Отзыв на автореферат 4 (Организационно-экономический механизм организационного реинжиниринга предприятия промышленности с филиалами полистранового дислоцирования)
Описание файла
Файл "Отзыв на автореферат 4" внутри архива находится в папке "Организационно-экономический механизм организационного реинжиниринга предприятия промышленности с филиалами полистранового дислоцирования". PDF-файл из архива "Организационно-экономический механизм организационного реинжиниринга предприятия промышленности с филиалами полистранового дислоцирования", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "экономика" из Аспирантура и докторантура, которые можно найти в файловом архиве МАИ. Не смотря на прямую связь этого архива с МАИ, его также можно найти и в других разделах. , а ещё этот архив представляет собой кандидатскую диссертацию, поэтому ещё представлен в разделе всех диссертаций на соискание учёной степени кандидата экономических наук.
Просмотр PDF-файла онлайн
Текст из PDF
ОТЗЫВ на автореферат диссертации Зуева А.А. на тему: «ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ МЕХАНИЗМ ОРГАНИЗАЦИОННОГО РЕИНЖИНИРИНГА ПРЕДПРИЯТИЯ ПРОМЫШЛЕННОСТИ С ФИЛИАЛАМИ ПОЛИСТРАНОВОГО ДИСЛОЦИРОВАНИЯ», представленной к защите на соискание ученой степени кандидата экономических наук по специальности 08.00.05— «Экономика и управление народным хозяйством: экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами (промышленность)» Отраженное в автореферате авторское диссертационное исследование было ориентировано на синтез регламента управления, в контексте которого предприятие промышленности России интерпретируется в виде условной корпорации, включающей это подразделения, осуществляющие производственно- хозяйственную деятельность в РФ, и группу его зарубежных филиалов.
Этот регламент поддерживает поиск предпочтительной программы организационного реинжиниринга указанного предприятия в разрезе любого множества его подразделений, включая зарубежные филиалы. Текст автореферата позволяет констатировать, что автору в процессе вы- полнения диссертационного исследования удалось получить теоретически и практически полезные результаты, а также удачно презентовать их. Основным результатом проведенного исследования является принципиальный облик механизма обоснования и принятия управленческих решений по организационному реинжинирингу предприятия отечественной промышленности с комплексом зарубежных филиалов, Этот механизм приспособлен к современным российским реалиям. Ранее эта область в научном плане была малоизученной.
К числу основных достоинств диссертационной разработки следует отнести ее комплексность, завершенность и использование ряда теорий, что дало несомненный синергетический эффект. Руководитель Департамента корпоративного менеджмента ОАО «Корпорация «Иркут», доц., к.т.н. И.В. Сорокин Телефон: 8(495)777-21-01 доб. 70б2 е-п)ен: боГОЫп9!Г1ш1.соей Вместе с тем по тексту автореферата были выделены и недостатки диссертационной работы, а именно: ° не была рассмотрена ситуация, когда зарубежные филиалы предприятий российской промышленности будут подвергаться принудительному закрытию или организационной трансформации в рамках административных действий властных исполнительных органов управления стран пребывания или на основе решения их судебных органов; ° не было введено разграничения краткосрочных, среднесрочных и долгосрочных программ организационного реинжиниринга предприятия России с филиалами полистрановой дислоцированности; ° не было рассмотрено зарубежное дислоцирование филиала как этап организационно-экономической и институциональной подготовки к учреждению дочернего юридического лица за рубежом, Отмеченные недостатки не препятствуют интегральной позитивной оценке разработки.
По материалам автореферата правомерен вывод о том, что экспертируемая диссертационная работа удовлетворяет требованиям ВАК Минобрнауки России, а ее автор Зуев Андрей Андреевич заслуживает присуждения ему ученой степени кандидата экономических наук по специальности 08.00,05. .