Для какой цели кадрового аудита характерно «на основе - Ответ на вопрос по УПГиМС №866114
-42%
Вопрос
Для какой цели кадрового аудита характерно «на основе результатов аудита можно разработать рекомендации по оптимизации системы управления персоналом»?
Выберите один ответ:
- Выявление эффективности системы управления персоналом
- Оценка профессиональных качеств и компетенций персонала
- Определение потребностей в развитии персонала
- Определение резерва кадров
Ответ
Этот вопрос в коллекциях

Хочешь зарабатывать на СтудИзбе больше 10к рублей в месяц? Научу бесплатно!
Начать зарабатывать
Начать зарабатывать
















