Диссертация (1151028), страница 31
Текст из файла (страница 31)
Как правило, мелкие фермеры,ремесленики не имеют свои каналы сбыта, могут находиться в отдаленныхрегионах и вынуждены действовать через посредников, которые могут искажатьинформацию, быть не заинтересованными в продвижении продукции.Например,проект«TuDoBom»(www.tudobom.com)–вертикальноинтегрированная французская компания, которая производит органическуюодежду, контролируя всю цепочку создания ценности – от сбора хлопка додистрибьюции. Для того, чтобы производить органически чистую одежду,- Организация Справедливая торговля оказывает объединениям фермеров и трудящихся дополнительнуюфинансовую поддержку, направленную на улучшение условий их жизни. Фермеры и трудящиеся самираспоряжаются выделенными им ресурсами.
На средства организации созданы также медицинские пункты,построены колодцы и оказана поддержка в посещении детьми школ.- Эксплуатация детского труда запрещается.- Доступность и прозрачность информации о месте производства и производителе любого товара.- В процессе производства товаров жёстко соблюдаются экологические требования.- Оплата труда работников больших плантаций происходит в соответствии с законом и по принципуступенчатости. У работников имеются хорошие условия труда и возможность вступления в профессиональныеобъединения. (http://www.fairtrade.lt/in_russian_criteria.php)162учитывая, что производство хлопка одно из самых грязных производств в мире,компания сама контролирует процесс сбора хлопка в Бразилии, соблюдение всехстандартов и сертификацию хлопка. Одной из основных целей компании являетсяповышение благосостояния и экономической стабильности жителей данногорегиона.
Для этого компания закупает хлопок у жителей по «справедливой цене»,которая покрывает затраты производителей (в данном случае хлопка) и создаетблагопроиятные возможности для экономического развития местного сообщества.Возможность установления «справедливой цены» происходит не только за счетстремления достижения миссии компании – создание органически чистойпродукции и решение экономических проблем местного сообщества, но и за счетсокращенияминимизацииколичествапосредниковмеждуфермеромипокупателем.В России также появляются проекты, использующие бизнес-модель«Доступ к рынку». Например, компания «Cocco Bello» производит крем-мед насобственной пасеке в 200 км.
от Екатеринбурга. Цветочный мед взбивается наспециальном оборудовании до образования кремистой структуры, следом в негодобавляются сушеные ягодки. Продукт не содержит искусственных добавок иароматизаторов. Пасека, на которой производят крем-мед «Cocco bello», единственное хозяйство в умирающей деревне Малый Турыш. Благодаря проектужители деревни получили работу, а региональные фермеры - возможностьдонести свой товар до потребителей из больших городов33.Важно разделять коммерческие компании, которые закупают сырье,продукцию у мелких производителей, и в первую очередь, заинтересованы вполучении товара, сырья по наиболее низкой цене, не учитывая последствия дляпоставщиков, и социальных предпринимателей, которые следуют своей миссии,прявязанной в решению конкретной социальной проблемы определенногосообщества, и создают положительный социальный и экологический эффект,повышая33приhttp://www.soindex.ruэтомсобственнуюэкономическуюэффективность.Для163коммерческой компании важен экономический эффект, значит, она будетстремиться к получению выгодных условий сделки, не соблюдая и не заботясь оположении поставщиков, и лишь будет реагировать на нужды и потребностиданного сообщества с помощью инструментов корпоративной социальнойответственности (КСО) в связи с возникающим общественным давлением и сцельюдостижениялегитимностисвоейдеятельности.Социальноепредпринимательство, согласно определению, в рамках своей миссии, решаяконкретную социальную проблему, будет изначально создавать «разделяемуюценность» за счет достижения экономической эффективности и одновременногорешения социальных и экологических проблем, и очень часто возлагая на себядополнительные издержки, связанные с решением проблем благополучателя.
Какбыло уже сказано ранее, достигать это социальным предпринимателям удается, втом числе за счет использования специальных инструментов и тактик,позволяющих совмещать использование рыночных и нерыночных ресурсов(например, вовлекая волонтеров, используя фандрайзинг и т.п.).Так, институциональными особенностями появления и развития даннойбизнес-модели в социальном предпринимательстве можно считать провалы рынкаи государства, связанные с крушением экономических идей свободной торговли,необходимостью внешнего регулирования рынка и создания условий для выходаопределенных групп производителей на рынок. Активное развитие во многихстранах кооперативного движения, как раз и было вызвано необходимостьюобъединения усилий и ресурсов определенных групп населения и фирм длядостижения совместных целей. Например, в странах Западной Европы широкораспространены фермерские кооперативы, которые за счет объединения ресурсовмогут создавать совместные каналы сбыта и реализации продуции, приобретатьтехнику, получать дополнительное кредитование.
Однако во многих странах миракооперативы не получили широкого распространения, скорее всего, из-заотсутствия традиций взаимопомощи в обществе, из-за наличия низкого уровня164«социального капитала»34 в обществе, т.е., отстутсивия норм и ценностей,которые позволяют обществу решать проблему предоставления общественногоблага [Sharir and Lerner, 2006; Sommerrock, 2010]. В связи с этим возникланеобходимость появления других агентов рынка,способных обеспечитьвозможность выходы на рынок определенных сообществ, которыми во многихслучаях стали социальные предприниматели, использующие модель «Доступ крынку».3.3.3.
Модель «Занятость»Бизнес-модель«Занятость»(рис.3.7)–этомодель,вкоторойблагополучатель находится внутри цепочки создания. Она отражает идеютрудоустройства, занятости «уязвленных» групп населения (например, людей сограниченными возможностями, людей без постоянного места жительства,выпускников детских домов и т. п.).В началеначалеВнутриСПВ концеПБРис. 3.7 Модель «Занятость»Источник: составлено авторомМиссия организаций, использующих модель «Занятость», связана ссозданием условий для трудоустройства благополучаталей, что способствует ихсоциальной и экономической интеграции, а финансовая устойчивость, как34Социальный капитал определяется как способность системы к самоорганизации для совместных действий посозданию общественных благ.
Он создается отношениями индивидов, может сберегаться и расходоваться, как идругие формы капитала [Бляхман, 2013].165правило, достигается за счет получения дохода от продажи товаров илипредоставления услуг на открытом рынке. Например, студия цифровой печати«Арбуз» занимается выпуском печатной продукции — открыток, постеров,визиток, календарей, бумажных пакетов. На предприятии работают люди сограниченными возможностями, которые получают не только рабочее место, но ивозможность социализироваться.Модель «Занятость» одна из самых распространенных моделей всоциальном предпринимательстве, основной целью которой является интеграция,социальная адаптация и улучшение экономического положения определенныхгрупп лиц, так называемых «уязвленных групп».
Согласно данным Организацииэкономического сотрудничества и развития (Job creation through …, 2013, p.27)социальное предпринимательство в Европе в основном развивается в сфере услуг(26%), сфере образования (21,1%), трудовой интеграция (19,6%), в сферекультуры и отдыха (16,2%), только 4,4% вовлечены в производство и 3% встроительство. Так, данные показывают, что использование бизнес-модели«Занятость» через трудоустройство определенных групп людей находится натретьем месте среди основных сфер развития социального предпринимательства вЕвропе.В Европе уже многие десятилетия существуют организации, ассоциации,которые продвигают идеи, инициативы трудоустройства людей с ограниченнымивозможностями,безработных,бывшихзаключенных.Согласноданнымисследования «Социальная экономика в Европейском Союзе» [Study of CIRIECInternational…, 2008] в 2002-2003 гг.
