Отзывы научных руководителей (Организационно-экономический механизм обоснования решений по рекорпоратизации предприятий ракетно-космической промышленности России)

ОТЗЫВ научного руководителя доктора технических наук, кандидата экономических наук, профессора Канащенкова Анатолия Ивановича на диссертационную работу Милованова Павла Дмитриевича на тему: "ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ МЕХАНИЗМ ОБОСНОВАНИЯ РЕШЕНИЙ ПО РЕКОРПОРАТИЗАЦИИ ПРЕДПРИЯТИЙ РАКЕТНО-КОСМИЧЕСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РОССИИ", представленную к защите на соискание ученой степени кандидата экономических наук по специальности 08.00.05- "Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами — промышленность)" Диссертационная работа, выполненная Миловановым Павлом Дмитриевичем, была направлена на научные постановку и решение актуальной проблемной задачи разработки организационно-экономического механизма обоснования решений по рекорпоратизации предприятий отечественной ракетно-космической промышленности применительно к современным и прогнозируемым на среднесрочную перспективу условиям.

Это научно-квалификационное исследование выполнено применительно к современному ракетно-космическому промышленному комплексу России, который ныне является практически полностью корпоратизированным. Однако в рамках него уже наблюдались отдельные рекорпоратизации.

Имеются веские основания полагать, что корпоративно-институциональная структура ракетно-космической промышленности России и в дальнейшем будет иметь динамический характер, т.е. будет подвергаться рекорпоратизации. В результатах авторского исследования безусловно и существенно заинтересованы предприятия отечественной ракетно-космической промышленности, их участники, смежники и заказчики, а также органы государственного и муниципального управления Российской Федерации.

Исчерпывающего решения рассматривавшейся автором задачи до проведения его исследования получено не было — ни теоретиками, ни практикующими менеджерами. Более того, эта задача в период проведения кампании корпоратизации ракетно-космической промышленности России рассматривалась как неуместная к постановке, ибо тем самым косвенно ставилась под сомнение рациональность производимой корпоратизации. Высокая степень востребованности результатов выполненного научного исследования как достаточно существенной управленческой новации определяется продуктивностью разработки и применения научно обоснованного инструментария управления институциональным развитием указанной выше важной составляющей оборонно-промышленного комплекса России.

Этот комплексный инструментарий позволит резко повысить качество специализированного управления и тем самым улучшить результаты деятельности и состояние предприятий ракетно-космической промышленности России. В ходе реализации диссертационного проекта автором был компетентно сформулирован и решен комплекс научно-исследовательских задач экономического и управленческого содержания, решение которых составляет научно- квалификационное исследование высокого уровня в области управления промышленными комплексами — корпорациями, группами корпораций и отраслевым комплексом. В рамках этого, естественно, имеет место выход и на управление предприятиями. Автором был получен ряд теоретически важных, а также практически ценных научных и научно-прикладных результатов аналитического, концептуального, реализационного и методического характера, обладающих существенной научной новизной.

Эта научная новизна заключается главным образом в выделении нового предметно-локализованного вида управления (рекорпоратизации) и в предложении инструментария для поддержки деятельности задействованных в рамках него управленцев в виде научно-проектного облика специализированного организационно-экономического механизма. Полученные и вынесенные на защиту научные результаты решения поставленной задачи представляют собой аналитический, концептуальный и реализационный инструментарий, обеспечивающий управленческий персонал предприятий, корпораций и государственных органов России потенциалом техникоэкономического обоснования, принятия и реализации управленческих решений по всем основным видам рекорпоратизации. Результаты диссертационного исследования Милованова Павла Дмитриевича достаточно полно опубликованы в представительных периодических научных изданиях, включая издания, рекомендованные ВАК Минобрнауки России.

Результаты исследования презентованы на ряде конференций и в ходе производственно-управленческих обсуждений. Эти результаты успешно внедрены, т.к. автор по роду своей трудовой деятельности занят выполнением обоснований по формированию корпоративного облика ракетно-космической промышленности России. В процессе выполнения диссертационного исследования соискатель ученой степени проявил себя квалифицированным и добросовестным специалистом, вполне сложившимся научным работником.

Приемлемо инициативен, но осторожен. Обладает системным мышлением, вполне подготовлен к участию в содержательных научных и производственных дискуссиях различного уровня. Толерантен. Умеет аргументированно отстаивать свои научные воззрения. Вместе с тем критически восприимчив к позиции оппонентов, Квалификационные способности позволяют проводить ему самостоятельные и групповые достаточно глубокие научные исследования. Умеет выявлять закономерности и причинноследственные связи.

Стремится расширять и углублять свои знания, повышать квалификацию. Настойчив в достижении своих производственных и образовательных целей. Имеет опыт реальной производственной деятельности. Трудоспособен. Материалы диссертации и автореферата представляют собой высококвалифицированное, завершенное и целостное по форме и содержанию представление результатов научно-квалификационного исследования. По уровню своих квалификационных качеств Милованов Павел Дмитриевич полностью соответствует требованиям к кандидату экономических наук.

Его диссертационная работа соответствует требованиям Положения "О порядке присуждении ученых степеней", а также другим требованиям ВАК Минобрнауки России. Соответственно, по мнению меня как научного руководителя, Милованов Павел Дмитриевич заслуживает присуждения ему ученой степени кандидата экономических наук по выбранной квалификационной специальности. Научный руководитель- Заведующий кафедрой "Производственный менеджмент и маркетинг", Московского авиационного института ~национального исследовательского университета), д.т.н., к.э.н., профессор ~Ч,~Я.~О~Ч Подлинность подписи А.И.

Канащенкова заверяю— Заместитель директора Инженерно- экономического института Московского авиационного инститра '-, . „ ,У (национального исследовательс~ф,;= университета), к.т.н., доцент,~';.-,;:.' "" ""': ъ:: ',.": "--':;:,'::;,'-'й ."' 'у О.М. Лазн иков .