Диссертация (1168862), страница 3
Текст из файла (страница 3)
ред. З. В. Коганова. — М.: АСТ, Хранитель, 2006. — 873 с.; ПарсонсТ. Социальная система. — М.: Академический проект, 2018. — 530 с.2См.: Бурдье П., Социология социального пространства / Пер. с фр., общ. ред. Н.А.Шматко. - СПб.: Алетейя; М.: Ин-т эксперим. социологии: Алетейя, 2005. – 288 с.;11подхода(Д.Л. Агранат,В.И. Веремчук,Г.Н. Кириллов,В.Л. ПримаковА.С.
Скок и др.) 1.Так же в основу исследования заложены теории, обосновывающиесущность социальных институтов, которые нашли свое начало в работахП. Бергера, Э. Дюркгейма, Т. Веблена, Г. Кельзена Д. Норта, Т. Парсонса,Г. Харата, и др., и теории аномии (Э.
Дюркгейм, Р. Мертон)Методологической основой исследования выступают положения общейсоциологии, военной социологии, социологии управления, социологииличности. В основу заложен и междисциплинарный подход гуманитарныхдисциплинтакихОбщенаучнымикакфилософия,методамиявилисьпсихология,–социологиясистемный,идр.структурно-функциональный анализ, методы обобщения и сравнения, а такжеВейсман А., Спенсер Г., Всемогущество естественного отбора./Недостаточностьестественного отбора. – М.: Либроком, 2015. – 124 с.; Дюркгейм Э.
Социология. Еепредмет, метод, предназначение / Пер. с франц., составл., вступ. ст. и примеч. А. Гофмана.М.: Канон, 1995. 3-е издание, доп. и испр. М.: ТЕРРА - Книжный клуб, 2008. – 400 с.;Козер Л. Функции социального конфликта. — М.: Идея-Пресс, Дом интеллектуальнойкниги, 2000. — 208 с.; Питирим Сорокин: Новые материалы к научной биографии.
Сб.науч. трудов. / РАН. ИНИОН. Центр социал. науч.- информ. исслед. Отд. социологии исоциальной психологии; Отв. ред. Ефременко Д. В., Кротов П. П. — М., 2012. — 232 с.;Рокмор Т. Маркс после марксизма: Философия Карла Маркса. — М.: «Канон+» РООИ«Реабилитация», 2011. — 400 с.; Рахманов А. Б. Социальная философия К. Маркса и Ф.Энгельса и ее антиномии. — М.: Ленанд, 2017. — 608 с.; Ленин: Жизнь и смерть / РобертПейн; Пер. с англ. О. Л. Никулиной; введ.
авт.; от редакции. — 3-е изд. — М.: Молодаягвардия, 2008. — 667с.; Симонова О.А. Глава 2. Концепции социального обмена (Дж.Хоманс, П. Блау). // История социологии XX века: Избранные темы. — М.: Логос, 2008. –208 с.; Вебер М., Хозяйство и общество: очерки понимающей социологии. Общности. /Пер. с нем. под ред. Л. Г. Ионина.
— М.: Изд. дом Высшей школы экономики, 2017. —432 с.; Шюц А. Смысловая структура повседневного мира: очерки пофеноменологической социологии / Сост. А. Я. Алхасов; Пер. с англ. А. Я. Алхасова, Н. Я.Мазлумяновой; Научн. ред. перевода Г.С. Батыгин. – М.: Институт Фонда «Общественноемнение», 2003. – 336 с.1См.: Агранат Д.Л. Социализация личности в военизированных организациях //Автореф. док...соц. наук. М., 2010; Веремчук.
В.И. Социализация курсанта в процессеобучения в высшем военно-морском учебном заведении: Дис…канд. соц. наук. – М.: ВУ,1999; Кириллов Г.Н. Управление процессом социализации военнослужащих кадровогосостава МЧС России: дисс. канд. … соц. наук. М.: АФПС РФ, 2003; Примаков В.Л.Социализация офицера в условиях военной службы (на примере Вооруженных Сил РФ)М.: ВУ, 2000; Скок А.С. Социальные технологии в системе управления военнойорганизацией. – М.: ВУ, 199712историческийиправовойподходксущностиинституциональногоуправления профессиональной социализацией военнослужащих, проходящихвоенную службу по контракту.Сборсоциологическойинформацииосуществлялсяпосредствоманкетного и экспертного опроса респондентов.Эмпирическую и информационную базу составили результатысоциологического исследования, проведенного автором в июне 2018 года.
