176786 (627150), страница 3

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 3)

Здания - 5,64%, сооружения - 31,03%, передаточные устройства - 1,33%, машины и оборудование - 13,90%, транспортные средства - 2,88%, инструменты и др. виды ОФ - 0, 20%, производственные ОФ других отраслей - 5,09%, непроизводственные ОФ - 39,93%.

Так же на конец отчетного года увеличилось здания на 500 тыс. руб. или 0,11% в структуре ОФ, машины и оборудование на 1 720 тыс. руб. или 0,86%, инструменты и др. виды ОФ на 30 тыс. руб. или 0,02%, производственные ОФ на 480 тыс. руб. или на 0,14% и непроизводственные ОФ на 3 400 тыс. руб. или 0,64%, но стоимость сооружений снизилось на 1 050 тыс. руб. или 1,41%, кроме того изменения в структуре ОФ произошли по передаточным механизмам и транспортным средствам на 0,11% и 0,24% соответственно.

Все это положительно сказалось на величине фондоотдачи. На конец года данный показатель увеличился на 12,12% и составил 1,11 руб.

Таблица 5 - Анализ степени изношенности основных фондов

Показатели	На начало года	На конец года
1	2	3
1. Первоначальная стоимость основных фондов	127800	131650
2. Сумма износа	25940	30060
Процент изношенности (стр.2/стр.1 * 100%)	0, 20	0,228

Из таблицы видно, что сумма износа увеличилась с 25940 тыс. руб. до 30060 тыс. руб., а процент изношенности за год увечился с 0, 20% до 0,228%. Увеличение коэффициента изношенности означает ухудшение состояния основных средств. Но при этом следует учитывать, что коэффициент износа не отражает фактической изношенности основных средств, например при консервации. Физически в этом случае основные средства не изнашиваются, но общая сумма их износа увеличивается. На сумму износа основных средств большое влияние оказывает принятая на предприятии система начисления амортизации.

Таблица 6 - Степень обновления основных фондов

Группа основных фондов	Первоначальная стоимость на конец года	Введено новых основных фондов	Процент обновления
1	2	3	4 = 3/2 * 100
1. Промышленно-производственные фонды	53800	1350	2,51
2. Производственные фонды других отраслей	2200	-	-
3. Непроизводственные основные фонды	21850	130	0.6
Всего основных фондов	127800	1480	1,6

В общем, введено основных фондов на 1480тыс. руб. и общий коэффициент обновления основных фондов составил 1,6%. Из результатов видно, что за год промышленно-производственных фондов введено новых на 1350 тыс. руб., т.е. коэффициент обновления составил 2,51%. У производственных фондов других отраслей обновления не было. В непроизводственные основные фонды введено новые на сумму 130 тыс. руб., т.е. коэффициент обновления составил 0,6.

На ряду с промышленно-производственными ОФ в составе фондов хозяйствующего субъекта имеются непроизводственные ОФ.

Это свидетельствует на то, что, на балансе предприятия имеются объекты социально-культурного и бытового назначения, которые содержаться за счет доходов данного предприятия, что является положительным моментом, т.к свидетельствует, что у анализируемого предприятия доходная база достаточна. Непроизводственные ОФ составляют - 21850 тыс. руб.

4.3 Анализ использования отдельных видов машин, механизмов, автотранспорта и оборудования

Таблица 7 - Анализ использования ЛП-18А

Показатели	Един. измер.	План	Факт	Абсолютные отклонения от плана
1	2	3	4	5
1. Объем работ, (Q)	тыс. един.	400	425	+ 25
2. Среднесписочное число механизмов, (Чмех)	шт.	10	12	+ 2
3. Отработано машино-смен - всего, (Тм-см)	м/см	1250	1272	+ 22
Расчетно: 4. Отработано смен в среднем одним механизмом (с.3/с.2) (Тсм)	см.	125	106	- 19
5. Выработка на одну машино-смену (с.1/с.3), (Всм)		320	334	+ 14

Общее отклонение от плана по объему выполненных работ (Q) определяется:

Q _факт = Ч _{м факт} * Т _{см факт} * В _{см факт} = 424 848 руб. (4.6) Q _план = Ч _{м пл} * Т _{см пл} * В _{см пл} = 400 000 руб. (4.7)

± Q = Q _факт - Q _план = 424 848 - 400 000 = 24 848 руб. (4.8)

Расчет влияния отдельных факторов:

Обеспеченность машинами, механизмами (Ч _м)

± Q _чм = (± Ч _м) * Т _{см пл} * В _{см пл} = (+ 2) * 125 * 320 = 80 000 руб. (4.9)

гдеТ _{см -} плановое число смен работы одним механизмом;

П _{см пл} - плановая производительность за одну машино-смену (м³) Ч _м - среднесписочное число механизмов.

2. Использование механизмов по времени работы:

± Q _Тсм = Ч _{м факт} * (± Т _см) * В _{см пл} = 12 * ( - 19) * 320 = - 72 960 руб. (4.10)

Использование механизмов по мощности:

± Q _{П см} = Т _{м/см факт} * (± В _см) = 1272 * (+ 14) = 17 808 руб. (4.11)

Балансовая увязка:

24 848 руб. = 80 000 + ( - 72 960) + 17 808 руб. (4.12)

24 848 руб. = 24 848 руб.

За отчетный период выполнение плана по объему выполненных работ составляет 424 848 руб., что выше плана на 24 848 руб. На это оказали следующие факторы: увеличение число механизмов на 2 ед. повысило объем выполненных работ на 80 000 руб. Так же положительное влияние оказало перевыполнение плана по использованию механизмов по мощности или выработка на одну маш-см на 14 м/см, что в свою очередь увеличило объем выполненных работ на 17 808 руб., а вот отрицательное влияние оказало количество отработанных смен в среднем одним механизмом. Это число сократилось на 19 смен и снизило выполнение плана по выполненным работам на 72 960 руб. Это могло произойти из-за неисправности механизмов или простоев. Поэтому необходимо выявить причины сокращения отработанных смен одним механизмом и устранить их.

5. Анализ использования трудовых ресурсов

Одним из основных факторов снижения затрат является обеспеченность предприятия необходимыми трудовыми ресурсами, их рациональное использование, достаточный уровень производительности. От этого во многом зависят во многом эффективность использования основных производственных фондов и материальных ресурсов, объем произведенной продукции, ее себестоимость, прибыль и рентабельность производства.

Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами определяется сравнением фактического количества работников по категориям и профессиям с плановой потребностью.

Цель анализа трудовых ресурсов - вскрыть резервы повышения эффективности производства за счет производительности труда, более рационального использования численности рабочих, их рабочего времени.

Задачи анализа трудовых ресурсов:

изучение обеспеченности предприятия его структурных подразделений трудовыми ресурсами по количественным и качественным параметрам;

оценка экстенсивности, интенсивности и эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии;

выявление резервов более полного и эффективного их использования.

Основными источниками информации являются: данные отчетности по труду, форма № 4 "Сведения о численности, зарплате и движении работников", данные табельного учета, единовременный учет работников по профессиям и квалификациям, данные выборочных наблюдений за использование трудовых ресурсов, сведения о трудоемкости продукции.

5.1 Анализ обеспеченности предприятия работниками по категориям

Таблица 8 - Анализ обеспеченности предприятия работниками по категориям

Категория	План на отчетный год	Фактически		Абс. откл. факт за отчетный год		Процент отклонений отчетного года
		за отчет ный год	за прошлый год	от плана	от прошлого года	от плана	от прошлого года
1	2	3	4	5	6	7	8
Среднесписочная численность работников	1095	1145	1059	+ 50	+ 86	+ 4,57	+ 7,85
Всего персонала предприятия	855	893	839	+ 38	+ 54	+ 4,44	+ 6,32
Промышленно-производственный персонал: всего	866	876	850	+ 10	+ 26	+ 1,15	+ 3
Рабочие	780	790	760	+ 10	+ 20	+ 1,282	+ 3.8
Из них на лесозаготовках	718	731	704	13	27	1,8	3,8
ИТР	55	52	56	- 3	- 4	- 5,45	+7,3
Служащие младший обслуживающий персонал и персонал охраны	5	6	6	1	-	20	-
Персонал, занятый в непромышленных организациях	240	252	220	+ 12	+ 32	+ 5	+ 13,33

Количество рабочих за отчетный период составило 790 человек, что больше чем за прошлый год на 30 человек или 3.8%. Количество ИТР и служащих же наоборот уменьшилось соответственно на 7 чел. Это говорит о том, что для получения определенного количества выполненного объема работ было необходимо увеличить число рабочих и сократить ненужное число ИТР и служащих.

Относительное отклонение численности рабочих составило рабочих, т.е. произошло вовлечение работников на предприятии:

(5.1)

Характеристики

Список файлов курсовой работы