Вспомогательные блоки
Основные проблемные блоки программы курса «Прикладной менеджмент» (темы 1–9) составлены в целях развития идей учебной дисциплины «Теория управления» и для перевода полученных студентами теоретических знаний в практическую плоскость.
Во избежание дублирования учебных материалов, изучаемых студентами в дисциплинах управленческого цикла (таких, как «Теория организации», «Стратегическое управление», «Управление персоналом», «Психология управления и организационное поведение» и других), в рамках вышеизложенной программы курса «Прикладной менеджмент» на учебных занятиях приоритет должен отдаваться изучению:
— систем управления эпохи ИР и их национальной специфики (в том числе, российской);
— основных профессиональных функций менеджера и условий их оптимальной реализации;
— основных управленческих навыков и возможностей их оптимизации.
Организационно-методическое построение курса
За основу методики обучения курсу «Прикладной менеджмент» взят современный международный стандарт преподавания практического менеджмента, адаптированный к российским условиям хозяйствования. Акцент ставится на активные формы обучения, что и обеспечивает возможность формирования и развития наиболее актуальных управленческих навыков. Таким образом, методика преподавания данного курса в минимальной степени основывается на традиционных формах (таких, как лекции и семинарские занятия). Она ставит во главу угла наиболее перспективные обучающие инструменты — ситуационный анализ (разбор конкретных ситуаций и принятие по ним управленческих решений), деловые игры, практикующие упражнения, тестирование, свободный обмен мнениями на дискуссионной основе по проблемам изучаемого курса. В результате слушатели — менеджеры и предприниматели России ХХI-го века овладевают как теорией, так и практикой современного менеджмента.
Список учебной литературы
Основная литература
Рекомендуемые материалы
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998.
3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995.
4. Ладанов И. Д. Психология управления рыночными структурами. Преобразующее лидерство. — М.: Перспектива, 1997.
5. Лунев В. Л. Тактика и стратегия управления фирмой. — М.: Финпресс, 1997.
6. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. — М.: Дело, 1995.
7. Управление организацией: Учеб. / Под ред. А. Г. Поршнева и др. — М.: ИНФРА-М, 1999.
Дополнительная литература
8. Большаков А. Менеджмент: Краткий курс. — М., 2000.
9. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997.
10. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997.
11. Вудкок М., Френсис Д. Раскрепощенный менеджер. Для руководителя-практика. — М.: Дело Лтд., 1994.
12. Глухов В. Ситуационный анализ (деловые игры для менеджмента). — М., 1999.
13. Дункан Дж. У. Основополагающие идеи в менеджменте. — М.: Дело, 1996.
14. Дюкенджиев Е. Бизнес. Бионические аспекты. — Рига: Альбатрос, 1995.
15. Зиверт Х. Тестирование личности. — М.: АО Интерэксперт, 1997.
16. Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов. — М.: Экономика, 1990.
17. Игнацкая М. А. Современная экономика: Учеб. пос. — М.: РУДН, 1998.
18. История менеджмента / Под ред. Д. В. Валового. — М.: ИНФРА-М, 1997.
19. Карпов А. В. Психология менеджмента. — М.: Гардарика, 1999.
20. Корицкий Э. Научный менеджмент. Российская история. — СПб.: Питер, 1999.
21. Котлер Ф. Маркетинг менеджмент (9 межд. изд.). — М., 1998.
22. Куликов Г. Японский менеджмент и теория международной конкурентоспособности. — М., 2000.
23. Лебедев О. Т., Каньковская А. Р. Основы менеджмента. — СПб.: ИД МиМ, 1997.
24. Лидерство. Психологические проблемы в бизнесе. — Дубна: Феникс, 1997.
25. Лучшие психологические тесты для профотбора и профориентации. — Петрозаводск, 1992.
26. Майерс Д. Социальная психология. — СПб.: Питер Ком, 1998.
27. Марченко В. В. Социальная психология предпринимательства. — Ярославль, 1996.
28. Мастенбрук У. Управление конфликтными ситуациями и развитие организации. — М.: ИНФРА-М, 1996.
29. Менеджмент организации: Учеб. пос. / Под ред. З. П. Румянцевой. — М.: ИНФРА-М, 1997.
30. Оучи У. Методы организации производства (японский и американский подходы). — М., 1984.
31. Охотский Е. Служебная карьера: Учеб.-метод. пос. — М., 1998.
32. Папкин А. Основы практического менеджмента: Учеб. пос. — М., 2000.
33. Пивоваров С. Э. Международный менеджмент. — СПб.: Питер, 2000.
34. Питерс Т., Уотермен Р. В поисках эффективного управления (опыт лучших компаний). — М.: Прогресс, 1986.
35. Поляков В. Технология карьеры. — М.: Дело, 1995.
36. Практическая психология: Учеб. / Под ред. М. К. Тутушкиной. — СПб.: Дидактика Плюс, 1998.
37. Практическая психология для менеджеров / Под ред. М. К. Тутушкиной. — М.: Филинъ, 1996.
38. Прокофьева Т. Н. Соционика. Алгебра и геометрия человеческих взаимоотношений. — М.: Гном-Пресс, 1999.
39. Психологические аспекты подбора и проверки персонала / Сост. Н. А. Литвинцева. — М., 1996–1997.
40. Психологические тесты для деловых людей / Сост. Н. А. Литвинцева. — М.: Интел-Синтез, 1998.
41. Психология и этика делового общения: Учеб. / Под ред. В. Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ, 1997.
42. Пшенников В. В. Японский менеджмент. 27 уроков для нас. — М.: Япония сегодня, 1997.
43. Райзберг Б. А. Управление экономикой. — М.: Интел-Синтез, 1999.
44. Реддин В. Дж. Тесты для менеджеров. — Ростов н/Д: Феникс, 1997.
45. Розанова В. А. Психологические парадоксы в управлении. — М.: Интел-Синтез, 1997.
46. Рютингер Р. Культура предпринимательства. — М., 1992.
47. Рюкле Х. Ваше тайное оружие в общении. — М.: АО Интерэксперт, 1996.
48. Самоукин А. И., Самоукина Н. В., Шишов А. П. Психология бизнеса. — М.: ЭКМОС, 1997.
49. Смолкин А. Менеджмент: основы организации. — М.: ИНФРА-М, 1999.
50. Современный менеджмент. Курс кафедры теории организации и управления ГАУ // Рос. эконом. журнал. — 1995–1997.
51. Социальная психология и этика делового общения / Под ред. В. Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ, 1995.
52. Управление персоналом организации: Учеб. / Под ред. А. Я. Кибанова. — М.: ИНФРА-М, 1997.
53. Уткин Э. А. и др. Сборник ситуационных задач, деловых и психологических игр, тестов, контрольных заданий, вопросов для самопроверки по курсу «Менеджмент». — М.: Финансы и статистика, 1999.
54. Уткин Э. А. История менеджмента. — М.: ЭКМОС, 1997.
55. Фишер Р., Юри У. Путь к согласию или переговоры без поражения. — М.: Наука, 1990.
Система аттестации:
условия и критерии выставления оценок
Балльная структура оценки складывается из следующих составляющих:
рубежная аттестация — 20 баллов
итоговая работа — 30 баллов
активная работа на семинарских (практических) занятиях в семестре —
20 баллов
творческая работа в семестре (доклады, рефераты, научные сообщения и т. п.) — 15 баллов
посещение занятий в семестре — 15 баллов
По курсу «Прикладной менеджмент» сдается зачет, для получения которого по итогам работы в семестре необходимо набрать 60 баллов и более.
Правила выполнения и темы письменных работ определяются преподавателем во время индивидуальных консультаций.
Темы лекций и практических занятий
Неделя I
Введение в теорию и практику предмета курса «Прикладной менеджмент»
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998, с. 1–130.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 9–102.
3. Управление организацией: Учеб. / Под ред. А. Г. Поршнева и др. — М.: ИНФРА-М, 1999, с. 12–38.
4. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 11–31.
5. Вудкок М., Френсис Д. Раскрепощенный менеджер. Для руководителя-практика. — М.: Дело Лтд., 1994, с. 5–30.
6. Дункан Дж. У. Основополагающие идеи в менеджменте. — М.: Дело, 1996.
7. История менеджмента / Под ред. Д. В. Валового. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 5–170.
8. Лебедев О. Т., Каньковская А. Р. Основы менеджмента. — СПб.: ИД МиМ, 1997.
Недели II–III
Принципы и подходы современных национальных систем управления — американской и западноевропейской, японской, китайской
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998, с. 378–390.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 154–155.
3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 220–304.
4. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 233–247.
5. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 102–109, 316–327.
6. Психология и этика делового общения: Учеб. / Под ред. В. Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ, 1997.
7. Розанова В. А. Психологические парадоксы в управлении. — М.: Интел-Синтез, 1997.
8. Социальная психология и этика делового общения / Под ред. В. Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ, 1995.
Неделя IV
Специфика российской модели менеджмента периода переходной экономики рубежа ХХ–ХХI веков
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 156–157.
2. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 296–304.
3. Дюкенджиев Е. Бизнес. Бионические аспекты. — Рига: Альбатрос, 1995.
4. Практическая психология: Учеб. / Под ред. М. К. Тутушкиной. — СПб.: Дидактика Плюс, 1998, с. 159–172.
5. Практическая психология для менеджеров / Под ред. М. К. Тутушкиной. — М.: Филинъ, 1996, с. 113–152.
6. Психологические аспекты подбора и проверки персонала / Сост. Н. А. Литвинцева. — М., 1996–1997, с. 55–71.
7. Психологические тесты для деловых людей / Сост. Н. А. Литвинцева. — М.: Интел-Синтез, 1998, с. 189–199.
8. Психология и этика делового общения: Учеб. / Под ред. В. Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ, 1997.
9. Рюкле Х. Ваше тайное оружие в общении. — М.: АО Интерэксперт, 1996.
Недели V–VI
Стратегическое управление организацией и процесс целеполагания
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998, с. 220–248.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 115–117.
3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 64–67.
4. Лунев В. Л. Тактика и стратегия управления фирмой. — М.: Финпресс, 1997, с. 48–123.
5. Управление организацией: Учеб. / Под ред. А. Г. Поршнева и др. — М.: ИНФРА-М, 1999, с. 58–76.
6. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 47–82.
7. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 130–141, 156–194.
8. Корицкий Э. Научный менеджмент. Российская история. — СПб.: Питер, 1999.
9. Пивоваров С. Э. Международный менеджмент. — СПб.: Питер, 2000.
10. Райзберг Б. А. Управление экономикой. — М.: Интел-Синтез, 1999.
Недели VI–VIII
Управление проектированием и типы современных организаций. Организация деятельности и делегирование полномочий как важнейшая функция менеджера
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998, с. 249–377.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 142–146.
3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 67–81.
4. Управление организацией: Учеб. / Под ред. А. Г. Поршнева и др. — М.: ИНФРА-М, 1999, с. 111–131.
5. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 60–129.
6. Лебедев О. Т., Каньковская А. Р. Основы менеджмента. — СПб.: ИД МиМ, 1997, с. 134–136.
7. Оучи У. Методы организации производства (японский и американский подходы). — М., 1984.
8. Современный менеджмент. Курс кафедры теории организации и управления ГАУ // Рос. эконом. журнал. — 1995–1997.
Недели IХ–Х
Руководство, лидерство и власть в системах управления
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998, с. 402–408.
2. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 37–58.
3. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 289–303.
4. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 206–283.
5. Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов. — М.: Экономика, 1990.
6. Лебедев О. Т., Каньковская А. Р. Основы менеджмента. — СПб.: ИД МиМ, 1997, с. 58–80.
Недели ХI–ХII
Организация контроля и координирование деятельности
Литература
1. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 96–103.
2. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 83–89.
3. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 196–205.
4. Практическая психология для менеджеров / Под ред. М. К. Тутушкиной. — М.: Филинъ, 1996, с. 178–179.
5. Психологические аспекты подбора и проверки персонала / Сост. Н. А. Литвинцева. — М., 1996–1997, с. 182–193.
6. Психологические тесты для деловых людей / Сост. Н. А. Литвинцева. — М.: Интел-Синтез, 1998, с. 223–234.
Неделя ХIII
Разработка и принятие эффективных управленческих решений
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998, с. 391–401.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 159–162.
3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 59–64.
4. Управление организацией: Учеб. / Под ред. А. Г. Поршнева и др. — М.: ИНФРА-М, 1999, с. 86–109.
5. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 132–146.
6. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 142–154.
7. Прокофьева Т. Н. Соционика. Алгебра и геометрия человеческих взаимоотношений. — М.: Гном-Пресс, 1999.
8. Самоукин А. И., Самоукина Н. В., Шишов А. П. Психология бизнеса. — М.: ЭКМОС, 1997.
Недели ХIV–ХV
Управление деловыми коммуникациями в организации
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998, с. 378–390.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 154–155.
3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 220–304.
4. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 233–247.
5. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 102–109; 316–327.
6. Психология и этика делового общения: Учеб. / Под ред. В. Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ, 1997.
7. Розанова В. А. Психологические парадоксы в управлении. — М.: Интел-Синтез, 1997.
8. Социальная психология и этика делового общения / Под ред. В. Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ, 1995.
9. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 156–157.
10. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 296–304.
11. Дюкенджиев Е. Бизнес. Бионические аспекты. — Рига: Альбатрос, 1995.
12. Практическая психология: Учеб. / Под ред. М. К. Тутушкиной. — СПб.: Дидактика Плюс, 1998, с. 159–172.
13. Практическая психология для менеджеров / Под ред. М. К. Тутушкиной. — М.: Филинъ, 1996, с. 113–152.
14. Психологические аспекты подбора и проверки персонала / Сост. Н. А. Литвинцева. — М., 1996–1997, с. 55–71.
15. Психологические тесты для деловых людей / Сост. Н. А. Литвинцева. — М.: Интел-Синтез, 1998, с. 189–199.
16. Психология и этика делового общения: Учеб. / Под ред. В. Н. Лавриненко. — М.: ЮНИТИ, 1997.
17. Рюкле Х. Ваше тайное оружие в общении. — М.: АО Интерэксперт, 1996.
18. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 310–327.
19. Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов. — М.: Экономика, 1990.
20. Практическая психология для менеджеров / Под ред. М. К. Тутушкиной. — М.: Филинъ, 1996, с. 148–152.
21. Самоукин А. И., Самоукина Н. В., Шишов А. П. Психология бизнеса. — М.: ЭКМОС, 1997.
22. Фишер Р., Юри У. Путь к согласию или переговоры без поражения. — М.: Наука, 1990.
Недели ХVI–ХVII
Управление мотивацией деятельности сотрудников организации
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998., с. 131–180.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 109–113.
3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 81–95.
4. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 148–272.
5. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 284–302.
6. Майерс Д. Социальная психология. — СПб.: Питер Ком, 1998.
7. Практическая психология: Учеб. / Под ред. М. К. Тутушкиной. — СПб.: Дидактика Плюс, 1998, с. 11–147.
8. Практическая психология для менеджеров / Под ред. М. К. Тутушкиной. — М.: Филинъ, 1996, с. 11–112.
9. Психологические аспекты подбора и проверки персонала / Сост. Н. А. Литвинцева. — М., 1996–1997, с. 194–203.
10. Психологические тесты для деловых людей / Сост. Н. А. Литвинцева. — М.: Интел-Синтез, 1998, с. 235–256.
18. Самоукин А. И., Самоукина Н. В., Шишов А. П. Психология бизнеса. — М.: ЭКМОС, 1997.
Неделя ХVIII
Управление организационными конфликтами и изменениями
Литература
1. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учеб. — М.: Гардарика, 1998, с. 409–418.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». — М.: Гардарика, 1998, с. 170–176, 193–202.
3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент (психотехника управления и самоподготовки). — М.: Элник, 1995, с. 402–423.
4. Бреддик У. Менеджмент в организации. — М.: ИНФРА-М, 1997, с. 304–343.
Вам также может быть полезна лекция "16 - Так говорил Заратуштра".
5. Веснин В. Р. Основы менеджмента. — М.: ИМПЭ, 1997, с. 304–315, с. 366–376.
6. Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов. — М.: Экономика, 1990.
7. Практическая психология для менеджеров / Под ред. М. К. Тутушкиной. — М.: Филинъ, 1996, с. 153–172.
8. Психологические аспекты подбора и проверки персонала / Сост. Н. А. Литвинцева. — М., 1996–1997, с. 249–258.
9. Розанова В. А. Психологические парадоксы в управлении. — М.: Интел-Синтез, 1997.
10. Фишер Р., Юри У. Путь к согласию или переговоры без поражения. — М.: Наука, 1990.
