Интегрированная отчётность - теория, методология и практика (1142188), страница 18
Текст из файла (страница 18)
В философии исоциологии термин «ценность» применяется для указания на человеческое,социальное и культурное значение определенных объектов и явлений, отсылая к мирудолжного, целевого, смысловому основанию. В экономической теории понятия благ,полезности,ценностииспользуютсявконцепциипредельнойполезности.Представители австрийской школы предельной полезности под полезностьюпонимали способность вещи служить для человеческого благополучия.
Ценность жетрактовали не только причиной, но и необходимым условием человеческогоблагополучия, отмечая, что: «... обладание вещью должно было доставлять какоенибудь жизненное наслаждение, а ее лишение вело к утрате того наслаждения»[17, с. 254]. В экономике предпринимательства, маркетинге и стратегическомменеджменте ценность ассоциируется с потребительской ценностью, определяющейи поддерживающей конкурентные преимущества организации.В условиях клиентоориентированной экономики удовлетворенность клиентовценностью, заложенной в продукции или услуге и представляющей собой уникальныевыгоды (денежные, функциональные, эмоциональные), которые создала для нихорганизация, обеспечивающие ей уникальное преимущество перед конкурентами,является также одним из первостепенных факторов создания ценности.Современная теория ценности клиента подчеркивает необходимость взаимногодополнения двух видов ценности: «ценности ДЛЯ клиента» и «ценности ОТклиента».
Ценность от клиента определяется не только его доходностью, но ивластью на рынке, возможностью рекомендации товара большому количествупотребителей, стратегическими преимуществами [174, c. 268].Ценностьэкономическуюрассматриваетсяценность,каксоциальнуюмногомернаяценность,величинаивключаетгедонистическуюценность,альтруистическую ценность и др.Ценность – основа бизнеса и удовлетворения потребностей, только созданиеценностей гарантирует успешность бизнеса [176, c.
81].Суть рассматриваемой концепции, как отмечалось в работе Малиновской Н.В.,состоит в том, «что ценность:77– воплощается в капиталах, которые организация использует и на которыевлияет;– не создается исключительно самой организацией или внутри нее, а находитсяпод влиянием внешних факторов, которые представляют собой риски и возможности,формирующие среду, в которой работает организация;– создается совместными усилиями через взаимодействия и взаимоотношения сзаинтересованными сторонами;– зависит от наличия, доступности, качества различных ресурсов и управленияими» [117, с. 16].Данная концепция рассматривает организацию как сложное образование,сопоставимое с биологическим организмом, которое опирается на несколько входовресурсов, в том числе человеческих, природных и финансовых ресурсов.Целью организации в рамках этой концепции является создание ценности,которая воплощается не только в чистой прибыли, для всех участвующих сторон, втом числе и участвующих опосредствовано.Концепция создания ценности на протяжении времени для организации и длядругих,основываясьнапарадигмеустойчивогоразвития,предполагаетпереосмысления роли организации в обществе.Проведенное исследование позволило сделать следующий вывод: в современныхусловиях ошибочно рассматривать организацию с традиционной в ХХ веке точкизрения, когда ее целью сначала являлась максимизация прибыли в конкретныйпериод времени, затем - рыночной или акционерной стоимости; когда все усилиявнутри организации в конечном итоге направлялись на благо акционеров; когдаакционерыпретендовалинаведущуюрольвкорпоративномуправлении.Максимизация прибыли всегда приводит к истощению всех видов капиталов иснижению их отдачи в следующих периодах.
Указанные обстоятельства следуетучитывать в процессе формирования интегрированной отчетности.Кроме того, «ряд экономических субъектов создается с целью служенияобществу, а не в целях извлечения прибыли для собственников и инвесторов,например, некоммерческие организации» [148], государственные (муниципальные)учреждения здравоохранения и образования, органы власти и государственногоуправления.
У них другие целевые установки, по своей природе они ориентированына ценности. Так, например, целями таких организаций могут быть своевременное икачественное оказание социально значимых услуг, поддержка научных исследований78в различных областях знаний, формирование и поддержание определенного родаинформационной среды в обществе и др.Как справедливо отмечает О.В. Рожнова, некоммерческие организации ведутсоциальный, образовательный, культурный бизнес в целях получения выгодобществом. Автор подчеркивает, что «некоммерческие организации, безусловно,создают выгоды для общества» [200, с. 20].Социальная ответственность на современном уровне развития цивилизациистановится одной из значимых областей, от которых зависит выживание бизнеса,поскольку, как отмечает П.Ф.
Друкер, «бизнес-предприятие – это продукт общества иэкономики. Общество или экономика может в одночасье прекратить существованиекомпании. Предприятие существует до тех под, пока общество и экономика считают,что оно выполняет полезную, необходимую и продуктивную работу» [61, c. 179].Осознание социальной ответственности организации перед обществом, забота обобщем благосостоянии, которое понимается не просто как богатство в денежномвыражении, а в более широком смысле – как улучшение качества жизни, достижениеэкологического равновесия, возможность доступа к широкому кругу социальныхблаг, изменяет цель организации, которой становится создание ценности дляорганизации и для других.
Такая цель требует согласованности интересов различныхучастников бизнеса. Ее достижение зависит от «качества» взаимоотношений сосновными группами стейкхолдеров.Таким образом, наряду с экономической ценностной ориентацией (рост,прибыльность, результаты) в XXI в. особое значение приобретает социальнаяценностная ориентация, ставящая перед организацией цели социально ответственноговедения бизнеса, создания благоприятной атмосферы и развития потенциалаработников, минимизации негативного воздействия на экологию.Учитывая вышеизложенное, предлагаем следующее определение ценности какодной из базовых категорий интегрированной отчетности: ценность – этосовокупность выгод, которые будут получены в результате деятельностиорганизации, направлены на сбалансированное удовлетворение потребностей,ожиданий и решение проблем всех заинтересованных сторон и общества в целом ивыражены в виде сохранения или прироста всех видов капитала.Концепция создания ценности для организации и для заинтересованных сторонявляетсяосновойдляразработкистратегииорганизациииреализуетсявинтегрированной отчетности через раскрытие информации о факторах внешней79среды, возможностях и рисках, которые могут оказать влияние на создание ценностиорганизацией;стратегииразвитиявусловияхограниченностиресурсов;распределении созданной организацией ценности за период.Создание ценности для организации и для заинтересованных сторон невозможнобез наличия различных видов капитала, которые организация использует в процессесоздания ценности.Концепция капиталов.«Суть концепции капиталов, которые организация использует и на которые онавлияет, заключаетсяв следующем: капиталы являются источниками ценности,ресурсами, вкладываемыми в бизнес-модель организации.
Под воздействиемдеятельности и продуктов организации капиталы постоянно увеличиваются,уменьшаются или преобразуются (потребляются, модифицируются, разрушаются ит.п.)» [117, с. 16].Цель концепции капиталов – стимулировать компании к более широкомуосмыслению и использованию всех возможных источников создания ценности,информируя об этом в интегрированном отчете, давая инвесторам не просто болеебогатую информацию обо всех видах используемых или подвергаемых влияниюорганизации принадлежащих и не принадлежащих ей капиталов, а целостнуюкартину взаимосвязи и взаимозависимости различных видов капитала.Концепция капиталов для целей интегрированной отчетности коренным образомотличается от концепции капитала для целей формирования финансовой отчетности.Сравнительнаяхарактеристикаконцепциикапиталоввфинансовойиинтегрированной отчетности раскрыта в работе автора [121] и представлена втаблице 2.3.Таблица 2.3 – Сравнительная характеристика концепции капиталов в финансовой иинтегрированной отчетностиКритерийсравненияПонятиекапиталаКонцепциякапиталаВид отчетностиФинансовая отчетностьИнтегрированная отчетностьОстаточная доля в активах Ресурсы и отношения для бизнес-модели,организации после вычета увеличивающиеся,уменьшающиесяиливсех обязательствтрансформирующиеся в результате деятельностиорганизацииФинансовая концепцияКонцепция множественности видов капитала,Физическая концепциявыделяющаяфинансовый,промышленный,интеллектуальный, человеческий, социальный исвязной, природный80Продолжение таблицы 2.3- Финансовая концепцияпонимает под капиталоминвестированные средстваилиинвестированнуюпокупательную способность(чистые активы)- Физическая концепцияпонимает под капиталомоперационную способностьилипроизводственнуюмощность,определяемуюобъемом выпуска продукцииФизическаяконцепцияCутькапитала выводит понятиеконцепции капиталазарамкибухгалтерскогоподхода,рассматривая его в широкомсмысле как совокупностьресурсов.- Финансовый капитал – объем доступных дляиспользования при производстве товаров илипредоставлении услуг средств, полученных через«долевое, долговое финансирование и гранты илисозданныхврезультатеоперацийилиинвестиций» [128];- «Промышленный капитал – производственныефизическиеобъекты,доступныедляиспользования при производстве товаров илипредоставлении услуг»[128];- Интеллектуальный капитал – организационные,основанные на знаниях нематериальные активы:объектыинтеллектуальнойсобственности,«организационный капитал»;- «Человеческий капитал – компетенции людей,их способности и опыт, и их мотивации кинновациям» [128];- Социальный и связной капитал – институты иотношения внутри и между сообществами,«группами заинтересованных сторон и другимисетями; способность делиться информацией дляповышения индивидуального и коллективногоблагосостояния»[128];- Природный капитал – «возобновляемые иневозобновляемыеприродныересурсыипроцессы, позволяющие создавать товары илиуслуги и поддерживающие прошлое, настоящееили будущее процветание организации» [128].Источник: составлено автором на основе [121].Как видно из таблицы 2.3, интегрированная отчетность предполагает выделениешестикатегорийкапитала:финансовый,промышленный,интеллектуальный,человеческий, социальный и связной, и природный.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
