Взаимосвязь характеристик личности и стратегий поведения в стрессовой ситуации у сотрудников правоохранительных органов

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы исследования. Деятельность правоохранительных органов зачастую сопровождается систематичным психологическим и физическим стрессом. Такой стресс негативно сказывается на состоянии и здоровье сотрудников. Кроме того, влияние таких нагрузок сказывается на эффективности деятельности сотрудников правоохранительных органов. Зачастую такой психологический груз может оставить отпечаток на личности сотрудника, оказывая пагубное влияние на его состояние. На сегодняшний день выявлено несколько стратегий по преодолению стрессовых ситуаций, которыми сотрудники правоохранительных органов могут успешно пользоваться, снижая риски на негативное влияние стресса, а также пагубного воздействия на здоровье. Кроме того, используя стратегии по преодолению стресса, сотрудник правоохранительных органов способствует улучшению результатов его деятельности. Исследование копинг-стратегий широко развивается не только за рубежом (R. Lazarus, R.H. Moss, L. Murphy), но и в России (Л.И. Анцыферова, В.А. Бодров, Е.В. Бурцева, Т.Л. Крюкова, Е.В. Куфтяк и др.).
Однако, исключительно выбор стратегии преодоления стрессовой ситуации зачастую может оказаться не эффект