Отчёт по практике: Производственная практика (практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)
Новинка
Описание
Производственная практика (практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ, ВЫПОЛНЯЕМОЕ В ПЕРИОД ПРОВЕДЕ
НИЯ ПРАКТИКИ
для обучающегося бакалавриата группы ЗУП-20-1
РАЗДЕЛ 1. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.. 5
1.1. Общие сведения об организации. 5
1.2 Оценка уровня развития системы управления персоналом организации. 13
1.3. Анализ кадровой политики организации. 14
РАЗДЕЛ 2 ХАРАКТЕРИСТИКА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.. 19
2.1 Организационная структура службы управления персоналом.. 19
2.2 Профессионально-квалификационный состав работников службы управления персоналом.. 20
2.3 Матрица функционального взаимодействия службы управления персоналом.. 21
2.4 Выбор типа кадровой службы (прогрессивный, адаптивный, переходный, традиционный), обоснование выбора. 25
2.5 Уровень эффективности управленческой деятельности службы управления персоналом (СУП) 30
РАЗДЕЛ 3. ХАРАКТЕРИСТИКА ДОКУМЕНТАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ.. 33
РАЗДЕЛ 4. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ В ОБЛАСТИ БЕЗОПАСНОСТИ И ОХРАНЫ ТРУДА.. 38
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 41
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 42
ПРИЛОЖЕНИЯ 45
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ, ВЫПОЛНЯЕМОЕ В ПЕРИОД ПРОВЕДЕ
НИЯ ПРАКТИКИ
для обучающегося бакалавриата группы ЗУП-20-1
| № | Виды работ, связанные с будущей профессиональной деятельностью при прохождении практики | Планируемые сроки выполнения (с «07» октября 2024 г. по «03» ноября 2024 г.) | Отметка руководителя по практической подготовке от университета о выполнении (подпись) |
| 1 | Обоснование актуальности производственной практики, постановка цели и формулировка задач прохождения практики. Раздел отчета «Введение». | 07.10.2024 | |
| 2 | Составление рабочего графика (плана) проведения практики. | 07.10.2024 | |
| 3 | Изучение общих сведений об организации — базе практики, ее основных показателях деятельности за последние три года | 08.10.2024 - 14.10.2024 | |
| 4 | Анализ системы управления персоналом | 15.10.2024 - 22.10.2024 | |
| 5 | Характеристика деятельности службы управления персоналом | 22.10.2024 - 24.10.2024 | |
| 6 | Характеристика документационного обеспечения работы с персоналом | 25.10.2024 - 26.10.2024 | |
| 7 | Анализ деятельности организации в области безопасности и охраны труда | 27.10.2024 - 31.10.2024 | |
| Задание выдал: Руководитель по практической подготовке от университета | | канд. экон. наук, доц. Марасанова А. А. |
| Задание получил: обучающийся бакалавриата группы ЗУП-20-1 | | |
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ. 3РАЗДЕЛ 1. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.. 5
1.1. Общие сведения об организации. 5
1.2 Оценка уровня развития системы управления персоналом организации. 13
1.3. Анализ кадровой политики организации. 14
РАЗДЕЛ 2 ХАРАКТЕРИСТИКА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.. 19
2.1 Организационная структура службы управления персоналом.. 19
2.2 Профессионально-квалификационный состав работников службы управления персоналом.. 20
2.3 Матрица функционального взаимодействия службы управления персоналом.. 21
2.4 Выбор типа кадровой службы (прогрессивный, адаптивный, переходный, традиционный), обоснование выбора. 25
2.5 Уровень эффективности управленческой деятельности службы управления персоналом (СУП) 30
РАЗДЕЛ 3. ХАРАКТЕРИСТИКА ДОКУМЕНТАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ.. 33
РАЗДЕЛ 4. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ В ОБЛАСТИ БЕЗОПАСНОСТИ И ОХРАНЫ ТРУДА.. 38
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 41
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 42
ПРИЛОЖЕНИЯ 45
Характеристики отчёта по практике
Предмет
Учебное заведение
БГУСеместр
Просмотров
1
Качество
Идеальное компьютерное
Размер
1,38 Mb
Список файлов
Поризводственная практика.docx
Toolpery
Вчера в 15:31
Комментарии
Нет комментариев
Стань первым, кто что-нибудь напишет!
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
