Текст автореферата (792975), страница 3
Текст из файла (страница 3)
2002. № 2.; Пирогов Г.Г.,Ефимов Б.А. Социальная справедливость: генезис идей // Социологические исследования. 2008. № 9.;Сунгуров А.Ю., Тиняков Д.К. Административная реформа и ее проекты в современной России: были ликоалиции поддержки? // Общественные науки и современность. 2016. № 2.18Соловьев А.И. Государство как производитель политики // Политические исследования. 2016. № 2.;Соловьев А.И. Этика правящего класса как источник государственных стратегий // Общественные наукии современность.2015.
№ 4.19Маркс К. Капитал. Критика политической экономии. Т.1. Кн.1 Процесс производства капитала. М.:Политиздат, 1983.20Бурдье П. Формы капитала //Экономическая социология. 2002. Т. 3. № 5.21Бочкаева И.В. Взаимодействие социального и человеческого капитала организации // ВестникЧелябинского государственного унвиерситета.2011. № 6 (221). Экономика. Вып.31.; Гуськова Н.Д., КлюеваА.П. Современные теории социального капитала // Известия высших учебных заведений. Поволжскийрегион.
Общественные науки. Экономика. 2012. № 2 (22).; Дятлов А.В. Социальные ресурсы развитияроссийского общества: автореф. дис. ... д. соц. н: 22.00.04. Ростов-на-Дону, 2005.; Радаев В.В. Понятиекапитала, формы капиталов и их конвертация // Экономическая социология. 2002. Т.
3. № 4.; Тихонова Н.Е.Ресурсный подход как новая теоретическая парадигма в стратификационных исследованиях //Социологические исследования. 2006. № 9.22Радаев В.В. Понятие капитала, формы капиталов и их конвертация // Экономическая социология. 2002.Т. 3. № 4.8Отдельный важный для разработки теории гендерного ресурсагосударственной политики и управления блок работ посвящен исследованиючеловеческого капитала, его формированию и использованию. Ихавторами являются, М.Е. Баскакова, Е.П.
Добрынина, Т.Л. Клячко, В.А. МауА.В. Селезнева, В.В. Трофимова, Е.С Филистович, О.А Хасбулатова,Е.Б. Шестопал и др.23.Государственная политика в области гендерных отношений выступаетсоставной частью социальной политики государства, находясь с нейв отношениях взаимовлияния и взаимозависимости. Она входит туда,порождая, либо эффекты актуализации социального потенциала гендерныхгрупп и повышения их общественной активности, либо формируя отношениясоциально-экономическойзависимостиипатернализма.Анализутеоретических основ и практических результатов социальной политикив постперестроечной России посвящены работы А.А. Возьмителя,Н.А. Волгина, И.А.
Григорьевой, Л.В. Константиновой, П.В. Романова,Л.С. Ржаницыной, В.Л. Тамбовцева, Н.Е. Тихоновой, К.В. Фофановой,О.И. Шкаратана, Л.И. Якобсона, Е.Р. Ярской-Смирновой и др.24 Особоезначение для исследуемой в диссертации проблемы имеют работы,посвященные анализу семейной и демографической политики России(В.В. Локосова, М.Г. Муравьевой, Л.С. Ржаницыной, Ж.В. Черновой и др.)25.Изучение гендерного ресурса государственной политики и управленияневозможно без обращения к социальному субстрату государственного23Баскакова М.Е. Экономическая эффективность инвестиций в высшее образование: Гендерный аспект. М.:Гелиос-АРВ, 2002.; Развитие человеческого капитала – новая социальная политика: сб.
науч. ст. / науч. ред.В.А. Мау, Т.Л. Клячко. М.: Издат. дом «Дело» РАНХиГС, 2013.; Селезнева А.В. и др. Российскаяполитическая элита: анализ с точки зрения концепции человеческого капитала// Полис. Политическиеисследования. 2010. № 4.; Хасбулатова О.А. Российская государственная политика по развитиючеловеческого капитала: гендерный аспект // Инновационное развитие регионов в условиях глобализации.Иваново; Плес, 03–05 сентября 2015 г. Иваново: Изд-во Ивановского гос.
ун-та, 2015.; Человеческийкапитал российских политических элит. Политико-психологический анализ / под ред. Е.Б. Шестопал,А.В. Селезневой. М.: РОССПЭН, 2012.24Возьмитель А.А. Качество жизни в доперестроечной и пореформенной России // Социологическиеисследования. 2013. № 2.; Григорьева И.А. Развитие социальной политики в России в 1990-х2000-х гг.
//Мир России. 2013. № 1.; Константинова Л.В. Социальная политика как фактор конструированиянеравенства: новая модель патернализма // Власть. 2017. № 2.; Социальная политика в современной России:реформы и повседневность / под ред. П. Романова, Е. Ярской-Смирновой.
М.: ООО «Вариант», ЦСПГИ,2008.; Тамбовцев В.Л. Социальная политика: нерешенная задача научного обоснования // Общественныенауки и современность. 2015. № 6.; Тихонова Н.Е., Шкаратан О.И. Российская социальная политика: выборбез альтернативы? // Социологические исследования. 2001. № 3.; Фофанова К.В.
Социальная политикав сфере гендерны отношений (региональный аспект). Саратов: Новая книга, 2005.; Якобсон Л.И. Социальнаяполитика: попечительство или солидарность? // Общественные науки и современность. 2008. № 1.25Локосов В.В. Переход от экстенсивной к интенсивной демографической политике // Экономическиеи социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. 2014. № 3 (33).; Муравьева М.Г. Традиционныеценности и современные семьи: правовые подходы к традиции и модерну в современной России // Журналисследований социальной политики. Т.12.
№ 4 (2014).; Ржаницына Л.С. Состояние семейной политикии предложения по ее совершенствованию // Социологические исследования. 2013. № 6.; Чернова Ж.В.Гендерный анализ семейной политики в современной России: особенности и тенденции: автореф. дис. ...д. соц. н.: 22.00. 04. Саратов, 2013.9управления – государственной гражданской службе. Результатыисследований, посвященных анализу процесса становления и развитияинститута государственной гражданской службы в России, позволяютвыделитьосновныепроблемыфункционированиясовременногогосударственного аппарата и оценить возможности использованиягендерного ресурса для их решения. Этот анализ представлен в работахВ.Э. Бойкова, В.В.
Комлевой, Н.Н. Коростылевой, Е.А. Литвинцевой,К.О. Магомедова, Е.В. Охотского, Е.П. Тавокина и др.26. Обращениек работам, посвященным проблемам использования кадрового потенциаласистемы государственного управления, в том числе повышенияпрофессионализма чиновников, позволяет обозначить барьеры, стоящие напути интенсификации применения гендерного ресурса в институтегосударственной гражданской службы. Это работы Л.В. Фотиной (Вагиной),Л.А.
Василенко, А.И. Горбачева, А.А. Деркача, И.В. Древаль, В.И. Жильцова,Л.А. Калиниченко, В.С. Карпичева, Ю.В. Колесникова, М.В. Королева,О.В. Кузнецова,Б.В.Лытова,В.Н. Маркова,К.О. Магомедова,27В.А. Сулемова, А.И. Турчинова и др. .Постановка вопроса об интенсивном использовании гендерногоресурса путем проведения государством политики расширения жизненныхшансов и выравнивания ресурсообеспеченности групп женщин и мужчинтребует обращения к социально-конструктивистской теории гендера,26Бойков В.Э. Государство и гражданское общество в тисках взаимного отчуждения // Социология власти.2009.
№ 5.; Комлева В.В. Престиж государственной службы в социокультурном контексте. М.: Изд-во РАГС,2004.; Коростылева Н.Н. Гендерное измерение кадровых процессов на государственной гражданскойслужбе// Женщина в российском обществе. 2014.
№ 1 (70).; Литвинцева Е.А. Государственная службав контексте социальных изменений. М.: Глобус, 2003.; Магомедов К.О. Гендерный аспект оптимизациикадровых процессов в государственной гражданской службе: социологический анализ // ВестникТувинского государственного университета. Серия социальные и гуманитарные науки. 2014. № 1.;Охотский Е.В. Государственный служащий: статус, профессия, призвание. М.: Экономика, 2011.
ТавокинЕ.П. Государственные служащие (часть 1. Самооценка эффективности, деловых и нравственных качеств) //Мониторинг общественного мнения. Март–апрель 2010.; Тавокин Е.П. Государственные служащие (часть 2.Тенденции развития кадрового состава федеральной гражданской службы) // Мониторинг общественногомнения. Май–июнь 2010.27Вагина Л.В., Калиниченко Л.А., Лытов Б.В.
и др. Государственная служба Российской Федерации:современное состояние, проблемы функционирования и первоочередные направления дальнейшегоразвития /рук. науч. проекта А.И. Турчинов. М.: РАГС, 2002.; Василенко Л.А., Колесников Ю.В., КарпичевВ.С. Опережающее профессиональное образование государственных служащих: Технологический поиск /М.: Изд-во РАГС, 2009.; Горбачев А.И., Жильцов В.И., Королев М.В. Оценка и профессиональное развитиегосударственных служащих: монография / под общ. ред. А.И. Турчинова. М.: Изд-во РАГС, 2010.; МарковВ.Н. Личностно-профессиональный потенциал управленца и его оценка / под общ. ред. А.А.
Деркача. М:Изд-во РАГС, 2001.; Древаль И.В., Кашина М.А. О программах дополнительного профессиональногообразования в системе профессионального развития // Государственная служба: Вестник Координационногосовета по кадровым вопросам, государственным наградам и государственной службе при полномочномпредставителе Президента РФ в СЗФО. 2011.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
