66176 (573589), страница 4

Файл №573589 66176 (Организация работы ресторана) 4 страница66176 (573589) страница 42016-07-29СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 4)

4.1. Для оформления помещения в своем семейном ресторане я использовала элементы декора в силе «кантри»

Кантри – современное направление, характеризующееся деревенской стилизацией, простотой решения интерьера. Стиль «кантри» отличает грубоватая добротность натуральных материалов: дерева, глины, изделий из лозы.

Внутренняя отделка стен твердыми породами дерева (бук, дуб), деревянные столы, стулья, перегородки отражают идею создания ПОП в народных традициях.

Интерьер ресторана включает планировочно-технологическое решение помещений, их освещение, цвет стен, пола, потолков, отделочных материалов, декоративное оформление торговых и банкетных залов.

С решением мебели, посуды, сервировки столов, ковровое покрытие полов и т.д. интерьер кафе и ресторанов должен проектироваться индивидуально и может быть оформлен тематически. При техническом решении лучше всего использовать национальные и исторические особенности.

В моем семейном ресторане «В гостях у сказки» есть лишь один торговый зал. Интерьер зала выполнен в теплых светлых тонах, стены украшены элементами деревенской атрибутики, аранжированных живых цветов, ажурные люстры, дающие теплый рассеянный свет, мебель используется из дуба, яркие цвета штор, скатертей и салфеток. Элегантно сервированные столы – все это располагает не только к отдыху, его и к проникновению в культуру народного быта.

Окна в ресторане слегка затемненные, крыша выполнена из дуба. При создании интерьера предприятия я главным образом учитывала комфортность. Это было выражено в полной изоляции зала от производственных помещений; более высоких требований к стабильности микроклимата и акустическому требованию, благоустройству применения разнообразных наборов мебели.

В торговом зале отведено специальное место сцене. Она выполнена в виде древне ковбойской сцены, украшенной всевозможными декоративными атрибутами.

Кроме торгового зала имеется также вестибюль, для которого отведена небольшая площадь, при входе соответствующий новому стилю ресторана. Туалетные комнаты, курительные комнаты, производственные цеха.

4.2. Освещение залов имеет свои законы. Если нужно обслужить сразу большое количество гостей, то включают полный свет. Если посетители хотят посидеть и отдохнуть, освещение включается не полностью

Во время выступления могут быть включены цветовые прожекторы и различные приборы освещения.

В вечернее время внешний вид ресторана во многом зависит от правильного освещения.

Декоративное освещение потолка – для этого используют светящиеся панели, размещенные по потолку с учетом расстановки мебели и оборудования.

4.3. В моем ресторане мебель разделена на две группы. К первой группе относят мебель для приема пищи (столы обеденные), сидения (стулья, табуреты). Ко второй группе относят мебель для хранения посуды и столового белья (сервант), отпуска и приема пищи (стойки буфетные), хранения и демонстрации товара (оборудование для баров и буфетов).

Столы комфортабельные, изготовленные из дерева, четырех опорные, а также детские маленькие столики. Полиэфирное покрытие крышек столов обеспечивает устойчивое положение предметов сервировки, уменьшение шумов. Однако, в моем ресторане столы имеют столешницы, изготовленные из древесины, обтянутые грубошерстным материалом.

Подсобные столы – на них ставят подносы, а также использованную посуду.

Стулья – количество стульев соответствует числу мест в ресторане. Высота спинки стула не превышает 50 см.

Основа стульев деревянная, с использованием синтетических моющихся материалов. Для баров применяют барные табуреты с вращающейся основой, упорами для ног, а иногда спинкой и подлокотниками.

Серванты служат для хранения небольшого запаса посуды, приборов и столового белья в залах. В моем ресторане применяют малогабаритные серванты с выдвижными ящиками.

4.4. Сервировка имеет следующее значение: подготовка стола к завтраку, обеду и ужину. Покрытие стола скатертью осуществляется следующим образом: вначале на столы раскладывают отутюженные и сложенные вчетверо по длине скатерти, затем разворачивают каждую и расстилают вдоль длины стола. Края скатерти должны опускаться одинаково со всех сторон стола не менее чем на 25-50 см от края столешницы, но не ниже сиденья стула. Углы скатерти должны опускаться строго вдоль ножек стола, закрывая их.

Сервировка стола тарелками происходит в зависимости от вида обслуживания. Так как я буду использовать упрощенный вид обслуживания, тарелками сервируют стол уже при подаче блюда. Стол вначале сервируют ножами и ложками, держа их в левой руке, затем сервируют вилками, располагая приборы в правой руке.

Салфетка – обязательный предмет сервировки стола. Каждую салфетку красиво складывают и располагают в вазочках, подставках и непосредственно на столе.

Расстановка приборов со специями – официант ставит на мелкую столовую тарелку, накрытую полотняной салфеткой, солонку и перечницу.

5. Работа с персоналом

Директор

5.1.

Заведующий производством

Менеджер

Бухгалтер-калькулятор

Повара Кассир Официанты

Подсобные кухонные рабочие Бармены

Гардеробщик

Уборщики

Мойщики

Кладовщики

Грузчики

Сервизная

Водитель-экспедитор

5.2. Штатное расписание

Наименование должностей

Квалификационный разряд

Количество человек

1

Административная группа

Директор

1

Менеджер

1

Бухгалтер-калькулятор

1

2

Производственная группа

Зав. Производством

1

Повар-кондитер

5

1

Повар

5

2

Кухонный работник

3

1

3

Торговая группа

Официант

4

3

Бармен

4

2

Кассир

1

4

Обслуживающий персонал

Посудомойщик

2

Уборщица

1

Гардеробщик

2

Кладовщик

1

Грузчик

1

Водитель-экспедитор

1

5.3. На каждом предприятии предусматривают несколько видов графика выхода на работу:

  1. ленточный – предусматривает одинаковый для всех работников график рабочего дня, этот вид графика получил широкое применение, так как он в большей мере отвечает специфическим особенностям работы ПОП.

  2. скользящий – с помощью скользящего графика выхода на работу можно с достаточной оперативностью реагировать на изменение потока посетителей.

Независимо от принятого график выхода на работу составляется бригадиром, заведующим производством на декаду, месяц, квартал.

На основании этих графиков заполняется табель фактического учета рабочего времени, который служит основанием для оплаты труда.

Пн

Вт

Ср

Чт

Пт

Сб

Вс

Директор

В

14-21

8-15

14-21

8-15

8-15

В

Менеджер

14-21

8-15

В

8-15

14-21

В

14-21

Бухгалтер-калькулятор

8-15

8-15

8-15

8-15

8-15

В

В

Пн

Вт

Ср

Чт

Пт

Сб

Вс

Зав. производством

10-18

10-18

В

10-18

10-18

10-18

В

Повар-кондитер

10-18

10-18

В

10-18

10-18

10-18

В

Повар

8-21

В

14-21

8-21

В

14-21

8-21

Кухонный работник

8-15

8-15

В

8-15

8-15

8-15

В

Повар

В

8-21

8-15

В

8-21

8-15

В

Пн

Вт

Ср

Чт

Пт

Сб

Вс

Официант

10-17

12-21

В

10-17

12-21

В

10-17

Официант

12-21

В

10-17

12-21

В

10-17

12-21

Официант

В

10-19

9-21

В

10-19

10-20

В

Бармен

10-21

В

16-21

10-21

В

16-21

10-21

Бармен

В

10-21

10-16

В

1110-21

10-16

В

Кассир

8-15

18-15

В

18-15

8-15

В

8-15

Пн

Вт

Ср

Чт

Пт

Сб

Вс

Посудомойщица

10-21

В

16-21

10-21

В

16-21

10-21

Посудомойщица

В

Уборщица

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

Гардеробщик

10-21

В

16-21

10-21

В

16-21

10-21

Гардеробщик

В

10-21

10-16

В

10-21

10-16

В

Кладовщик

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

Грузчик

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

Водитель-экспедитор

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

8-10

18-21

6.

Наименование

Сроки исполнения

Ответственный

Принцип безопасности

Контроль за разработкой нового вида блюда

2 дня

Зав. производством, повара, бухгалтер-калькулятор

Принцип взаимозаменяемости

Зав. производством, повара

Принцип рационального использования сырья и отходов

Зав. производством, повара, кухонный работник

Принцип сокращения времени кулинарной обработки

Оснащение новыми видами техники

Директор, бухгалтер-калькулятор, менеджер

Принцип наилучшего использования оборудования

Менеджер, зав. производством, повара, посудомойщики

Принцип наилучшего использования энергии

Менеджер, зав. производством, повара, официанты

Характеристики

Тип файла
Документ
Размер
884,05 Kb
Предмет
Учебное заведение
Неизвестно

Список файлов ответов (шпаргалок)

Свежие статьи
Популярно сейчас
Почему делать на заказ в разы дороже, чем купить готовую учебную работу на СтудИзбе? Наши учебные работы продаются каждый год, тогда как большинство заказов выполняются с нуля. Найдите подходящий учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6381
Авторов
на СтудИзбе
308
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее