Диссертация (1148042), страница 31
Текст из файла (страница 31)
Оцените степень Вашей адаптации в Санкт-Петербурге?№ п/п1.2.3.ПоказательОченьхорошоНеплохоНе оченьхорошоНеадаптировалсяЗатрудняюсьответитьРаботаКультурнаясреда(интеграция)Социальное окружение(есть друзья / чувствоодиночества)20. Планируете ли Вы в будущем вернуться на прежнее местожительства?1) Планирую2) Не планирую3) Возможно4) Затрудняюсь ответить5) Другое______________________________________________21.
Какие причины могут побудить Вас вернуться на прежнее местожительства?1) Улучшение собственного финансового состояния;2) Окончание срока действия трудового договора / обучения;1803)4)5)6)7)1)2)3)4)5)6)Улучшение жилищных условий;Устройство на работу;Семейные отношения;Формирование благоприятных условий жизнедеятельности;Другое ____________________.22.
Как давно Вы переехали в г. Санкт-Петербург?До года;От 1 года до 3 лет;От 3 до 5 летСвыше 5 летДругое _____________________Затрудняюсь ответить.Переход к вопросу 27Для тех, кто не менял свое постоянное место жительства23. Хотели бы Вы в будущем покинуть Санкт-Петербург?1) Да – переход к следующему вопросу;2) Нет – переход к вопросу 27;3) Затрудняюсь ответить – переход к следующему вопросу.24. Укажите направление, в котором Вы бы хотели совершить переезд?1) Ленинградская область;2) Другой регион России;3) Страна СНГ;4) Страна Европейского союза;5) Другое __________________.25. Какие причины могли бы побудить Вас сменить свое постоянноеместо жительства?1) Желание зарабатывать больше;2) Желание сменить место работы (карьерный рост);3) Возможность эффективной самореализации / приложения таланта;4) Желание сменить место жительства / жить за границей;5) Желание продолжить обучение / получить образование;6) Неблагоприятные условия жизнедеятельности места рождения7) Приглашение от родственников / друзей;8) Желание улучшить жилищные условия;9) Социокультурные условия (наличие объектов культуры, доступностьмедицинских услуг, социальная защищенность и т.д.);10) Другое (укажите, что именно)____________________________________________26.
На какой период времени Вы бы хотели сменить место жительства?1) На период срока действия трудового договора / окончания обучения;2) На постоянное место жительства;3) На временное место жительства;1814) Затрудняюсь ответить.5) Другое______________________.В заключение – несколько вопросов о Вас личного характера.27. Ваш пол:1) женский2) мужской28. Ваш возраст:1) 18–242) 25–303) 31–404) 41–505) 51–606) 61– старше29.
Укажите Ваш доход:1) Менее 10 тыс. рублей;2) От 11 до 20 тыс. рублей;3) От 21 до 30 тыс. рублей;4) От 31 до 40 тыс. рублей;5) Свыше 41 тыс. рублей.Это все вопросы, которые хотели Вам задать.Спасибо за участие в опросе.182Приложение 4Образец экспертного интервью по вопросам интеллектуальной миграцииСанкт-ПетербургаСанкт-Петербургский государственный университет сервиса и экономикиКафедра «Социология»Социологическая лаборатория СПбГУСЭИнтервьюСоциологическаялабораторияСанкт-Петербургскогогосударственногоуниверситета сервиса и экономики проводит исследование, изучающее условия ипричины, способствующие переезду интеллектуальных мигрантов из другихрегионов и стран в Санкт-Петербург.Интеллектуальными называют мигрантов или профессиональную группу свысокоразвитым интеллектом, занимающихся преимущественно умственным,творческим трудом, обладающих профессиональными навыками, опытом работыи весомыми достижениями в определенной отрасли деятельности.1 блок.
Оценка взаимодействия респондентов с интеллектуальными мигрантами1. Многие эксперты в последнее время рассматривают миграцию в качествеугрозы не только экономическому и политическому состоянию страны, но икак непосредственный фактор риска в демографической сфере. На Вашвзгляд, миграция, в общем смысле, процесс позитивный или негативный? Счем это связано?2. Как бы Вы могли оценить свое отношение к интеллектуальным мигрантам?С чем оно связано?Кого бы Вы могли отнести к числу интеллектуальных мигрантов?3. Какие цели, по Вашему мнению, преследуют интеллектуальные мигрантыпри смене своего постоянного места жительства?1834.
Какими преимуществами (недостатками), на Ваш взгляд, обладаютинтеллектуальные мигранты по сравнению с другими работниками?(навыки общения, профессиональные навыки, уровень образования и т.д.)5. Как Вы думаете, какие трудности могут возникнуть у интеллектуальныхмигрантов в процессе их адаптации в Санкт-Петербурге?2 блок. Оценка влияния интеллектуальной миграции на Санкт-Петербург6. Считаете ли Вы привлечение интеллектуальных мигрантов необходимымусловием устойчивого социально-экономического развития нашего города?С чем, по Вашему мнению, это связано?7. Какие секторы экономики Санкт-Петербурга, по Вашему мнению, внаибольшейстепенинуждаютсявпривлеченииинтеллектуальныхмигрантов? По какой причине?8.
