Для студентов ИДДО НИУ «МЭИ» по предмету Организационное поведениеКурс Организационное поведение - КМ-1. Тестирование - 100%Курс Организационное поведение - КМ-1. Тестирование - 100%
4,99521892
2025-09-212025-09-21СтудИзба
💯Ответы к КМ-1. Тестирование (Курс Организационное поведение)🔥
Ответы к заданиям КМ-1: Курс Организационное поведение - КМ-1. Тестирование - 100%
Описание
Курс Организационное поведение - КМ-1. Тестирование - 100%
🔴 Другие тесты | Отдельные ответы по предмету | Помощь со сдачей ⬅️
Список вопросов:
1 Свойство организации, при котором потенциал системы может быть большим, равным или меньшим суммы потенциалов составляющих его элементов – называется:
2 Организация – это:
3 По правовому статусу социальные организации подразделяются на:
4 Биологическая подсистема включает в себя:
5 По правовому статусу социальные организации подразделяются на:
6 Свойство организации, при котором элементы, составляющие систему, могут действовать только вместе друг с другом и связаны между собой вертикально и горизонтально – называется:
7 Построение аппарата управления только из взаимоподчиненных органов в виде иерархической лестницы характерно для:
8 Свойство организации, при котором эффективность деятельности организации возрастает в результате интеграции, слияния отдельных частей в единую систему – называется:
9 Применительно к организации выделяют:
10 Применительно к организации выделяют:
11 Свойство восприятия отражать объекты и явления реального мира не в виде набора несвязанных друг с другом ощущений, а в форме отдельных целостных образов конкретных предметов – называется:
12 Образ – это:
13 Некоторый устойчивый образ явления или человека, которым пользуются как средством, своего рода «сокращением», схемой при взаимодействии – это:
14 Обусловленность восприятия предметов и явлений внешнего мира и осознания этого восприятия особенностями общего содержания психической жизни как целого, запасом знаний и конкретным состоянием личности – называется:
15 К внутренним факторам восприятия не относится:
16 Главный вывод школы человеческих отношений состоял в том, что:
17 Представитель бихевиоризма Дж. Уотсон доказал, что:
18 Ролевая неудовлетворённость выражается как:
19 Результативность организационного поведения выражается в:
20 Организационное поведение изучает:
➡️Любой предмет | Любой тест | Любая практика | ВКР (Диплом)⬅️
🗝️ ▶Помощь с сессией/долгами под ключ ◀ 🗝️
🔴 Другие тесты | Отдельные ответы по предмету | Помощь со сдачей ⬅️

1 Свойство организации, при котором потенциал системы может быть большим, равным или меньшим суммы потенциалов составляющих его элементов – называется:
2 Организация – это:
3 По правовому статусу социальные организации подразделяются на:
4 Биологическая подсистема включает в себя:
5 По правовому статусу социальные организации подразделяются на:
6 Свойство организации, при котором элементы, составляющие систему, могут действовать только вместе друг с другом и связаны между собой вертикально и горизонтально – называется:
7 Построение аппарата управления только из взаимоподчиненных органов в виде иерархической лестницы характерно для:
8 Свойство организации, при котором эффективность деятельности организации возрастает в результате интеграции, слияния отдельных частей в единую систему – называется:
9 Применительно к организации выделяют:
10 Применительно к организации выделяют:
11 Свойство восприятия отражать объекты и явления реального мира не в виде набора несвязанных друг с другом ощущений, а в форме отдельных целостных образов конкретных предметов – называется:
12 Образ – это:
13 Некоторый устойчивый образ явления или человека, которым пользуются как средством, своего рода «сокращением», схемой при взаимодействии – это:
14 Обусловленность восприятия предметов и явлений внешнего мира и осознания этого восприятия особенностями общего содержания психической жизни как целого, запасом знаний и конкретным состоянием личности – называется:
15 К внутренним факторам восприятия не относится:
16 Главный вывод школы человеческих отношений состоял в том, что:
17 Представитель бихевиоризма Дж. Уотсон доказал, что:
18 Ролевая неудовлетворённость выражается как:
19 Результативность организационного поведения выражается в:
20 Организационное поведение изучает:
➡️Любой предмет | Любой тест | Любая практика | ВКР (Диплом)⬅️
🗝️ ▶Помощь с сессией/долгами под ключ ◀ 🗝️
Характеристики ответов (шпаргалок) к заданиям
Предмет
Учебное заведение
Номер задания
Теги
Просмотров
1
Качество
Идеальное компьютерное
Размер
2,61 Mb
Список файлов
результат.png
в1.png
в2.png
в3.png
в4.png
в5.png
в6.png
в7.png
в8.png
в9.png
в10.png
в11.png
в12.png
в13.png
в14.png
в15.png
в16.png
в17.png
в18.png
в19.png
в20.png

Гарантия сдачи без лишних хлопот! ✅🎓 Ответы на тесты по любым дисциплинам, базы вопросов, работы и услуги для Синергии, МЭИ и других вузов – всё уже готово! 🚀 🎯📚 Гарантия качества – или возврат денег! 💰✅