Диссертация (Организационно-экономический механизм обоснования решений по рекорпоратизации предприятий ракетно-космической промышленности России), страница 11

PDF-файл Диссертация (Организационно-экономический механизм обоснования решений по рекорпоратизации предприятий ракетно-космической промышленности России), страница 11 Экономика (22885): Диссертация - Аспирантура и докторантураДиссертация (Организационно-экономический механизм обоснования решений по рекорпоратизации предприятий ракетно-космической промышленности России) - PD2019-03-12СтудИзба

Описание файла

Файл "Диссертация" внутри архива находится в папке "Организационно-экономический механизм обоснования решений по рекорпоратизации предприятий ракетно-космической промышленности России". PDF-файл из архива "Организационно-экономический механизм обоснования решений по рекорпоратизации предприятий ракетно-космической промышленности России", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "экономика" из Аспирантура и докторантура, которые можно найти в файловом архиве МАИ. Не смотря на прямую связь этого архива с МАИ, его также можно найти и в других разделах. , а ещё этот архив представляет собой кандидатскую диссертацию, поэтому ещё представлен в разделе всех диссертаций на соискание учёной степени кандидата экономических наук.

Просмотр PDF-файла онлайн

Текст 11 страницы из PDF

Приэтом предусматривается сохранение в федеральной собственности 100%акций этого общества, если Проект не предполагает внесение в уставныйкапитал головного ОАО интегрированной структуры негосударственныхпакетов акций предприятий – ее участников.учреждение с участием Российской Федерации открытого акционерногообщества, определяемого в качестве головной организации создаваемойинтегрированной структуры.При выборе двух указанных выше способов создания головнойорганизации интегрированной структуры необходимо, как правило, создаватьголовную организацию на базе организаций – основных разработчиков ипроизводителей финальной продукции в рамках сложившейся научнопроизводственной кооперации.

Такой подход облегчает включение вустановленном порядке создаваемой головной организации интегрированнойструктуры в состав исполнителей государственного оборонного заказа,69участников системы военно-технического сотрудничества с иностраннымигосударствами.Обеспечение2.6.эффективногоуправленияпредприятиямиинтегрированной структуры.2.6.1. В целях эффективного управления научно-производственнойдеятельностью предприятий-участников интегрированной структуры состороны ее головной организации предусматривается внесение в уставныйкапитал головной организации в форме ОАО контрольных пакетов акцийдругих обществ, включаемых в состав создаваемой интегрированнойструктуры.Применительно к открытым акционерным обществам, создаваемымпутемпреобразованияфедеральныхгосударственныхунитарныхпредприятий, предусматривается, как правило, внесение в уставный капиталголовной организации в форме ОАО 100 процентов акций минус одна акциятаких обществ.При этом в случае, если Российская Федерация является единственнымакционером включаемых организаций в состав интегрированной структуры вкачестве дочерних, то в соответствии с Гражданским кодексом РоссийскойФедерации внесение в уставный капитал головной организации подлежат 100процентов акций минус одна акция таких обществ.В случае, если Российская Федерация является не единственнымакционером общества, включаемого в состав интегрированной структуры вкачестве дочернего, то внесению в уставный капитал головной организацииподлежат все акции такого общества, находящиеся в федеральнойсобственности.В случае, если преобразуемое в ОАО федеральное государственноеунитарное предприятие является исполнителем по созданию продукции, нетолькоопределеннойвосновныхнаправленияхдеятельностиинтегрированной структуры, в которую включено ОАО, но и для стороннихорганизаций,втомчиследругихинтегрированныхструктур,то70Правительством Российской Федерации может быть предусмотрено принятиерешения об использовании специального права Российской Федерации научастие в управлении этим обществом ("золотая акция").Внесение в уставный капитал головной организации в форме ОАО менее25 процентов акций ранее созданных акционерных обществ целесообразно висключительных случаях, при наличии согласованного с заинтересованнымифедеральными органами исполнительной власти плана мероприятий подоведению размеров вносимых в уставный капитал (передаваемых) головнойорганизации пакетов акций до величины контрольного либо с согласияакционеров и исполнительных органов такого общества об увеличении долиРоссийской Федерации.2.6.2.Вцеляхповышенияустойчивостисистемыуправленияинтегрированными структурами необходимо в уставах акционерных обществучастников интегрированной структуры предусматривать:право головной организации интегрированной структуры давать такомуобществу обязательные для него указания;отнесение к компетенции общего собрания акционеров вопросовобразования исполнительного органа общества, а также досрочногопрекращения полномочий этого органа;ограничениесовершениюбез(наблюдательнымполномочийисполнительногопредварительногосоветом)отдельныходобренияилиорганаобществасоветомподиректороввзаимосвязанныхсделок,связанных с отчуждением или возможностью отчуждения прямо или косвенноимущества, стоимость которого составляет более 10% уставного капиталаобщества или более чем в 50 тысяч раз превышает установленныйзаконодательством Российской Федерации минимальный размер оплатытруда, за исключением сделок, совершаемых в рамках обычной хозяйственнойдеятельности, в том числе связанных с исполнением работ по гособоронзаказу,а также осуществлению заимствований (в том числе в вексельной форме) ипоручительств в размерах, превышающих указанные пределы.713.

Пояснительная записка о создании интегрированной структуры3.1. Обоснование наиболее существенных, принципиальных положенийвносимого на рассмотрение федеральных органов исполнительной властипредложенияосозданииинтегрированнойструктурыприводитсявпояснительной записке (далее - Записка), прилагаемой к проектамсоответствующихнормативныхдокументовПрезидентаРоссийскойФедерации и Правительства Российской Федерации.3.2.

Основные разделы Записки должны включать:цели и задачи создания интегрированной структуры;обоснованиепредлагаемогосоставаучастниковинтегрированнойструктуры;обоснование организационной схемы интегрированной структуры.3.3. В разделе Записки "Цели и задачи создания интегрированнойструктуры" дается описание сегмента рынка производства продукции (услуг)военногоназначения,занимаемогопредприятиямисоздаваемойинтегрированной структуры, и приводится обоснование предлагаемойстратегии ее развития и диверсификации деятельности, включая разработку ипроизводство продукции (услуг) гражданского назначения.На основании разработанного в рамках Проекта технико-экономическогообоснования приводятся планово-прогнозные значения основных показателей(результатов) ее деятельности на период до 2010 года (и последующие годы),подтверждающиеэкономическуюцелесообразностьиэффективностьсоздания данной интегрированной структуры.3.4.ВразделеЗаписки"Обоснованиепредлагаемогосоставаинтегрированной структуры" приводятся:переченьиукрупненнаяхарактеристикапредприятий-участниковинтегрированной структуры;схема научно-производственной кооперации предприятий-участниковинтегрированной структуры по основным направлениям деятельности,включая продукцию гражданского назначения.72Характеристика предприятий должна включать в себя следующуюинформацию:организационно-правовая форма предприятий;состав основных акционеров (в отношении ОАО);стоимость основных фондов;основные технико-экономические показатели.3.5.РазделЗаписки"Обоснованиеорганизационнойсхемыинтегрированной структуры" включает в себя:описаниепредлагаемойорганизационнойсхемысозданияинтегрированной структуры с указанием организационно-правовых форм ееучастников к моменту завершения процедуры создания интегрированнойструктуры;обоснование выбора предприятия, определяемого в качестве головнойорганизации интегрированной структуры, и необходимости (или отсутствиятаковой) изменения его организационно-правовой формы;описаниепредприятийивобоснованиесоставмеханизмовинтегрированнойвключенияструктурыобъединяемых(преобразование,присоединение и т.п.);обоснование размеров пакетов акций, вносимых в уставный капиталинтегрированной структуры.»Следует подчеркнуть, что в указанных методических рекомендацияхотсутствуют критерии, на основании которых возможно обоснование ипринятие управленческих решений по рекорпоратизации предприятий.73Резюме по главе 1На основании результатов, приведенныхв главе 1, имеютсяобъективные основания сформулировать следующие констатации, выводы мирекомендации:1) на современном этапе своего развития РКП России представляетсобой группировку юридических лиц в организационно-правовой формеоткрытых (ныне – публичных) акционерных обществ, закрытых (ныне –непубличных)акционерныхобществигосударственныхунитарныхпредприятий, которые практически неизбежно будут преобразованы воткрытые (публичные) акционерные общества.

Практически все акционерныеобщества объединены в ИС. В обозримой перспективе РКП будет состоять изхолдингов и псевдокорпораций в виде филиализированных предприятий,которые интегрально будут включены в общеотраслевую ИС;2) все предприятия и ИС из состава РКП имеют системы управления.Однако они являются, во-первых, во многом архаичными, и, во-вторых, внезначительной мере ориентированы на институциональное управление.3) в РКП России отмечались эпизодические рекорпоратизации. Однаковследствие динамичности состояния предприятий и внешней среды ихоперирования в качестве институциональной адаптационной меры можетпотребоваться их рекорпоратизация.4) известныметодическогоразработкихарактерапромышленности,хотяметодологического,вивобластиосновноминструментальногокорпоратизациивотношенииипредприятийавиационно-промышленного комплекса России.

Однако аналогичных публикаций попроблематике рекорпоратизации в доступных источниках выявить не удалось.Вследствиеэтогопереносимымивидятсянекоторыеосновныеконцептуальные построения и универсальный инструментарий выполнениятехнико-экономического обоснования (ТЭО).74Глава 2. Разработка базовых компонент организационноэкономического механизма обоснования решенийпо рекорпоратизации предприятий ракетно-космическойпромышленности России2.1. Формирование требований и разработкаконцептуальных принципов рекорпоратизациипредприятий ракетно-космической промышленностиВ настоящее время РКП России не содержит адаптационных механизмов,обеспечивающихсостояниявсохранениеусловияхусложняющихсяуправленческойустойчивостирезкоготребованийситуации.иВфинансово-экономическогоизменениявнешнихсложившейсясвязисиобщейвнутренниханархизациинеобходимостьютребованиймодернизации в ракетно-космической промышленности идет процесссоздания ИС, позволяющих улучшить сложившуюся ситуацию, однако этотпроцесс весьма сложный и требует целенаправленного объединения ресурсовдля удовлетворения выдвигаемых разного рода требований.

Большинствопредприятий уже включены в ИС, а другая часть предприятий ракетнокосмической промышленности осталась обособленной. Возникает проблемасоздания оптимизационного механизма адаптации имеющихся ресурсов длядостижения поставленной цели, то есть проведения модернизации путёмрекорпоратизации предприятий РКП.В сложившихся в настоящее время условиях (при современномструктурно-институциональномобликеРКП)государствовлицеФедерального космического агентства (Роскосмоса) и ОАО «Объединеннаяракетно-космическая корпорация» (в силу владения 100% пакетом акцийРоссийскойФедерациейвлицеРосимущества)имеетуникальнуювозможность, что особенно важно, определять конфигурацию создаваемыхИС, задавая и обеспечивая тем самым вектор эффективного развития тех75направлений космической деятельности, которые необходимы в первуюочередь самому государству, и, следовательно, формировать ИС исходя изстратегических целей развития РКП.Вопросыувязкирекорпоратизациисвозможнойчастичнойприватизацией предприятий РКП России находятся вне пределов настоящегодиссертационного исследования и могут быть рассмотрены в дальнейшихнаучных изысканиях.

Свежие статьи
Популярно сейчас
Зачем заказывать выполнение своего задания, если оно уже было выполнено много много раз? Его можно просто купить или даже скачать бесплатно на СтудИзбе. Найдите нужный учебный материал у нас!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
5258
Авторов
на СтудИзбе
421
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее