Для студентов ВГАПС по предмету Правила и нормы охраны труда, производственной санитарииИтоговое тестирование Правила и нормы охраны труда, производственной санитарииИтоговое тестирование Правила и нормы охраны труда, производственной санитарии
2025-05-17СтудИзба

☀️Итоговое тестирование Правила и нормы охраны труда, производственной санитарии | ВГАПС НИИДПО 100% правильно☀️

Новинка
-11%

Описание

▶️ ✒️ База ответов для ВГАПС, НИИДПО, НАДПО, АкадемСити и других ✒️ ◀️

▶️ 📑 Готовые работы ВГАПС, НИИДПО, НАДПО, АкадемСити и других 📑 ◀️

▶️ 🔥Помощь с закрытием всей специальности 🔥 ◀️

Помогу решить итоговое тестирование к дисциплине "Правила и нормы охраны труда, производственной санитарии" или любой другой дисциплины для ВГАПС, НИИДПО, НАДПО, АкадемСити на максимальный балл и в кратчайшие сроки!
Показать/скрыть дополнительное описание

Возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного, включает в себя оплату расходов: на все перечисленные только на медицинскую реабилитацию только на социальную реабилитацию только на профессиональную реабилитацию 412 Если застрахованный одновременно имеет право на бесплатное или льготное получение одних и тех же видов помощи, обеспечения или ухода в соответствии с настоящим Федеральным законом и иными федеральными законами, нормативными правовыми актами Российской Федерации: ему не предоставляется право выбора соответствующего вида помощи, обеспечения или ухода по одному основанию ему предоставляется право выбора соответствующего вида помощи, обеспечения или ухода по одному основанию на усмотрение застрахованного на усмотрение работодателя 413 За нарушение требований законодательных и иных нормативных актов об охране труда работники предприятий не привлекаются: к материальной ответственности к уголовной ответственности нет верных ответов к административной ответственности к дисциплинарной ответственности 414 Контроль за выполнением требований инструкций по охране труда для работников организаций возлагается (несколько вариантов ответа): на службу охраны труда (специалиста по охране труда) организации на работников организации на привлеченную организацию на руководителей организаций и их структурных подразделений (служб) 415 Ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников организаций несет: специалист по охране труда работник работодатель проверяющий 416 Ответьте, верно ли утверждение: «Правила по охране труда – нормативный акт, устанавливающий требования по охране труда, обязательные для исполнения при проектировании, организации и осуществлении производственных процессов, отдельных видов работ, эксплуатации производственного оборудования, установок, агрегатов, машин, аппаратов, а также при транспортировании, хранении, применении исходных материалов, готовой продукции, веществ, отходов производств и т.д.».

неверно верно 417 Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций заменяет: нет верных ответов специальные требования к проведению обучения проверку знаний работников, установленных органами государственного надзора и контроля инструктаж 418 Пособие повременной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности выплачивается: в размере 100 процентов его среднего заработка в размере 80 процентов его среднего заработка в размере 50 процентов его среднего заработка в размере 150 процентов его среднего заработка 419 Различают, организуют и своевременно (по мере необходимости в зависимости от конкретных обстоятельств) проводят (несколько вариантов ответа): целевой инструктаж вводный инструктаж первичный и повторный инструктажи на рабочем месте внеплановый инструктаж итоговый инструктаж 420 Решение о продлении срока действия или отмене правил принимается: не позднее 9 месяцев до окончания срока действия федеральным органом исполнительной власти, их принявшим не позднее 12 месяцев до окончания срока действия федеральным органом исполнительной власти, их принявшим не позднее 24 месяцев до окончания срока действия федеральным органом исполнительной власти, их принявшим не позднее 18 месяцев до окончания срока действия федеральным органом исполнительной власти, их принявшим 421 Укажите соответствия несчастного случая и расследования его: несчастный случай, с лицом, направленным для работы к другому работодателю и участвовавшим в его производственной деятельности несчастный случай, происшедший с лицом, выполнявшим по поручению работодателя работу на выделенном участке другого работодателя несчастный случай, происшедший с лицом, выполнявшим работу на территории другого работодателя 422 В расследовании несчастного случая у работодателя - физического лица принимают участие (несколько вариантов ответа): доверенное лицо пострадавшего специалист по охране труда, который не может привлекаться к расследованию несчастного случая и на договорной основе указанный работодатель или его полномочный представитель любой работник 424 В случае, когда законный представитель или иное доверенное лицо не участвует в расследовании, работодатель (его представитель) либо председатель комиссии: не обязан по требованию законного представителя или иного доверенного лица ознакомить его с материалами расследования на усмотрение работодателя и либо председателя комиссии в зависимости от ситуации обязан по требованию законного представителя или иного доверенного лица ознакомить его с материалами расследования 425 Для расследования несчастного случая работодатель (его представитель) незамедлительно образует комиссию в составе: не менее трех человек не менее одного человека на усмотрение работодателя не менее двух человек 426 К лицам, участвующим в производственной деятельности работодателя, помимо работников, исполняющих свои обязанности по трудовому договору, в частности, относятся: все категории граждан обучающиеся, проходящие производственную практику лица, привлекаемые в установленном порядке к выполнению общественно-полезных работ лица, осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труду работники и другие лица, получающие образование в соответствии с ученическим договором 427 Конкретный перечень материалов расследования, в зависимости от характера и обстоятельств несчастного случая: определяется работодателем и членами комиссии определяется председателем комиссии определяется членами комиссии определяется работодателем 428 Ответьте, верно ли утверждение: «Расследованию и учету, подлежат несчастные случаи, происшедшие с работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя (в том числе с лицами, подлежащими обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний), при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах».

неверно верно 429 Расследование несчастного случая (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья, проводится комиссией: в течение семи дней в течение трех дней в течение пяти дней в течение десяти дней 430 Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены: обморожение ожог тепловой удар телесные повреждения (травмы), в том числе нанесенные другим лицом утопление все ответы верные 431 Сведения о несчастных случаях, которые по прошествии времени перешли в категорию тяжелых несчастных случаев или несчастных случаев со смертельным исходом, работодатель (его представитель) направляет извещением по установленной форме в соответствующие территориальный орган федерального органа исполнительной власти: в течение семи суток после получения сведений об этом в течение суток после получения сведений об этом в течение трех суток после получения сведений об этом в течение пяти суток после получения сведений об этом 432 В производственной обстановке в среднем: мужской шаг равняется 0,8 м, а женский - 0,7 м мужской шаг равняется 0,7 м, а женский - 0,6 м мужской шаг равняется 0,5 м, а женский - 0,4 м мужской шаг равняется 0,6 м, а женский - 0,5 м 433 В случае, если вредные и (или) опасные факторы на рабочем месте не идентифицированы.

условия труда на данном рабочем месте признаются комиссией допустимыми, то (несколько вариантов ответ~: исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных факторов проводятся исследования (испытания) проводятся на усмотрение комиссии исследования (испытания) вообще не проводятся исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных факторов не проводятся 434 Время пребывания в рабочей позе определяется путем сложения времени работы работника в положении стоя и времени его перемещения в пространстве между объектами: радиусом не более 7 м радиусом не более 15 м радиусом не более 5 м радиусом не более 10 м 436 Идентификация осуществляется в отношении: рабочих мест, на которых по результатам ранее проведенных аттестации рабочих мест по условиям труда или специальной оценки условий труда были установлены вредные и (или) опасные условия труда рабочих мест, в связи с работой на которых работникам в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами предоставляются гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда все ответы неверные рабочих мест работников, профессии, должности, специальности которых включены в списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых осуществляется досрочное назначение страховой пенсии по старости 437 Ответьте, верно ли утверждение: «Выявление на рабочем месте факторов производственной среды и трудового процесса, источников вредных и (или) опасных факторов может также проводиться путем обследования рабочего места путем осмотра и ознакомления с работами, фактически выполняемыми работником в режиме штатной работы, а также путем опроса работника и (или) его непосредственных руководителей».

верно неверно 438 Отнесение условий труда к классу (подклассу) условий труда по тяжести трудового процесса осуществляется по следующим показателям: все ответы верные физическая динамическая нагрузка рабочая поза стереотипные рабочие движения статическая нагрузка 439 Отнесение условий труда к классу (подклассу) условий труда по тяжести трудового процесса при выполнении работником стереотипных рабочих движений и региональной нагрузке (при работе с преимущест....

Характеристики домашнего задания

Учебное заведение
Номер задания
Просмотров
1
Качество
Идеальное компьютерное
Срок выполнения
3 суток
Картинка-подпись
Ответы на все тесты ВГАПС, НИИДПО, НСПК, помощь с закрытием сессий, а также другие работы и услуги - у меня в профиле, переходите :)

Комментарии

Поделитесь ссылкой:
Базовая цена: 890 790 руб.
Помощь с закрытием любого модуля Услуга за 1390 руб.
Помощь с закрытием всей специальности Услуга за 9990 руб.
Ответы на все тесты модуля Файл за 590 руб.
Готовые практические задания к курсу Файл за 590 руб.
Расширенная гарантия +3 недели гарантии, +10% цены
Рейтинг ждёт первых оценок
0 из 5
Оставьте первую оценку и отзыв!
Поделитесь ссылкой:
Сопутствующие материалы
Вы можете использовать домашнюю работу для примера, а также можете ссылаться на неё в своей работе. Авторство принадлежит автору работы, поэтому запрещено копировать текст из этой работы для любой публикации, в том числе в свою домашнюю работу в учебном заведении, без правильно оформленной ссылки. Читайте как правильно публиковать ссылки в своей работе.
Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6294
Авторов
на СтудИзбе
314
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее