Задача: Менеджмент в органах власти [дифф. зачет]

• 1. Как называется этап жизненного цикла инновации, который представляет собой осознание потребности и возможности изменений, поиск соответствующего новшества?
  Выберите один ответ:
  а. освоение (инициация, монополия)
  • b. рутинизация (угасание)
  • с. тиражирование (диффузия, доминирование)
  • d. зарождение инновации (инвенция)
• 2. Вопрос 2
  Отдел менеджмента инноваций - это:
  Выберите один ответ:
  • а. подразделение, которое исходя из целей организации по инновационной деятельности и состояния ресурсов на основании технико-экономических ресурсов оптимизирует загрузку всех исполнителей по времени и подготавливает для утверждения высшим менеджментом проект плана (программы) работ по инновациям
  • b. самостоятельное подразделение, осуществляющее контроль и координацию инновационной деятельности в рамках организации в целом, согласование целей и направлении организационно
• 3. Вопрос 3
  Под новшеством понимается:
  Выберите один ответ:
  • а. внедренный новый продукт или услугу, новый способ их производства, освоение нового рынка
  • b. изменение в организационной, коммерческой управленческой деятельности
  • с. новый порядок, новый обычай, новый метод, изобретение, новое явление, то есть изменение в уровне познания.
  • d. рационализаторское предложение
• 4. Вопрос 4
  В какой форме производятся выплаты заработной платы?
  • а. выплаты заработной платы производятся в денежной форме в валюте РФ (рублях), а также возможно в виде спиртных напитков, наркотических, токсических, ядовитых и вредных веществ, оружия, боеприпасов и других предметов
  • b. выплаты заработной платы производятся в любой форме согласно трудовому договору
  • с. выплаты заработной платы производятся в денежной форме в валюте РФ (рублях), и в не денежной форме, доля которой не может превышать 20 процентов общей суммы заработной платы
• 5. Вопрос 5
  Должностные инструкции сотрудников фирмы хранятся:
  • а. 75 лет
  • b. 10 лет
  • с. 25 лет
• 6. Вопрос 6
  На какой из стадий процесса нововведений происходит диффузия нововведений?
  • а. получение информации о существовании определенного нововведения
  • b. анализ нововведения и его свойств, обоснование целесообразности принятия нововведения
  • с. осуществление первых шагов по внедрению нововведения
  • d. принятие решения о нововведении
• 7. Вопрос 7
  Выберите один ответ:
  • а. совокупность методов и правил разработки прогнозов конкретных объектов
  • b. система методов прогнозирования и средств их реализации, функционирующая в соответствии с основными принципами прогнозирования
  • с. способ исследования объекта прогнозирования направленный на разработку прогноза
• 8. Вопрос 8
  Может ли заключаться срочный договор с лицами, поступающими на работу в организации - субъекты малого предпринимательства с численностью до 40 работников?
  • а. да, может заключаться либо по инициативе работодателя, либо работника
  • b. в отдельных случаях в соответствии с законодательством
  • с. нет, никогда
• 9. Вопрос 9
  Самостоятельный и выводящий из кризиса интрапренер:
  Выберите один ответ:
  • а. разрабатывает возможности внутрифирменного производства тех продуктов и услуг (включая подготовку новых кадров), которые прежде приобретались на рынке
  • b. ведет свое подразделение по новому направлению посредством операций на открытом рынке в качестве независимого контрагента
  с. разрабатывает новые формы деловой активности, используя бездействующие (резервные) мощности и ресурсы (в
  том числе кадровые)
  • d. модифицирует организационную культуру для поддержки творческой инициативы и инноватики
• 10. Вопрос 10
  Какой срок хранения имеют личные дела сотрудников органивации?
  Выберите один ответ:
  • а. бессрочный
  • b. личные дела имеют короткий срок хранения в архиве организации - 5 лет
  О с. личные дела имеют длительный срок хранения - 75 лет
• 11. Что понимается под многозвенными технологиями?
  Выберите один ответ:
  • а. оказание услуг одними группами людей другим в решении конкретных задач (используются в ходе взаимодействия кадровой службы с руководителями структурных подразделений предприятия по вопросам реализации кадровой политики, подбора кадров, их оценки и других)
  • b. серия взаимосвязанных задач, выполняемых последовательно (например, принятие управленческих решений на каждом этапе трудовой жизни работника в организации с присущими им спецификой, соответствующими задачами и методами управленческого воздействия)
  с. технологии с конкретизацией приемов, навыков и услуг применительно к отдельному работнику (ориентированы на управление поведением людей в ходе трудовой деятельности и опираются на использование методов мотивации труда, социальной психологии и, прежде всего, методов регулирования межличностных отношений).
• 12. Меняясь в чем-то одном, система должна сохраниться в других, основных своих качествах - это противоречие
  Выберите один или несколько ответов:
  • а. между изменением и стабильностью
  • b. между изменением и стабильностью
  • с. между инновацией и объемом последствий
  • d. между проектом и средами его внедрения
• 13. Вопрос 13
  Сторонами трудовых отношений являются:
  Выберите один ответ:
  а. работник и члены профсоюза
  • b. работник и работодатель
  • с. работодатель и начальник кадровой службы
• 14. Вопрос 14
  Меняясь в чем-то одном, система должна сохраниться в других, основных своих качествах - это противоречие:
  Выберите один ответ:
  а. между проектом и средами его внедрения
  • b. между изменением и стабильностью
  с. между инновацией и объемом последствий

Вопрос 15
В содержание понятия "кадровая политика организации" не входит:
Выберите один ответ:
• а. создание квалифицированного и высокопроизводительного сплоченного коллектива
• b. выработка целей и задач, направленных на сохранение, укрепление и развитие кадрового потенциала
• с. государственная кадровая политика в области трудового коллектива.
• d. генеральное направление кадровой работы, совокупность принципов, методов, форм работы с персоналом.

• 1. Вопрос 16
  Горизонтальные связи в структуре управления организацией являются одноуровневыми и носят характер:
  • а. взаимного подчинения
  • b. доверия
  О с. кооперации
  • d. согласования
• 2. Вопрос 17
  В трудовую книжку сведения о дисциплинарных взысканиях:
  • а. не вносятся
  • b. не вносятся, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение
  • с. вносятся
• 3. Вопрос 18
  Инновационный процесс - это:
  • а. преобразование научного знания в инновацию, то есть последовательная цепь событий, в ходе которых инновация вызревает от идеи до конкретного продукта, технологии и распространяется при практическом использовании
  • b. открытие, установление неизвестных ранее закономерностей, свойств или явлений, изобретение нового поколения или модели техники, нового способа его производства, рационализаторское предложение
  • с. любой внедренный новый продукт, новый способ его применения, какие-либо изменения в организационной, коммерческой, управленческой деятельности
• 4. Вопрос 19
  Участников инновационного процесса, которые являются генераторами научных знаний, называют:
  • а. раннее большинство отстающие
  • b. ранние реципиенты
  • с. новаторы
• 5. Что является основанием для выдачи работнику копий документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводе на другую работу и т.п.)?
  • а. устная просьба работника
  • b. приказ руководителя организации
  О с. письменное заявление работника
• 6. Каким образом нельзя разрешить противоречия между функционированием и развитием?
  Выберите один ответ:
  • а. инновационный импульс вызвать внутри самой системы, а инновационные решения научиться осуществлять на систематической основе
  • b. приспособить новшество к особенностям функционирования организации,
• 7. Вопрос 22
  Функционирование - это:
  Выберите один ответ:
  • а. цикличное воспроизводство каких-то действий
  • b. периодически вводимые разовые новшества, качественно меняющие
  • с. состояние и уровень некоторой системы, процесса
• 8. С точки зрения теории менеджмента основной целью кадровой службы в организации на этапе становления является:
  Выберите один или несколько ответов:
  • а. объективная оценка результатов деятельности каждого работника
  • b. обучение руководителей, специалистов, рабочих
  • с. осуществление прав и гарантий социальной защиты для каждого работника
  • d. формирование кадрового состава, разработка системы принципов кадровой работы
• 9. Нововведение представляет собой
  О а. коммерческое использование результатов творческой деятельности, нацеленной на разработку, создание и распространение новых конкурентоспособных видов продукции, технологий, форм и методов управления, основу которых составляют объекты интеллектуальной собственности
  • b. процесс внедрения, распространения и использования новшеств с целью непосредственного удовлетворения общественных потребностей в продуктах, услугах, процессах более

• 10. Вопрос 25
  Являются ли изобретения, появившиеся в результате гениального озарения, предметом инновационного менеджмента?
  Выберите один ответ:
  О а. нет
  • b. да
• 11. Вопрос 26
  Что такое инновационный лаг?
  • а. период проведения исследований
  • b. период окупаемости инвестиций в инновацию
  О с. период между выводом новинки на рынок и моментом начала возврата инвестиций
  • d. период времени между появлением новшества и воплощением его в нововведение (инновацию)
• 12. Вопрос 27
  В теории менеджмента стремление быть лучшим в чем-либо, ориентация на высокие результаты и качество - это мотивация:
  Выберите один ответ:
  • а. компетентности
  • b. власти
  О с. принадлежности к группе
  • d. достижений
• 13. Вопрос 28
  Первичную учетную документацию подразделяют:
  • а. на две группы: по учету сотрудников, переведенных на другую работу
  • b. на три группы: по учету кадров
  О с. на две группы: по учету кадров
• 14. Процесс создания новшества включает несколько стадий. Каковы основные задачи стадии исследования (возможно несколько вариантов ответа)
  Выберите один или несколько ответов:
  • а. экспериментальные разработки
  • b. фундаментальные-теоретические и поисковые прикладные/оригинальные исследования
  • с. первичное освоение и внедрение
  • d. выявление фактической эффективности инновационной деятельности
• 15. Что относится к альтернативным направлениям инновационной деятельности, осуществляемым в целостной системе управления инновациями?
  • а. диффузия инноваций
  • b. поисковые НИОКР
  • с. нововведения-продукты
  • d. реинжиниринг
  • е. нововведения-процессы