Антиплагиат (1211160)
Текст из файла
Уважаемый пользователь!Обращаем ваше внимание, что система Антиплагиат отвечает на вопрос, является ли тот или инойфрагмент текста заимствованным или нет. Ответ на вопрос, является ли заимствованный фрагментименно плагиатом, а не законной цитатой, система оставляет на ваше усмотрение.
Также важноотметить, что система находит источник заимствования, но не определяет, является ли онпервоисточником.Информация о документе:Имя исходного файла:Имя компании:Комментарий:Тип документа:Имя документа:Дата проверки:Модули поиска:Текстовыестатистики:Индекс читаемости:Неизвестные слова:Макс. длина слова:Большие слова:ДИПЛОМ Сидоренко 07.06.2016.docxДальневосточный гос. Университет путей сообщенияСидоренко ТатьянаПРочееСОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ НА ПРИМЕРЕ «ФК ГЛОБАЛ»09.06.2016 13:02Интернет (Антиплагиат), Кольцо вузов, Диссертации и авторефераты РГБ,Дальневосточный гос.
Университет путей сообщениясложныйв пределах нормыв пределах нормыв пределах нормыИсточникСсылка на источник[1] Система мотивации тр...http://www.bibliofond.ru/view.aspx?id=463589Коллекция/модуль поискаДоля в Доля вотчёте текстеИнтернет(Антиплагиат)11.87% 11.87%[2] 15758_5003_1a0e355c....Кольцо вузов11%11.21%[3] Система мотивации тр...http://bibliofond.ru/view.aspx?id=463589#2Интернет(Антиплагиат)0%11.2%[4] Система мотивации тр...http://knowledge.allbest.ru/management/3c0a65635a2bd68b4c43b... Интернет(Антиплагиат)0%11.18%[5] Фан Лемин диссертаци...http://dlib.rsl.ru/rsl01004000000/rsl01004330000/rsl01004330...[6] 11579_5003_a489dc25....Диссертации иавторефератыРГБ0.73% 11.07%Кольцо вузов1.72% 9.97%[7] Источник 7http://www.studs.ru/ref/id31/zip/id35.zipИнтернет(Антиплагиат)0.47% 9.72%[8] Скачать/bestref-1336...http://bestreferat.ru/archives/45/bestref-133645.zipИнтернет(Антиплагиат)0.1%8.9%[9] Умарова, Бахора Хайд...http://dlib.rsl.ru/rsl01004000000/rsl01004874000/rsl01004874...Диссертации иавторефератыРГБ0%7.87%[10] Мотивирование персон...http://diplomba.ru/work/24582Интернет(Антиплагиат)1.36% 7.61%[11] Скачать/bestref-1317...http://www.bestreferat.ru/archives/90/bestref-131790.zipИнтернет(Антиплагиат)0.68% 7.42%[12] Мухамядиярова, Гульн...http://dlib.rsl.ru/rsl01002000000/rsl01002934000/rsl01002934...Диссертации иавторефератыРГБ0.17% 6.81%[13] Ефремова, Светлана В...http://dlib.rsl.ru/rsl01002000000/rsl01002632000/rsl01002632...Диссертации иавторефератыРГБ0.04% 6.42%[14] Скачать/bestref-1843...http://bestreferat.ru/archives/98/bestref-184398.zipИнтернет(Антиплагиат)4.75% 6.35%[15] Бочарова, Татьяна Ни...http://dlib.rsl.ru/rsl01005000000/rsl01005085000/rsl01005085...Диссертации иавторефератыРГБ0%6.3%[16] Харисов, Тагир Бурга...http://dlib.rsl.ru/rsl01002000000/rsl01002635000/rsl01002635...Диссертации иавторефератыРГБ0%6.04%[17] Мадьянова, Виктория ...http://dlib.rsl.ru/rsl01002000000/rsl01002346000/rsl01002346...Диссертации иавторефератыРГБ0%5.85%[18] Мадьянова, Виктория ...http://dlib.rsl.ru/rsl01003000000/rsl01003437000/rsl01003437...Диссертации иавторефератыРГБ0%5.56%[19] Полная версия научно...http://www.scienceforum.ru/2013/pdf/3499.pdf#1Интернет(Антиплагиат)2.63% 5.51%[20] Харисова, Альбина Та...http://dlib.rsl.ru/rsl01003000000/rsl01003315000/rsl01003315...Диссертации иавторефератыРГБ0%[21] Diplomnaya_rabota_Go...Кольцо вузов0.57% 5.41%[22] Колпастикова, Галина...Диссертации иавторефератыРГБ0%http://dlib.rsl.ru/rsl01003000000/rsl01003363000/rsl01003363...5.49%5.39%РГБ[23] Совершенствование си...
http://bibliofond.ru/view.aspx?id=584615#1Интернет(Антиплагиат)0.1%5.39%[24] Пояснительная записк...Кольцо вузов0%5.15%4.78%[25] Шин, Владислав Никол...http://dlib.rsl.ru/rsl01000000000/rsl01000322000/rsl01000322...Диссертации иавторефератыРГБ0%[26] Лазутина, Антонина Л...http://dlib.rsl.ru/rsl01003000000/rsl01003312000/rsl01003312...Диссертации иавторефератыРГБ0.01% 4.06%[27] Журавлев, Иван Михай...http://dlib.rsl.ru/rsl01004000000/rsl01004706000/rsl01004706...Диссертации иавторефератыРГБ0%[28] Сергеева МН-529.docКольцо вузов0.51% 3.83%[29] Артебякина М.
С. МТ-...Кольцо вузов0.62% 3.65%[30] Злотницкий, Вадим Эд...http://dlib.rsl.ru/rsl01003000000/rsl01003421000/rsl01003421...Диссертации иавторефератыРГБ0%3.49%[31] Жукова, Татьяна Анат...http://dlib.rsl.ru/rsl01000000000/rsl01000345000/rsl01000345...Диссертации иавторефератыРГБ0%3.06%[32] Хархенова, Антонида ...http://dlib.rsl.ru/rsl01002000000/rsl01002751000/rsl01002751...Диссертации иавторефератыРГБ0%3.03%[33] Чапкина, Олеся Евген...http://dlib.rsl.ru/rsl01004000000/rsl01004178000/rsl01004178...Диссертации иавторефератыРГБ0.14% 2.97%[34] Назарова, Елена Нико...http://dlib.rsl.ru/rsl01002000000/rsl01002801000/rsl01002801...Диссертации иавторефератыРГБ0%[35] ВКР ФЭМ 2012/2013/ab...Кольцо вузов0.06% 2.12%[36] Баландович0211.docxКольцо вузов0.18% 2.11%Диссертации иавторефератыРГБ0%[38] Леднев ВКР Развитие ...Кольцо вузов0.11% 1.89%[39] Гапонова, Ольга Серг...Диссертации иавторефератыРГБ0%1.84%[40] Совершенствование си...
http://knowledge.allbest.ru/management/3c0b65635b3ad68b5c53b... Интернет(Антиплагиат)0%1.73%Интернет(Антиплагиат)0%1.63%[42] ВКР ИРБИС 2012/2013/...Кольцо вузов0.98% 1.6%[43] Шогенов МО 5.docxКольцо вузов0.43% 1.33%[37] Бузин, Роман Борисов...[41] Скачать/bestref-1875...http://dlib.rsl.ru/rsl01003000000/rsl01003381000/rsl01003381...http://dlib.rsl.ru/rsl01003000000/rsl01003315000/rsl01003315...http://bestreferat.ru/archives/21/bestref-187521.zip3.93%2.15%1.9%[44] Управление персонало...http://www.eiir.ru/books/Upravlenie_personalom.pdfИнтернет(Антиплагиат)0%0.94%[45] Система мотивации тр...http://knowledge.allbest.ru/management/3c0a65635a2bd68b4c43b... Интернет(Антиплагиат)0%0.86%[46] 3.2.
Виды организаци...http://textb.net/96/11.htmlИнтернет(Антиплагиат)[47] Повышение эффективно... http://knowledge.allbest.ru/management/2c0b65625a3ad68b5d53b... Интернет(Антиплагиат)0.82% 0.82%0%0.78%[48] Совершенствование ре... http://bibliofond.ru/view.aspx?id=659276#2Интернет(Антиплагиат)0.59% 0.59%[49] Diplom.docxКольцо вузов0%[50] Natasha_1.docКольцо вузов0.05% 0.59%[51] Булгаков_моно.docДальневосточныйгос. Университет 0.16% 0.54%путей сообщения[52] Анализ и совершенств...http://revolution.allbest.ru/management/00260928_0.htmlИнтернет(Антиплагиат)0.59%0.51% 0.51%[53] КаминскийЛукашева_Ме...Дальневосточныйгос.
Университет 0.08% 0.46%путей сообщения[54] Каминский_Менеджмент...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.46%[55] Сделаем это по-б...http://www.7ya.ru/article/Sdelaem-jeto-po-bystromu/Интернет(Антиплагиат)0.42% 0.42%[56] Кадровый состав пред...http://otherreferats.allbest.ru/management/00084959_0.htmlИнтернет(Антиплагиат)0.36% 0.36%[57] Кафедра экономики, м...Кольцо вузов0.26% 0.26%[58] Апоревич_моно.docДальневосточныйгос.
Университет 0%путей сообщения0.25%Дальневосточныйгос. Университет 0%0.24%[59] ШишковаГарбарГуменюк...гос. Университет 0%путей сообщения[60] Стецюк_монография.do...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.24%[61] КалиновскаяМитрофано...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.22%[62] Шипина,Мартынович,Кр...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.22%[63] Шипина Мартынович Кр...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.21%[64] Шипина Мартынович Кр...Дальневосточныйгос.
Университет 0%путей сообщения0.21%[65] уч пособие Торговое ...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.21%[66] Шипина Мартынович Кр...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.21%[67] Каминский_Управление...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.2%[68] Годяев и компания_Пр...Дальневосточныйгос. Университет 0%путей сообщения0.15%[69] Dokument_Microsoft_W...Кольцо вузов[70] Щуковская, Соколова-...Дальневосточныйгос. Университет 0.08% 0.08%путей сообщенияОригинальные блоки: 57.28%Заимствованные блоки: 42.72%Заимствование из "белых" источников: 0%Итоговая оц енка оригинальности: 57.28%0.24%0.14% 0.14%Министерство транспорта Российской ФедерацииФедеральное агентство железнодорожного транспортафедеральное государственное бюджетное образовательное учреждениевысшего[51]образования«Дальневосточный государственный университет путей сообщения»(ДВГУПС)[53]Кафедра «Менедж мент»К ЗАЩ ИТЕ ДОПУСТИТЬ Заведующ ий кафедрой,к.э .н., доц ент______________С.Н.
Третьяк«___» _______ 20 ___г.СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИНА ПРИМЕРЕ «ФК ГЛОБАЛ»Выпускная квалификац ионная работаВКР 38.03.02 (080200.62) «Менедж мент»Студент гр. Ц45Т.С. СидоренкоРуководитель:к.с.н., ст. преподавательЕ.Ю. ОлейниковаНормоконтроль:ст. преподавательЕ.Ю.
СтарковаХабаровск2016АННОТАЦИЯТемавыпускной квалификационной работы «Совершенствование системы мотивации[28]на примере «ФК Глобал».Работа состоит из трех разделов.В первом разделе рассматриваются теоретические аспекты системы мотивац ии: основные понятия и роль мотивац ии, теориимотивац ии, методы мотивирования персонала.Во втором разделе дана общ ая характеристика фитнес-клуба «Глобал».
Проведено исследование основных показателейдеятельности. Дана оц енка состояния системы мотивац ии сотрудников.Третий раздел посвящ ен разработке мероприятиям по совершенствованию системы мотивац ии, а такж е э кономическаяэ ффективность предлож енных мероприятий.Общ ий объём работы составляется 75 страниц . Выпускная квалификац ионная работа содерж ит 8 рисунков и 22 таблиц ы. Входе написания работы было использовано 17 литературных источников.ABSTRACTSubject of final qualification work is "Enhancement of system of motivation on the example of "FC Global"Work consists of three sections.In the first section theoretical aspects of system of motivation are considered: basic concepts and role of motivation, theory ofmotivation, methods of motivation of personnel.In the second section the general characteristic of Global fitness club is this.
Research of the main indicators of activities isconducted. The assessment of a condition of system of motivation of employees is given.The third section is devoted to development to actions for enhancement of system of motivation, and also cost efficiency of theoffered actions.The total amount of work is constituted 75 pages. Final qualification work contains 8 drawings and 22 tables. During writing of work17 references have been used.СОДЕРЖ АНИЕВВЕДЕНИЕ ………………………………………………………………….51. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА………...71.1 Сущ ность мотивац ии и ее роль в управлении организац ией………71.2 Основные теориимотивации…………………………………………111.3 Методы мотивирования персонала…………………………………..182.[43]АНАЛИЗ СОСТОЯНИЯ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ СОТРУДНИКОВ ФИТНЕС-КЛУБА ГЛОБАЛ………………………….252.1 Общ ая характеристика фитнес-клуба Глобал……………………….252.2 Оц енка основных показателей деятельности фитнес-клуба Глобал.332.3 Анализ и оц енка методов мотивац ии сотрудников фитнес-клуба Глобал………………………………………………………………….443.
ОСНОВНЫЕ НАПРВАЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ФИТНЕС-КЛУБА ГЛОБАЛ……………...493.1 Анализ результатов анкетирования сотрудников фитнес-клуба Глобал по вопросам мотивац ии………………………………………493.2 Разработка мероприятий по совершенствованию мотивац ии персонала фитнес-клуба Глобал……………………………………...553.3 Оц енкаэффективности мероприятий по совершенствованию системы мотивации……………………………………………………60[42]ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………64СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………66[70]ПРИЛОЖЕНИЯ………………………………………………………………68ВВЕДЕНИЕВ [50]настоящее времяСоответственно[23]особенностьюменяетсяуправления персоналом является возрастающая роль личности работника.соотношениестимуловипотребностей,накоторыеможетоперетьсясистемастимулирования.[2]Сутьмотивации сотрудников в современном менеджменте состоит в познании и реализации путей их личныхинтересов, предоставлении им возможностей реализовать себя в процессе достижения целей организации.Основная цель системы[28]мотивации- это получение максимальной отдачи от использования имеющихся трудовыхресурсов, что позволяет повысить общую результативность и прибыльность деятельности предприятия.Для мотивации сотрудников[21]методы[2]предприятия [23]сегодняиспользуют как[11]материальные, так и нематериальныевознаграждения.
Характеристики
Тип файла PDF
PDF-формат наиболее широко используется для просмотра любого типа файлов на любом устройстве. В него можно сохранить документ, таблицы, презентацию, текст, чертежи, вычисления, графики и всё остальное, что можно показать на экране любого устройства. Именно его лучше всего использовать для печати.
Например, если Вам нужно распечатать чертёж из автокада, Вы сохраните чертёж на флешку, но будет ли автокад в пункте печати? А если будет, то нужная версия с нужными библиотеками? Именно для этого и нужен формат PDF - в нём точно будет показано верно вне зависимости от того, в какой программе создали PDF-файл и есть ли нужная программа для его просмотра.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
