Главная » Просмотр файлов » Моделирование стратегии организационного развития инновационного предприятия

Моделирование стратегии организационного развития инновационного предприятия (1142483), страница 25

Файл №1142483 Моделирование стратегии организационного развития инновационного предприятия (Моделирование стратегии организационного развития инновационного предприятия) 25 страницаМоделирование стратегии организационного развития инновационного предприятия (1142483) страница 252019-06-22СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 25)

ОвнесенииизмененийвФедеральныйзакон«Онаукеигосударственной научно-технической политике» : [федер. закон: принят21 июля 2011 г № 254-ФЗ] [Электронный ресурс] // СПС «КонсультантПлюс»:Законодательство:ВерсияПроф.–Режимдоступа:http://base.consultant.ru (дата обращения: 03.01.2014).Книги, сборники, монографии2.

Автономов, В. История экономических учений / В. Автономов,О. Ананьин, Н. Макашева. – М. : ИНФА-М, 2001. – С. 784.3. Багиев,Г.Л.Методыполученияиобработкимаркетинговойинформации / Г.Л. Багиев // – СПб.: Изд-во СПбУЭФ, 1996. – 287 с.4. Блох, Артур. Закон Мерфи / Артур Блох. – Минск : Попурри, 2005.– 224 с.5. Бурков, В.Н. Введение в теорию управления организационнымисистемами / В.Н. Бурков, Н.А. Коргин, Д.А. Новиков. – М. : Либроком,2009. – 264 с.6. Вавилов, А.А. Имитационное моделирование производственных систем/ А.А. Вавилов. – М.: Машиностроение; Берлин: Ферлаг Техник, 1983.– 416с.7. Вебер, М. Избранное / М. Вебер. – М. : Прогресс, 1991. – С.

536.8. Веблен, Т. Теория делового предприятия / пер. с англ. М.Я. Каждана.- М. : Дело, 2007. – 288 с.9. Гапоненко, А.Л. Управление знаниями / А.Л. Гапоненко. – М.: ЭКСМО,2001. – 60 c.10.Гвишиани, Д.М. Организация и управление / Д.М. Гвишиани. – Изд.

2.– М.: Наука, 1972. – 198 c.16111. Генкин, Б.М. История проблемы, или Почему Маслоу не строилпирамиду потребностей? // Б.М. Генкин // Экономика и социологиятруда: Учебник для ВУЗов. – М. : НОРМА, 2007. – 448 с.12. Глизнуцин,В.Е.Математическиевозможностипрактическогоменеджмента /В.Е. Глизнуцин. – М. :УБС, 2003. – №3. – С.11-19.13.Гольдштейн, Г.Я. Инновационный менеджмент /Г.Я. Гольдштейн.– Таганрог : Изд-во ТРТУ, 1998. – 132 с.14. Гольдштейн, Г.Я.

Проблематика использования математическихмоделей в управлении экономико-производственными системами/ Г.Я. Гольдштейн //Сб. трудов "Системный анализ в экономике".– Таганрог : Изд-во ТРТУ, 2000. – С.68-78.15. Гольдштейн,Г.Я.Стратегическийинновационныйменеджмент/ Г.Я. Гольдштейн. – Таганрог : ТРТУ, 2002. – 179 с.16.

Гринева, Н.В. Оценка финансового обеспечения инновационныхпредприятий в России: монография / Н.В. Гринева, Н.М. Абдикеев,Н.В. Кузнецов. - М. : Университетская книга, 2013. – 231 с.17. Гринин, Л. Е. Математическая модель среднесрочного экономическогоцикла и современный глобальный кризис // С.Ю. Малков, Л.Е. Гринин,А.В. Коротаев // История и Математика: Эволюционная историческаямакродинамика–М.:Книжныйдом«ЛИБРОКОМ»,2010.– C. 233–284.18. Давнис, В.В. Адаптивные модели: анализ и прогноз в экономическихсистемах / В.В. Давнис, В.И. Тинякова. – Воронеж : Воронежскийгосударственный университет, 2006. – 380 с.19.Зомбарт, В.

Собрание сочинений: В 3 т. / В.Зомбарт - СПб. : ВладимирДаль, 2005. – 637 с. ISBN 5-93615-044-5, 5-93615-050-X.20.Камерон, Э. Управление изменениями / Э. Камерон, М. Грин. – М. :Издательство «Добрая книга», 2006. – 360 с.21.Котлер, Ф. Маркетинг менеджмент. Экспресс-курс / Ф. Котлер // 2-е изд.- СПб. : Питер, 2006. – 464 с.16222. Кравченко, А.И. Прикладная социология и менеджмент: учебноепособие / А.И. Кравченко – М. : Финан. Акад. при Правительстве РФ ,1998.

– С. 253-266.23. Леонтьев, В. Современное значение экономической теории К. Маркса //В. Леонтьев // Экономические эссе. Теории, исследования, факты иполитика. – М. : Политиздат, 1990. – 415 с.24.Майкл Л. Джордж. Бережливое производство + шесть сигм: Комбинируякачество шести сигм со скоростью бережливого производства/ Л. Джордж Майкл. – М. : «Альпина Бизнес Букс», 2004.

– 380 с.25.Мильнер, Б.З. Теория организаций / Б.З. Мильнер. – М. : Инфра-М, 1998.– С. 13–14.26.Мильнер, Б.З. Управление знаниями в инновационной экономике:учебник / Б.З. Мильнер. – М. : Экономика, 2009. – 599 с.27.Нонака Икуджиро, Такеучи Хиротака. Компания – создатель знания.Зарождение и развитие инноваций в японских фирмах / И. Нонака,Х.

Такеучи. - М. : Олимп-Бизнес, 2003. – 384 с. ISBN: 5-901028-48-1, 019-509269-428.Портер, М.Е. Конкуренция / М.Е. Портер. – СПб., М., Киев : Изд. дом«Вильямс», 2000. – 495 с.29.Резник, Ю.М. Социальная инженерия как средство обеспеченияуправления / Ю.М. Резник // – М. : МГСУ: Социоинженер. ассоц.«Деловое содействие», 1996. – С.4.30. Российская социологическая энциклопедия. – М. : Изд. группа НОРМАИНФРА-М, 1998. – С.30–32, 256, 528.31.Самуэльсон,П.Экономика,18-еиздание:Пер.сангл./ П. Самуэльсон, Н.

Вимьямс. – М.: ООО "И.Д. Вильямс”, 2008.– С. 1360.32.Строгалев, В. П. Имитационное моделирование / В.П. Строгалев,И.О. Толкачева. – М. : МГТУ им. Баумана, 2008. – С. 697–737.16333.Туган-Барановский, М.И. Периодические промышленные кризисы.Историяанглийскихкризисов.Общаятеориякризисов/М.И. Туган-Барановский.

– М. : Наука-РОССПЭН, 1997. – 574 с.34.Тычинский, А.В. Адаптивные методы управления НИОКР какконкурентнымфакторомвусловияхглобальнойконкуренции/ А.В. Тычинский. – Таганрог : Изд-во ТРТУ, 2002. – С.33-51.35.Форрестер, Д. Основы кибернетики предприятия (Индустриальнаядинамика) / Д. Форрестер. – М. : Прогресс, 1971. – С. 340.36.Форрестер, Д. Мировая динамика /Д. Форрестер. – М.

: АСТ, 2006.– С. 384.37.Хаммер М., Чампи Дж. Реинжиниринг корпорации: Манифестреволюции в бизнесе М Хаммер, / Дж. Чампи // Пер. с англ. – СПб. :ИздательствоСанкт-Петербургскогоуниверситета,1999.– С. 138 –151.38.Шумпетер, Й. Десять великих экономистов от Маркса до Кейнса /Й.Шумпетер // глава 5.

Вильфредо Парето (1848—1923). – М. : Изд-воИнститута Гайдара, 2011. – С. 162–205.39.Щепаньский, Я. Элементарные понятия социологии / Я. Щепаьский.– М. : Прогресс, 1968. – С.110-111.40.Эмерсон, Г. Двенадцать принципов производительности / Г. Эмерсон.– М. : Экономика, 1991. – С.49-84.Книги на иностранном языке41.Allen & Hamilton. As per Booz consulting agency.

– New York : As perBooz. 1982. – p.15-21.42.Mendelow A.L. Mendelow's Power-interest grid. – Ohio : Kent StateUniversity press. 1991. – p.37-61.43.Duncfn R.T. Strategies for Planned Change. – New York, 1977. – p.18-1944. Eckes, George Six Sigma Team Dynamics: The Elusive Key to ProjectSuccess.

– Hoboken : John Wiley & Sons, 2003. – 262 p.16445.Hambrick, D., D. Nadler, and Michael Tushman. Navigating Change: HowCEO's, Top Teams and Boards Steer Transformation. – Boston : HarvardBusiness School Press, 1998. – p. 256-277.46.Hannan H., Freeman J. Organizational ecology. – Cambridge (Mass.), 1989.– p.51-59.47.Inkpen, Andrew C., and Kannan Ramaswamy. Global Strategy: Creating andSustaining Advantage across Borders. – New York : Oxford UP, 2006.– 264 p.48.Freeman R.E. Strategic Management: A Stakeholder Approach. –Cambridge: Cambridge University Press. Mar 11, 2010.

– 292 p.49.John Bessant, Joe Tidd. Innovation and Entrepreneurship – London : JohnWiley & Sons; 2nd Edition edition. 2011. – 604 p.50.Kotter, John P. Leading Change. – Boston : Harvard Business School Press.1996. – 187 p.51.Kuznets, S. Secular Movements in Production and Prices. Their Nature andtheir Bearing upon Cyclical Fluctuations. – Boston : Houghton Mifflin, 1930.– 536 p.52.Malthus, T. R.. An essay on the principle of population., – London : Johnson,1798. – p.27-42.53.McCrindle M.

New Generations at Work: Attracting, Recruiting, Retainingand Training Generation Y. – Baulkham Hills, N.S.W. : McCrindle Research.2006. – 26 p.54.Mendelow A.L. Mendelow's Power-interest grid. – Ohio : Kent StateUniversity press. 1991. – p.37-61.55.Pande, Peter S.; Neuman, Robert P.; Gavanagh, Roland R. The Six SigmaWay: How GE, Motorola, and Other Top Companies Are Honing TheirPerformance. – New York : McGraw-Hill, 2000.

– 282 p.56.Porter, M.E., "Competitive Strategy: Techniques for analyzing industries andcompetitors" – New York : The Free Press, 1980. – p.109.16557.Röpke J., Stiller O., Schumpeter J. Theorie der wirtschaftlichen Entwicklung.– Munich : Duncker & Humblot; Auflage: 1. A., Nachdr. der Erstausgabe.2006. – 372 p.58.Snee, R.D. and Hoerl, R.W. Leading Six Sigma – a step by step guide basedon experience at GE and other Six Sigma companies.

– New Jersey : FTPrentice-Hall, 2003. – p.78-92.Статьи59.Андреев, Г.И. Управление развитием сложных систем специальногоназначения на основе концепции Program Management / Г.И. Андреев,В.В. Витчинка, Н.В. Латышев, С.Н. Остапенко // Экономика иматематические методы. – 1999. – № 3. – С. 80 – 89.60.Боровикова, Н. Нововведения в организации: предупрежден – значит,защищен / Н. Боровикова, А. Паринова // Персонал-Микс. – 2004. –№ 2.– С. 17 – 22.61.Бушуева, Л.И.Методыпрогнозированияобъемапродаж:маркетинговый инструмент /Л.И. Бушуева // Маркетинг в России и зарубежом.

– 2002. – №1. – С. 15–30.62. Волынкина,М.В.Правоваясущностьтермина«инновация»/ М.В. Волынкина // Инновации. - 2006. - №1. - С. 64 – 68.63.Кулагин, А.С. Немного о термине «инновация» /А.С. Кулагин //Инновации. – 2004. – №7. – С.56-64.64.Мильнер, Б.З. Горизонтальные связи в организации и управлениеинновациями / Б.З. Мильнер // Проблемы теории и практикиуправления». – 2011. – №10. – С.19–30.65.Норман, У. Хит Дж. Теория интересов, корпоративное управление игосударственный менеджмент (Чему может научить в постэнровскуюэпоху история государственных предприятий?) / У. Норман, Дж. Хит //Экономическая политика.

Характеристики

Список файлов диссертации

Свежие статьи
Популярно сейчас
Как Вы думаете, сколько людей до Вас делали точно такое же задание? 99% студентов выполняют точно такие же задания, как и их предшественники год назад. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
7065
Авторов
на СтудИзбе
258
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее