毕业论文全最新 (1202230), страница 8
Текст из файла (страница 8)
Для снижения дебиторской задолженности в дальнейшем предприятию необходимо производить оказание услуг с предоплатой, а также провести комплекс мероприятий для совершенствования платежной дисциплины покупателей и заказчиков.
В целом необходимо отметить, что финансовое положение предприятия является удовлетворительным.
Управление ликвидностью является необходимым условием поддержания устойчивости финансового состояния предприятия. Уровень ликвидности предприятия обуславливает уровень его текущей платежеспособности, по которой предприятие непосредственно оценивают деловые партнеры. Эффективное управление ликвидностью предполагает планирование ликвидности на конец предстоящего периода, последующее сопоставление фактического значения ликвидности на конец отчетного периода с плановым значением.
Для определения ликвидности баланса нужно сопоставить итоги сгруппированных активов и пассивов. Баланс будет считаться абсолютно ликвидным если выполняется следующее условие.
А1:П1; А2:П2; А3:П3; А4:П4.
где А1 - наиболее ликвидные активы;
А2 - быстрореализуемые активы;
А3 - медленно реализуемые активы;
А4 - трудно реализуемые активы;
П1 - наиболее срочные обязательства;
П2 - краткосрочные обязательства;
П3 - долгосрочные обязательства;
П4 - постоянные пассивы.
Результаты группировки представлены в табл.11.
Таблица 11 - Анализ ликвидности баланса (тыс.Руб)
| Актив | 2011г | 2012г | 2013г | 2014г |
| 1. Наиболее ликвидные активы | 157132 | 9149 | 385314 | 26022 |
| 2. Быстрореализуемые активы | 4 822 371 | 7 813 475 | 8 953 067 | 6 780 606 |
| 3. Медленнореализуемые активы | 4227236 | 2829799 | 5184831 | 3663978 |
| 4. Труднореализуемые активы | 7 350 479 | 7 947 880 | 8 936 162 | 8 243 772 |
| Баланс | 16 557 218 | 18 600 303 | 23 459 374 | 18 694 893 |
| Пассив | 2010г | 2011г | 2012г | 2013г |
| 1.Наиболее срочные обязательства | 720150 | 961261 | 2272800 | 1 311 808 |
| 2. Краткосрочные пассивы | 3747232 | 4634795 | 6740755 | 5 406 626 |
| 3. Долгосрочные пассивы | 5695563 | 4152999 | 2809713 | 2 529 185 |
| 4. Постоянные пассивы | 6 387 916 | 8 647 100 | 11 378 705 | 9 447 274 |
| Баланс | 16 557 218 | 18 600 303 | 23 459 374 | 18 694 893 |
Так как не выполняется условие ликвидности баланса А1:П1, А2:П2 и А3:П3 в течение всего исследуемого периода, то можно говорить о том, что ликвидность баланса не является абсолютной. Недостаток средств по первой группе активов компенсируется их избытком по другим группам, хотя об этом можно говорить только в стоимостной величине, поскольку в реальной платежной ситуации менее ликвидные активы не могут заменить более ликвидные.
Проведенный анализ исследуемого предприятия свидетельствует о том, что у него имеется тенденция к ухудшению финансового положения.
Для выхода из этого состояния необходима разработка программы финансового оздоровления предприятия.
Как известно, нормальная финансовая устойчивость характеризуется следующим соотношением: Собственные оборотные средства < Материально-производственные запасы < Источники формирования запасов.
Это означает, что стоимость материально-производственных запасов полностью покрывается за счет источников формирования запасов, включающих собственные оборотные средства, краткосрочные кредиты банков и займов, а также кредиторскую задолженность по товарным операциям.
В нашем случае это условие не выполняется, по данным анализа видно, что динамика показателей финансовой устойчивости за отчетный период имеет тенденцию уменьшения, т.е. финансовое состояние предприятия ухудшается.
-
ОСНОВНЫЕ ПРИЧИНЫ И ФАКТОРЫ, ТРЕБУЮЩИЕ ИЗМЕНЕНИЙ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «CHALCO »
3.1. Анализ факторов, требующих изменений в ООО «Chalco »
Внешние факторы, вызывающие изменения, могут происходить из различных источников. Общепризнанным средством их классификации является объединение этих факторов в так называемы STEEP– факторы (таблица 12).
S – социальные : число людей в разных возрастных группах, миграция населения, ориентация старшеклассников городе Сатка на выбор необходимых комбинату профессий;
T – технологические: повышение доступности новых производственных технологий, информационных систем и коммуникационных каналов;
E – экономические: спад/подъем производства, изменение в системе финансирования, уровень инфляции;
E – экологические: уровень влияния на экологию;
P – политические: смена лидерства в масштабе местных властей, региона и страны, изменения в действующем законодательстве, международные соглашения и договоры, внешние и внутренние обязательства страны.
Кроме перечисленных, во внешнем окружении также принято выделять факторы конкурентного окружения (КО – факторы) :
К – конкуренты;
О – рынок.
Таблица 12 - STEEP - анализ
| Факторы | Знак влияния | Качест. оценка | Бальная оценка | Вес (%) | Взвеш. оценка | Критический синтез |
| 1. Социальные: а) формирование гибких льгот для работников; б) подготовка новых кадров; | + + | существ. существ. | 5 5 | 5 10 | 0,25 0,5 | а) работникам одного уровня упр.иерархии предоставляется равный по стоим. «пакет льгот»; б) смена старого персонала; |
Продложение таблица 12.
| в) активность потребителя; г) охрана труда | + + | значит. существ. | 7 5 | 15 4 | 0,6 0,4 | в) большой спрос продукта на межд.рынке; г) безопасность рабочих мест |
| 2. Экономические: а) контроль за ценами; б) инфляция; в) увеличение числа конкурентов | + - - | значит. очень сильное существ. | 7 9 5 | 5 0 4 | 0,4 -1 -0,7 | а) предприятие ведет контроль за ценами и з/п; б) увеличение спроса на продукцию; в) повышение качества продукции |
| 3. Экологические | + | значит. | 7 | 10 | 0,4 | Предприятие оказывает вредное воздействие на экологию |
| 4.Технологические: а) внедрение новой продукции; б)обновление оборудования | + + | значит. существ. | 7 5 | 15 10 | 0,4 0,7 | а) разработаны и внедрены 52 новых вида продукции; б) смена старого оборудования |
| 5. Политические: а)увеличение налогов; б) амортизация | - + | существ. существ. | 5 5 | 5 10 | -0,5 0,5 | а) увеличение цены товара; б) улучшение качества продукта |
| 6. Конкуренты: а)подавление/ появление конкурентов | + | существ. | 5 | 7 | 0,4 | а) увеличение/ снижение спроса на продукцию |
| 7. Рынок: а)освоение нового рынка | + | значит. | 7 | 10 | 0,7 | а) появление новых потребителей |
Также анализ STEEP – и КО – факторов можно представить в виде следующей диаграммы (Рисунок 5).
П
Т
С
Э
К
Рисунок 5 – Анализ STEEP – и КО – факторов
Анализ внутренних факторов осуществляется с помощью SWOT – анализа (таблица 13).
Таблица 13: SWOT– анализ
| Окружающая среда Система | Возможности: ─ Стремительное развитие научных технологий; ─ Расширение внутреннего рынка. | Угрозы: ─ Большая конкуренция; ─ Зависимость от политической системы; ─ Падение спроса на внутреннем рынке. |
| Сильные стороны: ─ Выгодное географическое положение; ─ Высокое качество продукции; ─ Высококвалифицированные кадры; ─ Сотрудничество с иностранными предприятиями. | ─ Потенциал для дальнейшего развития предприятия и внедрения на международный рынок; ─ Развитие новых технологий позволяет сделать продукцию качественней, а производство эффективней; ─ Появление новых рынков сбыта. | ─ Необходимость предоставления новых услуг для повышения конкурентоспособности предприятия; ─ Своевременная оплата налогов, а также ведение документации; ─ Опережение конкурентов и доскональное изучение нюансов рынка. |
| Слабые стороны: ─ Зависимость от кредиторов; ─ Неавтоматизированность некоторых процессов производства; ─ Отказ производить сталь мартеновским способом. | ─ Необходимость полной автоматизации производства за счет развития новых технологий; ─ Необходимо привлечение иностранного капитала; ─ Снижение потребления металла всеми базовыми отраслями экономики РФ. | ─ Необходимо улучшение взаимосвязи между участками, слаженная деятельность которых может вывести предприятие из затруднительного положения; ─ Жесткая конкуренция может привести к развалу предприятия. |
3.2 Проектирование изменений в ООО «Chalco »
Как упоминалось ранее видение ООО «Chalco» подразумевает выход компании на международную арену и сохранение ее лидерских позиций. Не менее важным является повышение конкурентоспособности и закрепление положительного современного имиджа торговых марок компании, как высокотехнологичной, качественной продукции.
При этом личные видения работников и общее видении компании, задаваемое его руководством отличаются.









