Отзыв_Иванова_И.А. (1026606)

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла

отзыв на автореферат диссертации Лысенко Александры Николаевны по теме: «Управление инновационным развитием высокотехнологичных машиностроительных предприятий на основе эффективного использования человеческого капитала» на соискание ученой степени кандидата экономических наук, Специальность: 08.00.05— Экономика и управление народным хозяйством (управление инновациями) Диссертация А.Н.Лысенко написана на актуальную тему. В современной экономике актуализирована роль инноваций во всех сферах деятельности.

Управление инновационным развитием материального производства способствует укреплению научно-технического базиса страны и обеспечивает экономическую и национальную его безопасность. Особенно следует отметить, что автор работы обратил свое внимание на исследование инновационного развития в сложной сфере — высокотехнологичных машиностроительных предприятий, уделив при этом внимание человеческому капиталу, развитие и эффективное использование которого является источником всех инновационных преобразований.

К изучению данной проблемы обращались многие российские ученые, ее решение требует системного и комплексного подхода. Диссертационное исследование соответствует паспорту научной специальности 08.00,05 - Экономика н управление народным хозяйством (управление инновациями). Задачи исследования соответствуют поставленной цели, Четко сформулированы объект и предмет, теоретическая и методологическая основа исследования, его информационная база.

Научная новизна диссертации заключается в разработке модели системы управления инновационным развитием высокотехнологичных машиностроительных предприятий на региональном уровне и совокупности инструментов обеспечивающих реализацию организационно - экономического механизма управления их развитием, позволяющих повысить инновационную актиэность. Особое внимание в работе уделено эффективному использованию человеческого капитала и его влиянию на инновационное развитие машиностроительных предприятий. Автором предложен метод оценки уровня развития человеческого капита.ш, который способствует наиболее полному его измерению и оценке в динамике, а обоснование состава эффектов позволило диссертанту предложить механизм взаимодействия между вузами региона и машиностроительными предприятиями в интересах взаимовыгодного сотрудничества и инновационного развития.

Проведенное исследование, безусловно, имеет теоретическую и практическую значимость, целесообразность которой подчеркивается внедрением результатов работы на предприятиях и востребованностью департаментом экономического развития Брянской области, Структура и объем диссертации позволяют наиболее полно раскрыть основу управления инновационным развитием именно на основе эффективного использования человеческого капитала. Данное высказывание может быть рассмотрено автором как пожелание продолжать свои исследования в указанной области. Автореферат достаточно полно отражает содержание исследования и отвечает требованиям Положения о порядке присуждения ученых степеней, а его автор Лысенко Александра Николаевна заслуживает присуждения ученой степени кандидата экономических наук по специальности 08.00.05 — Экономика и управление народным хозяйством (управление инновациями).

Доцент кафедры «Управление персоналом» Финансового университета, к.э.н.,доц. Ирина Анатольевна Иванова 125993 Москва ГСП-З, Ленинградский проспект, д. 49, анализируемую тему. В первой главе рассмотрены современные тенденции инновационного развития машиностроительного комплекса Брянской области, выявлены основные проблемы и предложен метод оценки уровня развития его человеческого капитала. Во второй главе исследованы концептуальные аспекты управления инновационной деятельностью в машиностроении на региональном уровне. проанализирована система управления инновационным развитием, обоснована роль человеческого капитала, предложена модель системы управления инновационным развитием.

В третьей главе рассмотрен и обоснован механизм взаимодействия вузов и машиностроительных предприятий, предложен комплекс мероприятий по совершенствованию управления инновационным развитием машиностроительных предприятий на основе эффективного использования человеческого капитала. Основные выводы соответствуют изложенному в автореферате материалу. Проблема, поставленная А.Н. Лысенко актуальная, сложная и требует продолжения исследования. Хотелось бы обратить внимание автора на возможность использования полученных результатов в практике других отраслей и сфер деятельности и распространения опыта проведения подобных исследований, что позволило бы сформировать методологическую .

Характеристики

Тип файла PDF

PDF-формат наиболее широко используется для просмотра любого типа файлов на любом устройстве. В него можно сохранить документ, таблицы, презентацию, текст, чертежи, вычисления, графики и всё остальное, что можно показать на экране любого устройства. Именно его лучше всего использовать для печати.

Например, если Вам нужно распечатать чертёж из автокада, Вы сохраните чертёж на флешку, но будет ли автокад в пункте печати? А если будет, то нужная версия с нужными библиотеками? Именно для этого и нужен формат PDF - в нём точно будет показано верно вне зависимости от того, в какой программе создали PDF-файл и есть ли нужная программа для его просмотра.

Список файлов диссертации