефтеперерабатывающей отрасли (BP Amoco, Conoco), а также ведущимикомпаниями других отраслей (AT&T, British Telecommunications, Unilever, Novo Nordisk, BC81Hydro, Dow Chemical). Метод также используется многочисленными правительственными,политическими и некоммерческими организациями [Norman, 2003, p.2].

В разнообразныхпубликациях, рекомендациях и в отчетности можно найти немало интерпретаций и схематичныхизображений 3BL. Наиболее популярными и часто цитируемыми являются интерпретацииErnst&Young, датской компании Novo Nordisk, норвежского фонда Det Norske Veritas, The AllenConsulting Group и др. Однако все они достаточно схожи, поэтому в данной работе авторограничивается объединенным схематичным изображением системы 3BL, которое отвечаетобщему пониманию и не противоречит ни одной из интерпретаций (рис. 11). Предпринималисьпопытки развить эту методику посредством добавления четвертого — этического — измерения.ТакуюмодельисследователиН.БатроусиЕ.МакБарронназваликонцепцией«четырехкомпонентной базовой отчетности» (Quadruple Bottom Line) [Butrous, McBarron, 2004].СоциоэкономическиефакторыЭкономическийростЭко-эффективностьУСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕСоциальныйпрогрессЭкологическийконтрольСоциоэкологическиефакторыРис.

11. Компоненты корпоративной отчетности по методике 3BLИсточник: адаптировано автором по указанным интерпретациям методологии 3BLВклад методики 3BL в исследование проблемы управления оценкой эффектов КСД сталценным в том отношении, что она позволила по-новому разграничить оцениваемые сферы.Разделение отчетности на три взаимосвязанные части подготовило почву для разработкисоответствующих показателей результатов для каждой из них, а также смежных показателей,демонстрирующих социоэкономические, социоэкологические, экоэффективные результаты. В82табл.

4 приводятся примеры объектов оценки по каждой их трех основных и трех смежных сфер3BL.Табл. 4. Примеры объектов оценки в основных и смежных сферах 3BLСфера оценкиЭкономический ростСоциоэкономическиефакторыСоциальный прогрессСоциоэкологическиефакторыЭкологический контрольЭкоэффективностьОбъекты оценкиПрибыльПроизводительность трудаКапитализация и рыночная стоимостьИнновации и технологическое развитиеОбъем производимой продукцииДоходность акций и др.Создание рабочих местРазвитие местных сообществУплата налоговЧестная конкуренцияВзяточничество и коррупция и др.Условия трудаБезопасность производстваСоблюдение прав человекаПринцип многообразия (diversity) и др.Уровень здоровья сотрудников и членов местных сообществИзменение климатаДоступ к чистой воде и др.Степень очистки и объемы выбросов производстваВторичное использование отходов производстваУменьшение объема потребляемых ресурсовЭкологическая безопасность производства и др.Эффективность использования ресурсовЭффективность энергосберегающего оборудованияЭффективность систем очистки выбросов производстваЭкологические штрафы и иные санкции и др.Источник: составлено авторомНекоторым недостатком или, скорее, полем для расширения методики 3BL являетсябезадресность по отношению к заинтересованным сторонам.

Влияние на благосостояние каждойиз групп заинтересованных сторон является очевидным, однако соответствующая информацияоказывается «размазанной» по отчетности. Частично эта проблема была решена в стандарте GRI,в котором более четко установлена взаимосвязь между показателями деятельности компании иих влиянием на заинтересованные стороны. Но полная классификация заинтересованных сторони их ожиданий не предусматривается и в GRI.83Стандарт Sunshine по предоставлению корпоративных отчетов для заинтересованныхсторонСтандарт Sunshine по предоставлению корпоративных отчетов для заинтересованныхсторон был принят в 1996 г. американской ассоциацией под названием Альянс заинтересованныхсторон (Stakeholder Alliance), которая объединила природоохранные и религиозные организации,а также организации по защите прав потребителей.

Характеристики

Тип файла
PDF-файл
Размер
4,76 Mb
Предмет
Высшее учебное заведение

Список файлов диссертации

Оценка эффектов корпоративной социальной деятельности
Свежие статьи
Популярно сейчас
Зачем заказывать выполнение своего задания, если оно уже было выполнено много много раз? Его можно просто купить или даже скачать бесплатно на СтудИзбе. Найдите нужный учебный материал у нас!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6418
Авторов
на СтудИзбе
307
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее