На выбор наиболее подходящей профессии

Тема 2

Тест 3.  На выбор наиболее подходящей профессии

Представляет собой: а)          описание характеристик работы, наиболее подходящей для каждого типа личности; б)  перечень групп профессий, в максимальной степени отвечающих тре­бованиям каждого типа личности, с объяснениями, почему это так.

Как пользоваться тестом. Изучите, пожалуйста, перечень элемен­тов-характеристик работы, которые наиболее отвечают вашему типу
личности. После изучения рекомендуем вернуться к нему еще раз и постараться выстроить элементы в соответствии с вашими первооче­редными требованиями. При этом вспомните о своем прошлом опы­те, подумайте о своей нынешней работе и о том, что для вас приемле­мо, а что нет. Попытайтесь понять суть опыта, через который вы прошли, и поменьше увлекайтесь внешней стороной событий, кото­рая может быть обманчивой.

С учетом составленного перечня приоритетных элементов рабо­ты изучите списки профессий и объяснения их привлекательности для вашего типа личности. Выберите из каждой группы наиболее подхо­дящие для вас профессии. Расположите их в соответствии с рейтин­гом привлекательности. Первые две профессии определяют для вас варианты альтернативной карьеры.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ЭНЦТ - экстраверты - интуитивы – иррационалы - статики

А. Если ваш тип личности – ЭНЦТ, то вам подходит такая работа, которая:

Рекомендуемые материалы

1. позволяет вам устанавливать и поддерживать теплые и дружес­кие отношения с сослуживцами, клиентами, заказчиками и т. д.;

2. дает вам возможность творчески подходить к проблемам, при­оритетность которых не вызывает сомнений, а ваше умение решать их принесет пользу другим людям;

3. происходит в такой обстановке, где ясно, что именно от вас ожидают, где вы вправе рассчитывать на объективную оценку своїх усилий, где поощряется профессиональный рост, а также стремление к духовному самосовершенствованию;

4. позволяет вам быть частью команды, состоящей из творческих личностей, вызывающих у вас доверие;

5. создает спокойную обстановку, которая дает вам возможность творчески подойти к решению проблемы и обсудить ее с людьми, разделяющими ваш подход к данному вопросу;

6. предоставляет вам возможность проявлять активность и иници­ативу, а также заниматься несколькими проблемами одновременно;

7. позволяет вам проявить организаторские способности, а также умение принимать решения, контролировать их выполнение и нестиза них ответственность;

8. дает вам возможность заниматься разными делами и вместе с тем требует организованности и порядка;

9. выполняется в обстановке, где нет предпосылок для конфлик­тов и постоянной напряженности;

10. способствует появлению новых идей, позволяет разрабатывать новые подходы к решению различных проблем, и в первую очередь тех, которые связаны с улучшением жизни людей. Б. Профессии, наиболее популярные среди ЭНЦТ.

Б. Профессии, связанные с распространением информации:

· режиссер информационных передач;

· писатель / журналист;

· артист эстрады / театра;

· специалист по рекламе;

· специалист по связям с общественностью;

· сборщик фондов, средств (для различных организаций);

· агент по найму;

· телепродюсер;

· ведущий программы новостей;

· политик.

ЭНЦТ - большие специалисты в области распространения ин­формации. Ими движет желание понять других людей, сделать им приятное. Они обладают большим тактом и способностью к дипло­матии. Иногда они предпочитают устную речь письменной, но мно­гие ЭНЦТ хорошо владеют и пером. Процесс получения информа­ции во время встреч и бесед с людьми, а также понимание скрытых мотивов поведения и субъективных сторон события или явления до­ставляют им удовольствие. Мир рекламы, общественных отношений и сбор средств для фондов также бывают благоприятной средой для ЭНЦТ, особенно в тех случаях, когда они верят в хорошие качества рекламируемого товара, в полезность их услуг обществу, а также если вокруг них нет слишком активной конкуренции и обстановка не не­сет опасности конфликтных ситуаций. ЭНЦТ быстро устанавлива­ют хорошие взаимоотношения с клиентами, заказчиками, сослужив­цами и могут быть эффективными, обладающими даром убеждения агентами, продюсерами и политиками. Из них часто получаются ха­ризматические лидеры, они с удовольствием организуют работу бо­льших и маленьких коллективов.

Консультирование:

· психолог;

· организатор и ведущий дискуссий, диспутов;

· консультант по вопросам выбора профессии;

· священник / духовник;

· консультант в службе занятости.

Многие ЭНЦТ получают большое удовлетворение, помогая дру­гим людям понять себя и через это понимание наладить собствен­ную жизнь. Они радуются, когда видят, что с их помощью люди разбираются в своих личных проблемах и могут преодолевать трудности. Из ЭНЦТ обычно получаются хорошие врачи. Они тепло относятся к больным, терпеливо выслушивают их жалобы и пользуются доверием своих пациентов. Часто они находят удовлет­ворение в религиозной деятельности, поскольку обладают способ­ностью делиться своими личными духовными ценностями с други­ми людьми, способствовать их усилиям достичь наиболее полного самовыражения. Они ясно видят открывающиеся возможности и варианты решений и могут научить этому окружающих.

Образование / гуманитарные науки:

· учитель: физкультуры, искусства, театра, родного языка;

· преподаватель колледжа (гуманитарные науки);

· декан университета, колледжа;

· библиотекарь;

· управляющий жилищно-строительным кооперативом;

· работник социальной сферы;

· директор общественной организации.

ЭНЦТ часто привлекает преподавательская деятельность. Она дает им возможность непосредственно работать с людьми, помогать им ра­сти и развиваться. Они предпочитают преподавать те предметы, где можно сосредоточиться на смысле изучаемого материала, выражать и толковать его по-своему. Им нужно, чтобы вокруг царила атмосфера сотрудничества, гармонии в отношениях, терпимости к различным взглядам, возможность открыто делиться мыслями и чувствами.

Работа в общественных организациях, в социальной сфере также привлекательна для ЭНЦТ, потому что она дает им возможность вно­сить свою лепту в улучшение как своей собственной жизни, так и жизни других людей. Они любят быть лидерами, отвечать за свои проекты и добиваться положительных результатов.

Бизнес / консалтинг:

· инструктор по работе с кадрами;

· инструктор по вопросам сбыта продукции;

· агент по найму;

· агент бюро путешествий;

· руководитель малого предприятия;

· менеджер по сбыту продукции.

Многочисленные специальности в области консалтинга могут удовлетворить требованиям ЭНЦТ, потому что они предполагают как большую степень самостоятельности, так и установление тесных контактов со множеством людей: Из ЭНЦТ получаются прекрасные инструкторы, особенно когда они работают индивидуально или в не­больших группах. Они могут быть энергичными изобретателями ори­гинальных проектов и новых услуг, но при этом должны быть увере­ны, что их программы будут полезны людям. Они часто занимают руководящие должности в небольших компаниях, где имеют возмож­ность оказывать положительное влияние на работу, подходить с раз­ных сторон к решению проблем и одновременно выполнять контро­лирующие функции.

Напоминаем, что мы перечислили далеко не все области, в кото­рых могли бы проявляться уникальные способности людей типа ЭН ЦТ.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ИНЦТ — интроверты — интуитивы — иррационалы — статики

А. Если ваш тип личности — ИНЦТ. то вам подходит такая работа, которая:

1. дает вам возможность обдумывать новые идеи или способы решения различных проблем, в основном относящихся к духовному росту и развитию личности других людей;

2. дает вам возможность производить товары или услуги, в цен­ности которых вы не сомневаетесь и которые являются предметом вашей гордости;

3. обеспечивает признание вашего авторства или права собствен­ности на продукт вашего труда, а также высокую оценку ваших ста­раний;

4. предоставляет вам возможности для самовыражения и позво­ляет увидеть результаты своего творчества;

5. позволяет вам применить свои идеи на благо всего общества или отдельного человека;

6. выполняется в дружеской, благоприятной обстановке, где к ва­шим идеям относятся серьезно и где вы получаете психологическую поддержку;

7. может выполняться индивидуально, но предоставляет возмож­ности для частого общения с другими людьми в обстановке, свобод­ ной от конфликтов и напряженности;

8. позволяет вам организовать свое время и рабочее место и жест­ко контролировать как процесс, так и окончательный результат сво­его труда;

9. не требует от вас спешки в формировании ваших идей, в ре­зультате чего вы можете как следует их продумать и подготовить;

10. полностью соответствует вашим личным взглядам и убеждени­ям и позволяет поддерживать на высоком уровне ваши профессио­нальные качества.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ИНЦТ.

Предлагая вам список профессий, наиболее популярных среди ИНЦТ, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов лично­сти в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же приводим примеры только тех профессий, которые в максимальной степени от­вечают требованиям ИНЦТ, и объясняем, почему это так. Естествен­но, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если по­добные варианты вами ранее не рассматривались.

Консультирование / преподавание;

· консультант по вопросам выбора профессии;

· психолог;

· преподаватель: в старших классах средней школы или в коллед­же — английского языка, искусствоведческих дисциплин, музы­ки, социологии;

· консультант по вопросам образования;

· библиотекарь.

Эти профессии дают возможность человеку типа ИНЦТ исполь­зовать свои идеи и знания, чтобы помогать другим. Такие области, как консультирование и преподавание, требуют установления лич­ных контактов, часто один на один, что позволяет ИНЦТ устанав­ливать тесные связи с другими людьми. ИНЦТ сами очень любят учиться, познавать новое, духовно расти; все это они могут найти в преподавательской деятельности, поэтому они обычно очень хоро­шо чувствуют себя в академической среде.

Религия:

· священник (монах, монахиня);

· религиозный деятель;

· руководитель программ религиозного обучения.

Религиозная деятельность требует от человека глубоких личных убеждений и философского осмысления своего труда, который можно назвать миссией или призванием. ИНЦТ часто смотрят на свою рабо­ту именно с этой точки зрения и находят большое удовлетворение в том, что могут разделить свои религиозные и философские взгляды с другими людьми.

Искусство:

· художник;

· драматург;

· романист;

· поэт;

· дизайнер.

Искусство привлекает ИНЦТ тем, что дает возможность созда­вать с помощью своих идей и воображения уникальные произведе­ния. Искусство позволяет ИНЦТ выразить себя как личность, и часто результат этого самовыражения сильно влияет на окружающих. Искусство дает возможность работать независимо, что позволяет ИНЦТ организовать и контролировать свое окружение, процесс ра­боты и ее результат.

Социальная сфера:

· администратор в области здравоохранения;

· директор организации в системе социального обслуживания населения;

· посредник (третья сторона) в разрешении конфликтов;

· социолог;

· работник сферы социальных проблем.

Все виды деятельности, связанные с социальной сферой, означа­ют оказание помощи другим людям, и часто эта работа ведется в четких организационных структурах. Большинству ИНЦТ нравит­ся работать в таких условиях, особенно когда организации немно­гочисленны, а коллектив дружный. Работа в социальной сфере дает возможность ИНЦТ изобретать и разрабатывать новые подходы к проблемам как отдельного человека, так и сообществ людей. Во многих случаях социальные работники могут действовать неза­висимо и часто общаться с клиентами и коллегами один на один.

Бизнес:

· менеджер по кадровым вопросам;

· специалист по маркетингу;

· консультант по организационным вопросам;

· координатор программ помощи сотрудникам.

Несмотря на то, что для большинства ИНЦТ сфера бизнеса не является привлекательной, и в ней находятся области, представляю­щие для них определенный интерес.

Кадровые вопросы, вопросы организационного развития - это те стороны бизнеса, которые напрямую связаны с человеком. Они требуют проявления интереса к людям самого разного типа и умения работать с ними. Деятельность в этих областях дает возможность ИНЦТ помогать другим в поисках работы, создавать эффективную структуру организации, то есть творчески решать проблемы, в цент­ре которых стоит человек.

Область маркетинга позволяет ИНЦТ использовать свои творчес­кие способности в решении проблем. Часто они работают не одни, а в команде. Если ИНЦТ могут в значительной степени влиять на про­цесс и сохранять на должном уровне свою профессиональную и лич­ную цельность, они вполне могут быть довольны этим видом работы.

Напоминаем, что мы перечислили далеко не все области, в кото­рых могли бы проявиться уникальные способности людей типа ИНЦТ.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ЭНЦД — экстраверты — интуитивы — иррацноналы — динамики

А. Если ваш тип личности — ЭНЦД. то вам подходит такая работа, которая:

1. позволяет вам работать с разнообразными группами людей по многим направлениям и при этом следовать своему творческому вдохновению;

2. дает вам возможность придумывать что-то новое, будь то но­вые товары или услуги, а также помогать людям видеть реальне плоды своей работы;

3. требует больших усилий и никогда не повторяется;

4. исключает бумажную, канцелярскую рутину и повторяемость действий;

5. позволяет вам самому определять свой ритм, свой график, со­держит минимум правил и ограничений, а также дает вам свободу действий;

6. предоставляет вам возможность знакомиться с новыми людьми, учиться новому, постоянно удовлетворять свою любознательность;

7. совпадает с вашими личными убеждениями и ценностями и по­зволяет вам создавать возможности, благоприятные для окружающих;

8. выполняется в дружеской, неофициальной, благожелательной обстановке, где есть место юмору и нет места конфликтам;

9. позволяет вам давать волю своему вдохновению и участвовать в проектах, представляющих для вас особый интерес;

10. создает атмосферу, в которой ваш энтузиазм, изобретатель­ность и игра воображения получают достойную оценку.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ЭНЦД.

Комбинации предпочтений ЭНЦД открывают перед ними самые широкие возможности. Предлагая список профессий, наиболее попу­лярных среди ЭНЦД, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же приводим примеры только тех профессий, которые в максимальной степени отвечают требованиям ЭНЦД, и объясняем, почему это так. Естественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Творческие профессии:

· журналист;

· сценарист / драматург;

· обозреватель;

· актер;

· музыкант / композитор;

· диктор (радио или телевидения);

· декоратор;

· мультипликатор, карикатурист;

· художник;

· репортер / редактор.

Очевидная привлекательность творческих профессий для ЭНЦД состоит в том, что они дают возможность постоянно искать и разви­вать новые и оригинальные способы работы и совершенствовать их. А если творчество предполагает и сотрудничество, тогда ЭНЦД по­лучают от него максимальное удовлетворение, потому что люди это­го типа черпают свое вдохновение именно в совместной работе. При­чем чем свободнее условия работы, тем лучше чувствуют себя в ней ЭНЦД. Они могут работать индивидуально, но нуждаются в частом, незапланированном, спонтанном общении с другими людьми для того, чтобы поддерживать свое вдохновение и подогревать интерес к своей работе.

Маркетинг / планирование:

· специалист в области связей с общественностью;

· консультант по вопросам маркетинга;

· составитель рекламных текстов, проспектов;

· специалист по работе с рекламодателями;

· творческий директор рекламного агентства;

· специалист по долгосрочному планированию;

· агент по рекламе;

· помощник по исследовательской работе.

ЭНЦД, как правило, обладают прекрасными способностями к долгосрочному планированию и легко видят, какие возможности может открыть та или иная новая идея, программа или новый вид услуг. Разрабатывая план, они принимают во внимание нужды и за­боты других людей и часто находят оптимальные решения той или иной проблемы. Им очень нравится процесс творческих поисков, осо­бенно в составе энергичной и веселой группы. Сами остроумные и веселые, многие ЭНЦД находят удовольствие в сочинении реклам­ных текстов для печати или для радио и телевидения. Им нравится быстрый темп и постоянно меняющиеся задачи рекламного дела. Они могут также превосходно представлять различные организации в качестве специалистов по связи с общественностью.

Социальная сфера / образование:

· работник социальной сферы;

· социолог;

· директор жилищно-строительной ассоциации;

· психолог;

· консультант по выбору профессий;

· священник;

· духовный наставник;

· логопед;

· омбудсмен (специалист по разбору жалоб частных лиц на государственные учреждения, борющийся против нарушения граж­данских прав отдельных лиц);

· специалист по дошкольному воспитанию и обучению;

· учитель (искусство, театр, музыка, английский язык).

Большинство ЭНЦД считают работу по-настоящему удовлетво­рительной, если она оказывает положительное влияние на окружа­ющих. Среди них мы видим психологов, которые относятся к своим пациентам с сочувствием и пониманием, поддерживают их; энергич­ных консультантов по вопросам выбора профессии — они помогают своим клиентам найти новые и оригинальные способы решения их проблем. Главное для них — найти новые возможности для других. Свой оптимизм они передают клиентам и помогают им внести по­зитивные изменения в свою жизнь. Они с готовностью и с удо­вольствием помогают людям развиваться духовно, поэтому их час­то привлекает религиозная деятельность. Если это специалист по разбору жалоб частных лиц на государственные учреждения или борец против нарушения гражданских прав, то он, как правило, действует весьма эффективно как внутри организаций, стимулируя их вносить позитивные изменения, так и при работе с частными лицами, направляя их на поиски доступных путей решения проблем. Из них получаются также изобретательные и вдохновенные препо­даватели, способные установить теплые взаимоотношения со свои­ми студентами.

Предпринимательство / бизнес:

· консультант;

· изобретатель;

· менеджер по кадровой политике;

· специалист по повышению квалификации кадров;

· специалист по подготовке конференций;

· консультант по вопросам помощи персоналу;

· владелец ресторана.

ЭНЦД - прирожденные предприниматели. Они очень любят ра­ботать самостоятельно и получают таким образом определенную сво­боду действий, а также возможность по своему желанию выбирать направление работы и общаться только с теми людьми, которые вы­зывают у них положительные эмоции. Они не испытывают недостат­ка в идеях, которые им хотелось бы увидеть реализованными. Мно­гим ЭНЦД нравится быть консультантами по таким вопросам, как составление работоспособной команды, разрешение конфликта, по­вышение эффективности производства. Им очень нравится быть про­давцами, причем продавать нечто нематериальное - не товар, а идеи.

Обычный мир бизнеса из-за обилия в нем правил, ограничений и стандартных повторяющихся операций не особенно привлекателен для ЭНЦД. Но, несмотря на это, мы и в нем можем найти людей это­го типа. Они, как правило, заполняют места в отделах кадров в дол­жностях инструкторов и консультантов. Они считают, что работа в качестве советника по развитию кадровой политики, например, дает им возможность составлять долгосрочные планы, не упуская из виду главные цели организации.

Мы перечислили далеко не все области, в которых могли бы про­явиться уникальные способности людей типа ЭНЦД.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ИНЦД — интроверты — интуитивы — нррацноналы - динамики

А. Если ваш тип личности — ИНЦД. то вам подходит такая работа, которая:

1. не противоречит вашим личным ценностям и предоставляет вам возможности самовыражения;

2. позволяет вам глубоко развивать свои идеи и влиять как на процесс, так и на конечный результат;

3. выполняется индивидуально; у вас есть свое личное рабочее место, вам никто не мешает, но время от времени вы должны делить­ся своими идеями с людьми, мнение которых для вас имеет большое значение;

4. характеризуется гибким графиком, минимумом правил и ограничений - вы работаете, когда чувствуете вдохновение;

5. дает вам возможность сотрудничать с другими творческими и незаурядными людьми в благоприятной обстановке, где не бывает места конфликтам;

6. позволяет вам выразить оригинальные идеи, которые оцениваются по достоинству;

7. не требует от вас слишком часто раскрывать результаты дея­тельности до того, как вы сами сочтете нужным;

8. позволяет вам помогать другим людям духовно расти и реализовывать свой потенциал;

9. требует от вас умения разбираться в других людях, в мотивах
их поступков; позволяет вам устанавливать тесные дружеские отношения с ними;

10. дает вам возможность проводить свои идеи в жизнь, не созда­вая при этом препятствий организационного, финансового и проче­го характера.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ИНЦД.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ИНЦД, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры только тех профессий, которые в максимальной степени отвечают требованиям ИНЦД, и объясняем, почему так происходит. Естественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматри­вались.

Область искусства:

· художник;

· писатель / поэт;

· журналист;

· архитектор;

· актер;

· издатель;

· музыкант.

Искусство привлекает людей типа ИНЦД тем, что дает им воз­можность творчески выразить себя и свои идеи. Свобода распоря­жаться своим временем, свободный стиль жизни художника очень высоко ценятся людьми этого типа. Работают ли они с печатным сло­вом, кистью и красками, придумывают ли новые архитектурные фор­мы или выступают как актеры, музыканты, ИНЦД стремятся создать оригинальное произведение, которое явилось бы истинным выраже­нием их внутреннего "Я".

Многие люди типа ИНЦД считают себя в глубине души "худож­никами", хотя далеко не всегда зарабатывают на жизнь искусством. Некоторые люди этого типа говорят даже, что ни за что не стали бы художниками по своей воле; это, скорее, крест, который им прихо­дится нести всю жизнь.

Преподавание / консультирование:

· преподаватель высшего учебного заведения: гуманитарные науки;

· искусство;

· исследователь;

· психолог;

· консультант;

· работник социальной сферы;

· библиотекарь, специалист по библиотековедению;

· специалист по коррекции речи.

Работа преподавателями и консультантами дает возможность лю­дям типа ИНЦД помогать другим развиваться духовно и реализовывать свой человеческий потенциал. ИНЦД искренни в своем благо­родном стремлении улучшить качество жизни людей. Они предпочи­тают преподавать в высших учебных заведениях, а не в начальной и даже не в средней школе из-за того, что уровень мотивации действий у студентов выше, чем у школьников. Они и сами любят учиться, им нравится заниматься глубокими исследованиями и повышать свой уровень знаний. Из людей типа ИНЦД получаются вдумчивые и вни­мательные консультанты, психологи, а также работники социальной сферы. Все они стремятся помочь своим клиентам понять самих себя и найти гармонию во взаимоотношениях с окружающими и самими собой. Работая консультантами, они получают огромное удовлетво­рение, когда видят, что по мере познания самих себя их клиенты на­чинают понимать и других людей.

Религия:

· священник;

· религиозный просветитель;

· миссионер;

· служащий церкви.

Многие люди типа ИНЦД посвящают себя религиозной деятель­ности, где они имеют возможность способствовать духовному разви­тию человека, доносить до других свое понимание мира. В основном они предпочитают индивидуальное общение, но по мере приобрете­ния опыта с удовольствием читают лекции или проповеди. Для ИНЦД важно заниматься такой работой, которая не противоречит их внут­ренним убеждениям и ценностям, и очень часто такая работа обна­руживается в области религии.

Административная деятельность:

· специалист по кадровым вопросам;

· социолог.

Несмотря на то, что мир бизнеса, как правило, не привлекает лю­дей типа ИНЦД, и в нем находятся области, которые могут удовлет­ворить их требования к работе и в которых они могут добиться успе­ха. Некоторым ИНЦД доставляет удовольствие работать в крупных компаниях, если в их задачу входит помощь людям в поисках такого места, где они могут проявить себя с лучшей стороны. Часто они зани­маются кадровыми вопросами, созданием новых рабочих мест внутри компании или организации. Но для того, чтобы находить удовлетво­рение в жестком мире бизнеса, им необходимо чувствовать поддержку окружающих и видеть, что их усилия оцениваются по достоинству.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ЭНРТ — экстраверты— интуитивы — рационалы - статистики

А. Если ваш тип личности — ЭНРТ, то вам подходит такая работа, которая:

1. дает вам возможность быть лидером, оказывать влияние, что­бы способствовать деятельности всей организации и добиваться вы­полнения поставленных задач в заданные сроки;

2. позволяет вам заниматься долгосрочным планированием, творчески подходить к решению проблем, вырабатывать оригинальные и вместе с тем логичные подходы к решению задач;

3. проводится в хорошо организованном пространстве, где все трудятся в четких рамках, придерживаются определенных принципов;

4. стимулирует ваши интеллектуальные способности, ставит пе­ред вами многосторонние и трудные задачи;

5. предоставляет вам возможность знакомиться и общаться со способными, интересными и влиятельными людьми;

6. дает вам возможность продвигаться по служебной лестнице и повышать свой профессиональный уровень;

7. будит ваш интерес, бросает вызов вашему интеллекту, требует быть лучше других, предоставляет вам возможность быть на виду, где ваши достижения становятся известны, получают признание и щедро вознаграждаются;

8. дает вам возможность сотрудничать с умными, творческими, честолюбивыми людьми, ориентированными на достижение конечного результата, чьи профессиональные способности вы признаете и глубоко уважаете;

9. позволяет вам ставить перед собой конкретные цели, использовать при их достижении свои организаторские способности, посто­янно иметь в виду более широкие задачи, не отклоняться от них и в то же время заниматься необходимой текущей работой;

10. предоставляет вам возможность управлять другими людьми, контролировать их с позиций логики и объективности; выявлять са­мые сильные качества сотрудников, но без того, чтобы ежедневно вникать в мелкие выяснения отношений и пытаться разрешить их.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ЭНРТ.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ЭНРТ, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры только тех профессий, которые в максимальной сте­пени отвечают требованиям ЭНРТ, и объясняем, почему так проис­ходит. Естественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Бизнес:

· член руководства фирмы, компании;

· старший управляющий;

· администратор;

· менеджер по кадрам;

· менеджер по вопросам сбыта продукции;

· менеджер по вопросам маркетинга.

Люди типа ЭНРТ часто находят для себя много привлекательного в мире бизнеса. Они любят руководить, быть лидерами, контролиро­вать ситуацию. Они умеют разрабатывать долгосрочные планы и про­кладывать оптимальные пути для достижения своих целей. Люди типа ЭНРТ предпочитают жесткий, но справедливый стиль руководства. Они любят окружать себя другими независимыми, ориентированными на результат людьми, которые могут работать без особого контроля и вмешательства со стороны. Работники типа ЭНРТ обычно подни­маются в своей карьере до руководящих постов благодаря врожден­ной способности легко общаться с людьми на любом уровне и ока­зывать на них влияние.

Финансы:

· агент по вопросам инвестиций;

· финансист-плановик;

· специалист по экономическому анализу;

· специалист по оценке кредитоспособности;

· биржевой маклер.

Незаурядные способности людей типа ЭНРТ находят широкое применение в мире финансов. Им нравится ''делать деньги", любят они работать и с деньгами других людей. Их привлекает дух конку­ренции, свойственный этой сфере деятельности, они легко и быстро берут на себя ответственность за принятие решения. Люди типа ЭНРТ пользуются своей способностью предвидеть тенденции и изоб­ретать новые методы, чтобы извлекать из открывшихся возможнос­тей максимальную пользу как для себя, так и для своих клиентов. Лучше всего они проявляют себя тогда, когда им не приходится за­ниматься мелкими деталями и отчетами, когда все эти обязанности они могут поручить своим компетентным сотрудникам.

Консалтинг:

· специалист в области бизнес-консалтинга;

· специалист по вопросам менеджмента;

· консультант в области образования;

· инструктор по вопросам управления;

· специалист по кадровой политике.

В деятельности, связанной с консалтингом, людей типа ЭНРТ привлекают прежде всего разнообразие работы и сопутствующая ей са­мостоятельность. Эта область деятельности за последние годы рас­ширилась до огромных масштабов и предоставляет людям типа ЭНРТ шанс реализовать свои предпринимательские способности, работать с разными людьми в разнообразной обстановке и получать за свой труд справедливое вознаграждение. Особенно ярко ЭНРТ проявля­ют себя в бизнес-консалтинге и консультациях по вопросам менедж­мента. Они могут быть отличными инструкторами в этих областях. На занятиях они умеют создавать четкую и деловую обстановку, ста­вить перед слушателями интересные и сложные проблемы, работать творчески и энергично. Они предпочитают не задерживаться на од­ной и той же теме, получают удовлетворение от того, что помогают другим, таким же честолюбивым людям, повышать свой профессио­нальный уровень.

Узкие специальности:

· юрист (адвокат, прокурор);

· судья;

· психолог;

· научный работник (социолог, преподаватель социологии).

· инженер-химик.

Эти профессии обеспечивают высокое положение в обществе, ко­торого так добиваются люди типа ЭНРТ. Их часто привлекает как юридическая практика, так и административные должности в мире юстиции. Психология, а также такая сложная наука, как химия, где они могут принять вызов, брошенный их интеллектуальным способ­ностям, также имеют много привлекательных сторон для ЭНРТ. В области просвещения ЭНРТ предпочитают работать в старших классах средней школы, со взрослыми, в колледжах. Они с удоволь­ствием применяют свои знания об окружающем мире на практике и часто меняют род деятельности, от карьеры преподавателя, напри­мер, переходят к политической деятельности.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ИНРТ — интроверты — интуитивы – рационалы - статики

А, Если ваш тип личности — ИНРТ. то вам подходит такая работа, которая:

1. позволяет вам придумывать и разрабатывать оригинальные новаторские решения проблем для того, чтобы улучшить функцио­нирование существующих общественных систем;

2. дает вам возможность сконцентрировать свою энергию на про­ ведении в жизнь своих идей, действовать по плану или графику в об­становке, где ваше усердие и упорство оценят по заслугам;

3. обеспечивает вам сотрудничество с другими добросовестными людьми, которых вы цените за их высокий профессиональный уро­вень, интеллект и знания;

4. создает такую обстановку, где к вашим идеям относятся с доверием, позволяют вам контролировать их выполнение на практике;

5. дает вам возможность действовать независимо, но периодически общаться с небольшой группой интеллектуалов в обстановке, свободной от внутренних конфликтов;

6. обеспечивает постоянный приток новой информации, способствуя тем самым повышению уровня ваших знаний;

7. дает вам возможность достичь такого результата в своей дея­тельности, который отвечал бы, скорее, вашим личным высоким тре­бованиям, чем желаниям других людей;

8. не требует от вас повторяющихся действий, особенно в мелочах;

9. предоставляет вам большую степень независимости, возмож­ность самостоятельно осуществлять контроль, а также способство­вать переменам, которые могут оказать положительное влияние на людей и события;

10. оценивается исходя из общепринятых стандартов, а не по ре­зультатам конкурентной борьбы, и это само по себе вознаграждает ваши усилия.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ИНРТ.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ИНРТ, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры только тех профессий, которые в максимальной сте­пени отвечают требованиям ИНРТ, и объясняем, почему это так. Ес­тественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Технические профессии:

· ученый / научный работник;

· специалист по компьютерным системам;

· инженер-конструктор;

· астроном;

· программист;

· специалист по планированию мероприятий, связанных с охраной

· окружающей среды.

Технические области привлекают к себе людей типа ИНРТ тем, что в них они могут удовлетворить свой интерес к логическим систе­мам. Техника предоставляет им возможность работать с быстроразвивающимися высокими технологиями. Очень часто, благодаря сво­им творческим способностям, ИНРТ становятся изобретателями но­вых оригинальных систем.

Просвещение:

· преподаватель (университета);

· разработчик учебного плана университета;

· администратор.

Сфера высшего образования гораздо более привлекательна для людей типа ИНРТ, чем, например, начальная или средняя школа, по­скольку в ней обычно сочетаются сложные педагогические теории и системы с более общими аспектами.

Разработка учебного плана университета и обеспечение era. ус­пешного выполнения позволяют человеку типа ИНРТ вносить улуч­шения в систему. Сфера высшей школы обеспечивает человеку типа ИНРТ возможность знакомиться с новой информацией, а также об­щаться с другими интеллектуалами и тем самым повышать свой про­фессиональный уровень.

Медицина:

· психолог;

· психиатр;

· невропатолог;

· биоинженер;

· кардиолог;

· фармаколог.

Многие люди типа ИНРТ находят удовлетворение в технологи­ческих отраслях медицины и добиваются в них больших успехов. Эти отрасли требуют овладения сверхсложными системами и позволяют ИНРТ работать независимо, без малейшего вмешательства извне.

Узкие специальности:

· адвокат (административное право);

· консультант по менеджменту;

· специалист по стратегическому планированию;

· менеджер;

· судья;

· политический обозреватель;

· инженер.

Эти профессии предоставляют для людей типа ИНРТ весьма ши­рокие возможности. Все они, кроме, пожалуй, менеджера, требуют склонности к исследовательской работе и планированию. Разраба­тывая долгосрочные планы, стратегии развития систем, ИНРТ ориентируются на будущее. Это помогает им добиваться своих целей, действуя последовательно и логично. Менеджер типа ИНРТ часто с удовольствием работает в относительно небольших организациях, где остальные сотрудники во многом похожи на него. Если персонал не требует пристального внимания и контроля за своей деятельностью и взаимоотношениями, то менеджер типа ИНРТ, скорее всего, будет доволен своим местом работы.

Творческие профессии:

· писатель / журналист;

· художник; изобретатель;

· дизайнер;

· архитектор.

Творческие профессии привлекательны для людей типа ИНРТ тем, что дают возможность создавать что-то новое, оригинальное. Интуи­ция помогает писателям и художникам находить новые формы выра­жения своих мыслей. Изобретатели создают новые системы или меха­низмы, которые способствуют улучшению жизни. Все три вида твор­ческой деятельности обеспечивают ИНРТ независимость, отвечают их стремлению добиваться поставленных целей и дают возможность оце­нивать свою работу по собственным строжайшим меркам.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ЭНРД – экстраверты – интуитивы – рационалы – динамики

А. Если ваш тип личности – ЭНРД, то вам подходит такая работа,  которая:

1. предоставляет вам возможность творчески подходить к решению проблем и изобретать новые, оригинальные методы;

2. позволяет вам применять новаторские идеи для создания болем эффективных систем;

3. стимулирует ваши творческие способности, ваш талант импровизатора, стремление к профессиональному росту и создает условия для того, чтобы ваши усилия были замечены и получили достойную оценку;

4. не дает вам скучать, вдохновляет вас и заставляет действовать;

5. проводится согласно логическому порядку и оценивается на основании объективных и справедливых критериев, а не симпатий и антипатий отдельной личности;

6. дает вам возможность повышать свой профессиональный ста­тус, усиливать личное влияние, позволяет часто общаться с другими влиятельными людьми;

7. позволяет вам знакомиться и постоянно общаться с самыми разными людьми, особенно с теми, к кому вы испытываете уважение;

8. характеризуется энергичной, быстро меняющейся обстановкой, где принимаемые вами решения имеют большое значение;

9. создает неформальную, неофициальную атмосферу, где вы мо­жете пользоваться большой свободой действий и распоряжаться своим временем, а также действовать согласно обстоятельствам;

10. позволяет вам разрабатывать или инициировать новые проек­ты, но не требует от Вас их подробной разработки и углубления в мелкие детали.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ЭНРД.

Сочетание признаков ЭНРД таково, что перед людьми этого типа раскрываются самые широкие возможности в выборе профессии.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ЭНРД, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры только тех профессий, которые в максимальной сте­пени отвечают требованиям ЭНРД, и объясняем, почему это так. Ес­тественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Политика:

· политический деятель;

· партийный деятель, занимающийся организационными вопросами

· (политический менеджер);

· политолог;

· социолог.

Все эти занятия позволяют людям типа ЭНРД применять свои идеи, знания и изобретательность в чрезвычайно насыщенной энер­гией, быстро меняющейся и имеющей огромное влияние на жизнь области деятельности. Люди типа ЭНРД могут применять на прак­тике свою способность видеть появление и развитие новых тенден­ций, возникновение новых проблем, изменения в общественном со­знании и приспосабливаться к этим переменам. ЭНРД любят рабо­тать с самыми разными людьми, но особенно их привлекают те, кто имеет власть и влияние в обществе. Мир политики требует от них умения налаживать контакты с теми, на кого они хотели бы повли­ять. Люди типа ЭНРД обладают широким кругозором, любят выс­тупать перед публикой, могут быть прекрасными ораторами.

Планирование и развитие:

· специалист по стратегическому планированию;

· агент по продаже недвижимости;

· специалист по разработке индивидуальных программ;

· посредник в вопросах, связанных с инвестициями;

· разработчик компьютерных систем;

· менеджер по промышленному дизайну.

Профессии в области планирования и развития требуют умения предвидеть тенденции, вырабатывать творческие планы, использо­вать свое внутреннее видение. Часто разработчики имеют дело с рис­кованным проектом, им бывает необходимо убедить других в ценно­сти и возможном успехе новых начинаний - именно такую деятель­ность и предпочитают люди типа ЭНРД и очень часто добиваются в ней больших успехов. Разработчикам также необходимо проявлять гибкость, уметь приспосабливаться к новым обстоятельствам, быть готовыми внести поправки, не имея достаточно времени на подго­товку к ним. ЭНРД предпочитают те профессии, которые дают им возможность сосредоточиться на разработке оригинальных подхо­дов к решению проблем, но обязанность по воплощению своих идей, детальной их проработке возложить на своих сотрудников.

Маркетинг:

• творческий директор по рекламе;
• специалист по разработке планов маркетинга;
• специалист по связям с общественностью.

Такие области деятельности, как маркетинг, реклама и связи с обще­ственностью, позволяют людям типа ЭНРД входить в контакт с други­ми творческими личностями, разрабатывать идеи и применять их на практике. Их привлекает динамичный и блестящий мир общественных отношений и рекламы, именно здесь они могут с помощью своего оба­яния пропагандировать собственные идеи и концепции. Исследования в области маркетинга позволяют ЭНРД применить на практике свою способность определять тенденции, а также стимулируют и удовлетворяют их ненасытную любознательность и богатое воображение. Предпринимательство:

• владелец предприятия; изобретатель;
• консультант по вопросам менеджмента;
• литературный агент;
• фотограф;
• владелец ресторана, бара.

ЭНРД — прирожденные предприниматели. Людей этого типа при­влекает прежде всего возможность создавать новую, гибкую рабочую обстановку. Профессии в области предпринимательства часто тре­буют привлечения большого количества людей, обдумывания новых идей и подходов, оригинальных решений, а также подразумевают определенный риск. Проекты часто планируются в крупных масшта­бах, требуют значительных средств и участия влиятельных людей.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ИНРД — интроверты — интуитивы — рационалы — динамики

А. Если ваш тип личности — ИНРД. то вам подходит такая работа, которая:

1. предоставляет вам возможность разрабатывать новые идеи и подвергать их критическому анализу;

2. позволяет вам сосредоточить внимание на творческой, теоретической стадии процесса, а не на конечном результате;

3. является испытанием ваших способностей и требует решения сложных задач, когда вы можете применить нетрадиционные методы и брать на себя риск, чтобы найти оптимальные варианты решений;

4. дает вам возможность работать самостоятельно, иметь много времени для того, чтобы сосредоточиться и продумать свои идеи до конца;

5. позволяет вам выдвигать собственные требования к работе и определять, как ваши усилия будут оценены и вознаграждены;

6. проводится в неформальной обстановке, лишенной строгой регламентации, ненужных правил, частых совещаний;

7. позволяет вам сотрудничать с небольшой группой уважаемых вами людей — друзей и коллег;

8. предоставляет вам возможность постоянно повышать свой профессиональный уровень и усиливать свое влияние, а также сотрудни­чать с другими влиятельными и  реуспевающими людьми;

9. позволяет вам разрабатывать новаторские идеи и планы, обя­занности же по их исполнению и доведению до практических результатов поручать компетентным помощникам;

10. не требует от вас больших затрат времени на непосредственную организационную работу, руководство людьми или улаживание конфликтов, возникающих между сотрудниками.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ИНРД.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ИНРД, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры только тех профессий, которые в максимальной сте­пени отвечают требованиям ИНРД, и даем объяснения, почему это так. Естественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Планирование и развитие:

· специалист по разработке программного обеспечения компьютер­ных систем;

· программист;

· специалист по исследованию и развитию;

· специалист по системному анализу;

· специалист по поиску новых рынков сбыта или созданию новых товаров.

Область планирования и развития предоставляет людям типа ИНРД возможность проявить свои лучшие деловые качества: анали­зировать проблемы, искать новые и оригинальные решения. Мно­гие ИНРД предпочитают работать в области науки и техники, где перед ними открывается возможность изучать сложные системы, спо­собы исправления ошибок и устранения недостатков.

Они легко видят структуру компании, отрасли промышленности или технологии, создают новые, более эффективные методы работы и делают это с большим удовольствием.

Медицина /техника:

· невропатолог;

· физик;

· хирург (пластическая хирургия);

· фармацевт;

· ученый: химик / биолог.

Такие области, как медицина и высокие технологии, дают возмож­ность людям типа ИНРД проявить свои незаурядные способности и умение обращаться с техническими средствами. Быстро развиваю­щиеся невропатология и пластическая хирургия также представляют большой интерес для людей типа ИНРД, поскольку позволяют им находиться на передовых рубежах науки, заниматься нововведения­ми, которые обычно связаны с определенным риском. Физика, хи­мия, биология дают им возможность иметь дело со сложными кон­цепциями, постоянно учиться новому и постоянно задавать вопрос:

"Что, если?" Эти профессии, особенно когда они связаны с большой долей исследовательской работы, позволяют ИНРД работать неза­висимо, самостоятельно. В силу своей сложности и соревнователь­ности эти области деятельности привлекают к себе других одарен­ных и интеллектуальных людей, общение с которыми ИНРД нахо­дят для себя стимулирующим.

Узкие специальности:

· адвокат;

· экономист;

· психолог / психоаналитик;

· специалист по финансовому анализу;

· архитектор;

· следователь.

Все эти профессии как бы бросают вызов способностям человека типа ИНРД, они требуют от него ясного логического мышления, но­ваторского подхода к решению различных проблем и предоставля­ют ему для этого массу возможностей. В основе таких профессий, как архитектор или психолог, лежит творческий процесс. Умение видеть, как тот или иной элемент, то или иное событие вписывается в общую картину или систему, является одной из самых сильных сто­рон человека типа ИНРД, и часто это умение требуется как следова­телю, так и специалисту по финансовому анализу. Эти профессии пре­доставляют людям типа ИНРД огромное поле деятельности, начи­ная с разработки безукоризненно продуманных юридических действий и заканчивая прогнозированием незаметных поверхностному взгля­ду и вместе с тем мощнейших экономических тенденций.

Академическая наука:

· археолог;

· математик;

· историк;

· философ;

· преподаватель колледжа, работающий с аспирантами;

· исследователь;

· администратор факультета (колледжа).

Мир академической науки, стимулирующий интеллектуальные способности, является привлекательным полем деятельности для лю­дей типа ИНРД. Они часто находят большое удовлетворение в рабо­те профессора или преподавателя колледжа, так как здесь делается упор на исследования и на разработку новых методов. Обычно ИНРД предпочитают работать со способными студентами старших курсов.

Часто ИНРД с удовольствием занимаются исследованиями в каждой из перечисленных областей науки. Это дает им возможность работать независимо и самостоятельно и затем делиться своими открытиями с такими же интеллектуалами, как они сами. Они работают лучше, если их не ограничивают слишком жестким регламентом, чего редко уда­ется избежать во многих крупных университетах и колледжах.

Творческие профессии:

· фотограф;

· писатель;

· художник;

· конферансье / танцор;

· музыкант;

· изобретатель;

· литературный агент.

Людей типа ИНРД привлекает в этих профессиях больше всего то, что они дают шанс создать нечто совершенно оригинальное. ИНРД любят творческий процесс, работая с разным материалом, с разными людьми, используя самый разнообразный опыт. Часто они предпочитают работать в одиночестве или в небольшой группе та­лантливых людей, которые вносят в творческий процесс что-то свое. Люди типа ИНРД с удовольствием выступают на сцене. Но им не всегда необходимо одобрение публики, важнее получить удовлетво­рение от своей работы. Многих ИНРД вдохновляет мир творческих профессий. В качестве изобретателей такие люди часто достигают успеха в создании новых, нужных товаров и услуг.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ЭСРТ - экстраверты — сенсорики — рационалы — статики

А. Если ваш тип личности – ЭСРТ, то вам подходит такая работа, которая:

1. предоставляет вам возможность действовать последовательно, дает вам время и ресурсы для того, чтобы сделать логические выводы;

2. позволяет вам применить все свое мастерство в выполнении конкретных и четких задач и использовать свои умственные способности;

3. измеряется и оценивается на основе справедливых, логичных, понятных и объективных норм;

4. выполняется в доброжелательной атмосфере в сообществе других трудолюбивых и добросовестных людей, которые не мешают вам личными проблемами и не требуют, чтобы вы делились с ними свои­ми эмоциями;

5. реальна и осязаема, может осуществиться на практике и дать конкретный результат;

6. ясно определяет обязанности каждого и имеет четкую структу­ру служебного подчинения;

7. позволяет вам добиваться положительных результатов в рамках установленного порядка в определенные сроки;

8. осуществляется в обстановке стабильности и предсказуемости, но в то же время характеризуется активными действиями и участием в ней самых разных людей;

9. может выполняться при участии других людей, давая вам возможность руководить их действиями;

10. позволяет вам принимать решения, нести определенную ответ­ственность и оказывать влияние там, где прислушиваются к вашему мнению, рекомендациям и уважают ваш опыт.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ЭСРТ.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ЭСРТ, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры только тех профессий, которые в максимальной сте­пени отвечают требованиям ЭСРТ, и объясняем, почему это так. Ес­тественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Государственная служба:

· полицейский (инспектор по делам условно осужденных);

· специалист по торговле материальными ценностями (компьюте­рами, недвижимостью);

· директор бюро ритуальных услуг;

· повар;

· военнослужащий;

· страховой агент;

· государственный служащий;

· охранник.

Эти профессии позволяют людям типа ЭСРТ работать в конкрет­ном мире, заниматься реальными и осязаемыми делами. Многие из этих профессий требуют соблюдения установленного порядка, а так­же общения с представителями различных групп населения. Люди типа ЭСРТ предпочитают авторитетные должности, им нравится ру­ководить. Они любят торговать чем-нибудь конкретным, т. е. зани­маться работой, которая дает немедленный и осязаемый результат.

Технические специальности: инженер-механик;

· аудитор;

· генеральный подрядчик;

· фермер; строитель;

· фармацевт;

· техник по оборудованию.

Все эти профессии требуют от людей типа ЭСРТ способностей к технике и механике. Каждая из них позволяет им сосредоточить свое внимание на сборе, обобщении и анализе фактического материала и делать из этого соответствующие выводы. Каждая из этих профес­сий требует хорошей организованности, что всегда приветствуется людьми типа ЭСРТ, которые предпочитают работать в четких и упо­рядоченных структурах. Люди типа ЭСРТ не выносят беспорядка и слабой эффективности на производстве.

Профессии, связанные с управлением:

· банковский служащий / служащий кредитного учреждения;

· руководитель проекта;

· управляющий делами;

· администратор;

· менеджер базы данных;

· агент по купле-продаже.

Профессии, связанные с управленческой деятельностью, хороши для людей типа ЭСРТ тем, что позволяют им занять влиятельные дол­жности. Из них получаются неплохие руководители, потому что они любят отдавать распоряжения, принимать решения и контролиро­вать работу других. Они уважают установленный порядок. Менедж­мент требует постоянного общения с другими людьми и способнос­ти направлять, контролировать и оценивать работу других.

Узкие специальности:

• зубной врач;
• терапевт; биржевой маклер;
• судья;
• администратор;
• учитель.

Эти профессии привлекательны для людей типа ЭСРТ тем, что дают им возможность работать в установившихся организациях и занимать там влиятельные посты. Профессии зубного врача и тера­певта требуют хорошей технической подготовки, знания анатомии

человеческого тела и умения пользоваться инструментами. Эти про­фессии дают возможность людям типа ЭСРТ использовать свою спо­собность к дедуктивному мышлению и пониманию причин и след­ствий. Люди типа ЭСРТ предпочитают выполнять работу, следуя процедурам, проверенным как на собственном опыте, так и на опыте уважаемых ими людей.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ИСРТ - интроверты — сенсорики — рационалы — статики

А. Если ваш тип личности — ИСРТ. то вам подходит работа, которая:

1. является технической и позволяет вам проявить свою способ­ность хорошо запоминать факты и детали и использовать их в своей деятельности;

2. состоит в том, чтобы производить реальный продукт или услуги, пользуясь разработанными ранее правилами и процедурами, что позволит вам избрать для ее выполнения наиболее эффективные и логичные методы;

3. предоставляет вам возможность действовать самостоятельно, проявлять незаурядные способности, сосредоточить силы и внима­ние на выполнении конкретных проектов или задач;

4. осуществляется в обстановке стабильной и традиционной организации, где от вас не требуют идти на неоправданный риск;

5. дает вам возможность получить конкретные и измеримые ре­зультаты, придерживаясь точных стандартов и норм;

6. характеризуется ясно поставленными целями и четкой органи­зационной структурой;

7. позволяет вам как следует подготовиться, прежде чем представлять свою работу на суд людей;

8. дает вам возможность постоянно повышать уровень ответственности, где вас оценивают по тому, как вы выполняете свои обязанности и как способствуете общему делу;

9. выполняется в таких условиях, где высоко ценятся ваши прак­тические советы и опыт;

10. позволяет вам достичь поставленных целей при условии доста­точного обеспечения ресурсами и средствами.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ИСРТ.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ИСРТ, хотим подчеркнуть, что вы можете добиться успеха в любой области. Мы же приводим примеры профессий, в максималь­ной степени отвечающих требованиям ИСРТ, и стараемся дать это­му объяснение. Естественно, список этот далеко не полный. Он при­водится для того, чтобы вы расширили круг возможных вариантов.

Бизнес:

· администратор; бухгалтер;

· аудитор;

· менеджер / инспектор;

· специалист по оперативному изготовлению документов (элект­ронной обработке текста);

· эксперт, аналитик;

· страховой агент.

Люди типа ИСРТ часто находят себя в профессиях, связанных с бизнесом, и добиваются превосходных результатов там, где надо уп­равлять системой и поддерживать ее в полном порядке. Обычно они предпочитают работать в традиционных структурах, оказывают ста­билизирующее влияние на всю деятельность организации. Они лю­бят кропотливую работу, где требуется много внимания. Проверяя счета, финансовые отчеты, они не пропустят ни одной ошибки. Ра­ботая менеджерами, они обеспечивают четкое распределение ролей и обязанностей. Часто они предпочитают те области бизнеса, кото­рые имеют дело с конкретными товарами и услугами.

Государственная служба:

· фининспектор; государственный служащий;

· военнослужащий;

· полицейский (детектив), следователь;

· служащий в исправительных заведениях.

Государственная служба часто привлекает людей типа ИСРТ тем, что в ней они удовлетворяют свое желание трудиться на пользу общества. Они с удовольствием работают в организациях, которые призваны служить обществу или защищать его членов. Они хорошо проявляют себя в организациях с четкой структурой, могут отда­вать приказы и исполнять их, осуществлять контроль за их выпол­нением. Пользуясь своими знаниями и опытом, ИСРТ энергично и эффективно решают текущие проблемы. Они обладают хорошей памятью, держат в голове массу фактических данных. Во всем, чем бы ни занимались, они руководствуются здравым смыслом и прак­тическим опытом.

Финансы:

· ревизор;

· специалист по страхованию вкладов;

· налоговый инспектор;

· биржевой маклер;

· специалист по кредитной политике.

Люди типа ИСРТ очень хорошо чувствуют себя в мире чисел. Они прекрасно запоминают факты, мелкие детали, могут привести дан­ные, подкрепляющие их точку зрения. Они не отвлекаются от постав­ленной задачи, упорно работают, чтобы выполнить задание как мож­но лучше. Профессии, связанные с финансами, часто требуют спо­собности работать в полном одиночестве, усваивать большой объем фактических данных, доводить дело до конца, проверять и перепро­верять полученные результаты.

Образование:

· директор школы;

· учитель (технические предметы, математика, физика);

· библиотекарь;

· администратор.

Профессии в сфере просвещения, особенно те, что связаны с ад­министративной деятельностью или преподаванием технических дис­циплин, также часто привлекают людей типа ИСРТ. Они хорошо справляются с руководством учебным заведением, с контролем за соблюдением учебных планов. Они способствуют деятельности су­ществующих систем практическими мерами и средствами. Админис­тративная деятельность, работа в библиотеке предоставляют им зна­чительную свободу действий, а кроме того, позволяют применять объективные критерии, например, при результатах тестов или оцен­ке бюджета. Преподавание, особенно технических предметов, пре­доставляет людям типа ИСРТ хорошие возможности для пополне­ния своих практических знаний и передачи их другим.

Юриспруденция / техника:

· правовед;

· секретарь суда;

· электротехник;

· инженер;

· механик;

· программист.

Эти профессии предоставляют людям типа ИСРТ шанс проявить свои технические знания и умения и заниматься такой работой, которая требует от исполнителя величайшей точности. Ничего не принимая на веру, эти люди, как никто, вылавливают ошибки и ви­дят, где допущен промах. Многие из этих профессий позволяют лю­дям типа ИСРТ работать индивидуально, применять свою незауряд­ную способность концентрировать внимание и на практике исполь­зовать свои знания и мастерство.

Медицина:

· хирург (общая хирургия);

· дантист;

· ветеринар;

· старшая медсестра;

· администратор в системе здравоохранения;

· фармаколог;

· лаборант.

Людей типа ИСРТ часто можно встретить среди специалистов-ме­диков, особенно в традиционной структуре больниц. Они вниматель­ны и неравнодушны к проблемам своих пациентов: выслушивают их жалобы и дают проверенные на опыте рекомендации. ИСРТ часто встречаются и среди способных администраторов учреждений здра­воохранения. Они работают стабильно и добросовестно выполняют свои обязанности. Им нравится работать в упорядоченных структу­рах, где по заслугам оценивается выполнение заданий в срок.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ЭСЦТ — экстраверты — сенсорики — ирриционалы - статики

А. Если ваш тип личности - ЭСЦТ, то вам подходит такая работа, которая:

1. дает вам возможность устанавливать и поддерживать теплые и искренние взаимоотношения с другими людьми и своими конкретными действиями пытаться улучшить качество их жизни;

2. имеет практическое значение, дает вам время обучиться необходимым приемам, отточить свое мастерство;

3. позволяет вам контролировать действия, работая с другими людьми ради общей цели;

4. ставит перед вами четкие задачи и оценивается согласно обще­ принятым и ясно сформулированным критериям;

5. выполняется в атмосфере сотрудничества, где нет места конф­ликтам между коллегами, недоразумениям с контролерами, клиен­тами, пациентами и т. д.;

6. позволяет вам принимать решения и следить, чтобы они неукоснительно выполнялись;

7. предоставляет вам возможность общаться с другими людьми и ощущать свою значимость в процессе принятия решений;

8. позволяет вам так организовать время и действия (свои и окру­жающих), что это обеспечивает эффективное выполнение обязанностей;

9. проводится в обстановке, где люди с готовностью оказывают вам поддержку, где вы относитесь к своим коллегам как друзьям;

10. выполняется в рамках устоявшейся структуры, где порядок подчиненности известен и понятен и где уважают начальство.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ЭСЦТ.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ЭСЦТ, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры тех профессий, которые в максимальной степени от­вечают требованиям ЭСЦТ, и объясняем, почему это так. Естествен­но, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если по­добные варианты вами ранее не рассматривались.

Здравоохранение:

· семейный врач;

· медсестра;

· зубной врач;

· секретарь в медицинском учреждении;

· логопед;

· окулист.

Области, связанные со здравоохранением, привлекательны для людей типа ЭСЦТ прежде всего тем, что предоставляют им возмож­ность работать в непосредственном контакте с людьми, нуждающи­мися в их помощи. Профессия терапевта, медсестры и любая другая специальность медика-практика позволяют человеку типа ЭСЦТ при­менить свои умения и знания, чтобы облегчить жизнь своим пациен­там, избавить их от боли. Они особенно отличаются там, где необхо­димо проявить свои практические навыки и приверженность к уста­новленному порядку. Эти профессии позволяют людям типа ЭСЦТ устанавливать и поддерживать тесные личные взаимоотношения со своими больными и коллегами.

Образование:

· учитель начальной школы;

· учитель в системе специального обучения;

· преподаватель домашней экономики;

· специалист по охране детства;

· тренер.

Учителя типа ЭСЦТ используют в процессе обучения свой соб­ственный опыт. Больше всего им нравится работать с младшими школьниками и с теми детьми, которые нуждаются в особом подхо­де. Они получают моральное удовлетворение, обучая таких детей навыкам, необходимым в жизни. А естественная активность людей типа ЭСЦТ, их природный энтузиазм и оптимизм незаменимы в ра­боте с малышами.

Школьная система отличается четкой организацией — именно в такой структуре люди типа ЭСЦТ чувствуют себя наиболее комфор­тно. Многие ЭСЦТ физически активны, им доставляет большое удо­вольствие помогать другим развиваться физически, чувствовать себя членом команды.

Социальные услуги:

· работник социальной сферы;

· работник местных благотворительных организаций;

· религиозный просветитель;

· консультант;

· священник, служитель церкви, раввин.

Как правило, люди типа ЭСЦТ принимают активное участие в жизни своей общины и часто добровольно предлагают свои услуги различным общественным организациям. Неудивительно, что часто они находят удовлетворение в тех профессиях, где им приходится за­ниматься тем же, что и в свободное время. Личное участие в обще­ственной работе — вот что привлекает многих ЭСЦТ. Они легко за­вязывают знакомства, выступают перед публикой, поэтому такие профессии, как консультант, религиозный просветитель или служи­тель церкви, являются в высшей степени привлекательными для этих людей. Будучи по природе склонными к консерватизму и поддержа­нию традиций, ЭСЦТ с удовольствием работают в условиях соци­ально стабильной организации, где могут помогать людям в чрезвы­чайных ситуациях.

Бизнес:

• агент по недвижимости / брокер;
• личный представитель в банке;
• специалист по телемаркету;
• владелец магазина / продавец магазина;
• секретарь, ведущий прием посетителей, регистратор, портье.

Мир бизнеса предоставляет людям типа ЭСЦТ возможность иметь обширные знакомства и проявлять свое трудолюбие для достижения целей. Им по душе активность и быстрый темп, свойственный этой области деятельности, нравится общаться с покупателями, клиента­ми. Если бизнес требует общения один на один (например, дела, свя­занные с недвижимостью или оказанием банковских услуг частному лицу), то здесь многие ЭСЦТ добиваются больших успехов потому, что ими движет стремление установить конструктивные отношения с окружающими и поддерживать их.

Такие области, как реклама и маркетинг, требуют особого уме­ния общаться с окружающими, чем многие люди типа ЭСЦТ владе­ют в совершенстве. И в той, и в другой области необходимо уделять пристальное внимание деталям, доводить до конца начатое дело. Здесь находит широкое применение организованность ЭСЦТ.

И, наконец, область торговли. Она предоставляет людям этого типа огромные возможности для проявления умения завязывать и поддерживать нужные контакты, а также проявления изобретатель­ности, чуткости к другим людям. ЭСЦТ обычно предпочитают иметь дело с конкретными, осязаемыми вещами. Магазины розничной тор­говли представляют для них особый интерес, поскольку здесь от них требуется проявления умения общаться, хорошего знания качеств и преимуществ того или иного товара.

Сфера услуг:

· представитель службы защиты прав потребителей;

· директор бюро ритуальных услуг;

· парикмахер / косметолог;

· служащий аэропорта;

· администратор (в ресторане, гостинице);

· поставщик продуктов.

В сфере услуг также часто встречаются люди типа ЭСЦТ. Их при­влекает возможность работать в непосредственном контакте с людь­ми, облегчать им жизнь, делать ее лучше, веселее, устранять недора­зумения. Эти возможности предоставляет им такая область деятель­ности, как защита прав потребителей. В трудные моменты именно на людей типа ЭСЦТ можно во всем положиться, они-то не подве­дут. Они часто берут на себя все заботы в кризисной ситуации. А ди­ректор бюро ритуальных услуг должен вести себя как можно тактич­нее и с пониманием относиться к тем, кто обращается за помощью. Кроме того, люди типа ЭСЦТ любят разнообразие, общение, путешествия, а этим требованиям отвечает работа служащего аэро­порта. Как правило, люди типа ЭСЦТ доброжелательны, поэтому из них получаются отличные распорядители в ресторанах.

Канцелярская работа:

· секретарь;

· регистратор;

· конторский служащий;

· бухгалтер;

· секретарь-машинистка.

Большинство людей типа ЭСЦТ не только исключительно ком­муникабельны, они еще отличаются проворством и ловкостью, необ­ходимыми в канцелярской и секретарской работе. Если человек это­го типа научился какому-то мастерству, это остается при нем навсег­да. ЭСЦТ хорошо выполняют повторяющиеся операции. Они делают это с неизменной аккуратностью и часто хорошо себя чувствуют в мире цифр, что так необходимо в работе бухгалтера. Главным требо­ванием к такого рода профессиям со стороны ЭСЦТ является при­знание важности их труда и отношение к ним как членам одной ко­манды, а также возможность общаться с коллегами. Одиночество на них плохо действует.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ИСЦТ — интроверты — сенсорики — иррационалы - статики

А. Если ваш тип личности — ИСЦТ, то вам подходит такая работа, которая:

1. требует большой наблюдательности и тщательности и позволяет проявить свою способность хорошо запоминать факты и подробности;

2. дает вам возможность иметь дело с практической деятельностью, направленной на помощь людям, требует аккуратности и вни­мания к деталям;

3. позволяет вам проявить сострадание и действовать согласно вашим убеждениям; оставаться за сценой, но получать справедливую оценку своему трудолюбию;

4. выполняется в рамках традиционной, стабильной, упорядоченной структуры, которая нацелена на практические результаты;

5. требует придерживаться установленного порядка, использовать практический опыт и доводить начатое до конца тщательно и организованно;

6. предоставляет вам возможность всю свою энергию концентри­ровать на одном проекте или одном человеке; оказывать услуги или производить товары, имеющие видимые, конкретные результаты;

7. предоставляет вам отдельное рабочее место и возможность кон­центрировать свое внимание на задании в течение длительного времени, с минимальными помехами;

8. позволяет вам общаться один на один с теми, кому вы хотите помочь, а также с людьми, которые разделяют ваши ценности и убеж­дения;

9. требует от вас организованного и эффективного выполнения задания;

10. позволяет не слишком часто представлять свою работу на оцен­ку, а также дает достаточно времени, чтобы тщательно подготовить­ся к отчету.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ИСЦТ.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ИСЦТ, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры тех профессий, которые в максимальной степени отвечают требованиям ИСЦТ, и объясняем, почему это так. Есте­ственно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Медицина:

· семейный врач; медсестра;

· медицинский техник; стоматолог;

· физиотерапевт;

· специалист по торговле медицинским оборудованием;

· администратор учреждения по охране здоровья;

· диетолог.

Все эти профессии позволяют человеку типа ИСЦТ работать там, где он может оказывать конкретное влияние на других людей. Мно­гие из этих профессий требуют непосредственного контакта с клиен­тами (пациентами) один на один; люди типа ИСЦТ любят оказывать конкретную, практическую помощь. Эти профессии позволяют ИСЦТ работать относительно независимо в рамках традиционной, органи­зованной системы. Область медицины предоставляет людям типа ИСЦТ прекрасную возможность использовать свои способности, тех­нические знания и навыки, а также устанавливать личные связи с дру­гими людьми.

Социальные услуги / исследовательская работа:

· специалист по дошкольному обучению / учитель начальной школы;

· библиотекарь / архивист;

· хранитель музея, фонда, библиотеки и т. д.;

· администратор в области образования;

· работник социальной сферы;

· консультант;

· религиозный просветитель;

· специалист, осуществляющий надзор за условно освобожденными.

Образование — это та область, которая представляет большой интерес для людей типа ИСЦТ. В ней они могут удовлетворить свое желание помочь другим и внести свой вклад в развитие жизни об­щества. Часто их привлекает начальная школа, там они, во-первых, налаживают близкий контакт с учащимися, а во-вторых, могут про­явить свои способности обучать детей основным навыкам и умени­ям. Многие ИСЦТ добиваются больших успехов в качестве школь­ных администраторов, особенно там, где несут ответственность за какую-то узкую область (например, специальное обучение) или ку­рируют учебные заведения в небольшом городе. ИСЦТ предпочи­тают работать независимо, но в рамках организации, когда знают, что от них требуется, и где их усилия оцениваются по достоинству.

Область научных исследований также представляет собой желательное поле деятельности для ИСЦТ, так как дает им возможность работать независимо и проводить исследования, требующие кропот­ливого внимания. Работа хранителя музея или библиотечного фонда требует от ИСЦТ ведения аккуратных записей и поддержания их в порядке, что позволяет им использовать свою организованность и хо­рошую память.

Область социальных услуг в равной степени доставляет удоволь­ствие людям типа ИСЦТ и часто требует от них концентрации всех способностей и сил. Многие ИСЦТ находят работу благодарной, так как здесь они имеют возможность положительно влиять на жизнь других людей. Эти профессии предоставляют равные возможности как для тех, кто предпочитает работу с людьми (прием клиентов, па­циентов), так и для тех, кто любит работать индивидуально.

Вспомогательные профессии в сфере бизнеса:

· секретарь;

· начальник канцелярии;

· представитель службы защиты прав потребителя;

· оператор компьютера;

· бухгалтер.

Эти профессии требуют уделять довольно много времени обще­нию с клиентами и часто привлекают к себе людей типа ИСЦТ. Мно­гие из них представляют собой вспомогательные должности, что по­зволяет ИСЦТ проявить свою организованность и тщательность в проработке деталей, особенно если они работают для тех, к кому ис­пытывают уважение и кого высоко ценят. Эти профессии также тре­буют технических навыков, умения разговаривать с людьми, чтобы оказать им помощь, выдать необходимую информацию.

Прочие профессии:

· дизайнер интерьеров;

· электрик;

· продавец;

· специалист по рекламе модных товаров;

· хозяин гостиницы;

· охранник / сторож.

Все эти профессии, на первый взгляд, никак не связаны друг с дру­гом, тем не менее у них много общего. Каждая из них требует от чело­века работы с конкретными вещами, имеющими отношение к повсе­дневной жизни. Дизайнер типа ИСЦТ проявляет свой эстетический вкус и стремится удовлетворить пожелания клиента. Эта работа тре­бует внимания к деталям и способности к сотрудничеству с клиентами. Люди типа ИСЦТ обычно придают большое значение отделке соб­ственного дома, могут легко понять и исполнить желания клиента, чтобы сделать его дом удобным и красивым.

Электрику необходимо обладать техническими навыками и сле­довать установленному порядку действий. Люди типа ИСЦТ любят работать руками, им нравится делать то, в чем они достигли совер­шенства. Если человек типа ИСЦТ чувствует, что его работа оценена высоко, то работа электрика доставит ему большое удовлетворение.

Розничная торговля, реклама товаров также являются весьма рас­пространенной сферой деятельности ИСЦТ, особенно когда они ра­ботают в небольших специализированных магазинах или в отделах более крупных магазинов. Из людей типа ИСЦТ получаются отлич­ные владельцы "бутиков". Они заботятся о том, как выглядит их магазин, как чувствуют себя в нем покупатели, и в результате у них появляются постоянные клиенты. Они любят обслуживать клиентов индивидуально, находить для каждого нужный товар или аксессуар к уже приобретенной вещи. Им нравится поддерживать контакты с покупателями, они относятся к своим сотрудникам с добротой и по­ниманием.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ЭСРД— экстраверты — сенсорики — рационалы —динамики

А. Если ваш тип личности — ЭСРД. то вам подходит такая работа, которая:

1. предоставляет вам возможность заводить новые знакомства и непринужденно общаться со многими людьми; ежедневно ставит перед вами новые и интересные задачи;

2. позволяет вам проявить свою острую наблюдательность и спо­собность воспринимать и запоминать факты;

3. дает вам возможность проявить свою способность в решении проблем, используя практический опыт, и затем подвергать эти решения критическому анализу, чтобы выбрать из них оптимальный вариант;

4. характеризуется активными действиями, полна неожиданнос­тей и сюрпризов, где все происходит быстро и где вы можете рисковать и быть готовым к любому повороту событий;

5. позволяет вам разрешать непредвиденные проблемы, исполь­зуя оригинальные методы, и дает возможность успешно справляться
с возникающими проблемами и находить удовлетворение в принятом решении;

6. проводится в обстановке, свободной от ограничений и правил, дает возможность сотрудничать с другими практичными и энергич­ными людьми и позволяет после выполнения задания полностью рас­поряжаться своим свободным временем;

7. позволяет действовать так, как вы считаете нужным, а не при­спосабливаться к уже существующим нормам;

8. требует практичности и логики, незаурядных умственных спо­собностей, чтобы находить неполадки или ошибки в логике системы и исправлять их на месте;

9. при возникновении кризисной ситуации предоставляет вам воз­можность действовать независимо и сообразно обстоятельствам;

10. позволяет заниматься конкретными вещами и конкретными людьми, а не теориями и идеями; ваши усилия направляет на произ­водство материального продукта или оказание услуги.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ЭСРД.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ЭСРД, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же приво­дим примеры только тех профессий, которые в максимальной степени отвечают требованиям ЭСРД, и объясняем, почему это так. Есте­ственно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Государственная служба / профессии, связанные с риском:

· блюститель порядка;

· пожарник;

· медработник со средним образованием;

· детектив;

· пилот;

· следователь.

Многие люди типа ЭСРД находят удовлетворение в профессиях, связанных с государственной службой, благодаря тому, что она тре­бует от них высокой степени активности, предоставляет возможность в разнообразных ситуациях контактировать с людьми из самых раз­ных слоев общества. Многие профессии предполагают умение быст­ро принимать решения, мгновенно реагировать на изменившуюся си­туацию, сохранять спокойствие в кризисной обстановке. По приро­де любопытные и наблюдательные, ЭСРД бывают превосходными детективами и следователями.

Финансы:

· биржевой маклер;

· банкир;

· инвестор;

· специалист по составлению личных финансовых планов;

· аудитор;

· специалист по страхованию продаж.

Сфера финансов также представляет интерес для людей типа ЭСРД, поскольку характеризуется быстрыми изменениями ситуации и требу­ет готовности идти на определенный риск. Страсть к острым ощуще­ниям и риску означает, что эти люди успешно играют на бирже. Они смотрят на жизнь реально и практично, любят такие профессии, где можно решать разнообразные задачи, даже если это означает поиски неординарных методов. Многие профессии, связанные с финансами, требуют активного общения с людьми, а дружелюбие и располагаю­щие манеры ЭСРД помогают им общаться с незнакомыми людьми и приобретать новых клиентов.

Сфера развлечений / спорт:

· спортивный комментатор;

· репортер;

· импресарио;

· служащий бюро путешествий;

· танцор;

· бармен;

· аукционист;

· профессиональный спортсмен / тренер.

Все профессии, связанные с индустрией развлечений, предостав­ляют прекрасную возможность для людей типа ЭСРД повеселиться самим, что является одним из главных требований к работе. ЭСРД предпочитают ту работу, которая дает им шанс проявить свою ак­тивность и живость характера. Это прирожденные импресарио, тем не менее они не прочь испытать волнение и возбуждение, выступая на сцене. Многие ЭСРД являются заядлыми спортивными болель­щиками и добиваются больших успехов в таких профессиях, где цен­тральное место занимает спорт. Они любят находиться в гуще собы­тий, из них получаются обаятельные бармены и настойчивые аукци­онисты, обладающие даром убеждения.

Ремесла:

· плотник, столяр;

· художник (мастер прикладных жанров);

· фермер;

· подрядчик;

· строитель;

· шеф-повар.

Привлекательность ремесел для ЭСРД состоит в том, что эти про­фессии дают возможность работать с конкретными вещами и пользо­ваться орудиями труда эффективно, экономично и умело. Люди типа ЭСРД хорошо разбираются в технике и прекрасно работают руками. Они любят работать для себя, но только тогда, когда их окружает много людей. Им нравится конкретность и активность этих профес­сий, даже если они связаны с напряжением и необходимостью уло­житься в жесткие сроки (например, в работе фермера или повара).

Бизнес:

· предприниматель;

· брокер / агент по продаже недвижимости;

· землеустроитель;

· оптовик;

· розничный торговец (продавец магазина).

Как правило, многие ЭСРД находят, что в мире бизнеса слишком много разных правил и ограничений и что дела совершаются слиш­ком медленно. Однако эти профессии обеспечивают более гибкий график работы, личную независимость и разнообразие и потому при­влекают внимание ЭСРД. Они становятся замечательными предпри­нимателями, получающими огромное удовольствие от риска, с кото­рым связаны организация и становление любого дела. Они обожают процесс переговоров при заключении контракта и часто бывают справедливыми судьями при решении споров. Им очень нравится со­ревновательный характер сферы страхования или торговли, они пре­успевают в таких структурах, где их успехи поощряются.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ИСРД — интроверты — сенсорики — рационалы — динамики

А. Если ваш тип личности — ИСРД. то вам подходит такая работа, которая:

1. позволяет вам использовать имеющиеся в вашем распоряжении ресурсы и средства наиболее эффективно;

2. дает вам возможность показать свое мастерство и совершенствовать его, особенно технические навыки и умение обращаться с инструментами;

3. позволяет вам применить свои технические знания и навыки на практике и видеть, какие логические принципы лежат в основе вашей деятельности; дает вам возможность самому самостоятельно обнаруживать ошибки, исправлять недочеты и решать проблемы по мере их возникновения;         

4. ставит перед вами задачи и определяет направления, дает возможность действовать целесообразно и иметь дело с конкретными и практичными вещами;

5. характеризуется живостью и активностью и предоставляет вам определенную степень независимости, а также часто позволяет по­кидать помещение и работать на воздухе;

6. не сковывает вас традиционными нормами и правилами; вы мо­жете принять участие в разрешении любого кризиса при возникнове­нии непредвиденных ситуаций, которые возникают довольно часто;

7. позволяет вам работать самостоятельно; ваши действия под­вергаются минимальному контролю, и от вас не требуется тщатель­ного контроля за работой других;

8. оставляет вам время для своих личных увлечений;

9. не заставляет вас скучать и не требует постоянно большой от­ дачи сил;

10. не требует повторения одних и тех же действий.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ИСРД.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ИСРД, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры только тех профессий, которые в максимальной сте­пени отвечают требованиям ИСРД, и объясняем, почему это так. Естественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Профессии, связанные с риском:

· полицейский; автогонщик;

· пилот;

· специалист по вооружению;

· охотник;

· разведчик;

· судебный исполнитель;

· пожарник.

Профессии, связанные с риском, привлекательны для людей типа ИСРД тем, что предоставляют им возможность избежать организа­ций с жесткой структурой и многочисленными ограничениями. Они хорошо действуют в непредсказуемых ситуациях, умеют быстро оце­нивать имеющиеся в их распоряжении ресурсы и принимать соответ­ствующие меры. Они хорошо работают самостоятельно, но при необ­ходимости могут быть ценными членами команды. Люди типа ИСРД, как правило, хорошо разбираются в инструментах или в специальной технике, им нравится много времени проводить на открытом воздухе, они любят активные физические действия.

Технические профессии:

· специалист по медицинской технике;

· программист;

· инженер-электрик;

· ассистент стоматолога.

Люди типа ИСРД часто находят удовлетворение в технических об­ластях, потому что их интересует, что как работает и почему. Они, как правило, прекрасно проявляют себя в области механики, потому что отличаются наблюдательностью и хорошей памятью. Обычно они лов­ко и умело работают руками, им нравится делать то, что является для них постоянным источником сенсорных ощущений. Хорошую службу им оказывает способность к логическому анализу, если они берут как основу факты, собранные ими с помощью своих пяти органов чувств.

Бизнес / финансы:

· агент по материально-техническому снабжению;

· банкир;

· специалист в области рынка ценных бумаг;

· экономист;

· секретарь в суде.

Прагматичные и хорошо разбирающиеся в цифрах, ИСРД могут найти удовлетворение в карьере, связанной с бизнесом или финансо­вой сферой. Однако людям этого типа чрезвычайно важен такой момент, как обстановка на рабочем месте, ведь они должны пользо­ваться личной свободой и гибким графиком. Должности, которые позволяют ИСРД работать индивидуально, желательно без участия в совещаниях, пользуются у них наибольшей популярностью.

ИСРД хорошо умеют разбираться в запутанных фактах. Они видят то, чего не замечают другие. Они ясно понимают реальности экономи­ческой ситуации и готовы реагировать на любые внезапные перемены.

Ремесла:

· фермер;

· механик;

· тренер;

· столяр / плотник;

· мастер по ремонту компьютеров;

· продавец автомобильных запчастей;

· художник по рекламе.

Независимость и возможность работать руками часто привлекают людей типа ИСРД к различным ремеслам. Они предпочитают задания реальные и конкретные, те, что дают им возможность проявить свое мастерство. С особым усердием они работают над проектами, кото­рые полностью поглощают их интерес, например если они любят спорт, то предпочтут профессию тренера или спортивного инструкто­ра любой другой работе в этой области. Сделать свое увлечение про­фессиональной карьерой — вот путь к успеху для людей типа ИСРД.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ЭСЦД — экстраверты — сенсорики — иррацноналы — динамики

А. Если ваш тип личности — ЭСЦД. то вам подходит работа, которая:

1. позволяет вам учиться на практическом опыте, дает возмож­ность искать решение проблем с помощью фактов и свойственного вам здравого смысла;

2. позволяет вам лично принимать участие в решении задач, ра­ботать непосредственно с клиентом или заказчиком;

3. предоставляет вам возможность активно общаться с широким кругом людей, отличается разнообразием, живостью;

4. требует умения руководить людьми, справляться с конфликтными ситуациями, способности снимать напряжение, сплачивая дру­гих, давая им ориентиры;

5. позволяет вам одновременно вести несколько проектов или брать на себя несколько обязанностей, особенно те из них, где требуется проявить свой эстетический вкус;

6. предоставляет вам возможность взаимодействовать с други­ми общительными, легкими людьми, разделяющими ваш оптимизм, энергию и реальный взгляд на вещи;

7. позволяет вам заниматься проектами, которые могут немедлен­но принести пользу и учитывать нужды окружающих людей;

8. проводится в дружеской и неформальной обстановке, лишенной скрытых подводных течений;

9. не оставляет незамеченными ваше трудолюбие и хорошие намерения;

10. не дает вам скучать, полна неожиданностей, сюрпризов и не скована  юрократическими правилами и ограничениями.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ЭСЦД.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ЭСЦД, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же при­водим примеры только тех профессий, которые в максимальной сте­пени отвечают требованиям ЭСЦД, и объясняем, почему это так. Естественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на слу­чай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Образование:

· учитель младших классов;

· воспитатель дошкольников;

· сотрудник учреждения по охране детства;

· тренер.

