Главная » Просмотр файлов » УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ Принятие решений 2007

УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ Принятие решений 2007 (1176963), страница 8

Файл №1176963 УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ Принятие решений 2007 (УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ Принятие решений 2007) 8 страницаУЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ Принятие решений 2007 (1176963) страница 82020-08-17СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 8)

Потребовался лишь один короткий час, что бы мы поняли всю тщетность наших усилий. Не успевали мы раскидать одну снежную гору, как ветер наметал на дороге десятки новых. Но хуже было другое: во время последнего решительного натиска на врага у нашего паровичка лопнула продольная ось. Расчисти мы и тут не смогли бы сдвинуться с места. Выбившись из сил, удрученные, разошлись мы по вагонам. Расселись поближе к огню и стали обсуждать обстановку. Самое ужасное было то, что у нас не было никакой провизии. Замерзнуть мы не могли: на паровозе полный тендер дров — наше единственное утешение. В конце концов все согласились с малоутешительным выводом кондуктора, который сказал, что любой из нас погибнет, если рискнет отправиться по такой погоде за пятьдесят миль. Значит, на помощь рассчитывать нечего, посылай не посылай — все без толку.

Остается одно: терпеливо и покорно ждать — чудесного спасения или голодной смерти. Понятно, что и самое мужественное сердце должно было дрогнуть при этих словах.

Прошел час, громкие разговоры смолкли, в короткие минуты затишья там и сям слышался приглушенный шепот; пламя в лампах стало гаснуть, по стенам поползли дрожащие тени; и несчастные пленники, забившись по углам, погрузились в размышления, стараясь по возможности забыть о настоящем или уснуть, если придет сон.

Бесконечная ночь длилась целую вечность, — нам и в самом деле казалось, что ей не будет конца, — медленно убывала час за часом, и наконец на востоке забрезжил серый, студеный рассвет. Становилось светлее, пассажиры задвигались, закопошились — тот поправляет съехавшую на лоб шляпу, этот разминает затекшие руки и ноги, и все, едва пробудившись, тянутся к окнам. Глазам нашим открывается все та же безрадостная картина. Увы, безрадостная! Никаких признаков жизни, ни дымка, ни колеи, только беспредельная белая пустыня, где на просторе гуляет ветер, волнами ходит снег, и мириады взвихренных снежных хлопьев густой пеленой застилают небо.

Весь день мы в унынии бродили по вагонам, говорили мало, больше молчали и думали. Еще одна томительная, бесконечная ночь и голод.

Еще один рассвет — еще один день молчания, тоски, изнуряющего голода, бессмысленного ожидания помощи, которой неоткуда прийти. Ночью, в тяжелом сне — праздничные столы, ломящиеся от яств; утром — горькое пробуждение и снова муки голода.

Наступил четвертый день и прошел; наступил пятый! Пять дней в этом страшном заточении! В глазах у всех прятался страх голода. И было в их выражении нечто такое, что заставляло содрогнуться: взгляд выдавал то, пока еще неосознанное, что поднималось в каждой груди и чего никто еще не осмеливался вымолвить.

Миновал шестой день, рассвет седьмого занялся над исхудалыми, измученными, отчаявшимися людьми, на которых уже легла тень смерти. И час пробил! То неосознанное, что росло в каждом сердце, было готово сорваться с каждых уст. Слишком большое испытание для человеческой природы, дольше терпеть невмоготу. Ричард Х. Гастон из Миннесоты, длинный, бледный, тощий, как скелет, поднялся с места. Мы знали, о чем он будет говорить, и приготовились: всякое чувство, всякий признак волнения упрятаны глубоко; в глазах, только что горевших безумием, лишь сосредоточенное строгое спокойствие.

— Джентльмены! Медлить дольше нельзя. Время не терпит. Мы с вами сейчас должны решить, кто из нас умрет, чтобы послужить пропитанием остальным.

Вопросы:

  1. Дайте все возможные классификационные признаки решения?

  2. Какой метод принятия решений вы выберете?

  3. Как Вы организуете процесс принятия решений?

  4. Как можно оценить степень рациональности принимаемых решений?

(полностью прочитать рассказ «Людоедство в поезде» и найти ответы по принятию решения в этой ситуации от Марка Твена можно на страницах сайта http://twain.narod.ru/)

Лекция 3. Проблема и необходимость
в принятии решения

(поиск, формулирование и анализ проблемы; критерии решения)

МИР ПОЛОН РЕШЕНИЙ,

ИЩУЩИХ СВОИ ПРОБЛЕМЫ

(Эванс)

УМНЫЙ РЕШИТ ЛЮБУЮ ПРОБЛЕМУ, МУДРЫЙ ЕЕ НЕ ДОПУСТИТ

ТО, ЧТО СОСТАВЛЯЕТ СУТЬ ВЕЩЕЙ
НЕ ЕСТЬ ПРОБЛЕМА,
ПРОБЛЕМА В ТОМ, КАК МЫ
ВОСПРИНИМАЕМ ВЕЩИ

(Д. Офман)

НЕЛЬЗЯ РЕШИТЬ ПРОБЛЕМУ
НА УРОВНЕ ТОГО ПОНИМАНИЯ,
НА КОТОРОМ ОНИ БЫЛИ СОЗДАНЫ

(Энштейн)

Домашнее задание № 1-1.

0. Выберите один из законов/принципов принятия решений.

1. Напишите своими словами, как вы понимаете это высказывание.

2. Приведите практический пример, объясняющий суть этого высказывания.

3. Покажите, как можно воспользоваться этим законом/принципом.

4. Объясните, как и почему этот закон работает (или не работает) во всех ситуациях.

Дополнительное домашнее задание № 1-1.

1. Найдите высказывание относительно выявления проблемы при принятии решений.

2. Напишите, как следует понимать это высказывание и что следуют предпринимать.

Две новости относительно Проблемы: «Плохая» – проблему необходимо искать, выявлять и формулировать. «Хорошая» – этот этап уже исследовали и существуют наработанные процессы, алгоритмы и технологии.

Выявление и признание проблемы – первый этап процесса принятия решения.

Этап I. Признание необходимости принятия решения

1. Восприятие и признание проблемы

1.1. Симптомы и поиск

1.2. Структурированность

1.3. Тенденции и информативность

2. Интерпретация и формулирование

2.1. Что происходит? Значение проблемы

2.2. Причины и источник проблемы

2.3. Ранжирование (срочность, важность...)

3. Определение критериев решения

3.1. Мы должны, главное – цель

3.2. Мы хотим, важны варианты/альтернативы

3.3. Мы можем, что в нашей компетенции

ЕСЛИ ПРОБЛЕМА НЕ ОПРЕДЕЛЕНА,
ТО И РЕШЕНИЕ НЕ СОСТОИТСЯ

Детальный поиск проблемы нужен в принятии важных, стратегических решений, имеющих необратимые последствия, (например: определение целей, разработка стратегии, изменение организационной структуры, повышение производительности, капиталовложения). Для оперативных решений нужен менее детальный подход, но этап признания необходимости принятия решения – должен быть обязательно.

Что есть проблема

Что не проблема

1. Задача

1. Отсутствие чего-либо, нехватка

2. Трудность

2. Плохое качество, неподходящее

3. Дилемма

3. Несогласие кого-либо, сопротивление

4. Вопрос

4. Не подчинение, неподконтрольность

5. Противоречие

5. Непонимание кем-либо, чего-либо

Требует действий

Результат действий

Домашнее задание № 3-1.

1. Найдите статью в деловой прессе, описывающую деловую ситуацию.

2. Опишите и сформулируйте проблему разными способами.

3. Сравните полученные проблемы.

Дополнительное домашнее задание № 3-1.

1. Найдите в учебной или деловой литературе новый подход к выявлению, определению или формулированию проблемы.

2. Опишите суть, основную идею, сферу применения и т.п.

Подходы к определению проблем

1. Проблема – это препятствие на пути к достижению цели

Традиционный подход, общий для любых ситуаций.

2. Проблема – это разница между «ХОЧУ» и «МОГУ»

Из курса «организационное поведение» (А.И. Наумов)

3. Проблема – это критический фактор, требующий своего изменения

Решение – это изменение (П. Дракер)

4. Проблема – это разница между желаемым и действительным

«Советский» подход, применим больше к задачам.

5. Проблема – это отличие от эталона/стандарта

Подход консультантов, где эталон – это обобщенный успешный опыт.

6. Проблема – это сложный вопрос, требующий ответа

Формулировка проблемы - это вопрос. (В.И. Маршев)

7. Проблема – это источник нарушения процесса, проявляемый в симптомах

Проявляются лишь симптомы, до источника нужно «докопаться».

8. Проблема – это не решение, не оценка, не нехватка и не обобщение

«Бритва Оккама» - отсечь все лишнее от проблемы.

9. Проблема – это противоречие

Как правило, научная проблема, которая решается новым знанием.

10. Проблема – это дилемма, что выбрать

Это проблема ясности цели и осознания ценностей.

Структурированность проблемы

СТРУКТУРИРОВАНА

НЕСТРУКТУРИРОВАНА

Повторяемость

Узнаваемость

Не повторяемость

Уникальность

Простота

Влияние известно

Сложность

Много факторов

Ясность

Воздействие

Запутанность

Взаимодействие

Формализация процесса
принятия решения

1, 2, 3, … ,n-1, n

(Да или Нет)

Программируемые

1, А, I, *, one, а)

(может быть)

Непрограммируемые


Тип проблемы

Структурирована

Неструктурирована


Цель

Одна и ясная

Множество


Информация

Всегда в наличии

Отсутствует


Последствия

Обратимые

Необратимые


Уровень в организации

Оперативный

Стратегический


Время для решения

Мало

Достаточно


Принятие решения

Правила и процедуры

Суждения и творчество


Внешнее окружение

Пассивно ждет решения

Действует самостоятельно


Происхождение изменений

Под воздействием

Независимо

Шесть шагов
для определения причины проблемы

(Из книги “Верный путь к успеху”)

  1. Точно сформулируйте проблему
    Что не так?
    Конкретнее…
    Проблема или ее признак?
    Что не проблема?
    Причина или источник?

  1. Оцените отклонение от нормы (желаемого)
    Какова разница между тем, что хотели иметь и имеем?
    Подробно, насколько можно…
    Насколько велико отклонение от нормы?
    Где, когда, … возникло расхождение?

  1. Дайте анализ проблемы
    Что отличает эту ситуацию по сравнению с ситуацией где отклонения нет?
    Что недавно изменилось в ситуации?

  1. Мозговой штурм по определению возможных причин (только идеи)
    Каковы возможные причины проблемы?

  1. Разумность каждой причины
    Собрать идеи, сгруппировать и скомбинировать.
    Выбрать наиболее удовлетворительную причину.

  1. Проверьте свой выбор
    Изменяя ситуацию определить в каком случае, отклонение от нормы проявляется, а когда исчезает.

Метод шести слов

Характеристики

Тип файла
Документ
Размер
190,58 Kb
Тип материала
Высшее учебное заведение

Список файлов книги

Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6376
Авторов
на СтудИзбе
309
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее