ВКР-ЗАХАРОВ (1216254), страница 6
Текст из файла (страница 6)
Под материальными затратами понимается потребление в денежном выражении товаров и услуг для производственных целей. Затраты определяются либо на период, либо на определенное количество продукции.
Затраты характеризуются тремя признаками:
-
существование потребления товаров и услуг, например, применение человеческого труда, потребление материала, использование производственных мощностей;
-
потребление этих товаров и услуг должно быть направлено на производственные цели;
-
потребление товаров и услуг должно быть оценено в денежном эквиваленте, например, при использовании труда работников со сдельной формой оплаты, материалов по заготовительным ценам, производственных мощностей с амортизацией и процентами.
Сырье и основные материалы образуют вещественную основу готовой продукции. Сырье и материалы, участвующие в производстве в течение одного производственного цикла, стоимость их полностью переносится на стоимость изготовленной продукции.
Сеть кафе «Пикник» закупает сырье и материалы у поставщиков, с которыми имеются долгосрочные договорные отношения.
Затраты на сырье и материалы напрямую зависят от объема производства продукции. С увеличением объема выпускаемой продукции возрастают и затраты на сырье, и наоборот, со снижением объема производства снижаются и затраты.
Поставщиками сети кафе «Пикник» являются: ООО «Юность», ООО «Комко», ИП Садриева С.А., ООО «Фудлайн», ООО «Сириус» и прочие. Отношения с поставщиками долгосрочные и стабильные. Доставка сырья и материалов на склад кафе «Пикник» производится транспортом поставщиков ежедневно.
Затраты сети кафе «Пикник» на сырье и материалы приведены в таблице 3.
Таблица 3 – Затраты на сырье и материалы сети кафе «Пикник»
| Период | 2013г, руб. | 2014г, руб. | 2015г, руб. |
| январь | 1 066 900,84 | 979 137,13 | 1 119 466,34 |
| февраль | 1 094 863,28 | 1 056 645,73 | 1 042 630,51 |
| март | 1 216 295,54 | 1 308 749,98 | 1 328 068,68 |
| апрель | 1 308 253,98 | 1 250 374,61 | 1 302 286,42 |
| май | 1 276 968,45 | 1 243 481,31 | 1 318 461,58 |
| июнь | 1 355 686,86 | 1 160 613,73 | 1 373 813,09 |
| июль | 1 161 328,68 | 1 140 716,43 | 1 148 984,28 |
| август | 1 175 083,38 | 1 094 402,17 | 1 451 270,79 |
| сентябрь | 1 222 747,94 | 1 239 429,61 | 1 589 083,83 |
| октябрь | 1 256 921,68 | 1 202 624,73 | 1 546 296,43 |
| ноябрь | 1 054 072,89 | 1 164 460,70 | 1 569 427,01 |
| декабрь | 1 322 508,17 | 1 205 693,68 | 1 737 628,56 |
| Итого | 14 511 631,69 | 14 046 329,81 | 16 527 417,52 |
Как видно из таблицы 3 и на рисунке 2 затраты сети кафе «Пикник» на сырье и материалы значительно увеличились в 2015 году, что связано с открытием торговой точки в Медицинском Колледже, что повлекло за собой рост объема производства продукции.
Рисунок 2 – Динамика затрат сети кафе «Пикник» на сырье и материалы
Второй, наиболее значительной, статьей затрат сети кафе «Пикник» является заработная плата и отчисления на социальные нужды.
Затраты на оплату труда – представляют собой денежные и натуральные (учитываются в денежной форме) выплаты работникам. В эту группу входят все выплаты, которые формируют фонд оплаты труда. Отнесение отчислений на социальные нужды на себестоимость продукции производится при начислении средств на оплату труда, независимо от фактических выплат.
Фонд оплаты труда, а также отчисления на пенсионное, медицинское и социальное страхование работников кафе «Пикник» представлены в таблице 4.
Таблица 4 – Фонд платы труда и отчисления на социальные нужды в 2013году
| Месяц | Количество работников, чел. | Фонд оплаты труда, руб. | Страховые взносы, руб. |
| январь | 52 | 281 238,89 | 73 122,11 |
| февраль | 50 | 297 300,13 | 77 298,03 |
| март | 53 | 270 171,94 | 70 244,70 |
| апрель | 53 | 313 916,75 | 81 618,36 |
| май | 52 | 300 914,73 | 78 237,83 |
| июнь | 51 | 292 157,21 | 75 960,87 |
| июль | 51 | 297 020,21 | 77 225,25 |
| август | 49 | 281 934,68 | 73 303,02 |
| сентябрь | 48 | 285 398,78 | 74 203,68 |
| октябрь | 48 | 266 360,41 | 69 253,71 |
| ноябрь | 49 | 288 628,39 | 75 043,38 |
| декабрь | 51 | 313 066,04 | 81 397,17 |
| Итого | 51 | 3 488 108,16 | 906 908,12 |
В таблице 5 приведены данные о фонде заработной платы и отчислений на социальные нужды за 2014 год.
Таблица 5 – Фонд оплаты труда и отчисления на социальные нужды в 2015году
| Месяц | Количество работников, чел. | Фонд оплаты труда, руб. | Страховые взносы, руб. |
| январь | 52 | 314 659,56 | 73 122,11 |
| февраль | 51 | 319 877,37 | 77 298,03 |
| март | 51 | 316 637,66 | 70 244,70 |
| апрель | 48 | 307 149,04 | 81 618,36 |
| май | 46 | 323 292,32 | 78 237,83 |
| июнь | 45 | 315 328,79 | 75 960,87 |
| июль | 46 | 326 451,00 | 77 225,25 |
| август | 46 | 332 372,30 | 73 303,02 |
| сентябрь | 48 | 348 985,80 | 74 203,68 |
| октябрь | 49 | 341 813,80 | 69 253,71 |
Окончание таблицы 5
| ноябрь | 49 | 334 005,58 | 75 043,38 |
| декабрь | 48 | 345 046,07 | 81 397,17 |
| Итого | 48 | 3 925 619,29 | 906 908,12 |
Как видно из таблицы 5 фонд заработной платы в 2013 году составил 3925619,29 рублей. Отчисления на социальные нужды в 2014 году составили 906908,12 рублей. Среднегодовая численность работников – 48 человек.
С 2015 года значительно увеличились суммы страховых взносов. В 2014году тарифы страховых взносов были сохранены на уровне 2013 года. Работодатели продолжали платить совокупный тариф в 26 %, из которых 20 % направлялись в ПФР, 2,9 % – в ФСС, 1,1 % – в ФФОМС и 2,0 % – в ТФОМС.
В 2015 году по закону ставка страховых взносов возросла до 34 %. Из них 26% работодатели платят в Пенсионный фонд Российской Федерации, 2,9 % – в Фонд социального страхования Российской Федерации, 3,1 % и 2 % – в Федеральный и территориальные фонды обязательного медицинского страхования соответственно.
Основным документом, определяющим, порядок расчета и уплаты страховых взносов фонды социального, медицинского и пенсионного страхования, а также порядок предоставления отчетности является Федеральный закон от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования".
Таблица 6 – Фонд оплаты труда и отчисления на социальные нужды в 2015 году
| Месяц | Кол-во раб-ов,чел. | Фонд оплаты труда, руб. | Отчисления в Пенсионный фонд, руб. | Отчисления в ФСС, руб. | Отчисления в Федеральный ФОМС, руб. | Отчисления в Террит-ный ФОМС |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| январь | 50 | 398 144,00 | 103 517,44 | 12 342,47 | 12 342,00 | 7 962,90 |
| февраль | 50 | 394 934,00 | 102 682,84 | 12 242,96 | 12 242,95 | 7 898,68 |
| март | 51 | 392 942,00 | 102 164,92 | 12 181,20 | 12 181,20 | 7 858,84 |
| апрель | 53 | 384 351,30 | 99 931,34 | 11 914,89 | 11 914,89 | 7 687,03 |
| май | 55 | 412 715,00 | 107 305,90 | 12 794,17 | 12 794,17 | 8 254,30 |
Окончание таблицы 6
| июнь | 55 | 417 155,00 | 108 460,30 | 12 931,81 | 12 931,81 | 8 343,10 | |
| июль | 55 | 410 081,40 | 105 721,16 | 12 622,52 | 12 532,52 | 8 129,63 | |
| август | 55 | 377 206,20 | 97 173,61 | 11 603,39 | 11 513,39 | 7 472,12 | |
| сентябрь | 55 | 388 625,00 | 98 442,50 | 11 947,38 | 11 847,38 | 7 692,50 | |
| октябрь | 51 | 356 265,09 | 91 628,93 | 10 944,22 | 10 844,22 | 7 025,30 | |
| ноябрь | 51 | 381 143,67 | 98 097,35 | 11 715,46 | 11 615,45 | 7 542,87 | |
| декабрь | 52 | 386 191,00 | 98 794,06 | 11 810,36 | 11 648,80 | 7 594,57 | |
| Итого | 53 | 4 699 753,66 | 1 213 920,35 | 145 050,83 | 144 408,78 | 93 461,84 | |
| 1 596 841,80 | |||||||
Рассмотрим данные показатели в динамике (Таблица 7).
Таблица 7 – Динамика ФОТ и страховых взносов в 2013 – 2015 годах
| Показатель | Фонд оплаты труда | Страховые взносы |
| 2013 | 3 488 108,16 | 906 908,12 |
| 2014 | 3 925 619,29 | 1 020 661,02 |
| 2015 | 4 699 753,66 | 1 596 841,80 |
| Абсолютное изменение к 2013 году, р. | 437 511,13 | 113 752,89 |
| Относительное изменение к 2014, % | 12,54 | 12,54 |
| Абсолютное изменение к 2015 году, р. | 774 134,37 | 576 180,78 |
| Относительное изменение к 2015 году, % | 19,72 | 56,45 |
Как видно из таблицы 7 в течение рассматриваемых трех лет наблюдается увеличение, как фонда заработной платы, так и сумм страховых взносов. Так в 2014 году по сравнению с 2013годом ФОТ увеличился на 437511,13 рублей, что составляет 12,54 %. Страховые взносы увеличились на 113752,89 рублей, что составляет 12,54 %. В 2015 году абсолютное изменение фонда оплаты труда составило 774134,37 рублей, что составляет 19,72 %. При этом увеличение страховых взносов составило 576180,78 рубля (56,45 %).















