Главная » Просмотр файлов » диссертация

диссертация (1169155), страница 5

Файл №1169155 диссертация (Становление дипломатической службы как рефлексивного института обоснование концепции) 5 страницадиссертация (1169155) страница 52020-03-27СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 5)

Ермоленко42.В третью группу источников вошли работы по социологии бюрократии игосударственного аппарата, поскольку дипломатическая служба рассматривается вданной диссертации как его структурная часть. Из большого массива такихисследований для целей данной работы были использованы произведения Ф. Берну, П.Блау, П. Бурдьё, Дж. Бюзино, М. Вебера, Ф. Дюпюи и Ж.-К.

Тенига, M. Крозье, К.Лефорта, Р. Мертона, Ж. Рейно, Р. Сансольё, Ф. Сьёра, Э. Фридберга43 и др.Согласно М. Веберу, внёсшему основополагающий вклад в оформление бюрократиикак одного из предметов социологической науки, идеальная – она же рациональная модельорганизации социальных процессов для достижения определённых целей и являетсябюрократией. Он же определил основные черты такого положительно направленного41См.: Бакулев Г.П.

Массовая коммуникация: Западные теории и концепции. М. : Аспект Пресс, 2005; ВеберМ. Избранные произведения. М. : Прогресс, 1990; Дьякова Е.Г., Трахтенберг А.Д. Массовая коммуникация ипроблема конструирования реальности: анализ основных теоретических подходов. Екатеринбург: УрО РАН,1999; Игнатьев В.И. Социология информационного общества. Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2016; НазаровМ.М. Массовая коммуникация в современном мире: методология анализа и практика исследований.

М. :Едиториал УРСС, 2000; Назарова Е.А. Провокации в средствах массовой коммуникации / Провокации:сферы коммуникативного проявления: сборник статей. М. : Русайнс, 2016. С. 73-89; Почепцов Г.Г. Теориякоммуникации. М. : Рефл-бук, 2001; Терин В.П. Массовая коммуникация: социокультурные аспектыполитического воздействия: исследование опыта Запада. М.

: Изд-во Института социологии, 1999; ЦыганковА.П., Цыганков П.А. Социология международных отношений: Анализ российских и западных теорий. М. :Аспект Пресс, 2008; Чугров С.В. Существует ли незападная политология? («Политическая теория»Т.Иногути) // Полис. Политические исследования. – 2016. – №4. – С. 182-191.42См.: Ермоленко Д.В. Социология и проблемы международных отношений (некоторые аспекты и проблемысоциологических исследований международных отношений). М. : Международные отношения, 1977.43См.: Bernoux Ph. La Sociologie des entreprises.

P. : Éditions du Seuil, 1995; Bernoux Ph. Theories sociologiqueset transformations des organisations. [Электронный ресурс] URL: http://ses.ens-lyon.fr/articles/theoriessociologiques-et-transformations-des-organisations-25419 (дата обращения: 10.06.2014); Blau P. The dynamics ofbureaucracy. A study of interpersonal relationships in two governments agencies. Chicago: The university ofChicago press, 1973; Bourdieu P. La noblesse d’Etat. Grandes écoles et esprit de corps. P. : Éditions de Minuit,1989; Bourdieu P.

Les structures sociales de l’économie. P. : Seuil, 2000; Busino G., Les Théories de labureaucratie. P. : PUF, 1993; Weber M. Économie et société. Tome 1 : Les catégories de la sociologie. Р. : Pocket,2003; Dupuy F., Thoenig J.C., Sociologie de l’administration française. P.

: Armand Colin, 1983; LefortC. Éléments d'une critique de la bureaucratie. Р. : Gallimard, 1979; Crozier M. Le Phénomène bureaucratique. P. :Seuil, 1963; Crozier M. Le Monde des employés de bureau. P. : Seuil, 1964; Crozier M., Friedberg E. L'acteur et lesystème. P. : Seuil, 1977; Merton R.K.

Bureaucratic structure and personality // Social Force, 18 (4), May 1940. Рр.560-568; Reynaud J.D. Les Règles du jeu. L’action collective et la régulation sociale. P. : Armand Colin, 1989;Sainsaulieu R. Sociologie de l’organisation et de l’entreprise. P.

: Presses de la FNSP, 1987; Scieur Ph. Sociologiedes organisations : introduction à l’analyse de l’action collective organisée. P. : Armand Colin, 2005.16социального механизма (абстрагирование человека-исполнителя регулятивных норм иправил от своего субъективного начала, обладание знаниями, необходимыми длявыполнения своей строго определённой и регламентированной работы, действие в составеиерархической системы только в рамках своей компетенции и проч.) 44. В произведении«Политика как призвание и профессия» М.

Вебер среди прочих даёт определениеполитики, как «стремления влиять на распределение власти между политическимиобразованиями и внутри них»45, включая государства. В этой же работе он подробнораскрывает взаимоотношения между бюрократами – экспертами, специалистами иполитиками. Политикам, высшему политическому руководству, бюрократия, нанимаемаяи управляемая, необходима для обоснования и осуществления своей власти надостальным обществом, в первую очередь, над «сословиями», под которыми Веберпонимает социальные группы, обладающие силовым или хозяйственным ресурсом.Функционалист М. Крозье оттолкнулся от позиции Р. Мертона, который считал, чтотенденция к наиболее полной рационализации и детализации бюрократическойдеятельности ведёт к «обучению неспособности» к творчеству46, формированию всё болеежёсткой структуры и, в конечном счёте, её параличу, и развил эту тему, введя понятиебюрократического замкнутого круга.

Обилие правил (хотя иногда и их недостаток)порождает зоны непредсказуемости, для действия в которых бюрократы создаютпараллельные официальным властные отношения, которые, в свою очередь, порождаютновые проблемы, требующие ещё больше безличных правил для ограничения этихпараллельных полномочий и сопутствующего им произвола.

Но одновременно этиправила являются предметом торга в организациях и, тем более, в контекстепараллельных, неформальных властных отношений, что позволило, в частности, Ф.Дюпюи и Ж-К. Тёнигу, поставить под сомнение якобы очевидную жёсткостьбюрократических организаций, которая во французских условиях, по их мнению,проигрывает «гибкости»47, т.е.

рефлексивности.Следующий подход в развитии внутренних процессов в бюрократии M. Крозье и Э.Фридберг описали, введя понятие стратегического анализа в отношении организаций, каксвободу акторов и их рефлексии по отношению к структуре организации. Организацияпредставляет собой «человеческую конструкцию» и потому может лучше выполнять своизадачи, осознавая и ориентируясь на стратегические цели организации, а также постоянноуточняя, согласовывая характер своих действий между сотрудниками в рамках «системы44См.: Weber.

Op.cit.Вебер М. Политика как призвание и профессия / Вебер М. Избранные произведения. М. : Прогресс, 1990.С. 652.46См.: Мертон Р. Социальная теория и социальная структура. М. : АСТ, 2006.47См.: Dupuy F., Thoenig J.C. Op.cit. P. 39-52.4517конкретных действий», которую они создают для достижения результата. Теперь ужеимеется широкое поле для переговоров и компромиссов, хотя между акторами и ихгруппами ведётся борьба за полномочия, которая носит неявный, скрытый характер48.П. Бурдьё для исследования социальной действительности, в т.ч. бюрократии,разработалсобственныйтеоретическийинструментввидерефлексивногоструктуралистского конструктивизма, синтезированный из методических положенийМаркса, Вебера, Дюркгейма, Зиммеля, но не сводимый к ним. Его основной идеей былообъяснениерождениясимволическихформ,которыепроизводятикоторымиобмениваются социальные акторы, конфликтом групп, обладающих различнымиресурсами, по поводу их положения в социальной иерархии, социальных статусов, в т.ч.посредством таких «символов», как философские труды и произведения искусства.Дипломатическая служба, её положение в госаппарате и обществе является яркимпримером, подтверждающим многие аспекты такого подхода этого социолога.

Важноезначение в контексте данного исследования имеет концепция П. Бурдьё о полях – особыхсоциальных пространствах, системах социальных позиций акторов49, конкретизированнаяв отношении чиновников, их формирования, воспитания и обучения, в специфическиххарактеристиках которых во Франции этот социолог видел основы их специфичности икак французских бюрократов. Один из основных смыслов его теории заключался вопределении и рассмотрении взаимного дистанционного влияния полей социальныхинститутов, в т.ч. дипслужбы, и их акторов50.В четвёртую группу источников вошли работы по рефлексивной социологии, какосновного методологического инструмента данного исследования.В связи со становлением сложного, нелинейно развивающегося общества,вышеупомянутые реалии которого уже не могли быть валидно описаны посредствомимевшихся теорий, в последней трети ХХ в.

сложилась ситуация, которую можноохарактеризовать как «кризис социологии» в смысле формирования устойчивогопротивостояния между позитивистским подходом и парадигмами интерпретативнойсоциологии. Из попыток разрешить противоречие структурно-функциональный подхода исоциальной обусловленности науки и знания постепенно возникает рефлексивнаясоциология, часто называемая также «социологией социологии»51 или «метасоциологией»с новым теоретико-методологическим инструментарием. Среди уже весьма значительного48См.: Crozier M., Friedberg E. Op.cit.См.: Бурдье П. Социальное пространство: поля и практики. М.

Характеристики

Список файлов диссертации

Становление дипломатической службы как рефлексивного института обоснование концепции
Свежие статьи
Популярно сейчас
Почему делать на заказ в разы дороже, чем купить готовую учебную работу на СтудИзбе? Наши учебные работы продаются каждый год, тогда как большинство заказов выполняются с нуля. Найдите подходящий учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6417
Авторов
на СтудИзбе
307
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее