Автореферат (1147409), страница 7
Текст из файла (страница 7)
Предприниматели стараются помогать странесвоей деятельностью, но счастьем считают получение наслаждений и удовольствий. В то же время, впротиворечие вышесказанному,их мало интересует саморазвитие, творчество, профессиональнаякомпетентность, вопросы совести, честности, милосердия и патриотизма, а в большей степени –материальное богатство. Они соблюдают моральные нормы не потому, что так подсказывает совесть, аиз –за страха последствий, потери репутации или выгоды в будущем. У собственников этого уровняразбалансированный тип структуры этических установок: когнитивный компонент показывает, чтостремление к материальному богатству неэтично, а поведенческий – нацеленность на него.Собственниками бизнеса «эгоцентрического» уровня, по нашим данным, являютсяпреимущественно женщины от 18 до 29 лет.
При выборе сферы бизнеса они руководствовалисьспросом и сложившейся ситуацией на рынке и возможностью быстро заработать. Они склонны считатьсебя честными, а счастье видят в получении наслаждений и удовольствий, поэтому стремятся кматериальному богатству. Они хотя и считают себя креативными, но зависят от мнения других, у нихнет стремления к самоактуализации, и думают они, как правило, только о себе и близких, чтоотражается в высоком уровне эгоцентризма, завышенной самооценке и непатриотичной позиции. Ихведущие этические установки - стремление к материальному богатству, эгоцентризм, гедонизм ипревосходство над другими.20Существенным можно считать то, что этика принятия решений трансформируется с возрастом:на эгоцентрическом уровне, в большинстве своем, находятся предприниматели от 18 до 29 лет; наконформистском – от 30 до 50 лет; на нравственно-центрическом – собственники бизнеса старше 50 лет.Выявлена противоречивость этических суждений представителей конформистского уровня.В заключении диссертации подведены общие итоги работы, даны рекомендации, направленные наразвитие и формирование этических установок в среде предпринимателей, намечены перспективыдальнейших исследований.Проведенное диссертационное исследование подтвердило выдвинутые гипотезы и позволило сделатьследующие выводы:1.
Опираясь на теоретический анализ проблемы и результаты эмпирического исследования, можносказать, что этические установки – это социально-психологический конструкт, в основе которого лежатжизненные ценности, определяющие особенности профессиональной самореализации, а такжевыраженная личная мотивация.Этические установки нравственно-центрического уровня этикипринятия решений представляют собой высший уровень диспозиционной иерархии регуляцииповедения (В.А.Ядов), являются основой принятия морально-нравственных решений; устойчивымиобразованиями, характеризующими направленность личности на самоактуализацию.2. Предприниматели связывают «нравственно-центрический» уровень этики принятия решений истремление к самоактуализации и, одновременно, считают невозможным совмещение этическихустановок «совесть», «честность» с желанием материального богатства и предпринимательства.
В связис этим можно предположить, что предпринимательская деятельность, где на сегодняшний день, помнению большинства респондентов, процветают обман, взятки, «откаты», коррупция, вызываетвнутриличностный конфликт опрошенных собственников бизнеса, чьи этические установкинаправлены на самоактуализацию, милосердие, совесть, честность, патриотизм и служение.3. Собственники бизнеса, ориентированные на получение сиюминутной выгоды за счетнарушения морально-нравственных норм, интересы которых сосредоточены на стремлении кматериальному богатству, эгоцентризме, получении чувственных удовольствий и направленные напредпринимательскую деятельность, не переживают внутриличностного конфликта, скорее всегопотому, что существующая на сегодня бизнес-среда в целом отражает, по преимуществу, именно этиэтические установки.4.«Нравственно-центрический» уровень принятия решений характеризуетсяследующимиэтическими установками: стремление к самоактуализации, милосердие, совесть, честность, патриотизми служение.
Выраженностьустановок на материальное богатство, эгоцентризм, гедонизм ипревосходство над другими, а также желание стать предпринимателем в большей степени проявляютсяна «эгоцентрическом» уровне этики принятия решений, когда для получения сиюминутной выгодысобственники бизнеса нарушают морально-нравственные нормы.5.Респонденты «конформистского» уровня принятия решений представляют собой подавляющеебольшинство в общей выборке предпринимателей, но, в отличие от групп «эгоцентрического» и«нравственно-центрического» уровней, показывают существенную противоречивость этическихустановок. Их «социально-пограничное» положение можно охарактеризовать как разнонаправленное:«подстройку» на когнитивном уровне под существующие и одобряемые обществом нравственныезаконы, но игнорирование их в реальном поведении. Поскольку «конформистский» уровень этикипринятия решений проявляется в отказе от сиюминутной выгоды из страха негативных последствий,ради сохранения репутации, партнерских отношений или выгоды в будущем, то в их поведениипроявляется эффект социальной желательности и зависимость от общественного мнения и оценок.6.
Несмотря на то, что собственники бизнеса на сегодняшний день активно включены вэкономические отношения, они, чаще всего, считают несовместимымсвязь этики ибизнеса.Большинство респондентов (84%) – это собственники бизнеса, ориентированные, как правило, нажелание материального богатства для себя, они считают себя лучше других, стремятся к чувственнымудовольствиям и не склонны к нравственным решениям на разных уровнях социальноговзаимодействия.7.
Женщины – предприниматели чаще и активнее ориентированы в своей жизни и деятельностина этические установки нравственно-центрического уровня, предпочитают ведение бизнеса, в основекоторого лежит этический кодекс; мужчины говорят о том, что в бизнесе не может быть честности, а21морально-нравственный образ жизни и материальное богатство не могут сосуществовать. Женщиныпоказали важность для них стремления к самоактуализации и характеристики самоактуализированнойличности.8. Молодые собственники бизнеса (до 30 лет) показали свое стремление к самоактуализации ижелание помогать обществу, но отметили, что потребность в познании мешает предпринимательскойдеятельности.
Это может говорить о том, что у молодых предпринимателей в силу возраста еще многонеудовлетворенных потребностей и потому «потребность в познании» как свойствосамоактуализирующейся личности «мешает» предпринимательству – цель которого – достижениеуспеха и получение прибыли. Большинство представителей среднего возраста (от 30 до 49 лет) считают,что предпринимательство возможно на эгоцентрическом уровне этики принятия решений. Можнопредположить, что предприниматели среднего возраста, обладая достаточным опытом, как правило, невидят в сегодняшней реальности возможности честного ведения бизнеса.
Собственники бизнесастаршего поколения (от 50 лет и старше), хотя и проявляют больше милосердия и патриотизма, вотличие от представителей других возрастных групп, все же больше направлены на семью, близкие итеплые отношения, стабильность, здоровье и достаток, чем на самоактуализацию. Вместе с тем, для нихважна автономность, творчество, а также ориентация на служение.9. Проведенное исследование позволило подтвердить выдвинутую в работе основную гипотезу о том,что этические установки собственников бизнеса – это социально-психологический конструкт,системообразующими характеристиками которого являютсяжизненные ценности, определяющиесоциальные условия ведения бизнеса и особенности профессиональной самореализации; выраженнаяличная мотивация собственников бизнеса нравственно-центрического уровня, направленная насамоактуализацию.
Также подтверждены гипотезы о том, что собственники бизнеса нравственноцентрического уровня направлены на социально-ориентированное предпринимательство, а не настремление к материальному богатству, с возрастом предприниматели чаще проявляют этическиеустановки высшего уровня, а женщины активнее мужчин опираются на них в своей жизни идеятельности.Список работ, опубликованных по теме диссертации. Публикации в изданиях, рекомендованныхВАК:1.Котенко Л.М. Этические ценности российских предпринимателей в эпоху экономических исоциальных реформ общества// Вестник Санкт-Петербургского Университета, серия 12, выпуск 4, 2011.С.
103-108.2.Котенко Л.М., Чикер В.А. Социальные характеристики собственников бизнеса в периодфинансового кризиса // Журнал «Общество: социология, психология, педагогика», выпуск №4, 2017.http://dom-hors.ru/rus/files/arhiv_zhurnala/spp/2017/4/psychology/chiker-kotenko.pdf3.Котенко Л.М. Уровни морального развития российских предпринимателей // Журнал «Научноемнение» / Санкт-Петербургский университетский консорциум. СПб., Выпуск № 4, (Педагогические,психологические и философские науки.), 2017.
С.47-50.4.Котенко Л.М., Чикер В.А. Этические установки собственников бизнеса как основа принятиярешений// Вестник Омского Государственного Университета. Серия «Психология», Омск, 2017. №4,С.52-59.Публикации в других изданиях:1. Котенко Л.М., Чикер В.А.
Этические установки собственников бизнеса впериодэкономического кризиса// материалы конференции«Психология ХХI века», СПбГУ,2017.https://drive.google.com/file/d/0B3BQSw9yeZEleFNNZUxCTzdrdk0/view2. Котенко Л.М., Чикер В.А. Этические установки собственников бизнеса в эпоху глобализации//материалы международной научной конференции «Ананьевские чтения – 2017 Преемственность впсихологической науке: В.М.Бехтерев, Б.Г.Ананьев, Б.Ф. Ломов», СПбГУ, 2017, С.344-345http://ananyev.spbu.ru/images/files/2017/ananevskie_chtenija_2017_sbornik.pdf22.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
