🏫 Психология лидерства и командной работы - ответы на тест в ТулГУ 🏫

Жесты-это ...
Выберите один ответ:

Р.Л. Кричевский рассматривал лидерство в рамках
Выберите один ответ:

В отличие от руководителя сфера влияния лидера - это …
Выберите один ответ:

Согласно концепции лидерства Ф. Фидлера
Выберите один ответ:

Делегирование полномочий – это
Выберите один ответ:

В концепции транзактного анализа Э.Берн выделяет три состояния Я - это ...
Выберите один ответ:

Команда — это
Выберите один ответ:

Согласно концепции Э.Берна жизненный сценарий
Выберите один ответ:

Императивным общением называют....
Выберите один ответ:

Термин "социальная перцепция" был введен:
Выберите один ответ:

В отличие от руководителя лидер
Выберите один ответ:

Командообразование как специальный вид деятельности зародилось
Выберите один ответ:

Лидерство бывает.
Выберите один ответ:

Нонконформизм - это
Выберите один ответ:

Расстояние между собеседниками, составляющую от 120 см до 4 м., называют ...
Выберите один ответ:

Лидер рассматриваетсякак набор специфические лидерские черт и способностей в рамках

Какогоэффекта в межличностном восприятиине существует:

Исследования в сфере лидерства делятся на теории лидерского стиля Х и лидерского стиля Y. Теории Y исходит из представлений:

Взаимодействие между участниками общения, проявляющееся в обмене между ними не только знаниями,

Т.В. Бендас в своей монографии по психологии лидерства пишет, что все концепции лидерства можно представить

Какие полномочия руководителя не подлежат делегированию?

Выделяют три формы авторитета руководителя

В модели группового развития, предложенной Б. Такменом, на формирующей стадии

Конкурентная модель лидерства основывается

В русле интеракционистского подхода было выдвинуто предположение

Конформность - это ...

По содержании деятельности лидеры классифицируются на …

Какой функции общения не существует..

В отличие от резонансного лидера диссонансный лидер
Выберите один ответ:

«Определённые правила, которые выработаны группой, приняты ею и которым должно подчиняться поведение её членов, чтобы их совместная деятельность была возможна» - это определение…

«Язык как выражение деятельности сознания» - это … функция языка

Авторитарный (директивный) стильпредполагает

Администраторская или управленческая функция руководства включает в себя

В модели группового развития, предложенной Б. Такменом, на стадии функционирования

Взаимодействие между участниками общения, проявляющееся в обмене между ними не только знаниями, идеями, состояниями, но и действиями называется ...

Виды речевой деятельности: (несколько ответов)

Г. М. Андреева выделяет в общении три взаимосвязанные стороны

Главным отличием команд от традиционных формальных рабочих групп является наличие…

Горизонтальная карьера – это.

Групповая динамика - это

Групповое единомыслие:

Дайте определение «контакта масок» как стиля общение (свой вариант ответа)
Вписать ответ:

Демократический (коллегиальный) стиль лидерства предполагает

Диффузная группа в социологии:

Жизненный план, напоминающий спектакль, который личность вынуждена играть, в трансактном анализе называется

Заключительная стадия командообразованияпо Б.Такмену включает в себя

Идентификация – это…

Инновационнаяфункция руководства предполагает

Исследования в сфере лидерства делятся на теории лидерского стиля Х и лидерского стиля Y. Х-теорииоснованы на следующих представлениях:

К. Левин выделил следующие стили лидерства:

Каковы обязанности Доводчика в команде (По Белбину)

Каковы функции лидера на этапе стабилизации группового процесса?

Какой карьерный принцип описывается так: «Если результатом можно гордиться, его необходимо презентовать и пользоваться для этого любым удобным случаем»

Какой тип карьеры описывается так: «тип карьеры, при котором люди последовательно продвигаются на высокие должности в рамках одной профессии или сферы деятельности

Карьера – это:

Каузальная атрибуция - это ...

Кинесика - это ...

Команда

Команде присущ

Концепция ценностного обмена исходит из представления

Либеральный (попустительский) стильпредполагает

Лидер - это

Лидерство направлено

Между лидером и руководителем

Методами реализации организаторской функции являются

Непоколебимая вера в безусловное соответствие нормам морали команды, способствующая игнорированию членами команды этических и моральных последствий принимаемых решенийявляется признаком…

Описание «Главные функции - информативная и воздействующая. Ведущий признак терминологичность словарного состава» подходит к … стилю языка

Переживание чувств, мыслей или установок другого человека называется ....

Перцептивная сторона общения включает в себя...

По непосредственности взаимосвязей группы делятся на ...

По размеру группы делятся на ....

Повышение скорости или продуктивности деятельности индивида вследствие воображаемого или реальногоприсутствия другого человека или группы людей (без вмешательства в его действия), называют ...

Податливость человека реальному или воображаемому давлению группы, проявляющаяся в изменении его поведения и установок в соответствии с первоначально не разделявшейся им позицией большинства называется…

Пример бытового типа лидерства:

Принцип последовательной близости в постановке карьерной цели

Соотнесение полученных результатов с поставленной ранее целью — основа оценки эффективности и дальнейшего планирования карьерного движения Приспособление в конфликтной ситуации – это…

Проблемы групповой динамики исследовал

Скрип-анализ – это:

Согласно теории черт или харизматической теории лидером может быть человек, обладающий

Специфика социально-психологических феноменов в том, что они имеют:

Стратегическая функция руководства заключается в

Субъекта, воспринимающего адресованное ему сообщение, называют...

Теория «социального обмена» относится к концепции:

Тип лидера по Б.Д. Парыгину (Несколько ответов)

Третьим этапом конфликта считается ситуация…:

Функции мотивирующей сферы в профессиональной деятельности (несколько ответов)

Функциональная роль участника в команде:

Функция регулирования

Ценностные ориентации в профессиональной деятельности- это:

Что изучает наука такесика?

Что не относится к трём сторонам общения:

Эмотивное начало в человеке называется.

Эмоциональный лидер ориентирован