ВКР_СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА РАБОТНИКОВ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ (1214691), страница 9
Текст из файла (страница 9)
28. Савинов, А.Н. Организация работы органов социального обеспечения / А.Н. Савинов. – М.: Форум-Инфра-М, 2003. – 368 с.
29. Социальная защита // Словари и энциклопедии [Электронный ресурс] http: // dic.academic.ru/dic.nsf/ruwiki / 224938
30. Социальная политика: учебник / под ред. Н.А. Волгина. – М.: Экзамен, 2010. – 682 с.
31. Сулейманова, Г.В. Социальное обеспечение и социальное страхование / Г.В. Сулейманова. – М.: Экспертное Бюро, 2011. – 264 с.
32. Холостова, Е.И. Социальная работа: история, теория и практика: учебник для бакалавров / Е. И. Холостова. — М.: Издательство Юрайт, 2011. — 905 с.
33. Шанин, Т. Социальная работа как культурный феномен современности / Т.Шанин // Взаимосвязь социальной работы и социальной политики / под ред. Ш.Рамон. – М.: Аспект-Пресс, 1997. – С.18-43.
34. Шульгина, Л.В. Концепции инновационной модели управления системой социальной защиты / Л.В. Шульгина, С.В. Якимчук // ФЭС: Финансы. Экономика. Стратегия. – 2011. – № 8. – С. 15-20.
35. Шульгина, Л.В. Особенности методологии система управления социальной защиты / Л.В. Шульгина, С.В. Якимчук // ФЭС: Финансы. Экономика. Стратегия. – 2011. – № 1. – С. 7-11.
36. Юдин, В.П. Социальная защита: понятие, сущность, границы / В.П, Юдин. – М.: Юнити-Дата, 2012. – 267 с.
37. Якимчук, С.В. Концептуальный подход к формированию инновационной системы управления социальной защитой населения / С.В. Якимчук // Вестник Белгородского университета кооперации, экономики и права. – 2013. – № 3 (47). – С. 151-159.
38. Якимчук, С.В. Системный подход и анализ базовых понятий социальной защиты населения и ее взаимосвязь с социальным инвестированием в человеческий капитал / С.В. Якимчук // Социально-экономические явления и процессы. – 2013. – № 6 (52). – С. 174-181.
39. Якимчук, С.В. Современные формы социальной защиты населения / С.В. Якимчук // Вестник Белгородского университета кооперации, экономики и права. – 2006. – № 1. – С. 193-199.
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
Анализ определений термина «социальная защита»
| Определение термина «социальная защита» | Соответствующий словарь |
| деятельность государства по воплощению в жизнь целей и приоритетных задач социальной политики, по реализации совокупности законодательно закрепленных экономических, правовых и социальных гарантий, обеспечивающих каждому члену общества соблюдение важнейших социальных прав. | Финансовый словарь |
| забота государства, общества о гражданах, нуждающихся в помощи, содействии в связи с возрастом, состоянием здоровья, социальным положением, недостаточной обеспеченностью средствами существования. | Экономический словарь |
| форма семейной политики государства, когда используются оградительные меры от отрицательного влияния среды, организаций, отдельных людей, событий, явлений. Социальная защита осуществляется как по отношению к отдельному человеку, так и по отношению к семье и даже отдельным нуждающимся социальным группам. | Основы духовной культуры (энциклопедический словарь педагога) В.С. Безрукова |
| меры государства по оказанию помощи отдельным социальным группам с целью сохранения их социального статуса и защиты от неблагоприятных факторов воздействия. | Словарь бизнес-терминов |
| защита, предоставляемая в соответствии с законом, государством своим гражданам против ситуаций риска в нормальной (оптимальной) жизни, таких, как болезнь, безработица, смерть кормильца, старость, инвалидность. | Терминологический ювенологический словарь |
| система государственных и общественных мер, направленных на охрану прав личности, ее общественных и экономических интересов | Профессиональное образование. Словарь. Ключевые понятия, термины, актуальная лексика, 2005 |
| система мер и соответствующих институтов, предназначенных для защиты различных слоев населения от экономической и социальной деградации, связанной с безработицей, потерей или сокращением дохода, производственной травмой или профессиональным заболеванием, болезнью, инвалидностью, старостью, потерей кормильца, рождением ребенка и т. п. | Энциклопедический словарь по психологии и педагогике, 2013 |
| средства, благодаря которым общество обеспечивает безопасность его членам, например, обеспечивая равные права на образование или не позволяя преступнику совершать дальнейшие преступления. | Словарь-справочник по социальной работе. — СПб.: Питер. М. А. Гулина. 2008. |
ПРИЛОЖЕНИЕ 2
Мероприятия по социальной защите работников предприятий ОАО «РЖД»
| Меры по социальной защите работников | Основные гарантии и мероприятия по социальной защите работников предприятий ОАО «РЖД» |
| 1. Обязательства на основе трудового и социального законодательства РФ | 1.1 В сфере оплаты и нормирования труда, рабочего времени и времени отдыха: - регулирование и соблюдение времени труда и отдыха работников; - обеспечение гарантии выплаты заработной платы не реже двух раз в месяц в установленном объеме, с учетом процентных надбавок, районных коэффициентов; |
| 1.2 В сфере социальных гарантий работникам и членам их семей: - возмещение расходов, возникающих при устройстве на работу, при прохождении обязательных обследований; - возмещение расходов по служебным командировкам; - реализация права бесплатного проезда работника и, находящихся на его иждивении детей в возрасте до 18 лет, в установленном порядке, условиях и периодичности; - гарантии для работников, отработавших не менее 15 лет в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; | |
| 1.3 В сфере профессиональной подготовки работников: - обеспечение прохождения профессиональной переподготовки и повышения квалификации работников; | |
| 1.4 В сфере улучшения условий и охраны труда: - разработка мер по охране труда, финансирование их реализации; - принятие обеспечительных мер по улучшению условий труда и отдыха работников; | |
| 1.5 В сфере социального партнерства: - обеспечение взаимодействия с профсоюзом. | |
| 2. Обязательства сверх норм и требований законодательства | 2.1 Обязательства, связанные с характером производственно-технологического процесса: - создание комфортных условий работникам для реализации производственно-технологической деятельности; - предоставление гарантий работникам, обучающимся в учебных заведениях, не прошедшим врачебную комиссию; - дополнительные гарантии работникам отдельных профессий, занятых движением, обеспечением движения, тягой и др.; |
| 2.2 Материальная помощь и другие дополнительные выплаты, включает 15 случаев выплат, гарантированных Коллективным договором. При этом отдельные положения улучшают условия гарантий, предписанных государством, остальные не предусмотрены российским законодательством, например, обеспечивать нуждающихся работников бытовым топливом в установленном порядке | |
| 2.3 Индивидуальный социальный пакет: - минимальный социальный пакет; - адресная корпоративная поддержка; - компенсируемый социальный пакет |
ПРИЛОЖЕНИЕ 3
Бланк опроса оценки работниками ПМС значимости мероприятий
по социальной защите работников
| Мероприятия по социальной защите | Степень значимости (желательности достижения) | ||||||
| 1 (не имеет значения) | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 (приоритетное значение) | |
| Добровольное медицинское страхование | |||||||
| Материальная помощь к ежегодному оплачиваемому отпуску | |||||||
| Компенсация проезда по личным надобностям работников в поездах дальнего и пригородного сообщения | |||||||
| Возмещение затрат работников по уплате процентов по займам | |||||||
| Выплаты денежных средств по случаю смерти работника и утраты трудоспособности на производстве | |||||||
| Компенсация стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых | |||||||
| Единовременная выплата пособия по рождению ребенка сверх установленного законом | |||||||
| Подготовка кадров и выплаты, связанные с ней | |||||||
| Единовременное поощрение работника в связи с выходом на пенсию; | |||||||
| Частичная компенсация затрат по занятию физической культурой; | |||||||
| Другие расходы, предусмотренные коллективным договором | |||||||
| Ежемесячные пособия по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет | |||||||
ПРИЛОЖЕНИЕ 4
Оценка значимости работниками ПМС мероприятий по социальной защите
| Степень значимости | Сумма баллов | Сумма произведений баллов | Градация по значимости | ||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |||||||
| 1. Добровольное медицинское страхование | 20 | 12 | 15 | 23 | 18 | 10 | 4 | 102 | 359 | 12 | |||
| 2. Материальная помощь к ежегодному оплачиваемому отпуску | 0 | 0 | 0 | 2 | 6 | 20 | 74 | 102 | 676 | 1 | |||
| 3. Компенсация проезда по личным надобностям работников в поездах дальнего и пригородного сообщения | 15 | 7 | 14 | 29 | 18 | 10 | 9 | 102 | 400 | 9 | |||
| 4. Возмещение затрат работников по уплате процентов по займам | 10 | 22 | 5 | 38 | 10 | 6 | 11 | 102 | 384 | 11 | |||
| 5. Выплаты денежных средств по случаю смерти работника и утраты трудоспособности на производстве | 0 | 3 | 4 | 30 | 10 | 15 | 40 | 102 | 558 | 6 | |||
| 6. Компенсация стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых | 2 | 7 | 7 | 13 | 8 | 15 | 50 | 102 | 569 | 5 | |||
| 7. Единовременная выплата пособия по рождению ребенка сверх установленного законом | 4 | 4 | 14 | 45 | 11 | 14 | 10 | 102 | 443 | 8 | |||
| 8. Подготовка кадров и выплаты, связанные с ней | 1 | 2 | 5 | 13 | 12 | 36 | 33 | 102 | 579 | 4 | |||
| 9. Единовременное поощрение работника в связи с выходом на пенсию | 1 | 1 | 9 | 15 | 10 | 16 | 50 | 102 | 586 | 3 | |||
| 10. Частичная компенсация затрат по занятию физической культурой | 10 | 20 | 3 | 47 | 5 | 0 | 17 | 102 | 391 | 10 | |||
| 11. Другие расходы, предусмотренные коллективным договором | 10 | 0 | 1 | 55 | 6 | 2 | 28 | 102 | 471 | 7 | |||
| 12. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет | 0 | 1 | 4 | 30 | 4 | 8 | 55 | 102 | 587 | 2 | |||
















