Главная » Просмотр файлов » Диссертация

Диссертация (1145095), страница 31

Файл №1145095 Диссертация (Трансформация государственной службы в условиях административной реформы социологический анализ) 31 страницаДиссертация (1145095) страница 312019-06-29СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 31)

Именно поэтому, несмотря на то, что изменения впетровскую систему начали вносить практически сразу после его смерти, онисовершенствовалитолькогосударственнуюмашину,практическинезатрагивая норм и ценностей, составляющих этот институт.Так, Екатерина I, по наущению А.Д. Менщикова, учредила ВерховныйТайный Совет, который стал высшим совещательным, законодательным исудебным органом России, заметно потеснив полномочия сенаторов.Елизавета Петровна, взойдя на престол, восстановила Сенат в правах, а такжеустановила новую должность канцлера «для управления иностраннымиделами»197.

При ней же были окончательно устранены остатки прежнейсистемыуправления.ВесьмахарактерноипоказательноназваниеМанифеста, принятого 15 декабря 1763 г. – «О постановлении штатов разнымприсутственным местам; об учреждении в Сенате, в Юстиц, Вотчинной иРевизионной Коллегии Департаментов; о разделении по оным дел; о небытииСибирскому и Розыскному приказам, Печатным и РаскольническойКонторам и особому Коммерц-Коллегии Комиссариатству; о неимении приприсутственных местах Коллегии и Титулярных Юнкеров; об учреждениипри Кадетском Сухопутном Корпусе и Московском университете классовРоссийской юриспруденции и о приуготовлении детей из разночинных иприказного чина для определения в присутственные места в комитеты, о ихобучении и содержании на казенный счет».

В этом длинном названиизаключается весь смысл проводившейся реформы. Основная же суть еесостояла в разделении коллегий на департаменты, руководство над которымипередавалась директорам, получившим полную власть над подчиненными.Основные законодательные акты, касающиеся высших государственных учреждений в РоссииXVIII и первой половины XIX ст. / под ред. А.А.

Кизиветтера. М.: Н.Н. Клочков, 1909.197157Так, ст. 27 гласила: «Должны Президент и прочие, кто над которойканцеляриею дирекцию имеет, смотря по труду и достоинству канцелярскимнижним служителям жалование производить. Равным образом и число их почислу дел прибавить или убавить, только б никогда положение штатнойсуммы не превосходить»198.Петр III внес первые изменения в «Табель о рангах…», освободивдворянствоотобязательнойгосударственнойслужбы.ВпоследствииЕкатерина II своим Указом 1790 г. «О правилах производства в статскиечины» установила, что право на потомственное дворянство дает лишь 8 класс«Табели», фактически узаконив тем самым уже установившееся негласноеправило,ограничивавшеевозможностьполучениядворянстванагосударственной службе.

Павел I Указом от 1797 г. «О наблюдении, приизбрании чиновников к должностям, старшинства мест и чинов», а в 1801 г.АлександрIизданием«Чинопроизводственныхправил»,закончилишлифовку «Табели» – правил поступления на государственную службу и еепрохождения.Тот же Александр I 8 сентября 1802 г. издал Манифест «Обучреждении министерств». Этим манифестом упразднялась продержавшаяся80летколлежскаясистемауправленияиузаконивалсяпринципединоначалия и иерархии. Первая же статья провозглашала новые принципыорганизации государственной власти: «Управление государственных делразделяется на 8 отделений, из коих каждое заключает в себя все части, посуществу своему к нему принадлежащие, составляют особое Министерство инаходится под непосредственным управлением министра, коего мыназначаем ныне или впредь назначить заблагорассудим: 1. Военноесухопутных; 2. Морских сил; 3.

Иностранных дел; 4. отдел Юстиции; 5.Внутреннихдел;6.Финансовое;7.Коммерции;8.НародногоПросвещения»199. В соответствии с этим и более поздним указом от 25 июня198199Там же.Там же.1581811 г., министерства учреждались в соответствии с принципом строгойиерархической подчиненности, набор кадров производился по специальнойсистеме.Утверждениеиувольнениеминистраиеготоварищейпроизводилось государем, директора департамента и канцелярии – государемпо представлению министра, начальников отделений – министром попредставлению директора, а нижние канцелярские чины директором посвоему усмотрению.М.М.Сперанский,пытаясьреформироватьгосударственноеуправление, способствовал изданию Указа от 6 августа 1809 г., согласнокоторому для производства в чины коллежского асессора и статскогосоветника требовалось свидетельство об окончании курса в одном изроссийских университетов.

Программа была довольно обширной и включалав себя знание русского и одного из иностранных языков, а такжеестественного, римского, уголовного и гражданского права, отечественнойистории, экономики и статистики, кроме общих познаний по ряду другихпредметов. После ссылки Сперанского это начинание было похоронено, азаконы от 1827 и 1834 г.г. полностью восстановили принцип выслуги лет.Таким образом, к концу XIX века государственная служба РоссийскойИмперии приобрела окончательный вид как профессиональная деятельностьпооказаниюсодействиявысшимгосударственнымдеятелямприосуществлении ими государственного управления.

Как сказано в словареД.А. Брокгауза и И.А. Ефрона, государственная служба – это «совокупностьвозложенных на отдельных лиц – чиновников – обязанностей и правпубличногохарактерапоосуществлениюзадачгосударственнойдеятельности»200. Из этого определения следует, что государственныеслужащиенеосуществляютуправление,онитольковыполняютопределенные им задачи государственной деятельности, т.е.

деятельности,связанной с государством. Ниже в тексте словаря указывается, что «русскоеБрокгауз Д.А., Ефрон И.А. Новый энциклопедический словарь. Т. 14. СПб.:Типогр.акционерного общества «Брокгауз-Ефрон», 1913. С. 413-419.200159законодательство рассчитано на … иерархически организованную службу –службу по определению от правительства», т.е. субъектом управлениягосударственной службой признавалось правительство.

Там же указаныследующие общие обязанности государственных служащих: усердное, нелицеприятное и закономерное выполнение своего дела(государственнаяслужбаобязываеткколичественнонеопределенному ряду услуг); непрерывноеисполнениедолжностивпредьдозаконногоувольнения или отпуска; верность монарху, т.е.

охрана всех прав и преимуществ верховнойвласти; хранение служебной тайны; подчинениезаконнымприказаниямначальства,обязанностьоказывать ему уважение.Постоянно создававшиеся начиная с XVIII в. правительственныекомиссиинеизменновзяточничество,выявлялибездарность,«вечныенизкоебеды»образованиечиновничества:государственныхслужащих. Однако все разгромные резолюции не приводили к каким-либосущественнымизменениямвсистемечиновничества.Несмотрянапостоянную борьбу государства с коррупцией и бюрократизмом, произошло«закукливание» чиновничества.

Работники государственных органов началивоспринимать себя как элитарную касту, они противостояли враждебномувнешнему окружению, а потому вынужденно ограничивали доступ кгосударственной службе «чужакам». Подобное поведение способствовалосохранению сложившихся ценностей и норм, таких как чинопочитание,размываниеответственности,использованиесвоихдолжностныхполномочий для получения личной выгоды (наследие «кормлений»),патернализм и родственность.Какотмечалииотечественные, изарубежныеисследователи,чиновники в России стали не просто профессиональной прослойкой, но160настоящим сословием.

Они занимали место отсутствовавшего в государствесреднего класса, который в капиталистических странах составляли мелкие исредние предприниматели. И в полном соответствии с теорией классовойборьбы защищали свои интересы, что дало возможность В.И. Ленинусказать:«КакАнглияпослужилаМарксуидеальнымобразомкапиталистического государства, так и Россия могла бы послужитьидеальным образом государства бюрократического»201. Практически всеначинания правительства, которые должны были ограничить интересы этогослояроссийскогообщества,погрязаливрутине,атоипростоигнорировались.

Российский чиновник стал предметом насмешек иотрицательным литературным героем, и в то же время это была одна изнаиболее влиятельных сил в обществе.Таким образом, ко времени революции государственная службаРоссийскойимпериипредставляласобойинститут,основанныйнапринципах профессионализма, иерархии, кастовости, служения государю иотечеству, но в то же характеризующийся такими качествами, какзакрытость, патернализм, родственность и приоритет неформальных норм.Революция 1917 г. кардинально изменила как статус государственногослужащего в обществе, так и смысл понятия «государственная служба».Сразу после революции и во время гражданской войны, когда правящаяпартия должна была укреплять свое положение для удержания власти,формирование государственных органов стало строиться на принципахприема в члены партии.

Для того чтобы возглавить какой-либо наркомат,совсем не нужно было знать проблемы данной отрасли государственнойэкономики, достаточно было быть надежным членом партии. Подборрядовых работников происходил по рекомендации членов партии, аутверждение работников проходило в ЦК.Ленин В.И. Полное собрание сочинений: в 55 томах.

Изд. 5-е. М.: Гос. изд-во полит. лит-ры,1962 . Т. 33. С. 32.201161Ещевовремягражданскойвойныначалосьформированиегосударственных органов РСФСР, и в 1924 году сложилась более или менеестройная система народных комиссариатов, разделенных по функциям.Началосьстановлениесоциалистическогогосударства,котороенепризнавало государственной службы. Это было обусловлено несколькимипричинами.Во-первых, в связи с тем, что все средства производства находились вгосударственной собственности, все граждане, вне зависимости от места ихработы (государственный орган, производственное предприятие или сферауслуг), являлись наемными работниками у государства.Во-вторых, Коммунистическая партия, обладая монопольной властью,провозгласилаФактическиневозможностьвнутрипартийныхгосударственнымислужащимивфракцийизначениитечений.субъектагосударственного управления могли стать только члены партии.В ноябре 1925 г.

было принято новое положение о порядке подбора,назначения работников и была разработана номенклатура должностей.Номенклатура делилась на 2 списка: должности, на которые руководителиназначались только постановлением ЦК, и должности, назначение накоторые проводилось с согласия Орграспредотдела ЦК.

Характеристики

Список файлов диссертации

Трансформация государственной службы в условиях административной реформы социологический анализ
Свежие статьи
Популярно сейчас
Как Вы думаете, сколько людей до Вас делали точно такое же задание? 99% студентов выполняют точно такие же задания, как и их предшественники год назад. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6417
Авторов
на СтудИзбе
307
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее