Статистический анализ динамики показателей численности и состава экономически активного населения и состояния рынка труда в России

Содержание

ВВЕДЕНИЕ.. 3

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО-ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ЭКОНОМИЧЕСКИ АКТИВНОГО НАСЕЛЕНИЯ РОССИИ И РЫНКА ТРУДА.. 6

§1.1 Правовое регулирование, понятие и сущность экономически активного населения. 6

§1.2 Сущность, структура и функции рынка труда. 12

§1.3. Специфика рынка труда в РФ.. 19

ГЛАВА 2. СТАТИСТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ РЫНКА ТРУДА В РОССИИ.. 23

§2.1 Основные показатели рынка труда. 23

§2.2 Социально-демографический состав занятых. 27

§2.3 Методы статистики в оценке рынка труда в РФ.. 29

Заключение. 40

Список использованных источников литературы.. 42

ВВЕДЕНИЕ

Общество пронизывает сложная сеть политических, социальных, юридических, этических, экономических и ряд других видов отношений. В частности экономические отношения в широком смысле – это все связи и отношения, имеющие непосредственную связь с производством товаров и услуг, их распределением, обменом и потреблением. Одним из главных компонентов экономических отношений является рынок труда. На этом рынке сталкиваются интересы трудоспособных людей и работодателей, которые представляют государственные, муниципальные, общественные и частные организации. Эти интересы образуют ярко выраженные социально-экономические отношения, которые затрагивают насущные потребности населения страны.

Одна из основных целей макроэкономической политики государства - это достижение высокого уровня занятости, так как экономическая система, увеличивая количество рабочих мест, ставит перед собой задачу удовлетворить материальные потребности населения, путём увеличения количества общественного продукта.

Таким образом, рынок труда является одним из индикаторов, состояние которого позволяет судить о национальном благополучии, стабильности, эффективности социально-экономических преобразований. Складывающаяся сложная система экономических отношений на рынке труда требует от потенциальных работников новые квалификации и навыки быстрой адаптации к постоянно меняющимся условиям рынка. Тем самым актуализируются задачи выяснения влияния факторов, которые формируют процессы на рынке труда, оценки закономерностей, тенденций и перспектив его развития.

Актуальность: Данная тема весьма актуальна, ведь важнейшими индикаторами на рынке труда являются показатели уровня экономической активности населения, его занятости и безработицы. Экономическая активность это ни что иное, как наличие у человека желания и возможности реализовать свою рабочую силу. Активность населения в сочетании с эффективным управлением, созданием благоприятных условий для ее реализации ведет к становлению эффективной и социально-полезной занятости. Поэтому эти категории необходимо изучать, рассматривать динамику их изменения за прошедший период, выявлять причины роста или снижения активности, особенно в периоды кризисов, пандемий и иных событий, которые могут пошатнуть и пошатнули экономику нашей страны.

Цель: Изучить сущность рынка труда и экономически активного населения России, основные показатели рынка труда, а также провести статистический анализ состояния рынка труда в РФ.

Задачи:

1. исследовать законодательную базу, регулирующую сферу рынка труда;
2. раскрыть сущность явления рынка труда и его особенности;
3. раскрыть особенности развития рынка труда в современной России;
4. определить систему показателей рынка труда;
5. проанализировать социально-демографический состав рынка труда;
6. проанализировать показатели рынка труда методами статистической науки.

Объект: Население и рынок труда России

Предмет: Показатели численности и состава экономически активного населения и состояния рынка труда в России

Теоретической базой работы являются труды таких авторов, как Квитчук М.А., Епанешникова Е.А., Малкина С.А. и др. А также Конституция Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы международного права, международные договоры Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации.

Первая глава посвящена общим положениям о рынке труда, его базе нормативно правового-регулирования, основным понятиям и особенностям. Во второй главе сделан упор на анализ данных официальной отчетности о состоянии рынка труда в Российской Федерации и ее субъектах методами статистики.

В практической части рассмотрены такие методы, как: метод средней величины, вариационный метод, ряды динамики, группировка, временные ряды, графический и прогнозный методы, расчет показателей структуры и корреляционно-регрессионный анализ.