Люди типа ЭСЦД часто находят удовлетворение в профессии учи­теля или воспитателя детей младшего возраста. Система дошкольно­го образования и начальная школа менее формальны, отличаются более гибкой структурой и предоставляют широкие возможности для свободного общения с детьми и обучения их практическим навыкам. Учителя типа ЭСЦД с особым удовольствием занимаются с детьми, обучая их основам знаний и общению друг с другом, что так важно в самом раннем возрасте. Им нравится энергичный, активный и раз­нообразный характер работы учителя начальной школы. Активные и ловкие от природы, ЭСЦД часто находят себя в спорте. Участ­вовать в состязаниях, учиться играть в команде, вести активный об­раз жизни на свежем воздухе — приятные занятия для людей типа ЭСЦД. Из них получаются оптимистичные, понимающие и надеж­ные тренеры и учителя.

Охрана здоровья / сфера социальных услуг:

· медсестра "Скорой помощи";

· ветеринар;

· работник сферы социальных услуг;

· инструктор школы собаководства.

Такие области деятельности, как охрана здоровья и социальные услуги, предоставляют людям типа ЭСЦД возможность оказывать помощь другим. Эти профессии требуют от них овладения опреде­ленными навыками и постоянного их применения. Многие ЭСЦД предпочитают работать непосредственно с людьми, им нравится, ког­да их рабочий день настолько разнообразен, что они не замечают, как бежит время. Оказание скорой помощи требует быстрой реак­ции и способности успокаивать встревоженных людей в чрезвычай­ных ситуациях. Многие ЭСЦД любят животных, им нравится рабо­тать либо в ветеринарной службе, либо дрессировщиками и инструк­торами. Сфера социальных услуг предоставляет ЭСЦД возможность знакомиться и работать с разными людьми и помогать им доступны­ми средствами. Они умеют создавать благоприятную атмосферу и получают удовлетворение от того, что способны облегчить жизнь другому человеку.

Индустрия развлечений:

· фотограф;

· кинопродюсер;

· музыкант;

· артист: танцор, комик;

· антрепренер, импресарио;

· организатор праздников и других мероприятий;

· агент туристического бюро.

Люди типа ЭСЦД любят развлекать окружающих и как профес­сионалы, и просто в кругу друзей. Как правило, они обладают хоро­шим эстетическим вкусом, остро чувствуют все новое и красивое. Некоторые люди этого типа любят выступать сами, иным нравится просто вращаться в артистическом мире — в этом возбуждающем, переменчивом мире индустрии развлечений. ЭСЦД любят путеше­ствовать, из них получаются хорошие туристические агенты, потому что они умеют выслушать клиента, понять, как человек желает про­вести свой отпуск, и не жалеют сил, чтобы найти для него подходя­щий вариант. Они прекрасно могут заниматься несколькими делами сразу и часто находят удовлетворение в такой профессии, как орга­низатор праздников.

Бизнес:

· агент по продаже недвижимости;

· специалист по связям с общественностью;

· продавец (в магазине);

· сборщик средств в какой-нибудь фонд;

· посредник при улаживании трудовых конфликтов;

· секретарь, ведущий прием посетителей; регистратор;

· портье.

Люди типа ЭСЦД обычно неуютно чувствуют себя в мире бизне­са, особенно в больших корпорациях. Однако те профессии, которые требуют активного общения с людьми, где не нужно строго соблю­дать график, имеют для них свои привлекательные стороны. Очень часто можно встретить людей типа ЭСЦД среди торговцев недвижи­мостью. Эта работа дает им возможность проводить много времени вне офиса, налаживать непосредственный контакт с клиентами, по­казывая им всевозможные дома. Нравятся им и такие профессии, как представитель по связям с общественностью, сборщик средств в фон­ды, посредник при улаживании конфликтов. Здесь они имеют воз­можность использовать свой врожденный дар убеждения. Эти про­фессии дают им возможность проявить свою коммуникабельность и умение собирать информацию. Многих людей типа ЭСЦД привлека­ет профессия продавца, особенно тех, кто обладает природным вку­сом и страстью к актерству.

Сфера услуг:

· служащий аэропорта, сопровождающий пассажиров к самолету;

· секретарь / регистратор;

· официант;

· распорядитель в ресторане (гостинице);

· аранжировщик цветов.

Сфера услуг привлекательна для людей типа ЭСЦД прежде всего тем, что дает им возможность активно общаться с другими людьми. По натуре люди типа ЭСЦД, как правило, доброжелательны, сер­дечны, создают вокруг себя теплую атмосферу, в которой другие чув­ствуют себя уютно.

Им нравится атмосфера ресторанов и клубов, они общительны и прекрасно играют роль гостеприимных хозяев. Их ориентация на сиюминутность способствует тому, что вокруг них всегда весело и оживленно. Если в компании есть заводила, не сомневайтесь, что это человек типа ЭСЦД.

ТИП ЛИЧНОСТИ:

ИСЦД — интроверты — сенсорики — иррационалы — динамики

А. Если ваш тип личности — ИСЦД. то вам подходит такая работа, которая:

1. не противоречит вашим внутренним убеждениям; которой вы дорожите и в которую хотите вложить свою энергию и талант;

2. происходит в дружеской обстановке, в атмосфере взаимопомо­щи, где на вас смотрят как на человека, который умеет работать в команде (если речь идет о коллективной работе) и не подведет;

3. требует особого внимания к деталям; позволяет иметь дело с конкретными, полезными и практичными вещами;

4. предоставляет возможность работать независимо, но рядом с людьми, совместимыми по характеру; не связывает вас чрезмерными ограничениями, правилами или установленным порядком операций;

5. позволяет вам проявлять гибкость, но в то же время оставатися верным своим убеждениям, а также видеть цель и конкретные результаты своих усилий;

6. предоставляет вам возможность проявить вкус и эстетическое чутье и сделать так, чтобы окружающие чувствовали себя в такой обстановке свободно и удобно;

7. проводится в доброжелательной обстановке, где вы можете рассчитывать на помощь и сами оказывать ее и где почти не бывает конфликтов между сотрудниками;

8. дает вам возможность духовно расти и развиваться в рамках деятельности, которую вы считаете важной;

9. позволяет вам решать проблемы на месте и немедленно;

10. не требует от вас регулярно выступать перед публикой, вести за собой большую группу людей, которых вы плохо знаете, или же да­вать негативные отзывы.

Б. Профессии, наиболее популярные среди ИСЦД.

Предлагая вам список профессий, наиболее распространенных среди ИСЦД, обращаем ваше внимание на то, что люди всех типов

личности в состоянии добиться успеха в любой области. Мы же приводим примеры только тех профессий, которые в максимальной сте­пени отвечают требованиям ИСЦД, и объясняем, почему это так. Ес­тественно, список этот далеко не полный. Он дается вам на случай, если подобные варианты вами ранее не рассматривались.

Ремесла / искусство:

· модельер одежды;

· плотник, столяр;

· ювелир;

· садовник;

· мастер по изготовлению гобеленов;

· гончар;

· художник;

· танцовщик;

· дизайнер интерьеров / ландшафтный архитектор;

· шеф-повар.

Главная притягательность всех этих профессий для людей типа ИСЦД состоит в том, что они имеют возможность делать своими ру­ками что-то красивое и в то же время полезное. Им нравится созда­вать конкретные вещи в конкретном мире. Многие из этих профессий дают ИСЦД возможность работать по гибкому графику либо самим составлять расписание. Многие люди типа ИСЦД предпочитают ра­ботать индивидуально, не подчиняясь административным правилам.

Медицина:

· физиотерапевт;

· массажист;

· помощник дантиста;

· рентгенолог;

· ассистент врача;

· ассистент ветеринара;

· специалист по уходу за животными / инструктор по обучению животных.

Люди типа ИСЦД часто находят удовлетворение в профессиях, которые предоставляют им возможность работать в непосредствен­ном контакте с другими людьми и помогать им, особенно в период кризиса. Они быстро реагируют на внезапные изменения ситуации и хорошо решают проблемы, требующие немедленного вмешательства. Помощь другим, положительные отзывы о своих усилиях, работа, которая отвечает их убеждениям, — вот важные факторы для того, чтобы люди типа ИСЦД получали удовлетворение от своей карьеры.

Технические профессии:

· оператор компьютера;

· топограф / геодезист;

· лесник;

· ботаник;

· геолог;

· механик.

Люди типа ИСЦД часто предпочитают те профессии, которые имеют дело с фактами, а не с теориями. Они склонны чаще пользо­ваться практическими навыками. Возможность проводить много вре­мени на открытом воздухе также привлекает людей типа ИСЦД, они приветствуют перемены и разнообразие в своей работе.

Сфера услуг:

· диспетчер экстренной линии связи;

· учитель в начальной школе;

· блюститель порядка;

· кладовщик;

· официант;

· косметолог.

Многие люди типа ИСЦД находят удовлетворение в сфере услуг. Профессии, которые дают им возможность оказывать помощь лю­дям или животным конкретно, практически, для них наиболее пред­почтительны. Они любят работать в такой обстановке, где разделя­ют их убеждения, где ценят гармоничные взаимоотношения между сотрудниками, взаимопомощь и где вклад каждого оценивается по заслугам. Многие ИСЦД любят преподавать специальные предме­ты, особенно в начальной школе, где у них есть масса возможностей превратить работу в игру.   

Канцелярская работа:

· регистратор;

· секретарь;

Манипулирование в общении - лекция, которая пользуется популярностью у тех, кто читал эту лекцию.

· машинистка;

· администратор.

Профессии технических служащих также могут удовлетворять лю­дей типа ИСЦД при условии, что их устраивает обстановка на рабо­чем месте. Существенным фактором является желание проявить свои великолепные практические навыки, но только если их окружает ат­мосфера поддержки и понимания. Человек типа ИСЦД лучше всего работает там, где он является членом команды, стабильного коллекти­ва, где уважают стремление каждого к духовному росту и к уединению.

Такие люди любят работать там, где есть возможность создать и под­держивать приятную атмосферу, на которую накладывается отпеча­ток их индивидуальности.

В результате поиска профессии для своего типа личности вы мо­жете найти не одну, а по крайней мере несколько таких профессий. Но выбрать себе работу из перечня наиболее популярных еще недо­статочно. Недостаточно даже знать, к какому типу личности при­надлежите вы сами. Настоящий успех придет к вам только тогда, когда вы осознаете все сильные и слабые стороны, свойственные ва­шему типу личности, и соедините их с объективной оценкой своих собственных интересов и склонностей. Если вы правильно определи­те это сочетание, то будете точно знать, какая профессия дает воз­можность заниматься тем, что не противоречит вашим основным личностным функциям. Это сочетание будет единственным в своем роде и присущим только вам, и никому больше.

Чтобы вам легче было представить себе этот процесс, обратимся к рекомендациям авторов методики ТАРТ.