Какие факторы, на Ваш взгляд, могут препятствовать / способствоватьпривлечению интеллектуальных мигрантов в Санкт-Петербург?9. С какими рисками, проблемами для нашего города может быть связанприток интеллектуальных мигрантов?3 блок. Оценка интеллектуальной эмиграции Санкт-Петербурга10.Выскажите, пожалуйста, свое мнение об интеллектуальной эмиграции изСанкт-Петербурга в другие регионы Российской Федерации, за рубеж?11.Как Вы считаете, какое влияние способны оказать вернувшиеся в Россиюинтеллектуальные мигранты?4 блок.
Социально-демографические характеристики респондентаСообщите, пожалуйста, некоторые сведения о себе.12.Ваша должность?13.Название Вашей организации14.Ваш уровень образования?1841. Общее среднее2. Среднее специальное3. Высшее, незаконченное высшее15.Ваш пол.1. Мужской2. Женский16.Ваш возраст?1.2.3.4.5.6.До 25 лет25-30 лет31-40 лет41-50 лет51-60 летСтарше 60 летБольшое Вам спасибо за участие в интервью!185Приложение 5Транскрибирование ответов респондентов на открытые вопросы анкетысоциологического опросаТранскрибирование ответов респондентов на вопрос 1.
«К какой сферетруда относится деятельность организации, в которой Вы работаете?» (пункт9 «Другая»)Варианты ответовВалидныебезопасностьмедицинаоптовая торговляпромышленным оборудованиемслужащийсоциологиясудебная систематранспорттранспорт, логистикатуризмуправлениеюриспруденция% опрошенных75,02,118,20,40,40,40,40,80,40,40,80,4Транскрибирование ответов респондентов на вопрос 2. «К какой группеработников относится должность, которую Вы занимаете?» (пункт 8«Другое»)Варианты ответовВалидныегосударственно-гражданскийслужащийделопроизводительжурналист редакциизам начальника юр.
отделазаместительменеджерменеджер проектовменеджер среднего звенамерчендайзерметодическое управлениеоператор% опрошенных93,20,40,40,40,40,40,40,40,40,40,40,4186помощник руководителяруководитель проектастарший специалистУВПучебно-вспомогательный0,40,40,40,40,4Транскрибирование ответов респондентов на вопрос 3. «Как называетсязанимаемая Вами должность?»Руководители компании: генеральный директор; директор клиники; директор филиала; индивидуальный предприниматель; исполнительный директор галереи; коммерческий директор; региональный директор; руководитель строительной компании.Менеджеры (руководители подразделений компании): главный бухгалтер; директор по рекламе; заместитель главы; заместитель генерального директора по административной работе; менеджер направления; заместитель руководителя; менеджер проектов; помощник генерального директора; руководитель подразделения отдела продаж; руководитель иллюзионной группы; руководитель проектов; руководитель «полевого отдела».187Начальники отделов: администратор; заведующий отделением; заведующий учебным кабинетом; начальник департамента; начальник отдела маркетинга; начальникотделамолодежнойполитикиивзаимодействияобщественными организациями; начальник отдела персонала; начальник отдела по вопросам государственной службы и кадров; начальник отдела по работе со студентами; начальник отдела распространения; начальник отделения; начальник производственно-технического отдела; начальник сектора; начальник смены; начальник УСУ ГРК; начальник хозяйственного отдела.Главный специалист компании: администратор по сервисному обслуживанию гостей; ведущий инженер ведущий операционист-кассир; ведущий специалист ОМТС; ветеринарный врач 1 категории; ветеринарный врач-лаборант; главная акушерка; главный инженер технических средств безопасности; главный инспектор;с188 главный медицинский регистратор; главный специалист аппарата; главный специалист отдела; главный специалист отдела благоустройства; главный специалист отдела по вопросам государственной службы; главный техник; главный технолог; главный электрик; зав.
кафедрой (творческий вуз); заместитель начальника отдела; журналист редакции; менеджер отдела продаж; менеджер по маркетингу и PR; менеджер по перевозкам; менеджер по персоналу; менеджер по работе с клиентами; менеджер по распространению; менеджер учебного отдела; старший врач; старший кассир; старший лаборант; старший мед. регистратор; старший преподаватель; доцент; хореограф; художник.Обслуживающий персонал: диспетчер;189 инженер; инженер по СМК; инженер ПТО; инженер электроник; инженер-сметчик; инженер-технолог; инспектор; кассир; кредитный аналитик; лаборант клиники; медицинский регистратор; монтажник ЛВС и телефонии; оператор call-центра; организатор свадеб; офис-менеджер; сборщик; секретарь судебного заседания; системный администратор; спец. по связям с общественностью; специалист отдела соц.работы; специалист по работе с оборудованием; юрист.Транскрибирование ответов респондентов на вопрос 11.
«Укажите местоВашего постоянного проживания (до переезда в Санкт-Петербург)» (пункт 5«Другая страна»).Варианты ответовВалидныеАрменияВьетнам% опрошенных97,90,40,4190МоскваТуркмения, Германия, КарелияЯкутия0,40,40,4Транскрибирование ответов респондентов на вопрос 13. «Что сталопричиной переезда с места Вашего рождения (постоянного проживания) нановое место жительства» (пункт 10 «Другое»). «к месту службы мужа»; «климат»; «перевод по службе»; «продолжение учебы мамы»; «семейные (место службы мужа)»; «смена работы руководителя».Транскрибирование ответов респондентов на вопрос 21.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
