Ответ на вопрос №61474: Недостаток стратегической ориентацией на использование штатного психолога при организации психологической поддержки проявляется в том, что … психолог как сотрудник собственной службы персонала будет пользоваться у других сотрудников организации большим доверием, чем специалист, приглашенный со стороны возникает угроза влияния на выводы и рекомендации штатного психолога субъективных факторов,Недостаток стратегической ориентацией на использование штатного - Ответ на вопрос №61474Недостаток стратегической ориентацией на использование штатного - Ответ на вопрос №61474
2024-04-152024-04-15СтудИзба
Недостаток стратегической ориентацией на использование штатного - Ответ на вопрос №61474
Вопрос
Недостаток стратегической ориентацией на использование штатного психолога при организации психологической поддержки проявляется в том, что …- психолог как сотрудник собственной службы персонала будет пользоваться у других сотрудников организации большим доверием, чем специалист, приглашенный со стороны
- возникает угроза влияния на выводы и рекомендации штатного психолога субъективных факторов, вытекающих из его личных отношений с сотрудниками
- уменьшается вероятность утечки конфиденциальной информации по кадровому направлению деятельности, которая может существенно повредить работодателю
- обеспечивается больший уровень персонифицированной ответственности за результаты психологической поддержки
-
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-36%
Коллекция: Управление человеческими ресурсами - темы 1-6, итоговый, компетентностный тест
499 319 руб.
Гарантия сдачи без лишних хлопот! ✅🎓 Ответы на тесты по любым дисциплинам, базы вопросов, работы и услуги для Синергии, МЭИ и других вузов – всё уже готово! 🚀 🎯📚 Гарантия качества – или возврат денег! 💰✅
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
