Информация об официальном оппоненте 2 (1148113)
Текст из файла
Сведения об официальном оппонентепо диссертации Стрельниковой Татьяны Валерьевны на тему:«Самоуправляемая рабочая команда в системе управления организацией:социологический аспект»на соискание ученой степени кандидата социологических наукпо специальности 22.00.08 - «Социология управления»Фамилия, имя, отчествоКарякин Александр МихайловичУченая степень с указанием шифраспециальности научных работников,по которой защищена диссертацияДоктор экономических наук,08.00.05 – Экономика и управлениенародным хозяйством (экономика,организацияиуправлениепредприятиями,отраслями,комплексами: промышленность)Ученое звание (по кафедре,специальности)ПрофессорМесто работы:Почтовый индекс, адрес,web-сайт, электронный адресорганизации, телефон153003, г. Иваново, ул.
Рабфаковская,34karyakin@economic.ispu.rukaral54321@yandex.ruтелефон: 8-961-247-65-49,4932-54-43-30Полное наименование организации всоответствии с уставомФедеральноегосударственноебюджетноеобразовательноеучреждение высшего образования«Ивановскийгосударственныйэнергетический университет имениВ.И. Ленина»Наименование подразделенияФакультет экономики и управленияДолжностьДекан факультета экономики иуправленияОсновные наукометрическиепоказателиИндекс Хирша (h-индекс): 5Число публикаций в РИНЦ: 56Число публикаций, процитировавшихработы автора: 285Среднее число цитирований в расчетена одну публикацию: 2,69Число статей в российских журналахиз перечня ВАК: 29 (51,8%)Средневзвешенный импакт-факторжурналов, в которых былипроцитированы статьи: 0,281Число публикаций за последние 5 лет(2012-2016): 19 (33,9%)Число цитирований работ автора,опубликованных за последние 5 лет:30 (9,5%)Число цитирований публикаций автораиз всех публикаций за последние 5 лет:200 (63,1%)Список основных публикаций по теме диссертации:1.
Карякин А.М. Основные различия процесса работы виртуальных команд икраудсорсинга / А.М. Карякин, Е.Е. Никольская // МатериалыМеждународной НТК «Состояние и перспективы развития электро- итеплотехнологии», Т.1, Иваново, 2017. – С. 284-2892. Карякин А.М. Классификация виртуальных команд // А.М. Карякин, Е.Е.Никольская // Сб.тр. по материалам Всероссийской НПК с международнымучастием «Инновационная экономика: тенденции и перспективы развития»,16-18 февраля 2017 г.
– Иваново: ФГБОУ ВО Иван.гос.хим.технолог.ун-т,2017. С.251-2563. Карякин А.М. Развитие методов оценки профессиональной деятельностиперсонала / А.М. Карякин, А.В. Юникова // Известия высших учебныхзаведений. Серия: Экономика, финансы и управление производством. 2016.№ 4 (30). С. 36-404. Карякин А.М. Интеллектуальный капитал: сущность, составляющие // А.М.Карякин, А.А. Калинин // Интеграл, 2013, № 1-2. С. 140-140.5. Карякин А.М.
Модель оценки гудвилла компании // А.М. Карякин, А.А.Калинин // Качество. Инновации. Образование, 2013, №4. – С.78-806. Карякин А.М. Командная работа: основы теории и практики / А.М. Карякин,В.В. Пыжиков. - ГОУ ВПО «Ивановский государственный энергетическийунимверситет имени В.И.Ленина». – Иваново, 2008. – 212 с.7. Карякин А.М.
Анализ методов оценки интеллектуального капитала / А. М.Карякин, А.А. Калинин // Известия ВУЗов. Серия «Экономика, финансы иуправление производством, №4, 2012. С.54-62.8. Карякин А.М. Подход к определению трудоемкости научноисследовательских и опытно-конструкторскихработ в энергетике спомощью нечетких экспертных оценок /А. М. Карякин,Е.О. Грубов //Вестник ИГЭУ. 2012. №3. С. 55-60.9.
Карякин А.М. Роль эффективной системы управления организацией насовременном этапе развития общества / А.М. Карякин, Р.Е. Громов //Вестник Ивановского государственного энергетического университета. 2009.№ 1. С. 3-6.10. КарякинА.М. Оценка профессиональной деятельности персоналаатомных станций / А.М. Карякин, А.В. Юникова // Сб.тр. по материаламВсероссийской НПК с международным участием «Социально-экономическийпотенциал региона и перспективы его развития», 19-20 ноября 2014 г. –Иваново: ФГБЮУ Иван.гос.хим.технолог.ун-т, 2014.
– С. 65-68.11. Карякин А.М. Интеллектуальный капитал: дефиниция, декомпозиция,оценка / А.М. Карякин, А.А. Калинин // Общество и экономикапостсоветского пространства: Международный сборник научных статей.Выпуск XVI (Липецк, 21 октября 2016 г.) — Липецк: Научное партнерство«Аргумент», 2016. – С.45-50.12. Карякин А.М. Мотивационный механизм: сущность, элементы и принципыпостроения на предприятии / А.М.
Карякин, Д.В. Мизеровский //Межвуз.сб.научн.тр. «Вопросы развития народного хозяйства РоссийскойФедерации», Десятый выпуск. Ч.1. - Иваново: ИГЭУ, 2014. - С.161-165.
Характеристики
Тип файла PDF
PDF-формат наиболее широко используется для просмотра любого типа файлов на любом устройстве. В него можно сохранить документ, таблицы, презентацию, текст, чертежи, вычисления, графики и всё остальное, что можно показать на экране любого устройства. Именно его лучше всего использовать для печати.
Например, если Вам нужно распечатать чертёж из автокада, Вы сохраните чертёж на флешку, но будет ли автокад в пункте печати? А если будет, то нужная версия с нужными библиотеками? Именно для этого и нужен формат PDF - в нём точно будет показано верно вне зависимости от того, в какой программе создали PDF-файл и есть ли нужная программа для его просмотра.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
