Главная » Просмотр файлов » диссертация

диссертация (1169146), страница 63

Файл №1169146 диссертация (Рефлексивный детерминизм методология анализа нелинейного социального развития) 63 страницадиссертация (1169146) страница 632020-03-27СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 63)

Брукинг разделил знание на (1) знание о цели, (2) систематическиезнания, (3) практические знания, (4) автоматические знания;297– Организация Экономического Сотрудничества и Развития (ОЭСР)сгруппировала знания по таким содержательным вопросам, как (1) Know what,(2) Know why, (3) Know how, (4) Know who.Примечательно, У.

Бек, характеризуя мировое общество риска, прямоговорит о том, что в нем доминирует незнание: «Мировое общество рискаявляется обществом незнания в самом прямом смысле. В противоположностьдомодерновой эры оно не может быть преодолено бόльшим и лучшим знанием,бόльшей или лучшей наукой; скорее, как раз наоборот: оно – продукт бόльшей илучшей науки.

Незнание правит в мировом обществе риска. Так, жить в средесозданного незнания означает искать неизвестные ответы на вопросы, которыеникто не может ясно сформулировать»452.У. Бек особо подчеркивает: взрывядерного реактора в Чернобыле сопровождался «взрывом незнания», что, посуществу, привело к образованию «пост-Чернобыльского мира»453. В трактовкесоциолога незнание – весьма сложное знание: даже ученые не могут всерационально выразить, в таком знании присутствует важный компонент фоновогознания.Сюда же следует отнести «культуральные структуры», Дж. Александера,также содержащие фоновое знание.Имея в виду подобные классификации и подходы, можно было быпредпринять попытки «более социологического» структурирования фоновогознания для контекстов использования социальных технологий.

Ниже приведенынекоторые варианты подобного структурирования.Вариант А.По сфере (географии) применения социальных технологийфоновые знания правомерно разделить на:– универсально-рациональные (общепринятые) знания;– страноведческие знания;– локальные знания;– анклавные знания.452453Beck, U. World at Risk. Cambridge: Polity Press, 2010. P. 115.Beck, U. World at Risk. P. 116.298Трансфер социальных технологий предполагает фокусировку внимания наизменение значений и смыслов ключевых понятий на каждом уровне. Успехприменения технологии на одном уровне, например, в одной стране, совершенноне гарантирует успеха на другом уровне – в другой стране.

Анализ долженпозволить определить (по возможности – превентивно) самые опасные точкиразрывов коммуникаций и обеспечить непрерывность перехода концептуальныхсмыслов от одной группы реализации социальной технологии к другой сминимальнымидеструктивнымимоментамиикоммуникационнымиконфликтами.В частности, «новый государственный менеджмент» вместе с «электроннымправительством»струдомпреодолеваетбездорожьероссийскогострановедческого знания. Убедительная на уровне универсальных рациональныхаргументов контрактная и конкурсная система найма государственных служащихчасто трансформируется в фильтр отбора «своих людей» в иерархии власти.

Апереаттестациякадров превращается либо в формальность, либо в способизбавления от неугодных сотрудников: все зависит от того, кто и как вводитновые технологии, какие фоновые знания доминируют. Самая большая опасность– это скрытые формы конфликта интересов, когда личные или групповые целигосударственных и муниципальных служащих не совпадают с целями внедрениясоциальных технологией. Такие скрытые конфликты с трудом поддаютсявыявлению и рационализации, поскольку госслужащий представляет интересыгосударства и является «конечной инстанцией» решений на своем рабочем месте.В невероятной массе ежедневных решений субъектов властно-управленческойвертикали заметны лишь отдельные «провалы», которые со скандалом или безнего устраняются. Система фоновых установок остается почти без изменений.Фоновые знания управленцев не закреплены годами тренировки в рамкахвеберовских бюрократических конструкций, как в некоторых других странах.Они, эти знания, складывались в административно-командной системе, котораяработалапреимущественно«поуказаниямсверху».Внедрениеновогогосударственного менеджмента и электронного правительства тормозится не299столько техническими недоработками, сколько неготовностью управленцев всехуровней к скоординированным действиям и налаживанию связей с научнымиэкспертами.

В самом фоновом знании прочно закрепилась установка напредварительное выяснение позиций «верхних» звеньев. Но в информационномобществе решение прецедентно возникающих задач все в большей степенизависит от знания именно локальных условий, с которыми «верхи» не знакомы,рассчитывая адекватные решения местных властей. Возникает замкнутый круг,который на практике замкнут все же не абсолютно. Движение происходит, ноотставание от реализации подобных социальных технологий в других странах сболее динамичным управлением сохраняется.Вариант Б. По степени рациональной проработанности социальныхтехнологий в фоновом знании правомерно выделить:– философско-методологический уровень;– специально-научный уровень;– обыденный уровень.Здесь наиболее сложный вопрос – это «вхождение»рациональныхконцепций в те контексты неотрефлексированного обыденного знания, в которыхсоциальные технологии как раз и проявляют свою эффективность. Фоновоезнание на этом обыденном уровне в значительной мере определяет степень успехаконкретных социальных технологий.Известный тезис о плохом российском чиновничестве, о «тупости икоррумпированности всей системы» свидетельствует в то же время и о неумениисамих «высокоинтеллектуальных» субъектов государственного управления,включая группы экспертов, совместить фоновое знание и внедряемые социальныетехнологии.

Слабые результаты преобразований государственного управления впоследние 20-25 лет объясняются, помимо прочего, и неспособностью учитыватьнесовпадение фоновых знаний у различных социальных и профессиональныхгрупп, разговаривающих фактически на разных языках.Такая «разноязыкость» легче преодолевалась в индустриальном обществе, спомощьюэкономического,административногои,часто,репрессивного300принуждения,новинформационномобществемеханизмпринуждениясрабатывает все хуже и хуже. Однако ожидания принуждения, а также привычкиждать команды «сверху», могут сохранять свое решающее значение как факторы,резко снижающие активность социальных акторов при внедрении новыхтехнологий. Например, если социальная технология под названием «демократия»вводится в стране, где фоновые знания значительной части населения (включаякрупных специалистов) формировались в условиях авторитарного управления,подчас даже в тюремных зонах или на ближайших к ним административнокомандныхпространстветерриториях,тоснеобходмостьюнепосредственныхкоммуникацийвреальномбудетсоциальномвоспроизводитьсяструктура соответствующих криминальных, полукриминальных или простопрежних командных отношений, а не «высокие стандарты народовластия».Проблема лишь в овладении навыками словесной имитации соответствующихпроцедур.Правомерно сделать вывод, что использование технологий «электронногоправительства» и «нового государственного менеджмента» идет в контекстепривлечения отдельных специальных знаний преимущественно по линиитехническихпроработокметодологическогоибезсистемногосоциологического,социально-гуманитарногофилософско-обеспечения,чтоисвидетельствует о доминировании технократического подхода.Вариант В.

По различию субъектов управления социальными технологиямифоновые знания можно разделить на:– знания разработчиков;– знания управленцев, принимающих решения;– знание исполнителей и со-участников.Одна из сложнейших проблем состоит в том, что те фоновыезнанияуправленцев-практиков и исполнителей, которые выходят на первый план впроцессах коммуникации, представляют собой совсем не теоретическиеконцепции сами по себе. Какие-то элементы теории эти субъекты управлениямогут держать в уме, но миллионы ежедневных решенийменеджеров всех301уровней непосредственно предопределяются, как правило, симультаннымиобразами конкретных управленческих действий, опирающимися на прошлыйопыт,навыкииинтуицию,операционализациичтомыслительныхпредполагаетконструкций.совсемПоэтому,иныеспособыкстати,средиуправленцев так устойчиво мнение, что управление – это не столько наука,сколько искусство действовать в постоянно меняющихся условиях, – искусство, впринципе не имеющее ясных рациональных алгоритмов.Специфика «жизненных миров» на разных уровнях управлениявыводитпроблемы фонового знания на первый план.

Совершенно недостаточносогласованного понимания субъектами разного уровня управления техническихпараметровсоциальныхтехнологий.Необходимавыработкавалиднойсоциологической картины использования конкретных социальных технологий,что особенно важно при заимствованиях технологий из иной социальной среды.Возникает задача интеграции в фоновом знании как технических, так исобственно социальных знаний – социологических, экономических, политическихи т.д.Вариант Г. По аксиологическим основаниям фоновые знания правомерновыделить:–уровень терминальных ценностей (ценности-цели,стратегическиесамоценности и т.п.);–уровеньинструментальныхценностей(ценности-средства,обеспечивающие реализацию ценностей более высокого уровня).Рассогласованиеблокирующиепроцессв форме «оценокконсультативнойуровнейсоздаетвнедренияпо результатам»,группыСоветаприпротиворечия,технологии.тормозящиеилиТакие противоречия,отмечали специалисты экспертноПрезидентеРФпоразвитиюинформационного общества.В частности, эксперты отметили необеспеченность соответствующегоинструментария и констатировали принципиальную невозможность достижениястратегических целей, представленных контрольными показателями по годам и на302двух рубежах – 2015 год и 2020 год.

В качестве инструментов назывались:кардинальное улучшение делового климата, развитие конкуренции, технология«электронного правительства», «электронного образования», «электронногоздравоохранения», устранение информационного неравенство регионов и др.Важно подчеркнуть, что речь идет не столько о материальных и финансовых,сколько о не-вещных ресурсах, выражаемых такими понятиями как человеческийкапитал, организационный капитал, социальный капитал,информация и т.п.Именно «знаниевые» активы, по преимуществу, выступают в роли социальныхдетерминант.Расхождения терминальных и инструментальных ценностей заметны на всемполе российских реформ.

Характеристики

Тип файла
PDF-файл
Размер
3,01 Mb
Предмет
Высшее учебное заведение

Список файлов диссертации

Рефлексивный детерминизм методология анализа нелинейного социального развития
Свежие статьи
Популярно сейчас
Почему делать на заказ в разы дороже, чем купить готовую учебную работу на СтудИзбе? Наши учебные работы продаются каждый год, тогда как большинство заказов выполняются с нуля. Найдите подходящий учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6551
Авторов
на СтудИзбе
299
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее