Главная » Просмотр файлов » Ивашковский С.Н. - Микроэкономика. 2001. -416 с.

Ивашковский С.Н. - Микроэкономика. 2001. -416 с. (947512), страница 56

Файл №947512 Ивашковский С.Н. - Микроэкономика. 2001. -416 с. (Ивашковский С.Н. - Микроэкономика. 2001. -416 с.) 56 страницаИвашковский С.Н. - Микроэкономика. 2001. -416 с. (947512) страница 562013-09-15СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 56)

Смыслэкономического прогресса состоит не в росте производства любых вещей, ав увеличении количества полезных благ, ценностей, т. е. всего того, чтолюди ценят. Полезность же благ проявляется только при обмене. ПроизвоEconomics: Англо-русский словарь-справочник. М., 1994. С. 111.дительность обмена состоит в том, что люди отчуждают менее ценные длясебя блага, получая за них более ценные. Обмен также обеспечивает повышение эффективности использования ресурсов, так как ориентируетпроизводителей на выпуск тех благ и в том количестве, в котором нуждается общество.2.Экономические ресурсы, используемые для выпуска благ, называются факторами производства.

К ним относятся: труд, природные ресурсы (земля),капитал, предпринимательство. Каждый из факторов создает в процессепроизводства свой вид дохода, который получает его владелец.3.На рынке ресурсов фирма закупает необходимые ей факторы производства и комбинирует их определенным образом с целью получения наибольшей отдачи от вложенных средств.4.Чем большее количество какого-либо ресурса использует фирма (при постоянном количестве других ресурсов), тем меньший доход он приносит.В этом проявляется принцип (закон) убывающей производительности переменного ресурса.5.Количество каждого используемого фактора зависит от его производительности и цены.

Предприниматель стремится изменять количество используемых факторов до тех пор, пока не получит на каждую последнюю денежную единицу, затраченную на приобретение факторов, равное по стоимости количество конечного продукта. Фирма достигнет состояния равновесия, если факторы производства будут комбинироваться в соответствиисо следующим правилом:Предельный продукт труда (MRPL)Предельный продукт капитала (MRPK)Цена труда (PL)Цена капитала (Рк)Следовательно, фирма должна стараться увеличивать закупки того фактора, цена которого падает, и сокращать закупки фактора, который дорожает.Предельные издержки ресурса — это издержки приобретения каждой дополнительной единицы фактора производства. На совершенно конкурентном рынке факторов производства цена ресурса постоянна, поэтому график предельных издержек ресурса (MRC) для отдельной фирмы имеетформу прямой, параллельной оси абсцисс; кривая рыночного предложенияресурса имеет положительный наклон, так как является кривой издержекупущенных возможностей.

Равновесие на конкурентном рынке факторовпроизводства достигается путем уравнивания спроса и предложения. Этоозначает, что максимизация прибыли фирмой достигается при расширениииспользования ресурса до тех пор, пока его предельная производительность (MRP) не уравняется с предельными издержками (MRC), т.

е. с ценой ресурса.304Вопросы для повторения1.В чем отличие трактовки производства экономистами-неоклассиками от марксистской?2. Почему представители неоклассической политэкономии считали, что экономикакак наука начинается не с производства, а с обмена, с рынка? В чем производительность обмена?3. Как вы понимаете утверждение, что производство в рыночном хозяйстве само посебе, в отрыве от обмена, создает лишь "отрицательную полезность"?4. Почему предпринимательство как разновидность трудовых усилий отличается оттруда как фактора производства и является отдельным фактором производства?5.

Почему при исследовании рынков ресурсов в центре внимания находится проблема ценообразования на факторы производства?6. При каком условии фирма увеличивает использование факторов производства?7. Чем определяется величина предельного продукта и каково соотношение междусредним и предельным продуктами?8.

Как изменится средний продукт, если предельный продукт упадет ниже среднего?9. Объясните, в чем на практике проявляется закон убывающей производительности.Почему его называют еще "законом изменяющихся пропорций"?10. При каком условии фирма обеспечивает оптимальное сочетание переменных факторов производства? Проиллюстрируйте свой ответ на графике.11. Предположим, что заработная плата сельскохозяйственных рабочих растет, а предельный продукт труда остается неизменным. Что может сделать фермер, чтобывернуть свое хозяйство в состояние равновесия?12. Покажите с помощью графика спроса и предложения, что происходит на рынкеэстрадной песни при увеличении государством налоговых платежей с артистов.Задачи, упражнения, тестыВ "Экономике" П.

Самуэльсона и В. Нордхауса приводятся два любопытных довода защитников труда и капитала. Они пишут, что лидеры профсоюзов часто говорят: "Без труда нет продукта. Следовательно, труд заслуживает весь продукт". Апологеты капитала на это могут возразить:«Уберите все капитальные блага, и труд будет "выцарапывать" жалкиегроши из земли; практически весь продукт принадлежит капиталу».Проанализируйте слабые места этих аргументов. Представьте себе, чтовы приняли эти аргументы. Покажите, что если согласиться с ними, топришлось бы распределить 200 или 300% выпуска, в то время как распределить нужно всего лишь 100%. Как разрешает эти противоречия теорияпредельной производительности?Допустим, что цена фактора производства 1 составляет 500 руб., а предельная выручка этого фактора равна 750 руб.

Цена фактора 2 составляет1200 руб., а его предельная выручка — 1000 руб. Какой совет вы дали быруководству фирмы для максимизации ее прибыли?3053. Фирма, обладающая монопольной властью на рынке продукции, но неимеющая монопсонии на рынках факторов производства, будет нанимать:а) больше труда, чем конкурентные фирмы, но платить более низкую заработную плату;б) меньше труда и платить более низкую заработную плату по сравнениюс конкурентными фирмами;в) больше труда и платить более высокую заработную плату по сравнениюс конкурентными фирмами;г) меньше труда и платить такую же заработную плату, как и конкурентные фирмы.Г Л А В А 12РЫНОК ТРУДАИ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТАОтветы:1. Каждый фактор создает свой продукт.

Чем больше переменного фактора используется впроизводстве, тем меньший предельный продукт он создает; 2. Больше фактора 1, меньшефактора 2; 3. г).Рекомендуемая литератураДолан Э. Дж., Линдсей Д. Рынок: микроэкономическая модель. Гл. 10. СПб.1992.Макконнелл К. Р., Ерю С. Экономикс: В 2 т. Т. 2. Гл. 29, 30. М., 1992.Пиндайк Р., Рубинфельд Д. Микроэкономика.

Гл. 13. М., 1992.ХарвейДж. Постигаем экономику. Гл. 6. М., 1997.Хейне П. Экономический образ мышления. Гл. 12. М., 1991.Практикум по микро- и макроэкономике. Тема 11. СПб., 1997.Ключевые понятияБесполезность трудаДвусторонняя монополияДемографические аспекты трудаЕстественный уровеньбезработицыЗаработная платаИздержки трудаИндивидуальный контрактКоллективный договорМонопсония на рынке трудаНерациональное поведениеПолезность трудаПредельная полезность трудаПредельные издержки трудаПредложение трудаПроизводительность трудаПрофсоюзРабочая силаРавновесная ставка заработнойплатыРынок трудаСоциальные условия трудаСпрос на трудТеория предельной производительностиТрудУровень активности населенияЦена трудаЧеловек экономическийЧеловеческий факторЭкономически активное населениеЭкономические условия трудаЭффект доходаЮридические условия трудазот12.1.

ЧЕЛОВЕК В ЭКОНОМИКЕЧеловек и его труд издавна привлекали внимание экономической науки.Классическая политэкономия и неоклассики в своих рассуждениях о человеке и его месте в экономике исходили из гипотезы о рациональном поведении людей. Рациональное поведение, как уже отмечалось, — это поведение, направленное на достижение максимальных результатов приимеющихся ограничениях.

В рамках рассуждений о рациональном поведении была сформулирована идея экономического человека (гомо экономикус), который, участвуя в процессе общественного производства, стремитсяреализовать прежде всего свои материальные, денежные интересы. Именновыгода выступает главным побудительным мотивом экономического человека, которой он систематически подчиняет свои действия. Экономический человек принимает решения исходя из совершенной рациональности,автоматически направляющей его в любой ситуации к тому, что обеспечивает наибольшую выгоду, без всякой оглядки на чувства, сомнения ичеловеческие слабости.Блестящий портрет такого "гомо экономикус" нарисовал Т.

Характеристики

Тип файла
PDF-файл
Размер
4,92 Mb
Тип материала
Предмет
Учебное заведение
Неизвестно

Список файлов книги

Свежие статьи
Популярно сейчас
Зачем заказывать выполнение своего задания, если оно уже было выполнено много много раз? Его можно просто купить или даже скачать бесплатно на СтудИзбе. Найдите нужный учебный материал у нас!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6458
Авторов
на СтудИзбе
305
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее