2 (Роль представлений об отдыхе в саморегуляции функциональных состояний), страница 2

Результаты диссертационного исследования Лузяниной М.С. имеют и ггрггкпгическую значимость. В данной работе впервые представлен оригинальный подход к психологической профилактике профессиональной деформации функционального состояния через обучение самостоятельному планированию и организации оперативно-восстановительного отдыха профессионалов, работающих в условиях высокой автономности в распределении времени труда и отдыха, которое можно рассматривать как самостоятельный инструмент в качестве повышения индивидуально- личностной эффективности специалистов данного типа организаций, а также как основу для новых психологических тренингов по управлению, планированию, сопровождению личностного и профессионального развития специалиста. Можно сказать, что результаты диссертпи ион ной рпбоии| отличпюнкя научной новизной, и~еоретической и нрпктическои значимостью, которые свидетельствуют об успешной реализации цели и задач, подтверждении выдвинутых гипотез.

Необходимо отметить - высокую с~ненень обоснованности и достоверности научных положений, новых феноменов, результатов и выводов, полученных диссертантом, так как они опираются на существующую теоретико-методологическую базу и результаты анализа эмпирических данных.

Особо следует отметить выбор в качестве объекта исследования наименее исследованную группу респондентов с высокой степенью автономности в планировании рабочей активности и наличием возможности самостоятельно выстраивать режим труда и отдыха. Повышает обоснованность выводов и сформированный в соответствии с задачами исследования диагностический комплекс методик, который позволил дать через» представлений профессионалов о соотношении труда и отдыха, ценностных предпочтений, а также уровня ФС, как критерия эффективности самостоятельной организации восстановительной активности, Достоверность и обоснованность научных резулыпатов подтверждена и применением методов математической статистики и сочетанием количественных и качественных методов анализа результатов. Таким образом, обобщая выше изложенное, необходимо подчеркнуть, что исследование Лузяниной М.С. вьшолнено по актуальной теме, имеет теоретическое и практическое значение в психологии труда.

является научно-квалификационным законченным самос1оятельным, исследованием. Вместе с тем, диссертационное исследование не лишено некоторых недостатков и замечаний: 1. Автор рассматривает оптимальное ФС как один из ключевых ресурсов для осуществления успешного труда, но, к сожалению, недостаточно обосновано, почему автор выбрал для анализа только состояние хронического утомления, а, например, не состояния психофизиологической напряженности и стресса. 2. Автор утверждает, что проактивный подход к отдыху позволяет «опережать» наступление негативных последствий за счет целенаправлешюй и осознанной саморегуляции ФС, но в работе автор пишет только об однократном срезе состояния респондентов. 3.

Скорее пожелание. Очень интересны данные о вкладе в организацию работы и отдыха таких индивидуальных личностных установок, как установки на эгоизм, власть, деньги и др. Но, к сожалению, они не нашли отражение в выводах. 4. Не нашел отражение в выводах работы предложенный в работе оригинальный подход к психологической профилактике профессиональной деформации функционального состояния через обучение самостоятельному планированию и организации оперативно-восстановительного отдыха профессионалов, работающих в условиях высокой автономности.

Высказанные замечания не снижают высокой положительной оценки представленной работы. Апробация и внедрение результатов исследования в практику проводились в различных формах: в учебном процессе, методических разработках по учебным курсам, в докладах на научно-практических конференциях, на методологических семинарах, в научных публикациях автора. По теме диссертации опуоликовано 16 научных статей, 3-и из которых в журналах, рекомендованных ВАК. Автореферат адекватно представляет основное содержание диссертации. Заключение.

Диссертационная работа Лузяниной Марины Сергеевны на тему «Роль представлений об отдыхе е саморегуляиии функциональных соспюянай» соответствует паспорту специальности 19.00.03 - Психология труда, инженерная психология, эргономика (психологические науки) и отвечает требованиям и. 9 Положения о присуждении ученых степеней, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24.09.2013 г. №842, предъявляемым к диссертациям на соискание ученой степени кандидата наук.

В диссертации и основных публикациях автора соблюдены требования, установленные и, 10, 11, 13, 14 означенного Положения. Работа полностью соответствует профилю Совета Д 501.001.11, а ее автор, Лузянина Марина Сергеевна, достойна присуждения ученой степени кандидата психологических наук по специальности 19.00.03 - Психология труда, инженерная психология, эргономика (психологические науки).

Официальный оппонент: доктор психологических наук, профессор, главный научный сотрудник лаборатории психологии труда и организационной психологии Федерального государственного бюджетного учреждения науки «Институт психологии РАН» е.е Контакты: У/ "';- Адрес Федералыюго государственного бюджетног учреждения науки «Институт психологии РАН»: 1 Ярославская, 13. Тел, 8 (495) 6433809, айпзарруй~о!лавы .