Для студентов НАДПО по предмету Особенности и технологии ведения тренингаОтветы на все тесты Особенности и технологии ведения тренинга. Методики построенияОтветы на все тесты Особенности и технологии ведения тренинга. Методики построения
2025-08-162025-08-16СтудИзба
☀️Ответы на все тесты Особенности и технологии ведения тренинга. Методики построения | НАДПО 100% правильно ☀️
Новинка
-51%
Описание
▶️ 💯 База ответов к тестам для НАДПО💯 ◀️
▶️ 📇 Другие услуги и готовые работы для НАДПО (жми на текст😊 )📇 ◀️
▶️ 🔥Помощь с закрытием ВСЕХ модулей и всей специальности🔥(жми на текст😊 ) ◀️
Ответы на все тесты к курсу "Особенности и технологии ведения тренинга. Методики построения" для НАДПО, полностью правильные, помогут при решении итогового тестирования :)
Для поиска нужного ответа, воспользуйтесь поиском нижеПоказать/скрыть дополнительное описание
▶️ 📇 Другие услуги и готовые работы для НАДПО (жми на текст😊 )📇 ◀️
▶️ 🔥Помощь с закрытием ВСЕХ модулей и всей специальности🔥(жми на текст😊 ) ◀️
Ответы на все тесты к курсу "Особенности и технологии ведения тренинга. Методики построения" для НАДПО, полностью правильные, помогут при решении итогового тестирования :)
Для поиска нужного ответа, воспользуйтесь поиском нижеПоказать/скрыть дополнительное описание
Ответы на все тесты курса Особенности и технологии ведения тренинга. Методики построения НАДПО Итоговый тест Особенности и технологии ведения тренинга. Методики построения Все ответы Особенности и технологии ведения тренинга. Методики построения.
Список вопросов
Какая форма организации тренинговых занятий предполагает проведение обучения ежедневно и может продолжаться от 3 дней до 2 недель?
Какие основные формы организации тренинговых занятий выделяют Н. В. Дзен и Ю. В. Пахомов?
Что необходимо определить для выбора каждого последующего упражнения тренинга?
Как называется точное словесное описание и графическая схема последовательности действий, алгоритм действий?
Сколько основных этапов построения содержательной работы в тренинге выделяет Т. В. Зайцева?
Верно ли утверждение?
При подборе упражнений и других тренинговых процедур ведущему следует учитывать, насколько они интересны ему лично, соответствуют его стилю и манере ведения группы.
При подборе упражнений и других тренинговых процедур ведущему следует учитывать, насколько они интересны ему лично, соответствуют его стилю и манере ведения группы.
В каких случаях необходимо подготовить раздаточный материал?
Отметьте недостающий элемент в схеме:
![]()

Сколько человек должно быть в группе, когда тренер полагается на лекционный формат представления материала?
Целью тренера на вводной сессии является создание атмосферы, в которой участники:
Какое слово пропущено:
быстрый и малозатратный способ сбора информации, но лишь стандартизированной и поверхностной.
быстрый и малозатратный способ сбора информации, но лишь стандартизированной и поверхностной.
Верно ли утверждение?
Правильно организованная работа с ожиданиями является эффективным способом дать участникам почувствовать, что они могут влиять на программу тренинга, что усиливает их чувство ответственности за работу группы и собственный опыт
Правильно организованная работа с ожиданиями является эффективным способом дать участникам почувствовать, что они могут влиять на программу тренинга, что усиливает их чувство ответственности за работу группы и собственный опыт
Как называется метод, суть которого заключается в разыгрывании участниками различных ролей?
Как называется правило, которое подразумевает отказ от безличных речевых форм, помогающих людям в повседневном общении скрывать собственную позицию и уходить от ответственности?
Кто является основоположником метода фиксированных ролей?
Укажите из предложенных вариантов показатель неуверенности ведущего в себе
Характеристики ответов (шпаргалок) к экзамену
Тип
Коллекция: Ответы (шпаргалки) к экзамену
Учебное заведение
Учебная пора
Номер задания
Теги
Просмотров
1
Качество
Идеальное компьютерное
Количество вопросов

Ответы на все тесты ВГАПС, НИИДПО, НСПК, помощь с закрытием сессий, а также другие работы и услуги - у меня в профиле, переходите :)