диссертация (1169941), страница 29
Текст из файла (страница 29)
Mode of access: http://reports.weforum.org/global-competitivenessindex/ (дата обращения: 28.09.2016).295Ibid.296Alesina A., Giavazzi F. Europe and the Euro / A. Alesina, F. Giavazzi. Chicago, L.: The University of Chicago Press,2010. P. 63.297The Global Competitiveness Report 2016–2017. Mode of access: http://reports.weforum.org/global-competitivenessindex/ (дата обращения: 28.09.2016).139расчёте на человеко-час в процентах от показателя США также подтверждаютустойчивое отставание ЕС и ведущих стран, формирующих общехозяйственнуюконъюнктуру еврозоны.298Неправильная экономическая политика или бездействие в трудовой сферетакже усиливают межотраслевую специализацию, а, следовательно, разнородность.
В то же время эффективные реформы рынка труда положительно сказываются на динамике общехозяйственной конъюнктуры.В конце 1990-х – начале 2000-х годов в ФРГ были проведены реформы трудового законодательства и социальной защиты. Речь идёт о законах Харца и мерах дерегулирования рынка труда. В результате рынок труда в Германии какбы разделился на занятость в промышленности с повышенными зарплатами исоциальной защитой и занятость в секторе услуг с низкой зарплатой и социальной защитой.299Реформы также привели к замедлению роста зарплат и уменьшению доливзносов в фонд социального страхования. Это позволило ограничить рост оплатытруда в расчёте на человеко-час. Умеренный рост трудозатрат обязательных отчислений способствовали снижению издержек производства, повышению конкурентоспособности и прибыльности предприятий Германии. Компании сталибольше средств направлять на научные исследования и разработки (НИР).
Так,доля расходов на НИР в 1999–2010 гг. увеличилась с 2,41% до 2,82% ВВП.300 Этопозволило быстрее осваивать новые виды продукции, повышать качество и эффективность производства.В странах Юга только приступают к реформам трудового и социальногозаконодательства. Зарплаты в 2000-е гг. там неуклонно повышались, а страховыеотчисления с них не снижались. Оплата человеко-часа в этих странах росла значительно быстрее, чем в странах Севера. Так, почасовая зарплата (включая отчисления в фонды социального страхования) в промышленности Франции в 1999OECD.Stat [Electronic resource]. Mode of access: http://stats.oecd.org/ (дата обращения: 10.03.2016).Artus P., Gravet I.
La crise de l’euro : comprendre les causes, en sortir par de nouvelles institutions. P. : Armand Colin,2012. P. 45.300Ibid. P. 48.298299140– 2011 гг. увеличилась с 23,86 до 35,31 евро против соответственно 26,30 и 34,18евро в Германии.
С 2007 г. издержки на единицу рабочего времени во Франциистали превышать немецкие.301 Ещё быстрее, чем во Франции, росли зарплаты вИспании и Италии, что тормозило углубление эффективной внутриотраслевойспециализации.Если сравнить рынки труда Германии и Франции, выясняется, что переговоры о зарплате во Франции в значительной мере децентрализованы, ведутся спрофсоюзами для каждого предприятия отдельно. В ФРГ же, напротив, переговоры ведутся на уровне отрасли, с единым отраслевым профсоюзом, и процентчленов профсоюза среди работников значительно более чем вдвое выше(в 2010 г. 18,6% против 7,8% во Франции).302 В результате в Германии лучшеучитывается ситуация на рынке труда, зарплата гораздо больше реагирует на изменение нормы безработицы, что позволяет эффективнее решать проблемы повышения конкурентоспособности и занятости. Все это влияет на внешнюю торговлю промышленными товарами, характеризующуюся растущим профицитомв ФРГ и дефицитом во Франции.Функционирование рынка труда напрямую зависит от демографическихпроцессов.
В Европе активно идёт процесс старения населения, что выражается вповышении коэффициента демографической нагрузки (отношение численностилиц нетрудоспособного к численности лиц трудоспособного возраста). Так, в1999 г. показатель для еврозоны составил 48,4%, а в 2014 г. увеличился до53,0%.303 Для сравнения в США коэффициент демографической нагрузки в 2014г. составил 51,0%: до 2007 г. он демонстрировал тенденцию к снижению, затемповысился, но остаётся на 0,3 п. п. ниже показателя 1999 года.304 Такая динамикаArtus P., Gravet I.
La crise de l’euro : comprendre les causes, en sortir par de nouvelles institutions. P. : Armand Colin,2012. P. 48.302OECD.Stat [Electronic resource]. Mode of access: http://stats.oecd.org/ (дата обращения: 16.06.2015).303Рассчитано по: Eurostat [Electronic resource]. Mode of access: http://ec.europa.eu/eurostat/data/browse-statistics-bytheme (дата обращения: 16.06.2015).304Рассчитано по: World Development Indicators [Electronic resource].
Mode of access: http://databank.worldbank.org/data/views/reports/tableview.aspx (дата обращения: 16.06.2015).301141порождает не только проблему финансирования пенсионного обеспечения (вовсех развитых страна, но прежде всего, в еврозоне), но и экономического роста.Существуют прогнозы, что в 2060 г. почти во всех европейских странахчисленность нетрудоспособного населения (лиц нетрудоспособного возраста до15-16 и после 65 лет) будет превышать численность населения трудоспособноговозраста (15-64 лет).305 Прогнозы до 2030 г. также неутешительны.
В Германиипредложение рабочей силы достигло максимума и стало снижаться, даже еслипредставить возможным дальнейшее повышение пенсионного возраста и занятости женщин. С 2010 по 2020 гг. предложение рабочей силы сократится на 1,8млн. человек. К 2025 г. с рынка труда уйдёт ещё 1,8 млн. человек. Для мирного времени это беспрецедентное снижение предложения рабочей силы.
Другиеевропейские страны ждёт то же самое с небольшим временным лагом.306 Уменьшение численности рабочей силы означает снижение темпов экономического роста и ухудшение общехозяйственной конъюнктуры.Однако такие оценки могут быть излишне пессимистичны ввиду тенденции к повышению пенсионного возраста. Фактически уже сейчас пенсионныйвозраст может быть выше 65 лет, в Германии он повышен до 67. А сам факт сокращения предложения рабочей силы связан и с уменьшением иждивенцев младшего возраста.Развитие высокотехнологичных отраслей.
ЕС и в частности еврозонатеряют свои позиции на мировом рынке высокотехнологичной продукции.Это обусловлено как внешними причинами (обострение конкуренции со стороны развивающихся стран), так и внутренними. Среди последних – углубление межотраслевой специализации, запаздывание с осуществлением эффективных реформ рынка труда. За счёт развития наукоёмких отраслей можно добитьсяповышения эффективности производства, снижения затрат на оплату труда, увеличения положительного сальдо счёта текущих операций платёжного баланса.Müller H. Euro Vision.
Warum ein Scheitern unserer Währung in die Katastrophe führt. Frankfurt am Main: CampusVerlag, 2012. S. 46.306Ibid. S. 47.305142Отставание еврозоны в сфере высоких технологий, особенно в области информационно-коммуникационной техники, уже привело к ухудшению конъюнктурыеврозоны и отрицательно скажется на ней в будущем.
В таких условияхставка на наукоёмкие отрасли – единственный эффективный способ смягченияконкурентного давления на европейскую экономику со стороны восточноазиатских и других развивающихся стран.307Страны еврозоны отставали и продолжают отставать от конкурентов(США и Японии) по производству некоторых видов высокотехнологичной продукции и услуг. Дефицит инновационного потенциала отмечался и до началафункционирования еврозоны.308 Баланс еврозоны в торговле высокотехнологичной продукцией характеризуется отрицательным сальдо, в то время как СШАзначительно увеличивают своё положительное сальдо в этой области.309 Лишьдевять из ста высокотехнологичных компаний мира расположены в Европе, и наних приходится только одна десятая совокупной выручки отрасли.310 Наиболеесимволичным событием было поглощение финской компании Nokia американской Microsoft весной 2014 года.Согласно отчёту американской консалтинговой компании A.T.
Kearney,ослабление позиций еврозоны на мировом рынке высокотехнологичной продукции объяснятся шестью факторами. Во-первых, относительно низким спросом иёмкостью рынка. В 2012 г. рынок высокотехнологичной продукции ЕС оценивался в 667 млрд. долларов, в то время как США и Азии – 840 и 937 млрд. долларов соответственно.311 Кроме того, имеет место традиционная ориентация экспорта еврозоны на европейский континент с неблагоприятной конъюнктурой.312Стратегический глобальный прогноз 2030.
Расширенный вариант. Под ред. акад. А.А. Дынкина / ИМЭМОРАН. М.: Магистр, 2011. С. 323.308Борко Ю.А. От европейской идеи – к единой Европе. М.: Деловая литература, 2003. С. 126.309Исаченко Т.М. Торговая политика Европейского Союза. М.: Издательский дом ГУ-ВШЭ, 2010. С. 97.310Gordon S. Europe loses ground in global high-tech race // Financial Times. 20.02.2014.311Rebooting Europe's High-Tech Industry [Electronic resource]. Mode of access: http://www.atkearney.com/ru/communications-media-technology/ideas-insights/future-of-europes-high-tech-industry.312Смирнова Е.В. Повышение роли промышленности в экономике стран ЕС / Е.В. Смирнова // БИКИ. 2014.
№2.С. 29.307143Второй фактор – высокая фрагментарность рынка: рынок ЕС и еврозоны представляет собой неоднородную совокупность рынков отдельных стран со своимипотребителями и их предпочтениями. В-третьих, налицо недостаток венчурногофинансирования. В 2012 г. объём венчурного финансирования в ЕС составил 4млрд. долл.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