Врезультате был проведён анкетный опрос, в котором приняли участие 460респондентов из числа военнослужащих, проходящих военную службу поконтракту в соединениях и частях Южного, Западного, Центрального иВосточного военных округов. В октябре 2018 года автором был проведенэкспертный опрос со слушателями Московского Военного университетаМинистерства обороны Российской Федерации, в котором приняли участие50 респондентов из числа офицеров, проходящих военную службу в рядахВооруженных Сил РФ, на должностях заместителей командиров (рот,батальона, бригады) по военно-политической работе с личным составом.В ходе диссертационного исследования, были изучены нормативноправовые документы: «Положение о министерстве обороны РоссийскойФедерации», утвержденное указом Президента РФ № 1082 от 16.08.1994(ред.
от 09.02.2018 г.); Указ Президента Российской Федерации 1999 года №1237«Вопросыпрохождениявоеннойслужбы»,утверждающим«Положение о порядке прохождения военной службы»; Указ ПрезидентаРоссийской Федерации от 20 октября 2015 г. № 522 «О внесении изменений вПоложение о порядке прохождения военной службы, утвержденное УказомПрезидента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. № 1237»;Федеральные законы: «О статусе военнослужащих» и «О воинскойобязанности и военной службе», а так же ряд приказов, директив МО РФ идействующих нормативно-правовых актов, регулирующих отношения всфере института военной службы.13Проведен вторичный анализ результатов междисциплинарных исоциологических исследований российских организаций, включая Научноисследовательский центр Вооруженных Сил России, которые представляютнаучныйинтересдиссертационногоизатрагиваютисследования.объектно-предметнуюПроанализированыобластьофициальныестатистические данные, опубликованные в средствах массовой информации,монографическая литература, информация сети Интернет, материалынаучно-теоретическихинаучно-практическихконференций,«круглыхстолов», семинаров.Положения, выносимые на защиту.1.
Определениепонятия«институциональноеуправлениепрофессиональной социализацией военнослужащих, проходящих военнуюслужбу по контракту».2. Авторскаясоциологическаямодельинституциональногоуправления профессиональной социализацией военнослужащих, проходящихвоенную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерациии ее структурные элементы.3.
Факторы, определяющие специфику управления профессиональнойсоциализацией военнослужащих, проходящих военную службу по контрактув Вооруженных Силах Российской Федерации.4. Комплекс предложений по оптимизации институциональногоуправления профессиональной социализации военнослужащих, проходящихвоенную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации.Степень достоверности и апробация результатов исследованияобеспечивается глубоким теоретическим и методологическим обоснованиемсущности и содержания институционального управления профессиональнойсоциализацией военнослужащих, проходящих военную службу по контрактув Вооруженныхвыборки,СилахвалидностьюРоссийской Федерации;идостоверностьюрепрезентативностьюсоциологическихданных;14применениемматематико-статистическихметодовобработкиданныхсоциологических исследований и их соотнесением с результатами другихисследований.
Основные теоретические положения и аналитические выводыдиссертации обсуждались на кафедре социологии Военного университета.Основное содержание диссертации излагалось в форме выступленийперед военнослужащими и гражданским персоналом Вооруженных СилРоссийской Федерации. В ходе обсуждений на кафедре социологии Военногоуниверситета Министерства обороны Российской Федерации, на круглыхстолах и на конференциях, проводимых кафедрой социологии Военногоуниверситета в 2017 и 2018 годах.
Наиболее важные результатыдиссертационного исследования опубликованы в трёх научных статьях визданиях, входящих в перечень рецензируемых научных изданий, в которыхдолжны быть опубликованы основные научные результаты диссертаций насоискание ученой степени кандидата наук. Общий объем публикацийсоставляет 2 п. л.Соответствие диссертации Паспорту научной специальности.Содержание диссертации соответствует основным пунктам Паспортанаучнойспециальности,определяющимобластьисследованийпоспециальности 22.00.08 – «Социология управления»: исследование институционального управления профессиональнойсоциализации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту вВооруженныхСилахРоссийскойФедерации,соответствуетп.5«Институциональный уровень управления как особый вид социальноговзаимодействия»; изучениеособенностейинституциональногоуправленияпрофессиональной социализации военнослужащих, проходящих военнуюслужбу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации ифакторов их определяющих, соответствует п.
6 «Факторы, детерминирующиеуправленческоеповедениеиндивидоввсоциальныхинститутахи15организациях»; определение основных путей оптимизации институциональногоуправления профессиональной социализацией военнослужащих, проходящихвоенную службу по контракту в Вооружённых силах Российской Федерации,разработка рекомендаций органам военного управления, согласуется спредметнымполемп. 15«Проблемыэффективностиуправленческойдеятельности»; разработка методики социологического исследования объектнопредметной области на основании аксиологического подхода соответствуетп. 24 «Ценности, мотивы и ориентации личности в системе управления»;Структура диссертации. Диссертация состоит из введения, трех глав,заключения, списка литературы и приложений.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
