Ответ на вопрос №133347: Нормирование труда в гостинице, режим выполнения работы, стандарты учета кадров, взаимоотношения между сотрудниками являются признаками: соблюдения взаимоотношений между персоналом; соблюдения положенной трудовой иерархии; выполнения должностных инструкций; соблюдения действующего кадрового законодательства; ознакомления сотрудников со своими должностными инструкциями. Нормирование труда в гостинице, режим выполнения работы, стандарты - Ответ на вопрос №133347Нормирование труда в гостинице, режим выполнения работы, стандарты - Ответ на вопрос №133347
2024-09-042024-09-04СтудИзба
Нормирование труда в гостинице, режим выполнения работы, стандарты - Ответ на вопрос №133347
-47%
Вопрос
Нормирование труда в гостинице, режим выполнения работы, стандарты учета кадров, взаимоотношения между сотрудниками являются признаками:- соблюдения взаимоотношений между персоналом;
- соблюдения положенной трудовой иерархии;
- выполнения должностных инструкций;
- соблюдения действующего кадрового законодательства;
- ознакомления сотрудников со своими должностными инструкциями.
Ответ
Этот вопрос в коллекциях

Гарантия сдачи без лишних хлопот! ✅🎓 Ответы на тесты по любым дисциплинам, базы вопросов, работы и услуги для Синергии, МЭИ и других вузов – всё уже готово! 🚀 🎯📚 Гарантия качества – или возврат денег! 💰✅