Для студентов УМЦ им. В.В. Жириновского по предмету Рынок трудаРынок труда (1-1)Рынок труда (1-1)
4,78522337
2025-05-16СтудИзба

🌍 Ответы на тест Рынок труда (1-1) в УМЦ 🌍

Ответы к экзамену: Рынок труда (1-1)

Описание

Ответы на тест Рынок труда (1-1) для студентов УМЦ им. Жириновского (ранее ИМЦ). Ниже представлен список вопросов. Вы можете сначала проверить точно ли это тот самый тест, который Вам нужен! После покупки ответы на тест будут доступны онлайн с удобным поиском прямо на этой странице, а также будет возможность скачать все ответы на тест в формате PDF одним файлом.

Список вопросов

Кто из перечисленных ниже граждан является структурным безработным.
Выберите один ответ:
Эффект замещения на рынке труда:
Выберите один ответ.
Технологическая безработица – это безработица:
Выберите один ответ:
Часть населения страны, которая по физическому развитию, приобретенному образованию, профессионально-квалификационному уровню способна заниматься общественно полезной деятельностью – это:
Выберите один ответ.
Система оплаты труда, при которой заработная плата зависит от количества затраченного времени (фактически отработанного) с учетом квалификации работника и условий труда – это:
Выберите один ответ.
Экономические предпосылки возникновения рынка труда:
Выберите один или несколько ответов:
Объем спроса на труд будет увеличиваться до тех пор, пока предельный доход от использования фактора труда не будет:
Выберите один ответ.
Тарифная система дифференциации заработной платы включает в себя следующие элементы включает в себя:
Выберите один ответ.
По способу вовлечения в трудовую деятельность выделяют следующие группы занятых:
Выберите один ответ.
Предложение труда:
Выберите один ответ.
Социально-экономическое явление, когда часть экономически активного населения не может применить свою рабочую силу:
Выберите один ответ.
Учетно-производственная функция заработной платы заключается в:
Выберите один ответ.
При росте заработной платы (цены труда) при прочих равных условиях, предложение труда:
Выберите один ответ.
К повременной форме заработной платы не относится:
Выберите один ответ.
В рыночной экономике под полной занятостью понимают:
Выберите один ответ.
Непрерывное восстановление и поддержание физических и умственных способностей человека – это:
Выберите один ответ.
Основная часть жизненных средств работников, распределяемая между ними в соответствии с количеством и качеством затраченного труда, реальным трудовым вкладом каждого и зависящая от конечных результатов работы предприятия – это:
Выберите один ответ.
Создание «гибкого рынка труда» предполагает:
Выберите один ответ.
Рынок рабочей силы – это:
Выберите один ответ.
Обесценение денег вследствие превышения количества денежных единиц в экономике над суммой цен товаров и образования в сфере обращения некой массы денежных знаков, не обеспеченных товарами – это:
Выберите один ответ.
Работодатели, собственники, предприниматели предлагают заработную плату работникам выше её стоимости в случае когда на рынке труда:
Выберите один ответ.
По роду деятельности выделают следующие группы занятых:
Выберите один ответ:
Теория рациональных ожиданий исходит их того, что:
Выберите один ответ.
К тактическим целям государственной политики занятости не относят:
Выберите один ответ.
Определите уровень циклической безработицы, если количество безработных равно 30 млн. чел., численность экономически активного населения равна 210 млн. чел.
Выберите один ответ.
К внешним факторам, от которых зависит стимулирующая роль заработной платы, не относят:
Выберите один ответ:
Эффект дохода на рынке труда:
Выберите один ответ:
К жизненным средствам относят:
Выберите один ответ:
Трудовые ресурсы – это:
Выберите один ответ:
Суть комплексного подхода к решению проблем занятости заключается в:
Выберите один ответ:
Структурная безработица – это:
Выберите один ответ:
Воспроизводство рабочей силы включает в себя:
Выберите один ответ:
Среди основных причин миграции можно выделить:
Выберите один ответ.
По критерию видов труда различают:
Выберите один ответ:
Реальная заработная плата работника:
Выберите один или несколько ответов:
На вторичном рынке труда:
Выберите один или несколько ответов:
В условиях совершенной конкуренции на рынке труда, при увеличении предложения труда за счет неценовых факторов:
Выберите один или несколько ответов:
По временным параметрам различают рынки труда:
Выберите один ответ:
Рынок, на котором предложение рабочей силы находится внутри данного предприятия и предполагает внутрифирменное перемещение работников – это:
Выберите один ответ:
В условиях совершенной конкуренции на рынке труда, при снижении предложения труда за счет неценовых факторов:
Выберите один или несколько ответов:
На вторичном рынке труда:
Выберите один или несколько ответов:
В условиях совершенной конкуренции на рынке труда, при увеличении спроса на труд за счет неценовых факторов:
Выберите один или несколько ответов:
По степени государственного воздействия различают рынки труда:
Выберите один ответ:
В зависимости от вида конкуренции различают рынки труда:
Выберите один ответ:
Рынок, который ограничен рамками одного предприятия это:
Выберите один ответ:
Институтами, призванными защищать работников наемного труда являются:
Выберите один ответ:
Составными частями (элементами рынка) труда являются:
Выберите один ответ:
Профсоюзы, представляя на рынке труда интересы работников, преследуют цель:
Выберите один ответ:
По степени эластичности различают рынки труда:
Выберите один ответ:
На первичном рынке труда.
Выберите один или несколько ответов:
Как меняется рыночное равновесие, если растет спрос на труд.
Выберите один ответ:
Модель двусторонней монополии характерна для:
Выберите один ответ:
По критерию организации рынка труда различают:
Выберите один ответ:
При равновесной ставке заработной платы:
Выберите один ответ:
На вторичном рынке труда:
Выберите один ответ:
Введение подоходного налога:
Выберите один или несколько ответов:
На внутренних рынках труда продвижение работника по служебной лестнице связано в основном с:
Выберите один или несколько ответов:
На первичном рынке труда:
Выберите один или несколько ответов:
По профессиональному признаку различают:
Выберите один ответ:
Тип безработицы, возникающий по причине желания людей найти работу с лучшими условиями труда и оплаты:
Выберите один ответ:
Что включает в себя пассивная политика занятости:
Выберите один или несколько ответов:
Уровень безработицы определяется как отношение численности безработных к численности:
Выберите один ответ:
К экономическим причинам трудовой миграции относятся:
Выберите один ответ:
К «скрытой безработице» относятся:
Выберите один или несколько ответов:
Целенаправленная деятельность государственных органов и иных социальных институтов в сфере регулирования воспроизводства населения:
Выберите один ответ:
Формой гибкой занятости населения является:
Выберите один ответ:
К функции службы занятости не относится:
Выберите один ответ:
Минимальный размер оплаты труда:
Выберите один или несколько ответов:
Кривая А.В. Филлипс иллюстрирует:
Выберите один ответ:
Основная цель государственной политики занятости:
Выберите один или несколько ответов:
Эмиграция – это:
Выберите один ответ:
Потерявший работу из-за спада в экономике попадает в категорию безработных, охваченных:
Выберите один ответ:
Государственная миграционная политика – это совокупность мер по:
Выберите один ответ:
Регулярные, ежедневные передвижения населения из одного населенного пункта в другой и обратно (на работу или учебу):
Выберите один ответ:
Отечественное предприятие разорилось в результате конкуренции с иностранным производителем, Появившаяся в результате безработица является:
Выберите один ответ:
Общая численность населения 140 млн. чел, численность трудоспособного населения - 120 млн. чел., численность занятых 82,8 млн. чел., численность безработных 7,2 млн. чел, естественный уровень безработицы 5%. Чему равна циклическая безработица (млн. чел).
Выберите один ответ:
Потерявший работу из-за спада в экономике попадает в категорию безработных, охваченных:
Выберите один ответ:
К плюсам международной миграции рабочей силы для выпускающей страны относится:
Выберите один или несколько ответов:
Иммиграция – это:
Выберите один ответ:
Социальное партнерство возникает между:
Выберите один ответ:
Экономический кризис привёл к закрытию предприятий и росту безработицы во многих отраслях. Какой вид безработицы иллюстрируется этим примером.
Выберите один ответ:
К минусам миграции рабочей силы для принимающей страны относится:
Выберите один или несколько ответов:
Классификация безработицы по ее причинам.
Выберите один ответ:
К субъектам рынка труда не относят:
Выберите один ответ:
О каком типе рынка труда идет речь, когда рассматривают формальный набор правил и процедур, определяющих трудовые отношения внутри фирмы.
Выберите один ответ:
Отрицательный наклон кривой спроса на труд иллюстрирует тенденцию:
Выберите один или несколько ответов:
По критерию пространственной сферы различают рынки труда:
Выберите один ответ:
Численность занятого населения составила 65,4 млн. человек, общая численность населения – 147,5 млн. человек. Чему равен коэффициент занятости:
Выберите один ответ.
Под сегментацией рынка труда понимают:
Выберите один ответ:
профессиональному признаку различают:
Выберите один ответ:
По критерию интегрированности различают рынки труда:
Выберите один ответ:
Помимо цены труда (заработной платы) на величину спроса на труд влияют:
Выберите один или несколько ответов:
Рынок труда, на котором в широких масштабах применяются нестандартных режимы использования рабочего времени, нестандартные формы занятости – это:
Выберите один ответ:
Первичному рынку труда характерны:
Выберите один или несколько ответов:
Модель совершенной конкуренции на рынке труда предполагает.
Выберите один ответ:
Вторичному рынку труда характерны:
Выберите один или несколько ответов:
На рынке труда существует конкуренция:
Выберите один ответ:
Рынок, для которого характерны стабильный уровень занятости и высокий уровень заработной платы, возможность профессионального продвижения, прогрессивная технология и эффективная схема управления – это:
Выберите один ответ:
Рынок, на котором предложение рабочей силы находится вне данного предприятия и предполагает привлечение работников из-за его пределов – это:
Выберите один ответ:
По степени формальной открытости различают рынки труда.
Выберите один ответ:

Характеристики ответов (шпаргалок) к экзамену

Предмет
Учебное заведение
Просмотров
0
Качество
Идеальное компьютерное
Количество вопросов
Картинка-подпись
Зарабатывай на студизбе! Просто выкладывай то, что так и так делаешь для своей учёбы: ДЗ, шпаргалки, решённые задачи и всё, что тебе пригодилось.
Начать зарабатывать

Комментарии

Поделитесь ссылкой:
Цена: 690 руб.
Расширенная гарантия +3 недели гарантии, +10% цены
Рейтинг автора
4,78 из 5
Поделитесь ссылкой:
Сопутствующие материалы

Подобрали для Вас услуги

Вы можете использовать полученные ответы для подготовки к экзамену в учебном заведении и других целях, не нарушающих законодательство РФ и устав Вашего учебного заведения.
Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6742
Авторов
на СтудИзбе
284
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее