Для студентов НСПК по предмету Организация кадрового делопроизводстваОтветы на тесты 1-5 "Организация кадрового делопроизводства"Ответы на тесты 1-5 "Организация кадрового делопроизводства"
5,0054
2024-11-18СтудИзба

☀️Ответы на тесты 1-5 "Организация кадрового делопроизводства" | НСПК ДОУА ОСЭК 100% правильно☀️

ДЗ Ответы на все тесты: Ответы на тесты 1-5 "Организация кадрового делопроизводства" вариант 1-5
Бестселлер
-14%

Описание

Ответы на все тесты 1-5 "Организация кадрового делопроизводства" для НСПК, ОСЭК, полностью правильные, помогут при решении итогового тестирования :)
Для поиска нужного ответа, воспользуйтесь поиском ниже
Показать/скрыть дополнительное описание

Организация кадрового делопроизводства НСПК ДОУА ОСЭК тест итоговый ответы купить.

Список вопросов

Выберите принципы обработки персональных данных
Выберите документы, в которых содержатся персональные данные:
Должностные лица, имеющие разрешение на доступ к персональным данным
Какой из государственных органов контролирует процесс аттестации работника в конкретной организации?
Выберите верное определение автоматизированной обработки персональных данных
В течение какого времени выпускники СПО и вузов, являющиеся работниками организации, могут не проходить периодическую аттестацию?
В каких нормативных документах отражены требования к квалификации сотрудника?
Под аттестацией работника понимается проверка
Выберите документы, отвечающие за проведение в организациях аттестационной комиссии должностных лиц
Структура кадровой документации включает
Выберите условия прекращения трудового договора по причине отказа работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора
Отметьте задачи, которые позволяет решить внедрение программного продукта в кадровое делопроизводство (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Программа «1С: Зарплата и Управление Персоналом 8.0» предназначена (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Результаты аттестации отражаются в (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Срок хранения организационно-правовых документов (Устав, Штатное расписание, положения и др.) в организации
Как регистрируются приказы по личному составу?
Выберите формы осуществления кадровой работы, существующие в России
Выберите задачи действующего Трудового кодекса РФ
Выберите требования к содержанию трудового договора согласно ст. 57 ТК РФ
Выберите задачи периодической аттестации работника
Нормы, которые устанавливает Правительство РФ в рамках персональных данных
Год утверждения действующего документа Росстата «Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью»
Выберите условия для обработки персональных данных
В какой государственный орган может обратиться работник за защитой своих прав перед работодателем?
Назовите документы, которые удостоверяют личность гражданина на территории Российской Федерации, наравне с паспортом гражданина Российской Федерации (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Не относятся к категории военнообязанных
Выберите документы, обязательные для предъявления работником работодателю вне зависимости от должности, на которую оформляется сотрудник
Выберите документы, которые предъявляют при трудоустройстве на работу иностранные граждане
Выберите действия сотрудника отдела кадров при возникновении ситуации, когда работник настаивает на ведении традиционной бумажной трудовой книжки и возникает необходимость закрепления в нее вкладыша
Определите ближайшую возможную дату увольнения с учетом стандартного срока предупреждения, если заявление работник пишет 01 октября:
В преамбуле трудового договора содержится информация (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Копии какого документа не должно быть в личном деле?
Какие действия совершаются с делами, в которых содержатся вопросы, не разрешенные с прошлого года?
Выберите функции кадровой службы
Выберите документы, обеспечивающие охрану труда на предприятии?
Выберите аббревиатуры, допустимые к использованию в номенклатуре дел
Является ли обязательным требование работодателя представить автобиографию от гражданина, трудоустраивающегося на работу?
Выберите локальные документы организации, которыми определяются виды поощрений
Согласно статье 66 Трудового кодекса РФ в трудовую книжку вносится запись о
Какая формулировка соответствует записи в трудовой книжке об увольнении работника по соглашению сторон?
Документ, устанавливающий порядок обработки персональных данных
Кто отвечает за безопасность и конфиденциальность предоставления персональных данных при заключении трудового договора?
Соотнесите этапы трудоустройства с действиями работодателя

Этапы трудоустройства в организацию

Действия работодателя

1) Подготовительный этапА) оформление трудового договора, приказа о приеме на работу, внесение записи в трудовую книжку
2) Отбор кандидатовБ) достижение совершеннолетия, наличие/отсутствие судимости, наличие разрешения (у иностранного лица)
3) Проверка претендентов перед приемомВ) предварительный отбор, проведение оценочных мероприятий (проведение собеседования), отбор лучшего кандидата, принятие решений о найме
4) Оформление трудовых отношенийГ) выявление вакансии, определение требований к кандидатам, выбор технологии подбора
Персональные данные кандидатов на занятие вакантных должностей в организации хранятся:
Выберите правильно указанный рабочий год сотрудника, принятого на работу 01.07.2020 г.
В какой срок работодатель обязан уведомить о заключении трудового договора с иностранным гражданином?
Отсутствуют в структуре «Инструкции по охране труда» в организации
Документ, в котором обозначена необходимость оформления личных дел работников организации
Выберите федеральные нормативно-правовые акты, регулирующие кадровую деятельность
Выберите нормативно-правовые акты, в которых утвержден перечень унифицированных кадровых документов
Выберите документы, которые согласно Правилам хранения документов не включаются в личное дело
В чем состоит назначение кадровой службы?
Унифицированная кадровая форма Табеля учета использования рабочего времени
Нормативный документ, регулирующий порядок подсчета стажа работы
Статья Трудового кодекса РФ, предусматривающая наказание за дисциплинарные взыскания
Поощрение работников за труд является для работодателя
Какие решения может принять аттестационная комиссия?
Какие действия относятся к нарушениям трудовой дисциплины?
Допускается ли применение дисциплинарных взысканий, которые не предусмотрены федеральными законами РФ или локальными документами организации о дисциплине согласно действующему Трудовому кодексу РФ?
Выберите виды дисциплинарных взысканий, зафиксированных в Трудовом кодексе РФ
Выберите верное определение дисциплинарного взыскания
Кто из работников не может совмещать профессии или должности?
Какими документами сопровождается процесс расторжения (прекращения) трудового договора?
Что из перечисленного относится к персональным данным?
Не относится к обезличенным данным сотрудника
Выберите верное определение блокирования персональных данных
В какой срок подаются сведения о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ?
В какие документы необходимо внести записи о расторжении трудового договора с работником (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Выберите документы, в которых работник должен расписаться при увольнении (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Что считается прогулом (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрены следующие варианты поощрения работников (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Документальное оформление направления работника в служебную командировку включает подготовку документов:
В личную карточку работника вносятся сведения: (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Выполнение дополнительной работы по другой должности возможно в порядке (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Для учета всех включенных в личное дело документов:
В трудовой договор включаются обязательные условия (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Запись в трудовую книжку о работе по совместительству вносится:
Трудовая книжка (сведения о трудовой деятельности) может понадобиться в следующих случаях:
Работодатели обязаны применять профессиональные стандарты в части требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции:
В каком документе обобщаются сведения о работнике?
Приказы по адресату делятся на
Входит ли разработка номенклатуры дел структурного подразделения и всей организации в целом в функционал кадровой службы?
Обязательно ли оформление командировочного удостоверения при отправке сотрудника в командировку?
Обязателен ли в российских организациях авансовый отчет по возвращении работника из служебной командировки?
На какие категории сотрудников организации график отпусков может не распространяться?
Какие из перечисленных наград являются государственными?
Выберите формы поощрения работника работодателем
Выберите варианты благодарности руководства, принятые по законодательству в организациях
Дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работнику
Выберите требование по ведению записей в трудовых книжках в традиционном бумажном варианте
В каком случает допускается оформление распорядительных документов по личному составу не по унифицированной форме?
Что из перечисленного относится к биометрическим данным?
Персональные данные по признаку «периодичности сдачи» подразделяются на
Персональные данные по признаку «адресат подачи документов» передаются в
Рассмотрите ситуацию.
В магазины крупной торговой сети обратился некто Петр с целью трудоустройства. Сотрудник кадровой службы попросил оформить Петра два заявления: о приеме на работу (с конкретной датой) и увольнения с работы (с открытой датой).
Правомерны ли действия сотрудника кадровой службы?
Сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М содержат информацию (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Каковы сроки обработки персональных данных?
Какой максимальный размер административного штрафа может быть наложен на юридическое лицо за непредоставление статистических данных в Росстат?
Отметьте этапы внедрения программного продукта (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):
Субъектами отношений в области обработки персональных данных являются (Отметьте несколько вариантов правильных ответов):

Эти вопросы в других коллекциях

-38%

Характеристики домашнего задания

Тип
Учебное заведение
Номер задания
Вариант
Программы
Просмотров
43
Качество
Идеальное компьютерное
Количество вопросов
Картинка-подпись
📚Помощь в сдаче любых видов работ✒️Более 6000 готовых студенческих работ и тестов для НСПК, ОСЭК, НИИДПО, НАДПО и других ВУЗов👨‍🏫Гарантирую результат или полностью верну деньги!✅💰

Комментарии

Нет комментариев
Стань первым, кто что-нибудь напишет!
Поделитесь ссылкой:
Базовая цена: 690 590 руб.
Решу любой тест для НСПК Услуга за 290 руб.
Решу любую автоматическую практику для НСПК Услуга за 390 руб.
Сделаю письменную практику Услуга за 990 руб.
Закрою семестр за Вас Услуга за 11990 руб.
Закрою любую дисциплину за Вас Услуга за 1490 руб.
Расширенная гарантия +3 недели гарантии, +10% цены
Рейтинг покупателей
5 из 5
Поделитесь ссылкой:
Сопутствующие материалы

Подобрали для Вас услуги

-17%
-45%
-45%
Вы можете использовать домашнюю работу для примера, а также можете ссылаться на неё в своей работе. Авторство принадлежит автору работы, поэтому запрещено копировать текст из этой работы для любой публикации, в том числе в свою домашнюю работу в учебном заведении, без правильно оформленной ссылки. Читайте как правильно публиковать ссылки в своей работе.
Свежие статьи
Популярно сейчас
Почему делать на заказ в разы дороже, чем купить готовую учебную работу на СтудИзбе? Наши учебные работы продаются каждый год, тогда как большинство заказов выполняются с нуля. Найдите подходящий учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6864
Авторов
на СтудИзбе
271
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее
{user_main_secret_data}