Ответы к тесту/контрольной: Организация, нормирование и оплата труда на предприятии

Какое оборудование, как правило, подбирается при проектировании?

Какие виды норм и нормативов применяются для нормирования труда вспомогательных рабочих?

Какими должны быть нормативные материалы?

Какой из перечисленных вариантов планировки рабочих мест не возможен при многостаночном обслуживании?

Для чего проводится целевой анализ нормирования труда рабочих-сдельщиков?

По какому показателю проводится оценка уровня нормирования труда рабочих-повременщиков?

Кто на предприятии разрабатывает календарный план замены и пересмотра норм?

Что необходимо учитывать при определении времени на техническое обслуживание станков?

В каких пределах допускаются отклонения от расчетной занятости рабочего

Каким образом государство не может регулировать (с учетом его экономического развития) минимальный уровень оплаты труда?

Что из перечисленного не включает в себя тарифная система оплаты труда?

Что учитывается при разработке нормативов на отдых и личные надобности в условиях бригадной организации труда?

Что из перечисленного служит мерой непрерывности и ритмичности потока?

Влияет ли суточный физиологический ритм работающего на эффективность труда?

За счет чего происходит повышение эффективности производства, качества продукции?

Какова продолжительность основного минимального отпуска?

У каких категорий управленческого персонала существуют наибольшие нормы подчиненности?

Какие нормы применяются при нормировании труда в условиях автоматизированного производства?

Каким методом достигается синхронизация операций?

В каком документе описывается существующий трудовой процесс?

Имеются ли простои оборудования при организации многостаночного обслуживания группы станков, на которых выполняются операции равной продолжительности?

В чем заключается достоинство аналитически-исследовательского метода нормирования труда?

Какую работу по уходу за рабочим местом, относящиеся к рабочей смене в целом, не включает организационное обслуживание рабочего места?

Какой из перечисленных моментов не используется при выборе объекта изучения?

Что такое нормирование труда?

Что является основной задачей системы премирования?

Какой группы, на которые принято делить управленческий персонал, не существует?

Что из перечисленного не относится к основным принципам, положенным в основу организации оплаты труда?

Какой показатель премирования может устанавливаться рабочим, занятым в основном производстве?

В чем заключается работа отделов организации труда и заработной платы (ООТиЗов) в области нормирования труда?

Выполнение каких работ не предусматривает техническое обслуживание рабочего места со станками с ЧПУ?

Чему равно нормальное время, которое используется в качестве норматива?

Что относится к мероприятиям по сокращению периода врабатываемости?

Что относится к психофизиологическим факторам, формирующим условия труда?

Как целесообразно проводить проектирование рациональных приемов и методов труда на вновь вводимые операции?

Чем характеризуются специализированные бригады?

Какой фактор, формирующий условия труда, является эстетическим?

Какова цель организации рабочего места?

Кто может относиться к «скользящим» рабочим (не закрепленным за конкретным видом работ, а заменяющим рабочих в случае их отсутствия на рабочем месте)?

Что позволяет система оплаты, основанная на оценке трудового вклада работника в общие результаты труда коллектива?

Какие надбавки и доплаты относятся к группе, не имеющей ограничений по сферам трудовой деятельности?

Что называется тарифной ставкой?

Что включает анализ качества действующих норм?

Что из перечисленного не относится к критериям, для которых необходима оценка экономической эффективности мероприятий по совершенствованию организации и нормирования труда?

Что означает положительное значение Эг в результате совершенствования организации и нормирования труда?

Какой показатель анализируется при оперативном анализе состояния нормирования труда рабочих-сдельщиков?

Какие категории затрат рабочего времени могут сокращаться за счет применения коллективного труда?

Что может вменяться в обязанности наладчику при недогрузке основной работой?

Что из перечисленного относится к группам факторов, под влиянием которых происходит сокращение затрат труда в период освоения производства новой продукции?

Каким образом в начале планируемого периода устанавливается время отклонения от запроектированного?

Как нормируется оперативное время на машинных операциях?

Что является основным и ответственным этапом разработки нормативов?

Достоинством какого метода нормирования труда является то, что он позволяет провести исследование непосредственно на рабочем месте, выявить и устранить недостатки в организации труда, обслуживании рабочего места, условиях труда?

Каким способом не может производиться установление норм по данным непосредственного изучения затрат рабочего времени?

