Отзывы официальных оппонентов 2 (Формирование и обеспечение эффективного функционирования региональных управленческих команд), страница 3

В-пятых, есть некоторые недостатки в большей степени редакционного характера, которые затрудняют понимание авторской позиции: в табл.3 на с.112 в сказуемом «Критерии оценки эффективности» фактически перечислены показатели; на рис. 13, с.196 риведена не «Типология субъектов Российской Федерации по критерию «Эффективность региональных управленческих команд субъектов РФ в социальной сфере», а критерии эффективности оценки; аналогичное замечание и по рис. 14 «Типология субъектов Российской Федерации по критерию «Управленческая эффективность региональных управленческих команд субъектов РФ» на с.

201. При этом если после рис. 13 дан перечень регионов-лидеров по критерию эффективности управленческих команд в социальной сфере, то после рис. 14 не указаны конкретные регионы, типологизированные по критерию управленческой эффективности. В гл. 4 следовало упорядочить употребление терминов «лучшие», «удачные», «успешные» практики. Необходимо подчеркнуть, что указанные замечания являются незначительными издержками самостоятельного, кропотливого и высококвалифицированного научного труда.

Они определяют, скорее, перспективы дальнейших разработок в области стимулирования командного потенциала системы управления развитием территории. Все выводы автора обоснованы, прошли научно-практическую апробацию и подробнейшим образом отражены в печатных трудах автора. 7. Мнение о научной работе соискателя в целом. Несмотря на отмеченные мною недостатки, подготовленная А.С. Никитиным диссертационная работа является в целом завершенным исследованием, выполненном на высоком научном уровне.

Качество представленной к защите работе, равно как и иных исследований, характеризует А.С. Никитина как квалифицированного, творческого, серьезного ученого и ответственного экспериментатора. 8. Заключение о соответствии диссертации критериям, установленным Положением о порядке присуждения ученых степеней С учетом вышеизложенного, диссертация Никитина Андрея Сергеевича на тему: «Формирование и обеспечение эффективного функционирования региональных управленческих команд», представленная на соискание ученой степени доктора экономических наук является научно- квалификационной работой, в которой на основании выполненных автором исследований разработаны теоретические положения, совокупность которых можно квалифицировать как решение научной проблемы, имеющей важное социально-экономическое значение, что соответствует требованиям п.

9 «Положения о присуждении ученых степеней», утвержденного приказом ректора ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» от 01 июня 2018г. № 02 — 565, а Никитин Андрей Сергеевич заслуживает присвоения искомой ученой степени доктора зкономических наук по специальности «08.00.05— Экономика и управление народным хозяйством: менеджмент; региональная экономика».

ова академия на- Заведующая кафедрой экономической теории и предпринимательства Южно-Российского института управления - филиала ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации», доктор экономических наук„профессор ' Татьяна Владимировна Игнат ! 'Ф'м 1 н,ч ль.~ык е;явля м,.~явей не~в~~.:.~ ве - Е~яваве гян»*,~ с Южно-Российский инсти = фййййг~~'г"пй"российская родного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ», Адрес; Россия, 344007, г.Ростов-на-Дону. ул.

Пушкинская 70~52. Телефон: 1863)2402723 Электронная почта: йяпагота®ааапеьгп .