Диссертация (Самоорганизация личности студентов с различными стилями исследовательской деятельности), страница 5

PDF-файл Диссертация (Самоорганизация личности студентов с различными стилями исследовательской деятельности), страница 5 Психология (48033): Диссертация - Аспирантура и докторантураДиссертация (Самоорганизация личности студентов с различными стилями исследовательской деятельности) - PDF, страница 5 (48033) - СтудИзба2019-06-29СтудИзба

Описание файла

Файл "Диссертация" внутри архива находится в папке "Самоорганизация личности студентов с различными стилями исследовательской деятельности". PDF-файл из архива "Самоорганизация личности студентов с различными стилями исследовательской деятельности", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "психология" из Аспирантура и докторантура, которые можно найти в файловом архиве СПбГУ. Не смотря на прямую связь этого архива с СПбГУ, его также можно найти и в других разделах. , а ещё этот архив представляет собой кандидатскую диссертацию, поэтому ещё представлен в разделе всех диссертаций на соискание учёной степени кандидата психологических наук.

Просмотр PDF-файла онлайн

Текст 5 страницы из PDF

Анализируятеории личности, С. Мадди (2002) приходит к выводу, что структура личности26делится условно на две сферы: ядро и периферию [122]. В зависимости ототношений между ядром и периферией, С. Мадди (2002) выделяет три группыконцепций:«модельконфликта»,«модельсогласования»и«модельсамореализации».Концепции «модели конфликта», к которым автор отнес идеи З. Фрейда,Г. Мюррея,О.

Ранка,Д. Бейканаидругихописываютдействиеразнонаправленных сил внутри личности. Такая борьба разворачивается междустремлением достигнуть максимального удовлетворения потребности и сохранитьсобственную самооценку. Теории «модели согласованности» – Дж.

Келли,Д.С. Мак-Клеланда,Д. Фискеразнонаправленныхсил,иС. Мадди,которые–стремятсяописываютквзаимодействиесогласованию.Например,активность личности имеет своей целью найти во внешнем мире подтверждениеимеющегося когнитивного конструкта. Данная цель связана со стремлениемличности правильно прогнозировать и подтверждать свои прогнозы.В описанных концепциях организация личностной структуры связана сфункцией сохранения баланса между внутренними мотивами и желаниями ивозможностью их реализовать в процессе взаимодействия с внешним миром.Концепции, относящиеся к «модели самореализации», фокусируют свое внимание«на внутренних энергиях личности, позволяющих выстраивать адекватноеотношениексамомусебеинаправлятьсобственноеразвитиеисовершенствование» [там же]. К таким концепциям С. Мадди (2002) относитучение К. Роджерса, где единственной тенденцией ядра представлено стремлениеличности к самоактуализации своих потенциальных возможностей.

Строение ядравключает врожденные потенциальные возможности и представления человека осамом себе.На современном этапе развития зарубежной психологии можно отметитьдоминированиемногофакторныхмоделейличности(Г. Олпорт(2002),Дж. Келли (2000), Г. Айзенк (1999)), которым свойственно объединение качествразличной природы в единую систему поведенческих черт. Многофакторныемодели имеют иерархическую структуру, основанную на принципе объединения27исходныхчертПреимуществомвхарактерологическиеданныхмоделейособенностиявляетсяописаниеличности[84].индивидуальныххарактеристик и структуры личностных качеств по принципу разных факторов.Такимобразом,структурнымикомпонентамиличностиявляются:психологические характеристики, имеющие природное происхождение,ихарактеристики, определенные системой общественных отношений, в которуювключен субъект, структура ценностных ориентаций, мотивов, интересов.Подводя итоги анализа работ, посвященных структуре личности, можнозаключить, что: структура личности имеет иерархическую организацию, основанную насоотношении поведенческой и ценностно-смысловой сфер личности; структурные уровни личности не существуют автономно и объединенымежструктурными связями; межструктурные связи носят интегральный характер и определяютцелостность личности.Самоорганизация личности включает уровень деятельности и уровеньличности, из которых последний описывается двумя подуровнями (ценностносмысловымиповеденческим).Содержаниемсамоорганизацииличностивыступают интегральные свойства, формирующиеся на основе ценностныхустановок на деятельность и личностных качеств (Рисунок 1.1).

Поэтому подинтегральнымсвойствоммыпонимаемкомплексличностныхкачеств,взаимосвязанных с определенной установкой на деятельность.Источником самоизменения и самостроительства становится сам субъектдеятельности, в то же время дезорганизованность системы личностных свойствотражается на снижении результатов деятельности субъекта [42, 73, 118, 181].Проблема соотношения понятий «личностная организация» и «самоорганизацияличности»обусловленатем,чтоорганизацияличностихарактеризуетсяустойчивостью, с одной стороны, и постоянным усложнением и развитием, сдругой. Результатом последнего становится явление самоорганизации личностикак формирование интегральных связей между ее различными уровнями.28ЛКЛКЛКУровень личностиУДИСУровеньдеятельностиОриентировка,анализ условийПланированиевыполнениядействийКонтроль, коррекция,преодолениепрепятствийРис 1.1 Структура интегрального свойства и его связь с характеристиками деятельностиУД – установка на деятельность; ЛК – личностные качества; ИС – интегральноесвойство.В соответствии с описанной структурой самоорганизации личноститеоретическая модель ее описания будет содержать ряд критериев (Таблица 1.2).Таким образом, можно выделить следующие критерии самоорганизацииличности:- организованность деятельности,- ценностная установка на самоорганизацию деятельности,- сформированныеинтегральныесвойства,способствующиесамоорганизации,- соответствие интегральных свойств особенностям деятельности.Самоорганизация личности как результат изменения межструктурныхсвязей носит интегральный, индивидуально специфический и системныйхарактер.

Структурный подход к описанию личности, разработанный на высокомуровне теоретического обобщения в отечественной психологии и углубленный впрактику изучения поведения человека в зарубежной психологии, предстает какнаиболее подходящий для описания самоорганизации личности. На его основецелесообразно рассматривать самоорганизацию личности как интегральнуюсистему качеств личности, детерминирующих организованность деятельности.29Таблица 1.2. Теоретическая модель самоорганизации личностиУровеньсамоорганизацииСодержание уровняДеятельностныйЦеленаправленностьдеятельностиАнализусловийдеятельностиНаличиепланадействийРеализациязапланированныхдействийВолевые усилияДействиясамоконтроляДействия коррекцииЦенностныеЦенностнаяориентацииустановка насамоорганизацию вдеятельностиПоведенческиеИнтегральныечертысвойства,способствующиесамоорганизацииИнтегральныеСоответствиесвойстваинтегральныхсвойстввыполняемойдеятельностиЛичностныйНазваниекритериясамоорганизацииличностиОрганизованностьдеятельностиКомпоненты критерия самоорганизации личностиХарактер связейПсихологическое Эмпирически наблюдаемыемежду элементамисодержаниепоказателиКоординационная(горизонтальная)ХарактеристикидеятельностиУровень самоорганизации накаждом этапе деятельностиМежуровневая(вертикальная)Ценностносмысловая основадеятельностиКоординационная(горизонтальная)Качестваличности,реализуемые вдеятельностиРеализацияличностныхресурсов вдеятельностиСвязи между значимымиценностями ихарактеристикамидеятельностиСвязи между ценностнымиустановками на деятельность икачествами личностиКоординационная(горизонтальная)Содержание интегральныхсвойств30Всовременныхисследованияхизучаетсядеятельностныйуровеньсамоорганизации личности, в частности, индивидуальная система организациичеловекомпроцессасобственнойдеятельности.Существующиеметодыдиагностики самоорганизации нацелены на исследование способности субъектареализовывать свою деятельность, в то время как показатели самоорганизации какпроцесса изменения, развития и усложнения системы, источником которогоявляется сам субъект деятельности, в настоящий момент не описаны.Интегральный подход к пониманию организации структуры личности определяетсодержание самоорганизации личности как совокупность природных и социальноприобретенных свойств, воплощенных в осознаваемых особенностях воли иинтеллекта, мотивах поведения, и реализуемую в организации деятельности.

Вусловиях предъявления новых требований к обучающемуся как субъектуисследовательскойдеятельностипроисходитизменениесодержаниясамоорганизации личности. В частности, исследовательскаядеятельностьстудентов активизирует развитие специфических качеств личности и ценностныхустановок. Поэтому можно предположить, что уровень самоорганизацииличности на этапе профессионального обучения связан с особенностямиисследовательской активности студентов, проявляющимися в виде стилядеятельности.1.2 Понятие «стиль исследовательской деятельности»и его роль в развитии личности студентовВ конце XIX – начале ХХ века «стиль», как категория гуманитарногопознания, было центральным понятием в культурологии.

Затем оно появилось впроблемном поле междисциплинарных исследований в области философии,31социологии, педагогики и психологии [71]. В философии феномен стилярассматривался в аспекте взаимодействия субъекта и действительности, когдавозникают «первичные жизненные впечатления» и формируется целостнаясмысловая реальность [60]. При этом стиль объединял в себе уникальностьсубъекта и устойчивость его характеристик.

В современной философии «стиль»понимается как типичная форма внешнего проявления конкретной сферы жизниили деятельности человека, либо как образ жизни конкретной личности [59].Основой формирования стиля жизни конкретного человека выступаетсистема биологических, эмоциональных и общественных потребностей. Спозицийзарубежныхпсихологовсочетаниепотребностейчеловекаивозможностей их удовлетворения составляет психологическую основу стиляжизни.

А. Адлер (2011) описал стиль жизни как соотношение социальногоинтереса и стремления к господству [3]. Стиль зависит от условий жизни иформируетсявпроцессебессознательногоиспользованияразныхформкомпенсации физических и психических дефицитов [там же]. Г. Олпорт (2002)описывал стиль как экспрессивный аспект поведения, связанный с диспозициямиличности, ее мотивами и целями [147].В 80-е гг. ХХ века появилась тенденция к гиперобобщению понятия«стиль», что привело к его распространению на все области психической исоциальной жизни человека. В результате оформились концепции когнитивныхстилей, возникли теории, связанные с такими понятиями как «стиль мышления»,«стиль учения», «стиль познания» [228, 241, 249] и т.д. Наиболее часто понятие«стиля» относят к когнитивной психологии, которая изучает индивидуальныеразличия в способах познания окружающей реальности [237].В отечественной психологии проблема стиля начала изучаться в 50-х годахпрошлого столетия [71, 76].

Как отмечает В.А. Толочек (2015), «активное иширокое изучение проблемы стилей с середины 1950-х годов» сменилось «резкимснижением интереса в 1990-х» [195]. В настоящий момент наблюдаетсявозвращение к проблеме индивидуального стиля в контексте индивидуализациидеятельности. Основная задача таких исследований заключается в описании32психологических систем, обеспечивающих доступ субъекта к недостающимментальнымресурсам[тамже].Многообразиеподходовиконцепцийотносительно исследования стилей деятельности сопровождается разнородностьюэмпирических данных, что затрудняет определение структурных компонентовстилей и их характеристик, как это сделано, в концепции когнитивных стилей[188].Понятие индивидуального стиля используется как в российской, так и взарубежной психологии [208], но для отечественных исследований характеренакцент на изучении стиля деятельности. Исследование индивидуального стилядеятельности связано, с одной стороны, с психологической структуройдеятельности,асдругой–ссистемнойорганизациейинтегральнойиндивидуальности.Становление концепции индивидуального стиля деятельности проходило внесколько этапов.

Свежие статьи
Популярно сейчас
Как Вы думаете, сколько людей до Вас делали точно такое же задание? 99% студентов выполняют точно такие же задания, как и их предшественники год назад. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
5258
Авторов
на СтудИзбе
421
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее