Автореферат (1138463)

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла

На правах рукописиПЕРЦЕВА Елена ЮрьевнаРЕАЛИЗАЦИЯ КОНЦЕПЦИИУСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ КОМПАНИИНА ОСНОВЕ ПРОЕКТНО-ПОРТФЕЛЬНОЙ МЕТОДОЛОГИИСпециальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством(менеджмент)АВТОРЕФЕРАТдиссертации на соискание ученой степеникандидата экономических наукНаучный руководительд.э.н., проф. Аньшин В. М.Москва – 2013Работа выполнена в Национальном исследовательском университете «Высшаяшкола экономики»Научный руководительдоктор экономических наук,Аньшин Валерий МихайловичпрофессорОфициальные оппоненты:Бобылев Сергей Николаевичдоктор экономических наук, профессоркафедры экономики природопользованияЭкономического факультета ФГБОУ ВПО«Московский государственный университетимени М.В.

Ломоносова»Леонова Татьяна Николаевнадоктор экономических наук, доцент кафедрыГосударственногорегулированиянациональной экономики ФБГОУ ВПО«Государственный университет управления»Ведущая организацияРоссийский экономический университетим. Г.В. ПлехановаЗащита состоится 10 декабря 2013 г. в 12:00 на заседаниидиссертационногосоветаД 212.048.06вНациональномисследовательском университете «Высшая школа экономики» (НИУВШЭ) по адресу: 105187, г. Москва, ул.

Кирпичная, д.33, ауд. 802.С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке НИУ ВШЭ.Автореферат разослан 8 ноября 2013 года.Ученый секретарьдиссертационного совета,кандидат экономических наукЦарьков Игорь Николаевич2ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫАктуальность темы исследованияТермин «устойчивое развитие», предложенный комиссией Брундтланд в1987 году, относился первоначально к экономике в целом, подразумевая такоеразвитие, при котором текущие нужды удовлетворяются без причиненияущерба будущим поколениям. Так как бизнес является одной из движущих силсовременного общества, в последнее время фокус анализа смещается отустойчивого развития на макро-уровне к микро-уровню. Устойчивое развитиекомпании подразумевает соблюдение баланса экономических, экологических исоциальных последствий деятельности компании (соответствие концепциитриединого итога).Популярность идеи устойчивого развития в бизнес-среде подтверждаетсяростом объемов ответственного инвестирования (мировой объем социальноответственногоинвестированиявнастоящеевремяоцениваетсяв10,9 трлн.

долларов), увеличением количества публикуемых отчетов в областисоциальной ответственности и устойчивого развития (на 2013 год в миреежегодно выпускается более 3000 нефинансовых отчетов), а также растущейпопулярностью стандартов и руководств по устойчивому развитию.Возрастающееколичествопубликацийнатемуреализациистратегических программ устойчивого развития бизнеса, а также влиянияпринципов устойчивого развития на результаты деятельности компании,говорит о том, что растет интерес к вопросам внедрения концепцииустойчивого развития на уровне компании. Однако в настоящее времявнимание к обоснованию и внедрению концепции устойчивого развитияпроявляют в основном представители бизнес-сообщества, а академическиекруги еще недостаточно вовлечены в изучение вопроса.

Поэтому большинствоисследований носят узкоспециальный и практический характер, а нафундаментальном,теоретическомуровне,проработанной.3проблемаостаетсяслабоТаким образом, научные исследования не успевают реагировать навозрастающий спрос на разработку инструментов управления устойчивымразвитием со стороны бизнес-структур. Так, например, согласно исследованиямКМПГ, 89% российских компаний, отчитывающихся о результатах в областиустойчивого развития, не имеют систем управления устойчивым развитием.

Врезультате инструменты, используемые на практике, не всегда эффективны.Отсутствие методологической базы для реализации концепции устойчивогоразвития на уровне компании определило необходимость диссертационногоисследования.Степень разработанности проблемы.Вотечественнойрассматриваетсялитературепреимущественновопроснаустойчивогомакро-уровне:развитиянациональном,региональном или отраслевом (Абдуллина Л.Р., Бобылев С.Н., Гранберг А.Г.,Данилов-Данильян В.И., Захаров В.М., Родионова Л.Н., Шелехов А.М.).

Науровне компании концепция устойчивого развития часто сводится к вопросамкорпоративной социальной ответственности (Беляева И.Ю., Благов Ю.Е.,Дынкин А.А.,Туркин С.В.).РаботыИвченко С.В.,Лобановой Г.А.,Соболевой И.П. посвящены анализу зарубежного опыта внедрения концепциисоциальной ответственности, а также возможности ее адаптации в российскихусловиях.В зарубежной литературе вопросу устойчивого развития посвященобольше внимания, хотя теоретические основы устойчивого развития на уровнекомпании освящены только частично в нескольких фундаментальных работах,таких как книги Дж. Элкингтона, Д.

Данфи и Б. Вилларда.Многие исследователи рассматривают отдельные аспекты устойчивогоразвитиякомпании:влияниеустойчивогоразвитиянаоперационнуюдеятельность (ван Вассенхав Л., Кляйндорфер П., Корбетт Ч., Сингал К.),внедрение принципов устойчивого развития в управление цепями поставок(Картер К., Матос С., Роджерс Д., Холл Дж.), управление проектами с учетомпринципов устойчивого развития (Аньшин В.М., Ильина О.Н., Гарайс Р.,4Мартинуцци Р-А., Сильвиус Г., Хуиманн М., Шиг М.).

Также существуютисследования, посвященныестратегииустойчивогоразвитиякомпании(например, работы Манринг С., Мура С., Портера М., Эпштейна М. и Роя М.Дж.), однако они в основном носят описательный характер и не предлагаютконкретных решений в части инструментов разработки и внедрения принциповустойчивого развития в деятельность компании.Вопрос реализации бизнес-стратегии через проекты, программы ипортфели широко освещен в литературе по управлению проектами (стандартыPMBoK, P2M, Prince 2; работы Гарайса Р., Купера Р., Морриса П.). Однаковопрос достижения стратегических целей компании в части устойчивогоразвития бизнеса на основе проектно-портфельной методологии требует болеедетального изучения, так как управление устойчивым развитием отличается отуправления коммерческими аспектами деятельности компании.Такимобразом,объектомбольшинстваисследованийявляютсяотдельные аспекты устойчивого развития: объективность формированиякорпоративных рейтингов, развитие нефинансовой отчетности, механизмывнедрения стратегии устойчивого развития, экономический эффект отвнедрения такой стратегии.

Кроме того, часто происходит подмена концепции«устойчивого развития компании» понятием «корпоративная социальнаяответственность», что приводит к размыванию границ объекта исследования.В условиях возрастающей важности устойчивого развития компании дляполучения долгосрочных конкурентных преимуществ (что подчерчиваютмногочисленныеисследования,проводимыеассоциациейменеджеров(Коновалова Л.Н., Корсаков М.И., Литовченко С.Е., Якимец В.Н.), возникаетнеобходимость в создании методических основ управления устойчивымразвитием на уровне компании.Цели и задачи исследованияЦель исследования состоит в разработке концепции и организационнометодических основ реализации стратегии устойчивого развития на уровнекомпании.5Данная цель обусловила решение комплекса взаимосвязанных задач: уточнить понятийный аппарат концепции устойчивого развития науровне компании; разработать показатель для оценки реализации стратегии устойчивогоразвития компании и определить критерии его измерения; выявить, систематизировать и обосновать факторы, мотивирующиекомпании к внедрению принципов устойчивого развития в текущуюдеятельность; разработать инструментарийколичественнойоценки зависимостимежду уровнем устойчивого развития компании и результатами еёдеятельности; проанализировать подходы к управлению устойчивым развитием вроссийских компаниях; определить характеристики существующихподходов, способствующие и препятствующие эффективной реализациипрограмм устойчивого развития; предложить и обосновать проектно-портфельный подход к управлениюустойчивым развитием на уровне компании, включающий инструментыформирования портфеля проектов, а также организационный механизмуправления устойчивым развитием компании.Объект и предмет исследования.Объектом диссертационного исследования являются российские имеждународные компании, внедрившие принципы устойчивого развития втекущую деятельность.Предметом исследования являются процессы управления устойчивымразвитием в компаниях в соответствии с концепцией «триединого итога».Методология и методика исследования.Теоретическая и методологическая база диссертационного исследованияпредставленатрудамиведущихисследователейпроблемыустойчивогоразвития, а также отдельных его аспектов: социальной и экологическойответственности.6Методология диссертационного исследования строится на системномподходе к изучению концепции устойчивого развития на уровне компании.

Впроцессе работы применялись такие научные методы, как анализ, сравнение,обобщение, методы группировки, классификации, методы статистического ирегрессионного анализа.Информационную базу исследования составляют рейтинги устойчивогоразвития, составляемые компаниями SAM и Corporate Knights Inc.; база данныхагентства Рейтер (Reuters Group plc), содержащая данные о результатахдеятельности исследуемых компаний; данные о биржевом индексе устойчиворазвивающихся компаний Dow Jones Sustainability Indices; НациональныйРегистрнефинансовыхотчетовРСПП;информационно-аналитическиематериалы, содержащиеся в трудах российских и зарубежных исследований повопросамустойчивогоразвития;авторскиематериалыобследованияроссийских компаний на предмет управления устойчивым развитием.Разработка инструментария количественной оценки влияния уровняустойчивого развития на результаты деятельности компаний основана нарегрессионном исследовании, проведенном на двух выборках: данных обуровне устойчивого развития, предоставленных SAM и Global 100.

Анализроссийской практики управления устойчивым развитием основан на опросепредставителей компаний, предоставляющих нефинансовую отчетность поданным РСПП.Научная новизна исследования состоит в разработке концепции иорганизационно-методическихкомпании,синтезирующихосновустойчивогопринципыустойчивогоразвитияразвитиянауровнемировогосообщества и корпоративной ответственности и позволяющих реализоватьстратегию компании с учетом требований экономического, экологического исоциального баланса.Наиболее существенные научные результаты, полученные автором,заключаются в следующем:71.

Сформулирована концепция устойчивого развития на уровне компаниина основе адаптации принципов устойчивого развития мировогосообщества к специфике корпоративного сектора.2. Введен в научный оборот показатель «коэффициент результативностипрограммы устойчивого развития», который может быть использованменеджментом для планирования, количественной оценки и отчетностио результатах деятельности в части реализации стратегии устойчивогоразвития компании.3.

Характеристики

Тип файла PDF

PDF-формат наиболее широко используется для просмотра любого типа файлов на любом устройстве. В него можно сохранить документ, таблицы, презентацию, текст, чертежи, вычисления, графики и всё остальное, что можно показать на экране любого устройства. Именно его лучше всего использовать для печати.

Например, если Вам нужно распечатать чертёж из автокада, Вы сохраните чертёж на флешку, но будет ли автокад в пункте печати? А если будет, то нужная версия с нужными библиотеками? Именно для этого и нужен формат PDF - в нём точно будет показано верно вне зависимости от того, в какой программе создали PDF-файл и есть ли нужная программа для его просмотра.

Список файлов диссертации