Ответ на вопрос №1063440: Вы работаете менеджером по персоналу в компании Х, где топ-менеджмент хочет провести изменения в организационной культуре, чтобы сделать ее более открытой и инновационной. Вашей задачей является оценка текущей ситуации и разработка предложений по улучшению. Вы проводите оценку текущей организационной культуры и замечаете, что большинство сотрудников неохотно делятся идеями. Какой нужно сделатьВы работаете менеджером по персоналу в компании Х, где - Ответ на вопрос №1063440Вы работаете менеджером по персоналу в компании Х, где - Ответ на вопрос №1063440
2025-12-052025-12-05СтудИзба
Вы работаете менеджером по персоналу в компании Х, где - Ответ на вопрос №1063440
Новинка
Вопрос
Вы работаете менеджером по персоналу в компании Х, где топ-менеджмент хочет провести изменения в организационной культуре, чтобы сделать ее более открытой и инновационной. Вашей задачей является оценка текущей ситуации и разработка предложений по улучшению. Вы проводите оценку текущей организационной культуры и замечаете, что большинство сотрудников неохотно делятся идеями.Какой нужно сделать первый шаг для изменения этой ситуации?
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Новинка
-40%
5,0
Я был поражен тем, как важно предпринимать действия. Недостаточно просто знать, нужно использовать знания. Мало хотеть чего-то, нужно делать. - Леонардо Да Винчи
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