в Европе было трудоустроено 11 миллионовчеловек через предприятия, задействованные в социальном предпринимательстве,что составляет 6,7% трудоспособного населения Европы.Так, например, благотворительная организация «Инициатива в сфереаутизма» (Autism Initiative), работающая в Великобритании с 70-х гг. XX века,помимо различных направлений деятельности, поддерживает проекты в областисоциального предпринимательства, связанные с трудоустройством людей -166аутистов.
Множество проектов, «Замечательное маленькое место» (A great littleplace) – кафе, или «Шоколадные воспоминания» (Chocolate Memories) – фабрикапо производству шоколада, где трудятся аутисты, уже многие годы успешноработают не только в Великобритании, но и в других странах Европы.В России социальное предпринимательство в сфере занятости сталоразвиваться еще с появлением домов трудолюбия, которые давали возможностьсиротам, бедным получить работу и обрести нормальные условия длясуществования35, а также позднее с предпринимательской деятельностьюобщественных организаций, таких как Всероссийское общество инвалидов,Всероссийское общество слепых. Сегодня появляется все больше частныхинициатив, направленных на социализацию и адаптацию определенных групплюдей, которые не охвачены государственными социальными программами и невостребованырынком.Например,фермерВ.Гореловтрудоустраиваетвыпускников детских домов, бывших заключенных у себя в фермерскомхозяйстве.Молодыелюдипроходятобучение,послечегозанимаютсяразведением домашних животных, от реализации которых они получают доход.В.Горелов не только трудоустраивает своих подопечных, но и помогает создаватьдостойные условия для их существования – вместе они строят дома, ведутдомашнее хозяйство.
Как правило, в социальном предпринимательстве решениесоциальной проблемы определенного сообщества через трудоустройство выходитза рамки просто предоставления работы, как это происходит в коммерческихорганизациях, а охватывает многие сферы жизни данной группы людей.Популярными сферами трудоустройства «уязвленных» групп являютсясфераобщественногопитания(кафе,рестораны),розничнаяторговля,простейшие производственные процессы, ремесленное производство.
Согласноисследованию трудовой интеграции в США [Cooney, 2011] большинство рабочихмест, которые создаются для «уязвленных» групп населения, являются низко35Например, Дом трудолюбия о. Иоанна Кронштадтского, основанный в 1882 году, был первым в России центром,который одновременно занимался трудоустройством, учебно-воспитательной работой и благотворительностью.Основной идеей дома трудолюбия была борьба с бедностью. (Дом трудолюбия в Кронштадте. ЭнциклопедияСанкт-Петербурга. http://www.encspb.ru)167квалифицированными, что вполне объяснимо отсутствием у таких работников,как правило, образования, навыков и опыта.Институциональнымииспользующихмодельособенностями«Занятость»черезвозникновенияпредоставлениеорганизаций,услугпотрудоустройству определенных групп людей, являются, во-первых, отсутствие вомногих странах необходимых экономических условий для предотвращениясоциальной и экономической «исключенности» (exclusion) людей, во-вторых, вомногих странах (в том числе в России) предвзятое отношение к определеннымгруппам людей, например, к БОМЖам, бывшим заключенным, что препятствуетсозданию рабочих мест для этих групп.
Так, идея социализации, повышенияэкономической стабильности лиц, нуждающихся в этом, стала широковостребованной во многих странах мира в рамках явления «социальноепредпринимательство».3.3.4. Модель «Доступ к товару/услуге»Модель «Доступ к товару/услуге» (рис. 3.8) покрывает провалы рынка илигосударства, связанные с отсутствием или невозможностью доступа к товару илиуслуге определённой группы людей. Например, в России серьезной проблемойявляется обучение, социализация детей-аутистов. «При отсутствии специальныхобразовательных учреждений для детей с аутизмом не созданы условия ихэффективной интеграции ни в общеобразовательные учреждения, ни вспециальные образовательные учреждения для детей с другими проблемамиразвития», – отмечает О.С.Никольская, заведующая лабораторией РАО «Институткоррекционной педагогики»36.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
