Диплом (1199398), страница 7
Текст из файла (страница 7)
Причины, приводящие к микротравмам, те же, что приводят и ксерьезным несчастным случаям, и указывают на недоработки в обеспечениибезопасности труда.51Одним из способов профилактики производственного травматизма можносчитать журнал микротравм.Главной задачей мониторинга микротравм является изучение возможностейвозникновения риска и опасных ситуаций до того, как появится несчастныйслучай и связанный с ним материальный ущерб. Таким образом, мы выходим науровень, когда можно управлять риском. Грамотный анализ полученных заопределенный период микротравм позволяет определить источники опасности.
Ана основе полученных результатов можно проводить мероприятия, направленныена снижение риска.Принцип, который лег в основу мониторинга микротравм, — возможностьпринятия практических мер по управлению рисками в процессе производстваработ.Немаловажное значение имеет простота исполнения. Пострадавший не долженуделять много времени на оформление микротравмы.
Учитывая это, при разработкеПорядка была дана относительная свобода: работник, получивший травму, сообщает оней устно либо письменно в произвольной форме в течение всей смены или сразу поее окончании. В службе охраны труда вся информация заносится в специальныйжурнал учета микротравм (таблица 5.1).Таблица 5.1Примерный журнал учета микротравмФ.И.О.травмированногоПрофессия(должность)ВремяКраткаяхарактеристикаместатравмированияСредстватруда,использование которыхпривело ктравмированиюОбстоятельствамикротравмированияХарактермикротравмированияЕдинственное строгое требование Порядка — информация о происшествиидолжна соответствовать позициям Журнала.52Обрабатывает поступающие данные служба охраны труда.
Основной анализпроводится по обстоятельствам микротравмирования и средствам труда, которыепривели к нему. Выделяются особо опасные объекты и виды работ, которыенаиболее часто приводили к микротравмам.При анализе происшедших микротравм используется количественнаяхарактеристика — показатель частоты Пч Показатель тяжести и тем более нетрудоспособности не рассчитывается, таккак микротравма не влечет за собой потери трудоспособности.Также при расчете показателя частоты используется единица учетного времени— время (в часах), затраченное на работу в определенный (учетный) периодкаждым работником. За учетный период принимается 1 месяц.При расчетах Пч микротравм применяется формула 5.1:Пгде:Ач A / B / T 1000количество микротравм;B(5.1)число работников, занятых на анализи-руемом виде работ (с применением анализируемых средств труда);Tвремя,затраченное работником на работу за анализируемый (учетный) период (над анализируемым технологическим процессом, с помощью анализируемого средстватруда).Для примера приводится сравнительный расчет по двум критериям,который и позволил выявить неожиданно высокий показатель при строповкешвеллера (таблица 5.2).На основании данных, полученных при обработке материалов мониторинга, напредприятиисоставляютсяреальныеиобоснованныемероприятияпопредупреждению травматизма.Мероприятия разрабатываются для конкретных подразделений службойохраны труда совместно с руководителями этих подразделений.
Дирекцияпредприятия утверждает и принимает решение о финансировании мероприятий.Мероприятия, не требующие капитальных и финансовых затрат (организационные), согласовываются с руководителями подразделений и выполняются ими по53распоряжению службы охраны труда. Контроль за внедрением всех мероприятийосуществляет служба охраны труда. Система мониторинга микротравм успешноработает и приносит свои плоды.
Устранение причин возникновения микротравмпозволяет предотвратить и более тяжелые травмы с работниками, связанные спотерей трудоспособности.Таблица 5.2Пример расчета показателей частоты микротравмированияВиды работПоказателиСтроповка трубСтроповкашвеллера88,5*2121Время, затраченное на работу за анализируемыйпериод (месяц)168178,5Количество работников, занятых при данномвиде работ1212Количество микротравмопределенном виде работ14277,012,6Время, затраченное на работу за один рабочийденьКоличество рабочих дней в месяцеПоказатель частотызапериодприМетоды снижения травматизма с использованием мониторинга микротравмпризнаютсяэкономический эффективными для своего предприятия, знаясколько дохода, может принести рабочий за день своего труда, при этом следуетучесть, что внедрение системы требует минимальных финансовых затрат.54ЗАКЛЮЧЕНИЕЦелью данной выпускной квалификационной работы была разработкаметодов для минимизация влияния потенциально опасных и вредных факторов,технологических процессов, оборудования и устройств на обслуживающийперсонал.В качестве исходных данных были использована рабочая документация попредприятию специальной оценки условий труда ОАО «Дальневосточнаягенерирующая компания» филиала Хабаровской генерация СП «ХабаровскаяТЭЦ-1», годовой производственно-технический отчёт по производственнойбезопасностипубличногоакционерногообщества«Федеральнойгидрогенерирующей компании -РусГидро» за 2016 год.Выявление опасных и вредных производственных факторов показали, что порезультатам анализа результатов СОУТ за 2015 год из 696 работников–601работник занят на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, тоесть 86% работников.
Однако это не плохой показатель по сравнению срезультатами СОУТ 2010 года, где на работах с вредными и (или) опаснымиусловиями труда было занято 91% работающих. Рассчитывая затраты намероприятия по охране труда, вышло что за 2016 год было потрачено 12685 тыс.руб. или 18,5 тыс. руб. на одного человека.Произведя исследование результатов СОУТ и рассчитав коэффициентнесчастных случаев, тяжести, травматизма и профессионального риска напредприятии, были разработаны и предложены, мероприятия по улучшениюусловий по охране труда и снижению травматизма, в последнем разделе даннойдипломной работы. Также в разделе представлены предписания по созданию напредприятии журнала микротравм и доказательства эффективности данногонововведения.Выполнив предложения по снижению/предупреждению травматизма иразработав методы по улучшению мероприятий по ОТ на СП «ХабаровскаяТЭЦ–1» я попытался выдержать вышеизложенные нормы.55СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ1.
АО "Дальневосточная генерирующая компания" [Электронный ресурс]: –Электрон. текстовые дан. – Режим доступа: http://dvgk.ru/ru/static/obshchaiainformatsiia2. Лавыгина, В.М. Тепловые электрические станции [Текст]: учебник длявузов/ В. М. Лавыгина, А. С. Седлова, С. В. Цанева.-Москва: Издательство МЭИ,2005.-453 с.3. Решение Совета Евразийской экономической комиссии от 03.11.2016 N 80"Об утверждении Правил надлежащей дистрибьюторской практики в рамкахЕвразийского экономического союза"4.
Онормативныхправовыхактах,содержащихгосударственныенормативные требования охраны труда: Постановление Правительства РФ от 23мая 2000 г. N 399 .5. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ.Ст. 213.6. Р2.2.2.2.1766-03.профессиональногорискаГигиенадлятруда.здоровьяРуководствоработников.пооценкеОрганизационно-методические основы, принципы и критерии оценки. Руководство7.
Источник: http://ppt.ru/newstext.phtml?id=689828. О мерах по улучшению условий и охраны труда: постановлениеПравительства РФ от 26 августа 1995 г. N 843 (с изменениями от 21 марта 1998г.).9. Пособие по охране труда главному инженеру ДРСУ (ДЭП)" (утв.Распоряжением Минтранса РФ от 29.01.2003 N ОС-36-р.10. Безопасность труда, санитария и гигиена: Справ.
пособие. – М.: Изд-востандартов, 1999 – 174 с11. OHSAS 18001-международный стандарт профессионального здоровья ибезопасности [Электронный ресурс] : – Электрон. текстовые дан. – Режимдоступа: http://ohsas18000.narod.ru/Pyramid.html5612. Производственно–технический отчет [Текс]: Публичное акционерноеобщество «Федеральная гидрогенерирующая компания-РусГидро» (ПАО«РусГидро») за 2016 год: Красноярск–2016.–68 с13. Методика анализа и оценки профессиональных рисков в ОАО «РЖД»:Утверждена распоряжением ОАО "РЖД"от 19 декабря 2005 г.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