Применяется ли метод нормирования с помощью микроэлементных нормативов за рубежом?

С чего начинается микроэлементный анализ и проектирование рационального трудового процесса?

Какой из перечисленных элементов не относится к процессу установления норм?

К какой категории тяжести относятся работы, выполняемые в комфортных условиях внешней производственной среды при допустимых величинах физической, умственной и нервно-эмоциональной нагрузок?

Что служит источником информации для составления паспорта рабочего места?

Как называется совокупность расположенных в пределах рабочего места основного технологического и вспомогательного оборудования, технологической и организационной оснастки, инструмента, технической документации, средств связи и сигнализации, средств охраны труда?

Как определить коэффициент занятости рабочего при совмещении профессий?

Что из перечисленного не относится к принципам, на которых должно основываться формирование и функционирование бригад?

Как называется разграничение деятельности работающих в процессе совместного труда, а также их специализация на выполнении определенной части совместной работы?

Какие виды анализа или методы необходимо использовать на этапе разработки исходных данных, полученных путем проведения наблюдений и установление степени влияния на них различных факторов (при большом количестве этих факторов)?

Что включает в себя организация рабочих мест?

Какие требования к нормативным материалам нужно соблюдать, чтобы нормы, рассчитанные по нормативам, не превышали допустимых отклонений?

Как классифицируются нормативы по труду в зависимости от сферы применения?

Какие направления охватывают мероприятия по рационализации рабочих мест (по результатам технико-экономического анализа)?

Какие мероприятия по рационализации рабочих мест разрабатываются после анализа проведенной аттестации?

Выполняя какую функцию, технически обоснованные нормы затрат труда являются эталоном, позволяющим определить и оценить количественно имеющиеся резервы повышения производительности труда на рабочих местах?

В условиях поточного производства нормы времени и выработки должны устанавливаться

Основными элементами какой системы оплаты труда являются квалификационные уровни, отработанное за месяц рабочее время, коэффициент личных заслуг, количество платежных единиц (баллов), стоимость одной платежной единицы (балла)?

Как определить сдельную расценку?

Какие доходы, носящие постоянный характер, не подлежат индексации?

Что можно оценить, используя показатели оценки уровня и напряженности норм труда в комплексе?

С помощью какого коэффициента рассчитывается уровень организации труда на предприятии?

Что не учитывается при выборе режимов резания?

Что из перечисленного не относится к особенностям работ, выполняемых большей частью вспомогательных рабочих?

Что из перечисленного относится к основным составляющим технического обслуживания рабочего места?

Кто не входит в состав обслуживающего персонала ГПС?

Как могут рассчитываться нормы времени обслуживания при нормировании труда вспомогательных рабочих?

Как делятся нормированные затраты времени для расчета нормы штучного времени?

Как рассчитывается время на техническое обслуживание, если на операции занято несколько станков?

Каковы разновидности нормативных материалов по степени дифференциации?

Какую зависимость показывает нормативная линия при анализе факторов, влияющих на норматив?

Что означает требование к нормативным материалам как прогрессивность?

Как называются регламентированные величины параметров работы оборудования, обеспечивающие наиболее эффективное его использование?

Как влияет масса предмета на время выполнения микроэлементов?

С чего начинается порядок установления норм аналитическим методом?

Как определить коэффициент полезного использования оборудования?

Какие виды работ относятся к подготовительно-заключительному времени?

Как изменяется норма выработки с уменьшением нормы времени?

Как называется величина затрат рабочего времени на выполнение единицы работы, устанавливаемая работнику или группе работников (бригаде) соответствующей квалификации в определенных организационно-технических условиях?

В чем выражается сущность такой функции нормирования, как основы внутрипроизводственного текущего планирования?

Каково значение нормы труда?

Как классифицируются условия труда на основании их общей оценки?

Каким правилом, согласно исследованиям, проведенным НИИ Труда, необходимо руководствоваться при разработке режимов труда и отдыха?

Что является весомым фактором повышения производительности труда?

Какой принцип экономии движений заключается в продуманной, хорошо освоенной, привычной последовательности приемов и движений, что сказывается на снижении утомления?

Как называется способ осуществления работником производственного задания, характеризующийся структурой трудового процесса, т. е. входящими в процесс видами работ, операциями, комплексами приемов, приемами, трудовыми действиями и движениями, их последовательностью и взаимосвязью?